SlideShare ist ein Scribd-Unternehmen logo
1 von 21
Downloaden Sie, um offline zu lesen
Het
ondernemingsplan

                         Handleiding




         opleiding manager verkoop reizen
                        crebo: 10384




 Het ondernemingsplan 10384 copyright Toon Rekkers   Pagina 1 van 21
Inhoudsopgave



     De Inleiding en titel van het ondernemingsplan                           3


     1. De Ondernemer                                                         4
            a. Persoonlijke gegevens
            b. Persoonlijke eigenschappen
     2. De Onderneming                                                        4
            a. algemene omschrijving
            b. rechtsvorm (ondernemingsvormen)
            c. bedrijfsgegevens
            d. vestigingsplaats
     3. De Markt                                                              5
            a. Marktanalyse
            b. Marketingmix
            c. Concurrentieanalyse
            d. Onderscheidend vermogen
     4. De Organisatie                                                        6
            a. Administratie
            b. Algemene voorwaarden
            c. Verzekeringen
            d. Verplichtingen en vergunningen
            e. Personeel
     5. Het Financieel Plan                                                   6
            a. Investering en financieringsbegroting
            b. Exploitatiebegroting per kwartaal
            c. Liquiditeitsbegroting per kwartaal
     6. Haalbaarheid                                                         7
     7. Bijlagen (invullen ondernemingsplan)                               8 - 21




              Het ondernemingsplan 10384 copyright Toon Rekkers   Pagina 2 van 21
Inleiding en titel van het ondernemingsplan:


Iedereen die een bedrijf begint heeft een droom. Daar komt het op aan. Als
nieuwe ondernemer moet je drie dingen in je mars hebben. Je moet kunnen
DROMEN, DURVEN en DOEN.


Deze droom realiseer je onder andere door een NAAM voor je bedrijf te
bedenken. Dat is belangrijk voor de verkoop, de herkenbaarheid en de
acceptatie door je klanten. Natuurlijk hangt de naam van je bedrijf nauw
samen met jou activiteiten.


Maar ook om je zichtbaar en vindbaar te maken op internet. Verder is het
van belang dat de naam van je bedrijf niet al van iemand anders is. Je bent
verplicht om bij de Kamer van Koophandel de naam van je nieuwe bedrijf in
te laten schrijven in het handelsregister.


Naast de mooie droom en de mooie commerciële naam moet als startende
ondernemer ook vaak op zoek naar de benodigde middelen. Kortom de
centjes. En denk erom het vinden van voldoende geld voor je bedrijf is soms
erg moeilijk.


Waarom heb je een ondernemingsplan nodig?
  - Voor jezelf als ondernemer, het is dus een soort draaiboek.
  - Voor de financiers (banken etc) want die willen weten waar en aan wie
    ze hun dure geld uitgeven.
  - Voor de belastingen (fiscus) in verband met de te betalen belastingen
    als je net begint!
  - Voor andere instanties, zoals de Kamer van Koophandel en de
    gemeente.


Wanneer is een ondernemingplan nodig?
  -   Als je van plan bent om een nieuw bedrijf te beginnen.
  -   Als je een bedrijf overneemt van je ouders of van anderen
  -   Als je gaat uitbreiden of verandert van bedrijfsformule.
  -   Of als je extra of opnieuw moet gaan investeren en dus geld moet
      gaan lenen bij een bank.


           Het ondernemingsplan 10384 copyright Toon Rekkers   Pagina 3 van 21
Hoofdstuk 1: De ondernemer

De startende ondernemer moet in dit onderdeel alle persoonlijke gegevens invullen, waar die
woont, heeft gewerkt, welke opleiding en diploma’s hij of zij heeft behaald en wat zijn
kwaliteiten zijn.

Ook moet hij of zij aangeven welke sterke en welke zwakke eigenschappen hij of zij heeft. It
kun je doen met een SWOT analyse. Daarnaast is het van belang om aan te geven hoe
gemotiveerd men is en vooral wat je met een eigen bedrijf wilt bereiken.



Hoofdstuk 2: De onderneming

Algemeen:

In dit gedeelte moet je een algemene beschrijving geven van je nieuwe bedrijf. Hoe het heet,
wanneer je gaat openen, welke producten je op de markt wilt zetten en op welke klanten je
richt. Maar hier geef je ook al aan dat je onderzocht hebt dat er voldoende mogelijkheden zijn
om succesvol met je reisbureau van start te gaan.

Rechtsvorm:

In verband met aansprakelijkheid, winstgevendheid en de beschikbaarheid van kapitaal
(geld) om de juiste rechtsvorm (ondernemingsvorm) te kiezen. Veel starters beginnen met
een eenmanszaak. Voordeel je kunt het alleen, kost niet zoveel en is simpel. Nadeel is de
hoofdelijke aansprakelijkheid. Vandaar dat men dan ook wel durft te kiezen voor een BV.
Maar dat kost erg veel geld in het begin. Maar met een BV kun je als de zaken goed gaan
een heel grote pensioenreserve opbouwen. Andere mogelijkheden zijn de VOF, de CV of de
man/vrouwfirma. Let op gehuwden moeten ernstig overwegen over te gaan op huwelijkse
voorwaarden.

Bedrijfsgegevens en vestiging:

Het is ook belangrijk dat het nieuw bedrijf een vestigingsadres heeft, een telefoonnummer,
een emailadres en als het kan een eigen website. Bovendien is het van belang dat als je wilt
dat klanten naar je bedrijf komen, jouw bedrijf makkelijk te bereiken is. Zo heb je in het
stadscentrum heel veel passanten die potentiële klanten zijn. Maar in de stad is het soms erg
duur om een winkel of kantoor te huren en of te kopen.




                Het ondernemingsplan 10384 copyright Toon Rekkers   Pagina 4 van 21
Hoofdstuk 3 De Markt:

De markt is een vaag begrip. Het geeft aan dat er vele mogelijke klanten voor jouw bedrijf
zijn. Maar je moet wel duidelijk voor de geest hebben wat en aan wie je iets wilt verkopen.

Marktanalyse:

Om te weten hoe de markt er voor jou bedrijf uitziet, moet je onderzoeken hoe en wat. Dit
noemen we marktanalyse. Hier kun je je doelgroep bepalen. Door na te gaan hoeveel ze
uitgeven aan vakanties, hoe vaak ze op vakantie gaan en noem maar op.

De marketing mix:

Om jouw bedrijf met zijn producten goed op de markt te kunnen zetten, maak je gebruik van
de 5 p’s. Bij het productbeleid ga je je product afstemmen op je doelgroep. Maar de
doelgroep is ook belangrijk bij je prijsbeleid. Te goedkoop leidt tot een faillissement en te
duur verkoopt ook slecht. Je moet goed letten op de prijs/kwaliteit verhouding. In het
promotiebeleid dien je aan te geven hoe je met een uitgekiende marketingcampagne jouw
bedrijfsformule en jouw producten winstgevend op de markt zet.

Concurrentieanalyse:

Natuurlijk ben je niet het enige reisbureau. In de reisbureau branche wemelt het van de
concurrenten. Je zult tijdens je marktanalyse ook goed moeten analyseren wat en wie je
concurrenten zijn en of de concurrenti de haalbaarheid van je plan niet in gevaar brengt.

Onderscheidend vermogen:

Op de een of andere manier moet jij er voor zorgen dat jij voldoende klanten binnenhaalt om
een winstgevend bedrijf te kunnen zijn.. Je moet je onderscheiden in prijs (niet met D-reizen,
die is al de goedkoopste), service, een reisaanbod waar men nog nooit van gehoord heeft en
noem maar op.




                Het ondernemingsplan 10384 copyright Toon Rekkers   Pagina 5 van 21
Hoofdstuk 4: De organisatie

Het bedrijf ofwel de organisatie van het bedrijf leunt zwaar op een hele goede administratie.
Het is tegenwoordig al heel goed mogelijk dat klanten online reizen boeken en ook via
internet meteen betalen (Ideal, DocData). Het hele klantenbeheer, je website, je
marketinacties, reserveringen (Galileo), informatie naar de klant (Toeristiek) de facturatie en
de betalingen. Het moet allemaal verwerkt worden in een foutloos draaiende administratie.
Inmiddels zijn er zeer betaalbare goede IT oplossingen. Bovendien ben je genoodzaakt om
zo snel en zo efficiënt te gaan werken, want de klant wordt zo ook aal bij de concurrentie
geholpen. Denk erom, een klant die wegloopt komt niet meer terug.

Algemene voorwaarden, verzekeringen, vergunningen:

Dit onderdeel wordt snel vergeten, maar is van belang omdat je anders aardig in de
problemen kunt komen en zelfs failliet kunt gaan.

Personeel:

Veel starters beginnen zonder personeel. Maar als de zaak groeit heb je toch mensen nodig.
Let op personeel is erg duur en kent hele hoge kosten. Toch kan het ook zo zijn dat
personeel zichzelf terugverdient en de gevraagde omzet gaat generen. Jij kunt ten slotte ook
niet alles alleen blijven doen. Zaak is wel dat je goed uitzoek hoeveel personeel je nodig hebt
en wat ze moeten kunnen en kennen.



