Diese Präsentation wurde erfolgreich gemeldet.
Wir verwenden Ihre LinkedIn Profilangaben und Informationen zu Ihren Aktivitäten, um Anzeigen zu personalisieren und Ihnen relevantere Inhalte anzuzeigen. Sie können Ihre Anzeigeneinstellungen jederzeit ändern.
Heini	Hult-
Miekkavaara
Urasuunnistus	
Tampereen	
teknillinen	yliopisto	
8.11.2016
Kuka	olen,	mitä	teen	
@heinihm
•Työsuhde:	Suomen	Ekonomit	- uravalmentaja
•Yrittäjä:	Rahje	Oy	– kumppanina	mm.	Pro-Source ...
Mistä	puhun	tänään
•Mikä	on	muuttumassa?
•Mitä	osaamista	tarvitaan?
•Mitä	minulta	edellytetään?
•Miten	rakennan	omaa	uraan...
Muutosta	on	toki	ollut	aina.	Sykli	senkun
kiihtyy.
8.11.2016 @heinihm	- Työn	tulevaisuus	- TTY
Gratisography
Robotit	tulevat,	oletko	valmis?	
8.11.2016 @heinihm	- Työn	tulevaisuus	- TTY
Gratisography
Robottiohjelmat	ottavat	palan	kaikkien	
työstä	– tylsä	työ	vähenee	mutta	
katoavatko	työpaikat?
8.11.2016 @heinihm	- Työn	...
Me	opetamme	robotteja,	jotka	poistavat	
mahdollisen	inhimillisen	virheen.
8.11.2016 @heinihm	- Työn	tulevaisuus	- TTY
Grat...
Kaikki	koodaa!	
- Vai	mitä	minun	pitäisi	osata?
8.11.2016 @heinihm	- Työn	tulevaisuus	- TTY
iStockphoto
Puhumme	sekä	roboteille	että	ihmisille.
”Tietotekniikassa	korostuvat	koodaustaitojen	
sijaan	yhteisöjen,	kielen,	mentoroin...
Uuden	luominen	on	kykyä	yhdistää	uutta	
ja	vanhaa. Uutta	luova	designtyö	
lisääntyy.
•Palvelumuotoilua
•Asiakas- ja	kokemu...
8.11.2016 @heinihm	- Työn	tulevaisuus	- TTY
iStockphoto
Työn	tekemisen	tavat	ja	organisaatioiden	
toimintatavat	vaativat	uusia	itsensä	johtamisen	
taitoja.
• Uteliaisuus
• Yleiss...
Mitä	minulta	odotetaan	työelämässä	ja	
työpaikoilla?
8.11.2016 @heinihm	- Työn	tulevaisuus	- TTY
iStockphoto
Minun	odotetaan	tekevän…
...töitä.
•Oma-aloitteellisuutta
•Kykyä	löytää	ratkaisuja
•Tuloksellisuutta
•Yhteistyökykyä
•Vast...
Sopiiko	organisaation	kulttuuri	minulle?	
8.11.2016 @heinihm	- Työn	tulevaisuus	- TTY
iStockphoto
Tulevaisuuden	työ	on	jatkuvaa	parantamista	ja	
pyörän	keksimistä	uudelleen.	Kehitä	keinoja	
huomata,	milloin	saat	jotakin	...
Varaudu	siihen,	että	joudut	töissä	itse	
määrittelemään	tavoitteesi	ja	mittarisi	niiden	
saavuttamiseksi.	Varmista	tiimisi...
Kultakelloista	portfolioihin	– uudenlainen	
urakäsitys.
8.11.2016 @heinihm	- Työn	tulevaisuus	- TTY
Gratisography
Pätkä	on	uusi	normi.	Työkokemuksen	lisäksi	
myös	toimeentulo	kasataan	useasta	eri	
lähteestä.
8.11.2016 @heinihm - Työn	tu...
Portfolioura	- monta	samanaikaista	roolia.
8.11.2016 @heinihm	- Työn	tulevaisuus	- TTY
•Verkostoissa	osaaminen	kumuloituu,...
Oman	osaamiseni	kasvattamisen	ja	
todistamisen	vastuu	on	minulla.
8.11.2016 @heinihm	- Työn	tulevaisuus	- TTY
•Osaamista	v...
Kantava	ajatus	kompleksissa	maailmassa:	ei	ole	
onneksi	olemassa	yhtä	ainoaa	todellista	minää,	
meistä	on	moneksi.
8.11.20...
Reflektoida	voi	vasta	sitten,	kun	on	jotain	
reflektoitavaa.	Siksi	pitää	kokeilla	ja	tehdä	
asioita.
8.11.2016 @heinihm	- ...
Uratarinani	saa	ja	sen	pitääkin	muuttua	
uuden	osaamisen	ja	mahdollisuuksien	myötä.
8.11.2016 @heinihm	- Työn	tulevaisuus	...
Löydä	merkityksellisyys ja	tarkoitus	
urallesi.
•Mistä	minä	saan	kiksejä?
•Mikä	yhdistää	niitä	asioita,	joista	saan	kiksej...
Reflektoi kokemaasi	ja	skannaa	uusia	
mahdollisuuksia.
•Mitä	opin	tässä	roolissa?
•Mitä	haluan	oppia	seuraavaksi?
•Missä	v...
Epävarmuuden	hetket	kuuluvat	
prosessiin.
•http://www.ted.com/talks/uri_alon_why_trul
y_innovative_science_demands_a_leap_...
Oman	urani	
punainen	lanka	
on	minun	
käsissäni.	Myös	
kiireessä	ja	
komplekseissa	
ympäristöissä.
@heinihm
8.11.2016 @hei...
Nächste SlideShare
Wird geladen in …5
×

