1. SIGNATURA
PENDIENTE
Economia,
Management,
Praxis comunicacional
Filosofía, criterios
estratégicos y gestión
interior
APORTACIONES:
2. CONCEPTO HOLÍSTICO O GLOBAL DE LA
ESTRATEGÍA Y GESTIÓN
3. ASCENSO DEL SENTIDO INSTITUCIONAL
4. Relaciones Interpersonales
5. Relevancia cultura organizacional y
comunicaciones
6. Ascenso de los activos intangibles
7. Compromiso calidad generalizada
8. Retorno de una estructura fuerte
9. Responsabilidad social
10. Conducta ética
Sentido Humanístico
Deberes: públicos y
sociedad, praxis
gobierno coorporativo
EFICIENCIA
GLOBAL
HOLISTICO E
INTEGRADORA
VISIÓN

2. BASES CIENTIFICAS
DE LA CULTRURA DE
COMUNICACIÓN
Economia,
Management,
Praxis comunicacional
Filosofía, criterios
estratégicos y gestión
interior
1. La Cultura de Servicio
APORTACIONES:
2. Redescubrimiento Recursos humanos
3. Implicación de los actores internos
4. Relaciones Interpersonales
5. Relevancia cultura organizacional y
comunicaciones
6. Ascenso de los activos intangibles
7. Compromiso calidad generalizada
8. Retorno de una estructura fuerte
9. Responsabilidad social
10. Conducta ética
11. Construccion imagen publica notoria y valorada
12. Solida reputación institucional.
Sentido Humanístico
Deberes: públicos y
sociedad, praxis
gobierno coorporativo
EFICIENCIA
GLOBAL
HOLISTICO E
INTEGRADORA
VISIÓN