Hoofdstuk 5: Het Financieel Plan

Het financiële plan bestaat uit drie onderdelen:

          o De investerings- en financieringsbegroting (zie het bestand in Natschool)

          o De exploitatiebegroting (zie het bestand in Natschool)

                    De exploitatiebegroting is bedoeld om uit te rekenen per kwartaal wat je
                     omzet is, wat je kosten zijn en wat de verdiensten zijn (nettowinst).

                    Let op met de exploitatiebegroting kun je de financiële haalbaarheid
                     berekenen

          o De liquiditeitsbegroting (zie het bestand in Natschool)

                    Met de liquiditeitsbegroting geef je per kwartaal aan of je nog wel
                     genoeg betaalmiddelen hebt.

Je mag gebruik maken van de bijgeleverde overzichten van de KvK (zie bijlagen).




                Het ondernemingsplan 10384 copyright Toon Rekkers   Pagina 6 van 21
Hoofdstuk 6: De Haalbaarheid:

De haalbaarheid van je nieuwe bedrijf kun je berekenen aan de hand van de onderstaande
begrippen en kengetallen:



Breakeven analyse:

Met behulp van een breakeven analyse kun je uitrekenen of je in staat bent om binnen 2 tot 4
jaar de investering in je bedrijf terug te verdienen. Let op veel startende bedrijven zijn de
eerste twee jaren erg verliesgevend. Veel starters moeten dan op een houtje bijten. Het
break even punt wordt meestal uitgedrukt in de break even omzet. In de toeristen branche is
het gebruikelijk deze te berekenen door het totaal van de exploitatiekosten te delen door de
behaalde brutowinst. Deze brutowinst komt vaak overeen met het afgesproken commissie %
van de betreffende touroperator

Formule:        (Exploitatiekosten/ brutowinst) * 100% = € breakeven omzet



Current Ratio

Met de current ratio kun je uitrekenen of je in staat bent op korte termijn je schulden terug te
betalen. Hierbij neem je het totaal van de vlottende activa (zie investeringsbegroting) en dat
deel je door het totaal van het vreemd vermogen kort (zie financieringsbegroting).

Formule: Vlottende activa/vreemd vermogen kort

De norm voor de current ratio is: 1,3 - 2



Werkkapitaal:

Dit is wat er over schiet als de som van de vlottende activa groter is dan de kortlopende
schulden. Met andere woorden dan heb je voldoende liquide middelen om het bedrijf te laten
functioneren



Solvabiliteit: (solvabiliteitspercentage)

Dit is de verhouding tussen de totale activa (bezittingen) en het totale vreemd vermogen
(schulden). Hiermee kun je zien of je voldoende geld hebt om de schulden op lange termijn
te kunnen betalen.

Formule: Totale activa/Totale schulden * 100% = solvabiliteit %

De norm voor de solvabiliteit bedraagt: 150% - 200%



                  Het ondernemingsplan 10384 copyright Toon Rekkers   Pagina 7 van 21
De bijlagen (hoe het ondernemingsplan in te vullen)

1. Ondernemer

1.1. Persoonlijke gegevens

Naam

Adres

Postcode / Woonplaats

Telefoonnummer

Mobiel telefoonnummer

Emailadres

Geslacht

Geboortedatum (dd-mm-yyyy)

Nationaliteit


1.1.1. Opleiding
Opleiding, school of cursus

Van:
Tot:
Diploma:


1.1.2. Arbeidssituatie
Bedrijf/organisatie, functie

Van:
Tot:
Functie:

Naam

Adres

Postcode / Woonplaats



Telefoonnummer


Mobiel telefoonnummer


Emailadres


Geslacht


Geboortedatum (dd-mm-yyyy)

                     Het ondernemingsplan 10384 copyright Toon Rekkers   Pagina 8 van 21
Nationaliteit



1.2.3. Opleiding
Opleiding, school of cursus

Van:
Tot:
Diploma:


1.2.4. Arbeidssituatie
Bedrijf/organisatie, functie

Van:
Tot:
Functie:


1.3. Persoonlijke eigenschappen

Waarom wilt u ondernemer worden?


Wat wilt u met uw bedrijf bereiken?


Wat zijn uw ondernemersvaardigheden?


Hoe denkt u zich te ontwikkelen tot ondernemer?




                     Het ondernemingsplan 10384 copyright Toon Rekkers   Pagina 9 van 21
2. Onderneming
2.1. Omschrijving plan

Beschrijf hier uw idee of plan



2.2. Rechtsvorm

Welke rechtsvorm kiest u?


Waarom heeft u voor deze rechtsvorm gekozen?



2.3. Bedrijfsgegevens

Naam bedrijf


Adres


Postcode / Woonplaats



Telefoonnummer


Emailadres


Website


Heeft u al handelsnaamonderzoek bij de KvK gedaan?



2.4. Vestiging

In wat voor soort bedrijfslocatie gaat u zich vestigen?


Zijn er uitbreidingsmogelijkheden ter plaatse?


Bent u op de hoogte van het bestemmingsplan?


Bent u goed bereikbaar voor klanten?


Bent u goed bereikbaar voor leveranciers?



                   Het ondernemingsplan 10384 copyright Toon Rekkers   Pagina 10 van 21
Is er voldoende parkeerruimte voor klanten?


Is er voldoende parkeerruimte voor leveranciers?




                  Het ondernemingsplan 10384 copyright Toon Rekkers   Pagina 11 van 21
3. Markt
3.1. Marktanalyse

3.1.1. Hoe ziet uw markt eruit?
Wie gaan uw product of dienst kopen?


Waar komen uw klanten vandaan?


Hoeveel klanten kunt u per jaar bedienen?


Verwacht u wijzigingen die uw bedrijf kunnen beïnvloeden?


Welke invloed hebben deze op u?



3.2. Marketingmix

3.2.1. Hoe zien de verschillende onderdelen van uw marketing eruit?
Product/dienst


Prijs


Personeel


Promotie


Plaats



3.3. Concurrentieanalyse

3.3.1. Wat weet u van uw concurrenten?
Wie zijn uw belangrijkste concurrenten?


Wat weet u van hun prijs?


Wat weet u van hun producten of diensten?


Hoe verkopen zij hun producten of diensten?


Hoe maken zij reclame voor hun producten of diensten?


In welke opzichten vallen uw concurrenten nog meer op?

                  Het ondernemingsplan 10384 copyright Toon Rekkers   Pagina 12 van 21
3.4. Onderscheidend vermogen

3.4.1. Hoe gaat u het anders of beter doen dan uw concurrenten?
Hoe verschilt uw product of dienst van het aanbod van uw concurrenten?


Waarin verschilt uw prijs van die van uw concurrenten?


Waarin verschilt uw promotie van die van uw concurrenten?


Waarin verschilt uw plaats van die van uw concurrenten?




                  Het ondernemingsplan 10384 copyright Toon Rekkers      Pagina 13 van 21
4. Organisatie
4.1. Administratie

4.1.1. Administratie
Doet u zelf uw adminstratie?


Zo nee, wie is uw boekhouder?


Adres


Postcode / Woonplaats



Telefoonnummer


Mobiel telefoonnummer


Website



4.2. Algemene voorwaarden

4.2.1. Algemene Voorwaarden
Heeft u algemene voorwaarden opgesteld?


Zo nee, geef aan wat de reden is.



4.3. Verzekeringen

4.3.1. Verzekeringen
Tegen welke risico´s gaat u zich verzekeren?


Heeft u advies ingewonnen bij een verzekeringsadviseur?



4.4. Verplichtingen en vergunningen

4.4.1. Vergunningen en wettelijke eisen
Staat u al ingeschreven in het Handelsregister?


Inschrijfnummer


Als u niet ingeschreven bent, wanneer gaat u dit dan doen?
                  Het ondernemingsplan 10384 copyright Toon Rekkers   Pagina 14 van 21
Gelden er wettelijke eisen voor uw onderneming?


Zo ja, welke?


Welke voorzieningen zijn noodzakelijk?


Heeft u zich aangemeld bij de Belastingdienst?


Heeft u zich aangemeld bij een vak- of brancheorganisatie?


Zo ja, welke?



4.5. Personeel

4.5.1. Personeel
Begint u bij de start met personeel?


Zo niet, wie vervangt u bij afwezigheid?


Hoeveel personeelsleden neemt u aan?


Voor hoeveel uren en voor welke werkzaamheden?


Hoe zien de arbeidsovereenkomsten eruit?


Heeft u te maken met een CAO? Zo ja, met welke?


Welke werkgeversverplichtingen heeft u?