Tulevaisuuden työelämä @heinihm Tampereen Teknillinen yliopisto 2016

467 Aufrufe

Veröffentlicht am

Mitkä kaksi asiaa erityisesti vaikuttavat siihen, miten teemme töitä tulevaisuudessa. Mitä osaamista minulla pitäisi olla? Mitä minulta odotetaan työelämässä ja organisaatioissa? Minkälainen on uusi urakäsitys? Miten hallitsen omaa uraani?

Veröffentlicht in: Karriere
  • Als Erste(r) kommentieren

  • Gehören Sie zu den Ersten, denen das gefällt!

Tulevaisuuden työelämä @heinihm Tampereen Teknillinen yliopisto 2016

  1. 1. Heini Hult- Miekkavaara Urasuunnistus Tampereen teknillinen yliopisto 8.11.2016
  2. 2. Kuka olen, mitä teen @heinihm •Työsuhde: Suomen Ekonomit - uravalmentaja •Yrittäjä: Rahje Oy – kumppanina mm. Pro-Source Oy, outplacementia ja organisaatioiden muutosvalmennusta •Osuuskunta: Essentio – perustaja ja jäsen •Yhdistystyö: Uraohjaajat ja –valmentajat ry. – perustaja ja hallituksen jäsen •Verkostotyö: mm. Agile4HR – core-ryhmä 8.11.2016 @heinihm - Työn tulevaisuus - TTY
  3. 3. Mistä puhun tänään •Mikä on muuttumassa? •Mitä osaamista tarvitaan? •Mitä minulta edellytetään? •Miten rakennan omaa uraani? 8.11.2016 @heinihm - Työn tulevaisuus - TTY
  4. 4. Muutosta on toki ollut aina. Sykli senkun kiihtyy. 8.11.2016 @heinihm - Työn tulevaisuus - TTY Gratisography
  5. 5. Robotit tulevat, oletko valmis? 8.11.2016 @heinihm - Työn tulevaisuus - TTY Gratisography
  6. 6. Robottiohjelmat ottavat palan kaikkien työstä – tylsä työ vähenee mutta katoavatko työpaikat? 8.11.2016 @heinihm - Työn tulevaisuus - TTY Yle uutiset 2.11.2016
  7. 7. Me opetamme robotteja, jotka poistavat mahdollisen inhimillisen virheen. 8.11.2016 @heinihm - Työn tulevaisuus - TTY Gratisography
  8. 8. Kaikki koodaa! - Vai mitä minun pitäisi osata? 8.11.2016 @heinihm - Työn tulevaisuus - TTY iStockphoto
  9. 9. Puhumme sekä roboteille että ihmisille. ”Tietotekniikassa korostuvat koodaustaitojen sijaan yhteisöjen, kielen, mentoroinnin, innovoinnin, kulttuurin, arvojen, lisäarvon ja yhteiskunnallisten muutosten taju ja taidot.” 8.11.2016 @heinihm - Työn tulevaisuus - TTY Matti Tedre, Tukholman yliopisto ja Peter J. Denning, Naval Postgraduate School, Kalifornia - Helsingin Sanomat 29.10.2016