                   Het ondernemingsplan 10384 copyright Toon Rekkers   Pagina 15 van 21
5. Financieel plan
5.1. Investeringsbegroting

5.1.1. Vaste activa


                                                                                (Bedragen zijn in euro's)

Gebouwen en grond

Bouwkundige voorzieningen

Machines en installaties

Inventaris en gereedschap

Computerapparatuur

Transportmiddelen

Overige vaste activa

Totaal vaste activa                                                                                    0


5.1.2. Vlottende activa


                                                                                (Bedragen zijn in euro's)

Voorraad grondstoffen

Voorraad product/handelsgoederen

Debiteuren



5.1.3. Overige Vlottende activa


                                                                                (Bedragen zijn in euro's)

Voorfinanciering bedrijfskosten

Voorfinanciering BTW

Levensonderhoud

Kas en/of bank

Totaal vlottende activa                                                                                0




                  Het ondernemingsplan 10384 copyright Toon Rekkers   Pagina 16 van 21
5.2. Financieringsplan

5.2.1. Eigen vermogen


                                                                                    (Bedragen zijn in euro's)

Spaargeld

Eigen auto, computer of gereedschap

Totaal eigen vermogen                                                                                      0


5.2.2. Vreemd vermogen (lang)


                                                                                    (Bedragen zijn in euro's)

Lening bank

Achtergestelde lening of durfkapitaal

Totaal vreemd vermogen                                                                                     0


5.2.3. Vreemd vermogen (kort)


                                                                                    (Bedragen zijn in euro's)

Rekening courant krediet

Crediteuren

Totaal vreemd vermogen                                                                                     0

Totaal vermogen                                                                                            0


5.2.4. Openingsbalans


                                                                                    (Bedragen zijn in euro's)

Openingsbalans
                   Activa/bezittingen                                  Passiva/financiering

Vaste activa                                      0 Eigen vermogen                                         0

Vlottende activa                                  0 Vreemd vermogen (lang)                                 0

Overige vlottende activa                          0 Vreemd vermogen (kort)                                 0

Totaal                                            0 Totaal                                                 0




                   Het ondernemingsplan 10384 copyright Toon Rekkers     Pagina 17 van 21
5.3. Exploitatiebegroting


                                                                                 (Bedragen zijn in euro's)
                                                                   1e jaar                2e jaar

Omzet

Af: inkoop

Brutowinst                                                                      0                       0


5.3.1. Bedrijfskosten


                                                                                 (Bedragen zijn in euro's)
                                                                   1e jaar                2e jaar

Afschrijving

Huisvesting

Promotie

Vervoer

Inventaris

Administratie

Personeelskosten

Rente- en bankkosten

Verzekeringen

Overig

Totaal bedrijfskosten                                                           0                       0

Bedrijfsresultaat voor belastingen                                              0                       0




                   Het ondernemingsplan 10384 copyright Toon Rekkers   Pagina 18 van 21
5.4. Persoonlijke begroting

5.4.1. Privé-uitgaven:


                                                                                   (Bedragen zijn in euro's)
                                                                     1e jaar                2e jaar

Huishoudelijke uitgaven (voeding/kleding etc.)

Vakantie uitgaven

Duurzame consumptiegoederen

Huur

Gas, water, elektriciteit

Verzekeringen

Privé-gebruik auto

Rente en aflossing privé-hypotheek

Rente en aflossing privé-lening

Alimentatieverplichtingen

Overige uitgaven

Inkomstenbelasting / premie volksverzekering

Totaal privé-uitgaven                                                             0                       0


5.4.2. Privé-ontvangsten:


                                                                                   (Bedragen zijn in euro's)
                                                                     1e jaar                2e jaar

Kinderbijslag

Huursubsidie

Inkomen partner

Parttime inkomen uit loondienst

Overige ontvangsten

Totaal privé-ontvangsten                                                          0                       0

Totaal privé-uitgaven                                                             0                       0




                     Het ondernemingsplan 10384 copyright Toon Rekkers   Pagina 19 van 21
5.5. Liquiditeitsbegroting

5.5.1. Banksaldo


                                                                                       (Bedragen zijn in euro's)
                                             1e kwartaal       2e kwartaal       3e kwartaal        4e kwartaal

Banksaldo                                                                    0                  0                 0

Kredietruimte op bankrekening



5.5.2. Saldo


                                                                                       (Bedragen zijn in euro's)
                                             1e kwartaal       2e kwartaal       3e kwartaal        4e kwartaal

Ontvangen omzet

Ontvangen omzetbelasting

Saldo                                                      0                 0                  0                 0


5.5.3. Af


                                                                                       (Bedragen zijn in euro's)
                                             1e kwartaal       2e kwartaal       3e kwartaal        4e kwartaal

Inkoop goederen

Lonen

Bedrijfskosten

Betaalde omzetbelasting

Sociale lasten/belasting/premieheffing

Verrekening omzetbelasting

Aflossingen leningen

Privé-bestedingen

Overigen betalingen

Totaal                                                     0                 0                  0                 0

Banksaldo einde periode                                    0                 0                  0                 0




                    Het ondernemingsplan 10384 copyright Toon Rekkers        Pagina 20 van 21
Disclaimer


Het Koning Willem I College besteedt de grootst mogelijke zorg aan de betrouwbaarheid en actualiteit van de gegevens in
publicaties en op haar website. Onjuistheden en onvolledigheden kunnen echter voorkomen.
Informatie die van essentieel belang is voor u, dient altijd door u op juistheid te worden geverifieerd. De modellen die KWIC
biedt, zijn geschreven als algemeen handvat voor juridische en financiële handelingen. De toepasbaarheid van een model in
een concreet geval dient zelfstandig te worden beoordeeld door de gebruiker ervan en in geval van gebruik van het model
dient het model te worden geïnterpreteerd en te worden aangepast aan de specifieke situatie waarvoor het wordt gebruikt.
KWIC is niet aansprakelijk voor schade als gevolg van onjuistheden of onvolledigheden in de aangeboden informatie.
Tevens aanvaardt KWIC geen aansprakelijkheid voor eventuele schade die geleden wordt als gevolg van het gebruik van
modellen, gegevens, adviezen of ideeën verstrekt door of namens KvK NL via deze website.
Indien informatie die op de website is opgenomen ook schriftelijk wordt verstrekt, zal in geval van tekstverschillen de
schriftelijke versie bepalend zijn.




                     Het ondernemingsplan 10384 copyright Toon Rekkers                Pagina 21 van 21

Weitere ähnliche Inhalte

Was ist angesagt?

How to build not just a team but a Multi-million dollar dynasty in Network Ma...
How to build not just a team but a Multi-million dollar dynasty in Network Ma...How to build not just a team but a Multi-million dollar dynasty in Network Ma...
How to build not just a team but a Multi-million dollar dynasty in Network Ma...Eve Namuju
 
Master Class Stratégie Digitale
Master Class Stratégie DigitaleMaster Class Stratégie Digitale
Master Class Stratégie DigitaleBenoit Anger
 
Rapport Marcon, l'alternance dans le secteur de la restauration
Rapport Marcon, l'alternance dans le secteur de la restaurationRapport Marcon, l'alternance dans le secteur de la restauration
Rapport Marcon, l'alternance dans le secteur de la restaurationGérer la Formation.fr
 
Recruiting Cheat-Sheet for Pinoy Networkers- by Orchil Saragoza
Recruiting Cheat-Sheet for Pinoy Networkers- by Orchil SaragozaRecruiting Cheat-Sheet for Pinoy Networkers- by Orchil Saragoza
Recruiting Cheat-Sheet for Pinoy Networkers- by Orchil SaragozaChil Saragoza
 
Livre blanc LinkedIn, nouveau territoire de communication
Livre blanc LinkedIn, nouveau territoire de communicationLivre blanc LinkedIn, nouveau territoire de communication
Livre blanc LinkedIn, nouveau territoire de communicationPublicis Consultants
 
Manual para nuevos v3
Manual para nuevos v3Manual para nuevos v3
Manual para nuevos v3pmerinoperez
 
E-Marketing in Bangladesh - Status, Potential & Constraints [Elegant (VI)]
E-Marketing in Bangladesh - Status, Potential & Constraints [Elegant (VI)]E-Marketing in Bangladesh - Status, Potential & Constraints [Elegant (VI)]
E-Marketing in Bangladesh - Status, Potential & Constraints [Elegant (VI)]Md. Abdur Rakib
 
Bilog bilog
Bilog bilogBilog bilog
Bilog bilogRey Cenz
 
Benchmark sites agences interim
Benchmark sites agences interimBenchmark sites agences interim
Benchmark sites agences interimBioforce
 
Mémoire sur le Personal Branding
Mémoire sur le Personal BrandingMémoire sur le Personal Branding
Mémoire sur le Personal BrandingMatthieu Chéreau
 
Etude Apec - Référentiel des métiers du marketing digital
Etude Apec - Référentiel des métiers du marketing digitalEtude Apec - Référentiel des métiers du marketing digital
Etude Apec - Référentiel des métiers du marketing digitalApec
 
Le reporting d'activité de Community Manager
Le reporting d'activité de Community ManagerLe reporting d'activité de Community Manager
Le reporting d'activité de Community ManagerPoleDocumentation.fr
 
Masterclass transformation digitale du travail
Masterclass transformation digitale du travailMasterclass transformation digitale du travail
Masterclass transformation digitale du travailSarah Mezidi
 
Leroy Merlin optimise sa relation client avec Comarch
Leroy Merlin optimise sa relation client avec ComarchLeroy Merlin optimise sa relation client avec Comarch
Leroy Merlin optimise sa relation client avec ComarchComarch France
 
How to recruit more reps into network marketing
How to recruit more reps into network marketingHow to recruit more reps into network marketing
How to recruit more reps into network marketingTim Thomas
 
Personal Branding : Découvrez votre marque personnelle
Personal Branding : Découvrez votre marque personnellePersonal Branding : Découvrez votre marque personnelle
Personal Branding : Découvrez votre marque personnelleBernard MARTINEZ
 
La Création de Contenu dans votre Inbound Stratégie
La Création de Contenu dans votre Inbound StratégieLa Création de Contenu dans votre Inbound Stratégie
La Création de Contenu dans votre Inbound StratégieNoemie Aguettant
 
Création publicitaire
Création publicitaire Création publicitaire
Création publicitaire Yaya Im
 

Was ist angesagt? (20)

How to build not just a team but a Multi-million dollar dynasty in Network Ma...
How to build not just a team but a Multi-million dollar dynasty in Network Ma...How to build not just a team but a Multi-million dollar dynasty in Network Ma...
How to build not just a team but a Multi-million dollar dynasty in Network Ma...
 
Managementsamenvatting
ManagementsamenvattingManagementsamenvatting
Managementsamenvatting
 
Master Class Stratégie Digitale
Master Class Stratégie DigitaleMaster Class Stratégie Digitale
Master Class Stratégie Digitale
 
Rapport Marcon, l'alternance dans le secteur de la restauration
Rapport Marcon, l'alternance dans le secteur de la restaurationRapport Marcon, l'alternance dans le secteur de la restauration
Rapport Marcon, l'alternance dans le secteur de la restauration
 
Recruiting Cheat-Sheet for Pinoy Networkers- by Orchil Saragoza
Recruiting Cheat-Sheet for Pinoy Networkers- by Orchil SaragozaRecruiting Cheat-Sheet for Pinoy Networkers- by Orchil Saragoza
Recruiting Cheat-Sheet for Pinoy Networkers- by Orchil Saragoza
 
Livre blanc LinkedIn, nouveau territoire de communication
Livre blanc LinkedIn, nouveau territoire de communicationLivre blanc LinkedIn, nouveau territoire de communication
Livre blanc LinkedIn, nouveau territoire de communication
 
Manual para nuevos v3
Manual para nuevos v3Manual para nuevos v3
Manual para nuevos v3
 
E-Marketing in Bangladesh - Status, Potential & Constraints [Elegant (VI)]
E-Marketing in Bangladesh - Status, Potential & Constraints [Elegant (VI)]E-Marketing in Bangladesh - Status, Potential & Constraints [Elegant (VI)]
E-Marketing in Bangladesh - Status, Potential & Constraints [Elegant (VI)]
 
Bilog bilog
Bilog bilogBilog bilog
Bilog bilog
 
Benchmark sites agences interim
Benchmark sites agences interimBenchmark sites agences interim
Benchmark sites agences interim
 
Mémoire sur le Personal Branding
Mémoire sur le Personal BrandingMémoire sur le Personal Branding
Mémoire sur le Personal Branding
 
Etude Apec - Référentiel des métiers du marketing digital
Etude Apec - Référentiel des métiers du marketing digitalEtude Apec - Référentiel des métiers du marketing digital
Etude Apec - Référentiel des métiers du marketing digital
 
Guide complet du marketing de réseau (MLM) Clés du succès
Guide complet du marketing de réseau (MLM) Clés du succèsGuide complet du marketing de réseau (MLM) Clés du succès
Guide complet du marketing de réseau (MLM) Clés du succès
 
Le reporting d'activité de Community Manager
Le reporting d'activité de Community ManagerLe reporting d'activité de Community Manager
Le reporting d'activité de Community Manager
 
Masterclass transformation digitale du travail
Masterclass transformation digitale du travailMasterclass transformation digitale du travail
Masterclass transformation digitale du travail
 
Leroy Merlin optimise sa relation client avec Comarch
Leroy Merlin optimise sa relation client avec ComarchLeroy Merlin optimise sa relation client avec Comarch
Leroy Merlin optimise sa relation client avec Comarch
 
How to recruit more reps into network marketing
How to recruit more reps into network marketingHow to recruit more reps into network marketing
How to recruit more reps into network marketing
 
Personal Branding : Découvrez votre marque personnelle
Personal Branding : Découvrez votre marque personnellePersonal Branding : Découvrez votre marque personnelle
Personal Branding : Découvrez votre marque personnelle
 
La Création de Contenu dans votre Inbound Stratégie
La Création de Contenu dans votre Inbound StratégieLa Création de Contenu dans votre Inbound Stratégie
La Création de Contenu dans votre Inbound Stratégie
 
Création publicitaire
Création publicitaire Création publicitaire
Création publicitaire
 

Ähnlich wie Handleiding Ondernemingsplan

Restart module 3 leer bedrijfsplanning met de kennis van nu_nl
Restart module 3 leer bedrijfsplanning met de kennis van nu_nlRestart module 3 leer bedrijfsplanning met de kennis van nu_nl
Restart module 3 leer bedrijfsplanning met de kennis van nu_nlrestartplatform
 
Succesvol Innoveren Juist Nu
Succesvol Innoveren   Juist NuSuccesvol Innoveren   Juist Nu
Succesvol Innoveren Juist NuJanvandenBurg
 
Whitepaper-Verkoopklaar-maken-bedrijf.pdf
Whitepaper-Verkoopklaar-maken-bedrijf.pdfWhitepaper-Verkoopklaar-maken-bedrijf.pdf
Whitepaper-Verkoopklaar-maken-bedrijf.pdfSanderSchetters1
 
4Cs van Ondernemerschap
4Cs van Ondernemerschap4Cs van Ondernemerschap
4Cs van Ondernemerschappatrickruijs
 
Module 6 herstart financiering voor ondernemers die eerder al eens onderuit z...
Module 6 herstart financiering voor ondernemers die eerder al eens onderuit z...Module 6 herstart financiering voor ondernemers die eerder al eens onderuit z...
Module 6 herstart financiering voor ondernemers die eerder al eens onderuit z...restartplatform
 
Ondernemingsplan, alles op een rij
Ondernemingsplan, alles op een rijOndernemingsplan, alles op een rij
Ondernemingsplan, alles op een rijKamer van Koophandel
 
DAS Bedrijven Barometer 2013 - onderzoek onder 500 MKB'ers
DAS Bedrijven Barometer 2013 - onderzoek onder 500 MKB'ersDAS Bedrijven Barometer 2013 - onderzoek onder 500 MKB'ers
DAS Bedrijven Barometer 2013 - onderzoek onder 500 MKB'ersDAS
 
[Blog] Minder klanten maar wel meer winst in 2014
[Blog] Minder klanten maar wel meer winst in 2014[Blog] Minder klanten maar wel meer winst in 2014
[Blog] Minder klanten maar wel meer winst in 2014GW&W consultants
 
Propositie Werkkapitaalbeheersing bij professionele services organisaties 7 f...
Propositie Werkkapitaalbeheersing bij professionele services organisaties 7 f...Propositie Werkkapitaalbeheersing bij professionele services organisaties 7 f...
Propositie Werkkapitaalbeheersing bij professionele services organisaties 7 f...Rob van de Ven
 
MarketingRendementJan2011RM0001
MarketingRendementJan2011RM0001MarketingRendementJan2011RM0001
MarketingRendementJan2011RM0001René Musch
 
Hoe kan Ik Ondernemen
Hoe kan Ik OndernemenHoe kan Ik Ondernemen
Hoe kan Ik OndernemenAb Groothedde
 
Whitepaper goed bestuur in het MKB
Whitepaper goed bestuur in het MKBWhitepaper goed bestuur in het MKB
Whitepaper goed bestuur in het MKBKarin Kleingeld
 
Gentrepreneur WEEK - infosessie van freelancer naar ondernemer
Gentrepreneur WEEK - infosessie van freelancer naar ondernemerGentrepreneur WEEK - infosessie van freelancer naar ondernemer
Gentrepreneur WEEK - infosessie van freelancer naar ondernemerGentrepreneur
 
Sfofr module 4 online nl
Sfofr module 4 online   nlSfofr module 4 online   nl
Sfofr module 4 online nlstreetfood
 
Thexton armstrong brochure
Thexton armstrong brochureThexton armstrong brochure
Thexton armstrong brochureRobinU
 

Ähnlich wie Handleiding Ondernemingsplan (20)

Restart module 3 leer bedrijfsplanning met de kennis van nu_nl
Restart module 3 leer bedrijfsplanning met de kennis van nu_nlRestart module 3 leer bedrijfsplanning met de kennis van nu_nl
Restart module 3 leer bedrijfsplanning met de kennis van nu_nl
 
Succesvol Innoveren Juist Nu
Succesvol Innoveren   Juist NuSuccesvol Innoveren   Juist Nu
Succesvol Innoveren Juist Nu
 
Whitepaper-Verkoopklaar-maken-bedrijf.pdf
Whitepaper-Verkoopklaar-maken-bedrijf.pdfWhitepaper-Verkoopklaar-maken-bedrijf.pdf
Whitepaper-Verkoopklaar-maken-bedrijf.pdf
 
4Cs van Ondernemerschap
4Cs van Ondernemerschap4Cs van Ondernemerschap
4Cs van Ondernemerschap
 
Module 6 herstart financiering voor ondernemers die eerder al eens onderuit z...
Module 6 herstart financiering voor ondernemers die eerder al eens onderuit z...Module 6 herstart financiering voor ondernemers die eerder al eens onderuit z...
Module 6 herstart financiering voor ondernemers die eerder al eens onderuit z...
 
Ondernemingsplan, alles op een rij
Ondernemingsplan, alles op een rijOndernemingsplan, alles op een rij
Ondernemingsplan, alles op een rij
 
2 Part2
2 Part22 Part2
2 Part2
 
DAS Bedrijven Barometer 2013 - onderzoek onder 500 MKB'ers
DAS Bedrijven Barometer 2013 - onderzoek onder 500 MKB'ersDAS Bedrijven Barometer 2013 - onderzoek onder 500 MKB'ers
DAS Bedrijven Barometer 2013 - onderzoek onder 500 MKB'ers
 
[Blog] Minder klanten maar wel meer winst in 2014
[Blog] Minder klanten maar wel meer winst in 2014[Blog] Minder klanten maar wel meer winst in 2014
[Blog] Minder klanten maar wel meer winst in 2014
 
Beter met JAN©
Beter met JAN©Beter met JAN©
Beter met JAN©
 
Propositie Werkkapitaalbeheersing bij professionele services organisaties 7 f...
Propositie Werkkapitaalbeheersing bij professionele services organisaties 7 f...Propositie Werkkapitaalbeheersing bij professionele services organisaties 7 f...
Propositie Werkkapitaalbeheersing bij professionele services organisaties 7 f...
 
MarketingRendementJan2011RM0001
MarketingRendementJan2011RM0001MarketingRendementJan2011RM0001
MarketingRendementJan2011RM0001
 
Hoe kan Ik Ondernemen
Hoe kan Ik OndernemenHoe kan Ik Ondernemen
Hoe kan Ik Ondernemen
 
Whitepaper goed bestuur in het MKB
Whitepaper goed bestuur in het MKBWhitepaper goed bestuur in het MKB
Whitepaper goed bestuur in het MKB
 
Gentrepreneur WEEK - infosessie van freelancer naar ondernemer
Gentrepreneur WEEK - infosessie van freelancer naar ondernemerGentrepreneur WEEK - infosessie van freelancer naar ondernemer
Gentrepreneur WEEK - infosessie van freelancer naar ondernemer
 
Pitchdocument Zeker Van Mijn Zaak
Pitchdocument Zeker Van Mijn Zaak Pitchdocument Zeker Van Mijn Zaak
Pitchdocument Zeker Van Mijn Zaak
 
Sfofr module 4 online nl
Sfofr module 4 online   nlSfofr module 4 online   nl
Sfofr module 4 online nl
 
Van Hel naar Hemel (4)
Van Hel naar Hemel (4)Van Hel naar Hemel (4)
Van Hel naar Hemel (4)
 
Google Adword Tips
Google Adword TipsGoogle Adword Tips
Google Adword Tips
 
Thexton armstrong brochure
Thexton armstrong brochureThexton armstrong brochure
Thexton armstrong brochure
 

Mehr von JEGG-DJR Academy

Technische Gids Omloop van de Houtse Linies
Technische Gids Omloop van de Houtse LiniesTechnische Gids Omloop van de Houtse Linies
Technische Gids Omloop van de Houtse LiniesJEGG-DJR Academy
 
Toekomstbestendig en Energie-neutraal Wonen
Toekomstbestendig en Energie-neutraal WonenToekomstbestendig en Energie-neutraal Wonen
Toekomstbestendig en Energie-neutraal WonenJEGG-DJR Academy
 
Nieuwsbrief h en t nr 17 2012
Nieuwsbrief h en t nr 17 2012Nieuwsbrief h en t nr 17 2012
Nieuwsbrief h en t nr 17 2012JEGG-DJR Academy
 
Nieuwsbrief h en t nr 16 2012
Nieuwsbrief h en t nr 16 2012Nieuwsbrief h en t nr 16 2012
Nieuwsbrief h en t nr 16 2012JEGG-DJR Academy
 
Nieuwsbrief h en t nr 15 2012
Nieuwsbrief h en t nr 15 2012Nieuwsbrief h en t nr 15 2012
Nieuwsbrief h en t nr 15 2012JEGG-DJR Academy
 
Nieuwsbrief Horeca en Toerisme nr 14 oktober 2012
Nieuwsbrief Horeca en Toerisme nr 14 oktober 2012Nieuwsbrief Horeca en Toerisme nr 14 oktober 2012
Nieuwsbrief Horeca en Toerisme nr 14 oktober 2012JEGG-DJR Academy
 
Social media almere 25 sept 2012 auteurs versie
Social media almere 25 sept 2012 auteurs versieSocial media almere 25 sept 2012 auteurs versie
Social media almere 25 sept 2012 auteurs versieJEGG-DJR Academy
 
Nieuwsbrief h en t nr 13 2012
Nieuwsbrief h en t nr 13 2012Nieuwsbrief h en t nr 13 2012
Nieuwsbrief h en t nr 13 2012JEGG-DJR Academy
 
Nieuwsbrief h en t nr 11 2012
Nieuwsbrief h en t nr 11 2012Nieuwsbrief h en t nr 11 2012
Nieuwsbrief h en t nr 11 2012JEGG-DJR Academy
 
Nieuwsbrief h en t nr 10 2012
Nieuwsbrief h en t nr 10 2012Nieuwsbrief h en t nr 10 2012
Nieuwsbrief h en t nr 10 2012JEGG-DJR Academy
 
Who is afraid of social media? workshop on ICEAge 2012.
Who is afraid of social media? workshop on ICEAge 2012.Who is afraid of social media? workshop on ICEAge 2012.
Who is afraid of social media? workshop on ICEAge 2012.JEGG-DJR Academy
 
Nieuwsbrief h en t nr 9 2012
Nieuwsbrief h en t nr 9 2012Nieuwsbrief h en t nr 9 2012
Nieuwsbrief h en t nr 9 2012JEGG-DJR Academy
 
Nieuwsbrief h en t nr 8 2012
Nieuwsbrief h en t nr 8 2012Nieuwsbrief h en t nr 8 2012
Nieuwsbrief h en t nr 8 2012JEGG-DJR Academy
 
Nieuwsbrief h en t nr 7 2012
Nieuwsbrief h en t nr 7 2012Nieuwsbrief h en t nr 7 2012
Nieuwsbrief h en t nr 7 2012JEGG-DJR Academy
 
Nieuwsbrief horeca en toerisme nr 2 2012
Nieuwsbrief horeca en toerisme nr 2 2012Nieuwsbrief horeca en toerisme nr 2 2012
Nieuwsbrief horeca en toerisme nr 2 2012JEGG-DJR Academy
 
Nieuwsbrief nummer 10 van december 2011 horeca en toerisme
Nieuwsbrief nummer 10 van december 2011 horeca en toerismeNieuwsbrief nummer 10 van december 2011 horeca en toerisme
Nieuwsbrief nummer 10 van december 2011 horeca en toerismeJEGG-DJR Academy
 
Persartikel wijnreis zuid afrika middelbare horeca school 's hertogenbosch hu...
Persartikel wijnreis zuid afrika middelbare horeca school 's hertogenbosch hu...Persartikel wijnreis zuid afrika middelbare horeca school 's hertogenbosch hu...
Persartikel wijnreis zuid afrika middelbare horeca school 's hertogenbosch hu...JEGG-DJR Academy
 
Nieuwsbrief nr 7 van oktober 2011 horeca en toerisme
Nieuwsbrief nr 7 van oktober 2011 horeca en toerismeNieuwsbrief nr 7 van oktober 2011 horeca en toerisme
Nieuwsbrief nr 7 van oktober 2011 horeca en toerismeJEGG-DJR Academy
 
Nieuwsbrief nr 6 van oktober 2011 horeca en toerisme
Nieuwsbrief nr 6 van oktober 2011 horeca en toerismeNieuwsbrief nr 6 van oktober 2011 horeca en toerisme
Nieuwsbrief nr 6 van oktober 2011 horeca en toerismeJEGG-DJR Academy
 

Mehr von JEGG-DJR Academy (20)

Technische Gids Omloop van de Houtse Linies
Technische Gids Omloop van de Houtse LiniesTechnische Gids Omloop van de Houtse Linies
Technische Gids Omloop van de Houtse Linies
 
Toekomstbestendig en Energie-neutraal Wonen
Toekomstbestendig en Energie-neutraal WonenToekomstbestendig en Energie-neutraal Wonen
Toekomstbestendig en Energie-neutraal Wonen
 
Crm les 1
Crm les 1Crm les 1
Crm les 1
 
Nieuwsbrief h en t nr 17 2012
Nieuwsbrief h en t nr 17 2012Nieuwsbrief h en t nr 17 2012
Nieuwsbrief h en t nr 17 2012
 
Nieuwsbrief h en t nr 16 2012
Nieuwsbrief h en t nr 16 2012Nieuwsbrief h en t nr 16 2012
Nieuwsbrief h en t nr 16 2012
 
Nieuwsbrief h en t nr 15 2012
Nieuwsbrief h en t nr 15 2012Nieuwsbrief h en t nr 15 2012
Nieuwsbrief h en t nr 15 2012
 
Nieuwsbrief Horeca en Toerisme nr 14 oktober 2012
Nieuwsbrief Horeca en Toerisme nr 14 oktober 2012Nieuwsbrief Horeca en Toerisme nr 14 oktober 2012
Nieuwsbrief Horeca en Toerisme nr 14 oktober 2012
 
Social media almere 25 sept 2012 auteurs versie
Social media almere 25 sept 2012 auteurs versieSocial media almere 25 sept 2012 auteurs versie
Social media almere 25 sept 2012 auteurs versie
 
Nieuwsbrief h en t nr 13 2012
Nieuwsbrief h en t nr 13 2012Nieuwsbrief h en t nr 13 2012
Nieuwsbrief h en t nr 13 2012
 
Nieuwsbrief h en t nr 11 2012
Nieuwsbrief h en t nr 11 2012Nieuwsbrief h en t nr 11 2012
Nieuwsbrief h en t nr 11 2012
 
Nieuwsbrief h en t nr 10 2012
Nieuwsbrief h en t nr 10 2012Nieuwsbrief h en t nr 10 2012
Nieuwsbrief h en t nr 10 2012
 
Who is afraid of social media? workshop on ICEAge 2012.
Who is afraid of social media? workshop on ICEAge 2012.Who is afraid of social media? workshop on ICEAge 2012.
Who is afraid of social media? workshop on ICEAge 2012.
 
Nieuwsbrief h en t nr 9 2012
Nieuwsbrief h en t nr 9 2012Nieuwsbrief h en t nr 9 2012
Nieuwsbrief h en t nr 9 2012
 
Nieuwsbrief h en t nr 8 2012
Nieuwsbrief h en t nr 8 2012Nieuwsbrief h en t nr 8 2012
Nieuwsbrief h en t nr 8 2012
 
Nieuwsbrief h en t nr 7 2012
Nieuwsbrief h en t nr 7 2012Nieuwsbrief h en t nr 7 2012
Nieuwsbrief h en t nr 7 2012
 
Nieuwsbrief horeca en toerisme nr 2 2012
Nieuwsbrief horeca en toerisme nr 2 2012Nieuwsbrief horeca en toerisme nr 2 2012
Nieuwsbrief horeca en toerisme nr 2 2012
 
Nieuwsbrief nummer 10 van december 2011 horeca en toerisme
Nieuwsbrief nummer 10 van december 2011 horeca en toerismeNieuwsbrief nummer 10 van december 2011 horeca en toerisme
Nieuwsbrief nummer 10 van december 2011 horeca en toerisme
 
Persartikel wijnreis zuid afrika middelbare horeca school 's hertogenbosch hu...
Persartikel wijnreis zuid afrika middelbare horeca school 's hertogenbosch hu...Persartikel wijnreis zuid afrika middelbare horeca school 's hertogenbosch hu...
Persartikel wijnreis zuid afrika middelbare horeca school 's hertogenbosch hu...
 
Nieuwsbrief nr 7 van oktober 2011 horeca en toerisme
Nieuwsbrief nr 7 van oktober 2011 horeca en toerismeNieuwsbrief nr 7 van oktober 2011 horeca en toerisme
Nieuwsbrief nr 7 van oktober 2011 horeca en toerisme
 
Nieuwsbrief nr 6 van oktober 2011 horeca en toerisme
Nieuwsbrief nr 6 van oktober 2011 horeca en toerismeNieuwsbrief nr 6 van oktober 2011 horeca en toerisme
Nieuwsbrief nr 6 van oktober 2011 horeca en toerisme
 

Handleiding Ondernemingsplan

  • 1. Het ondernemingsplan Handleiding opleiding manager verkoop reizen crebo: 10384 Het ondernemingsplan 10384 copyright Toon Rekkers Pagina 1 van 21
  • 2. Inhoudsopgave De Inleiding en titel van het ondernemingsplan 3 1. De Ondernemer 4 a. Persoonlijke gegevens b. Persoonlijke eigenschappen 2. De Onderneming 4 a. algemene omschrijving b. rechtsvorm (ondernemingsvormen) c. bedrijfsgegevens d. vestigingsplaats 3. De Markt 5 a. Marktanalyse b. Marketingmix c. Concurrentieanalyse d. Onderscheidend vermogen 4. De Organisatie 6 a. Administratie b. Algemene voorwaarden c. Verzekeringen d. Verplichtingen en vergunningen e. Personeel 5. Het Financieel Plan 6 a. Investering en financieringsbegroting b. Exploitatiebegroting per kwartaal c. Liquiditeitsbegroting per kwartaal 6. Haalbaarheid 7 7. Bijlagen (invullen ondernemingsplan) 8 - 21 Het ondernemingsplan 10384 copyright Toon Rekkers Pagina 2 van 21
  • 3. Inleiding en titel van het ondernemingsplan: Iedereen die een bedrijf begint heeft een droom. Daar komt het op aan. Als nieuwe ondernemer moet je drie dingen in je mars hebben. Je moet kunnen DROMEN, DURVEN en DOEN. Deze droom realiseer je onder andere door een NAAM voor je bedrijf te bedenken. Dat is belangrijk voor de verkoop, de herkenbaarheid en de acceptatie door je klanten. Natuurlijk hangt de naam van je bedrijf nauw samen met jou activiteiten. Maar ook om je zichtbaar en vindbaar te maken op internet. Verder is het van belang dat de naam van je bedrijf niet al van iemand anders is. Je bent verplicht om bij de Kamer van Koophandel de naam van je nieuwe bedrijf in te laten schrijven in het handelsregister. Naast de mooie droom en de mooie commerciële naam moet als startende ondernemer ook vaak op zoek naar de benodigde middelen. Kortom de centjes. En denk erom het vinden van voldoende geld voor je bedrijf is soms erg moeilijk. Waarom heb je een ondernemingsplan nodig? - Voor jezelf als ondernemer, het is dus een soort draaiboek. - Voor de financiers (banken etc) want die willen weten waar en aan wie ze hun dure geld uitgeven. - Voor de belastingen (fiscus) in verband met de te betalen belastingen als je net begint! - Voor andere instanties, zoals de Kamer van Koophandel en de gemeente. Wanneer is een ondernemingplan nodig? - Als je van plan bent om een nieuw bedrijf te beginnen. - Als je een bedrijf overneemt van je ouders of van anderen - Als je gaat uitbreiden of verandert van bedrijfsformule. - Of als je extra of opnieuw moet gaan investeren en dus geld moet gaan lenen bij een bank. Het ondernemingsplan 10384 copyright Toon Rekkers Pagina 3 van 21
  • 4. Hoofdstuk 1: De ondernemer De startende ondernemer moet in dit onderdeel alle persoonlijke gegevens invullen, waar die woont, heeft gewerkt, welke opleiding en diploma’s hij of zij heeft behaald en wat zijn kwaliteiten zijn. Ook moet hij of zij aangeven welke sterke en welke zwakke eigenschappen hij of zij heeft. It kun je doen met een SWOT analyse. Daarnaast is het van belang om aan te geven hoe gemotiveerd men is en vooral wat je met een eigen bedrijf wilt bereiken. Hoofdstuk 2: De onderneming Algemeen: In dit gedeelte moet je een algemene beschrijving geven van je nieuwe bedrijf. Hoe het heet, wanneer je gaat openen, welke producten je op de markt wilt zetten en op welke klanten je richt. Maar hier geef je ook al aan dat je onderzocht hebt dat er voldoende mogelijkheden zijn om succesvol met je reisbureau van start te gaan. Rechtsvorm: In verband met aansprakelijkheid, winstgevendheid en de beschikbaarheid van kapitaal (geld) om de juiste rechtsvorm (ondernemingsvorm) te kiezen. Veel starters beginnen met een eenmanszaak. Voordeel je kunt het alleen, kost niet zoveel en is simpel. Nadeel is de hoofdelijke aansprakelijkheid. Vandaar dat men dan ook wel durft te kiezen voor een BV. Maar dat kost erg veel geld in het begin. Maar met een BV kun je als de zaken goed gaan een heel grote pensioenreserve opbouwen. Andere mogelijkheden zijn de VOF, de CV of de man/vrouwfirma. Let op gehuwden moeten ernstig overwegen over te gaan op huwelijkse voorwaarden. Bedrijfsgegevens en vestiging: Het is ook belangrijk dat het nieuw bedrijf een vestigingsadres heeft, een telefoonnummer, een emailadres en als het kan een eigen website. Bovendien is het van belang dat als je wilt dat klanten naar je bedrijf komen, jouw bedrijf makkelijk te bereiken is. Zo heb je in het stadscentrum heel veel passanten die potentiële klanten zijn. Maar in de stad is het soms erg duur om een winkel of kantoor te huren en of te kopen. Het ondernemingsplan 10384 copyright Toon Rekkers Pagina 4 van 21
  • 5. Hoofdstuk 3 De Markt: De markt is een vaag begrip. Het geeft aan dat er vele mogelijke klanten voor jouw bedrijf zijn. Maar je moet wel duidelijk voor de geest hebben wat en aan wie je iets wilt verkopen. Marktanalyse: Om te weten hoe de markt er voor jou bedrijf uitziet, moet je onderzoeken hoe en wat. Dit noemen we marktanalyse. Hier kun je je doelgroep bepalen. Door na te gaan hoeveel ze uitgeven aan vakanties, hoe vaak ze op vakantie gaan en noem maar op. De marketing mix: Om jouw bedrijf met zijn producten goed op de markt te kunnen zetten, maak je gebruik van de 5 p’s. Bij het productbeleid ga je je product afstemmen op je doelgroep. Maar de doelgroep is ook belangrijk bij je prijsbeleid. Te goedkoop leidt tot een faillissement en te duur verkoopt ook slecht. Je moet goed letten op de prijs/kwaliteit verhouding. In het promotiebeleid dien je aan te geven hoe je met een uitgekiende marketingcampagne jouw bedrijfsformule en jouw producten winstgevend op de markt zet. Concurrentieanalyse: Natuurlijk ben je niet het enige reisbureau. In de reisbureau branche wemelt het van de concurrenten. Je zult tijdens je marktanalyse ook goed moeten analyseren wat en wie je concurrenten zijn en of de concurrenti de haalbaarheid van je plan niet in gevaar brengt. Onderscheidend vermogen: Op de een of andere manier moet jij er voor zorgen dat jij voldoende klanten binnenhaalt om een winstgevend bedrijf te kunnen zijn.. Je moet je onderscheiden in prijs (niet met D-reizen, die is al de goedkoopste), service, een reisaanbod waar men nog nooit van gehoord heeft en noem maar op. Het ondernemingsplan 10384 copyright Toon Rekkers Pagina 5 van 21
  • 6. Hoofdstuk 4: De organisatie Het bedrijf ofwel de organisatie van het bedrijf leunt zwaar op een hele goede administratie. Het is tegenwoordig al heel goed mogelijk dat klanten online reizen boeken en ook via internet meteen betalen (Ideal, DocData). Het hele klantenbeheer, je website, je marketinacties, reserveringen (Galileo), informatie naar de klant (Toeristiek) de facturatie en de betalingen. Het moet allemaal verwerkt worden in een foutloos draaiende administratie. Inmiddels zijn er zeer betaalbare goede IT oplossingen. Bovendien ben je genoodzaakt om zo snel en zo efficiënt te gaan werken, want de klant wordt zo ook aal bij de concurrentie geholpen. Denk erom, een klant die wegloopt komt niet meer terug. Algemene voorwaarden, verzekeringen, vergunningen: Dit onderdeel wordt snel vergeten, maar is van belang omdat je anders aardig in de problemen kunt komen en zelfs failliet kunt gaan. Personeel: Veel starters beginnen zonder personeel. Maar als de zaak groeit heb je toch mensen nodig. Let op personeel is erg duur en kent hele hoge kosten. Toch kan het ook zo zijn dat personeel zichzelf terugverdient en de gevraagde omzet gaat generen. Jij kunt ten slotte ook niet alles alleen blijven doen. Zaak is wel dat je goed uitzoek hoeveel personeel je nodig hebt en wat ze moeten kunnen en kennen. Hoofdstuk 5: Het Financieel Plan Het financiële plan bestaat uit drie onderdelen: o De investerings- en financieringsbegroting (zie het bestand in Natschool) o De exploitatiebegroting (zie het bestand in Natschool)  De exploitatiebegroting is bedoeld om uit te rekenen per kwartaal wat je omzet is, wat je kosten zijn en wat de verdiensten zijn (nettowinst).  Let op met de exploitatiebegroting kun je de financiële haalbaarheid berekenen o De liquiditeitsbegroting (zie het bestand in Natschool)  Met de liquiditeitsbegroting geef je per kwartaal aan of je nog wel genoeg betaalmiddelen hebt. Je mag gebruik maken van de bijgeleverde overzichten van de KvK (zie bijlagen). Het ondernemingsplan 10384 copyright Toon Rekkers Pagina 6 van 21
  • 7. Hoofdstuk 6: De Haalbaarheid: De haalbaarheid van je nieuwe bedrijf kun je berekenen aan de hand van de onderstaande begrippen en kengetallen: Breakeven analyse: Met behulp van een breakeven analyse kun je uitrekenen of je in staat bent om binnen 2 tot 4 jaar de investering in je bedrijf terug te verdienen. Let op veel startende bedrijven zijn de eerste twee jaren erg verliesgevend. Veel starters moeten dan op een houtje bijten. Het break even punt wordt meestal uitgedrukt in de break even omzet. In de toeristen branche is het gebruikelijk deze te berekenen door het totaal van de exploitatiekosten te delen door de behaalde brutowinst. Deze brutowinst komt vaak overeen met het afgesproken commissie % van de betreffende touroperator Formule: (Exploitatiekosten/ brutowinst) * 100% = € breakeven omzet Current Ratio Met de current ratio kun je uitrekenen of je in staat bent op korte termijn je schulden terug te betalen. Hierbij neem je het totaal van de vlottende activa (zie investeringsbegroting) en dat deel je door het totaal van het vreemd vermogen kort (zie financieringsbegroting). Formule: Vlottende activa/vreemd vermogen kort De norm voor de current ratio is: 1,3 - 2 Werkkapitaal: Dit is wat er over schiet als de som van de vlottende activa groter is dan de kortlopende schulden. Met andere woorden dan heb je voldoende liquide middelen om het bedrijf te laten functioneren Solvabiliteit: (solvabiliteitspercentage) Dit is de verhouding tussen de totale activa (bezittingen) en het totale vreemd vermogen (schulden). Hiermee kun je zien of je voldoende geld hebt om de schulden op lange termijn te kunnen betalen. Formule: Totale activa/Totale schulden * 100% = solvabiliteit % De norm voor de solvabiliteit bedraagt: 150% - 200% Het ondernemingsplan 10384 copyright Toon Rekkers Pagina 7 van 21
  • 8. De bijlagen (hoe het ondernemingsplan in te vullen) 1. Ondernemer 1.1. Persoonlijke gegevens Naam Adres Postcode / Woonplaats Telefoonnummer Mobiel telefoonnummer Emailadres Geslacht Geboortedatum (dd-mm-yyyy) Nationaliteit 1.1.1. Opleiding Opleiding, school of cursus Van: Tot: Diploma: 1.1.2. Arbeidssituatie Bedrijf/organisatie, functie Van: Tot: Functie: Naam Adres Postcode / Woonplaats Telefoonnummer Mobiel telefoonnummer Emailadres Geslacht Geboortedatum (dd-mm-yyyy) Het ondernemingsplan 10384 copyright Toon Rekkers Pagina 8 van 21
  • 9. Nationaliteit 1.2.3. Opleiding Opleiding, school of cursus Van: Tot: Diploma: 1.2.4. Arbeidssituatie Bedrijf/organisatie, functie Van: Tot: Functie: 1.3. Persoonlijke eigenschappen Waarom wilt u ondernemer worden? Wat wilt u met uw bedrijf bereiken? Wat zijn uw ondernemersvaardigheden? Hoe denkt u zich te ontwikkelen tot ondernemer? Het ondernemingsplan 10384 copyright Toon Rekkers Pagina 9 van 21
  • 10. 2. Onderneming 2.1. Omschrijving plan Beschrijf hier uw idee of plan 2.2. Rechtsvorm Welke rechtsvorm kiest u? Waarom heeft u voor deze rechtsvorm gekozen? 2.3. Bedrijfsgegevens Naam bedrijf Adres Postcode / Woonplaats Telefoonnummer Emailadres Website Heeft u al handelsnaamonderzoek bij de KvK gedaan? 2.4. Vestiging In wat voor soort bedrijfslocatie gaat u zich vestigen? Zijn er uitbreidingsmogelijkheden ter plaatse? Bent u op de hoogte van het bestemmingsplan? Bent u goed bereikbaar voor klanten? Bent u goed bereikbaar voor leveranciers? Het ondernemingsplan 10384 copyright Toon Rekkers Pagina 10 van 21
  • 11. Is er voldoende parkeerruimte voor klanten? Is er voldoende parkeerruimte voor leveranciers? Het ondernemingsplan 10384 copyright Toon Rekkers Pagina 11 van 21
  • 12. 3. Markt 3.1. Marktanalyse 3.1.1. Hoe ziet uw markt eruit? Wie gaan uw product of dienst kopen? Waar komen uw klanten vandaan? Hoeveel klanten kunt u per jaar bedienen? Verwacht u wijzigingen die uw bedrijf kunnen beïnvloeden? Welke invloed hebben deze op u? 3.2. Marketingmix 3.2.1. Hoe zien de verschillende onderdelen van uw marketing eruit? Product/dienst Prijs Personeel Promotie Plaats 3.3. Concurrentieanalyse 3.3.1. Wat weet u van uw concurrenten? Wie zijn uw belangrijkste concurrenten? Wat weet u van hun prijs? Wat weet u van hun producten of diensten? Hoe verkopen zij hun producten of diensten? Hoe maken zij reclame voor hun producten of diensten? In welke opzichten vallen uw concurrenten nog meer op? Het ondernemingsplan 10384 copyright Toon Rekkers Pagina 12 van 21
  • 13. 3.4. Onderscheidend vermogen 3.4.1. Hoe gaat u het anders of beter doen dan uw concurrenten? Hoe verschilt uw product of dienst van het aanbod van uw concurrenten? Waarin verschilt uw prijs van die van uw concurrenten? Waarin verschilt uw promotie van die van uw concurrenten? Waarin verschilt uw plaats van die van uw concurrenten? Het ondernemingsplan 10384 copyright Toon Rekkers Pagina 13 van 21
  • 14. 4. Organisatie 4.1. Administratie 4.1.1. Administratie Doet u zelf uw adminstratie? Zo nee, wie is uw boekhouder? Adres Postcode / Woonplaats Telefoonnummer Mobiel telefoonnummer Website 4.2. Algemene voorwaarden 4.2.1. Algemene Voorwaarden Heeft u algemene voorwaarden opgesteld? Zo nee, geef aan wat de reden is. 4.3. Verzekeringen 4.3.1. Verzekeringen Tegen welke risico´s gaat u zich verzekeren? Heeft u advies ingewonnen bij een verzekeringsadviseur? 4.4. Verplichtingen en vergunningen 4.4.1. Vergunningen en wettelijke eisen Staat u al ingeschreven in het Handelsregister? Inschrijfnummer Als u niet ingeschreven bent, wanneer gaat u dit dan doen? Het ondernemingsplan 10384 copyright Toon Rekkers Pagina 14 van 21
  • 15. Gelden er wettelijke eisen voor uw onderneming? Zo ja, welke? Welke voorzieningen zijn noodzakelijk? Heeft u zich aangemeld bij de Belastingdienst? Heeft u zich aangemeld bij een vak- of brancheorganisatie? Zo ja, welke? 4.5. Personeel 4.5.1. Personeel Begint u bij de start met personeel? Zo niet, wie vervangt u bij afwezigheid? Hoeveel personeelsleden neemt u aan? Voor hoeveel uren en voor welke werkzaamheden? Hoe zien de arbeidsovereenkomsten eruit? Heeft u te maken met een CAO? Zo ja, met welke? Welke werkgeversverplichtingen heeft u? Het ondernemingsplan 10384 copyright Toon Rekkers Pagina 15 van 21
  • 16. 5. Financieel plan 5.1. Investeringsbegroting 5.1.1. Vaste activa (Bedragen zijn in euro's) Gebouwen en grond Bouwkundige voorzieningen Machines en installaties Inventaris en gereedschap Computerapparatuur Transportmiddelen Overige vaste activa Totaal vaste activa 0 5.1.2. Vlottende activa (Bedragen zijn in euro's) Voorraad grondstoffen Voorraad product/handelsgoederen Debiteuren 5.1.3. Overige Vlottende activa (Bedragen zijn in euro's) Voorfinanciering bedrijfskosten Voorfinanciering BTW Levensonderhoud Kas en/of bank Totaal vlottende activa 0 Het ondernemingsplan 10384 copyright Toon Rekkers Pagina 16 van 21
  • 17. 5.2. Financieringsplan 5.2.1. Eigen vermogen (Bedragen zijn in euro's) Spaargeld Eigen auto, computer of gereedschap Totaal eigen vermogen 0 5.2.2. Vreemd vermogen (lang) (Bedragen zijn in euro's) Lening bank Achtergestelde lening of durfkapitaal Totaal vreemd vermogen 0 5.2.3. Vreemd vermogen (kort) (Bedragen zijn in euro's) Rekening courant krediet Crediteuren Totaal vreemd vermogen 0 Totaal vermogen 0 5.2.4. Openingsbalans (Bedragen zijn in euro's) Openingsbalans Activa/bezittingen Passiva/financiering Vaste activa 0 Eigen vermogen 0 Vlottende activa 0 Vreemd vermogen (lang) 0 Overige vlottende activa 0 Vreemd vermogen (kort) 0 Totaal 0 Totaal 0 Het ondernemingsplan 10384 copyright Toon Rekkers Pagina 17 van 21
  • 18. 5.3. Exploitatiebegroting (Bedragen zijn in euro's) 1e jaar 2e jaar Omzet Af: inkoop Brutowinst 0 0 5.3.1. Bedrijfskosten (Bedragen zijn in euro's) 1e jaar 2e jaar Afschrijving Huisvesting Promotie Vervoer Inventaris Administratie Personeelskosten Rente- en bankkosten Verzekeringen Overig Totaal bedrijfskosten 0 0 Bedrijfsresultaat voor belastingen 0 0 Het ondernemingsplan 10384 copyright Toon Rekkers Pagina 18 van 21
  • 19. 5.4. Persoonlijke begroting 5.4.1. Privé-uitgaven: (Bedragen zijn in euro's) 1e jaar 2e jaar Huishoudelijke uitgaven (voeding/kleding etc.) Vakantie uitgaven Duurzame consumptiegoederen Huur Gas, water, elektriciteit Verzekeringen Privé-gebruik auto Rente en aflossing privé-hypotheek Rente en aflossing privé-lening Alimentatieverplichtingen Overige uitgaven Inkomstenbelasting / premie volksverzekering Totaal privé-uitgaven 0 0 5.4.2. Privé-ontvangsten: (Bedragen zijn in euro's) 1e jaar 2e jaar Kinderbijslag Huursubsidie Inkomen partner Parttime inkomen uit loondienst Overige ontvangsten Totaal privé-ontvangsten 0 0 Totaal privé-uitgaven 0 0 Het ondernemingsplan 10384 copyright Toon Rekkers Pagina 19 van 21
  • 20. 5.5. Liquiditeitsbegroting 5.5.1. Banksaldo (Bedragen zijn in euro's) 1e kwartaal 2e kwartaal 3e kwartaal 4e kwartaal Banksaldo 0 0 0 Kredietruimte op bankrekening 5.5.2. Saldo (Bedragen zijn in euro's) 1e kwartaal 2e kwartaal 3e kwartaal 4e kwartaal Ontvangen omzet Ontvangen omzetbelasting Saldo 0 0 0 0 5.5.3. Af (Bedragen zijn in euro's) 1e kwartaal 2e kwartaal 3e kwartaal 4e kwartaal Inkoop goederen Lonen Bedrijfskosten Betaalde omzetbelasting Sociale lasten/belasting/premieheffing Verrekening omzetbelasting Aflossingen leningen Privé-bestedingen Overigen betalingen Totaal 0 0 0 0 Banksaldo einde periode 0 0 0 0 Het ondernemingsplan 10384 copyright Toon Rekkers Pagina 20 van 21
  • 21. Disclaimer Het Koning Willem I College besteedt de grootst mogelijke zorg aan de betrouwbaarheid en actualiteit van de gegevens in publicaties en op haar website. Onjuistheden en onvolledigheden kunnen echter voorkomen. Informatie die van essentieel belang is voor u, dient altijd door u op juistheid te worden geverifieerd. De modellen die KWIC biedt, zijn geschreven als algemeen handvat voor juridische en financiële handelingen. De toepasbaarheid van een model in een concreet geval dient zelfstandig te worden beoordeeld door de gebruiker ervan en in geval van gebruik van het model dient het model te worden geïnterpreteerd en te worden aangepast aan de specifieke situatie waarvoor het wordt gebruikt. KWIC is niet aansprakelijk voor schade als gevolg van onjuistheden of onvolledigheden in de aangeboden informatie. Tevens aanvaardt KWIC geen aansprakelijkheid voor eventuele schade die geleden wordt als gevolg van het gebruik van modellen, gegevens, adviezen of ideeën verstrekt door of namens KvK NL via deze website. Indien informatie die op de website is opgenomen ook schriftelijk wordt verstrekt, zal in geval van tekstverschillen de schriftelijke versie bepalend zijn. Het ondernemingsplan 10384 copyright Toon Rekkers Pagina 21 van 21