  10. 10. Uuden luominen on kykyä yhdistää uutta ja vanhaa. Uutta luova designtyö lisääntyy. •Palvelumuotoilua •Asiakas- ja kokemusnäkökulmaa •Eri alojen yhdistämistä uusin tavoin •Kykyä hyödyntää dataa; datalla synnytetään uutta informaatiota •Kykyä ymmärtää informaatiota •Eikä todellakaan vain it-alalla: Frances Arnold http://taf.fi/millennium-teknologiapalkinto/palkittu- 2016/ 8.11.2016 @heinihm - Työn tulevaisuus - TTY
  11. 11. 8.11.2016 @heinihm - Työn tulevaisuus - TTY iStockphoto
  12. 12. Työn tekemisen tavat ja organisaatioiden toimintatavat vaativat uusia itsensä johtamisen taitoja. • Uteliaisuus • Yleissivistys, historian taju • Laajojen kokonaisuuksien ja asiayhteyksien näkeminen • Tiedon hankkiminen ja tuottaminen, työkalujen käyttö • Erilaisten ihmisten ja asioiden kanssa toimeen tuleminen • Epämukavuusalueelle heittäytyminen • Kaaoksen ja epävarmuuden sietäminen • Resilienssi • Adaptiivisuus, sopeutumiskyky • Keskittyminen ja fokusoiminen • Reflektointi 8.11.2016 @heinihm - Työn tulevaisuus - TTY
  13. 13. Mitä minulta odotetaan työelämässä ja työpaikoilla? 8.11.2016 @heinihm - Työn tulevaisuus - TTY iStockphoto
  14. 14. Minun odotetaan tekevän… ...töitä. •Oma-aloitteellisuutta •Kykyä löytää ratkaisuja •Tuloksellisuutta •Yhteistyökykyä •Vastuunottoa •Sitoutuneisuutta Moniosaajuutta 8.11.2016 @heinihm - Työn tulevaisuus - TTY
  15. 15. Sopiiko organisaation kulttuuri minulle? 8.11.2016 @heinihm - Työn tulevaisuus - TTY iStockphoto
  16. 16. Tulevaisuuden työ on jatkuvaa parantamista ja pyörän keksimistä uudelleen. Kehitä keinoja huomata, milloin saat jotakin valmiiksi. 8.11.2016 @heinihm - Työn tulevaisuus - TTY
  17. 17. Varaudu siihen, että joudut töissä itse määrittelemään tavoitteesi ja mittarisi niiden saavuttamiseksi. Varmista tiimisi ja pomosi kanssa, että teillä on jaettu näkemys niistä. 8.11.2016 @heinihm - Työn tulevaisuus - TTY iStockphoto
  18. 18. Kultakelloista portfolioihin – uudenlainen urakäsitys. 8.11.2016 @heinihm - Työn tulevaisuus - TTY Gratisography
  19. 19. Pätkä on uusi normi. Työkokemuksen lisäksi myös toimeentulo kasataan useasta eri lähteestä. 8.11.2016 @heinihm - Työn tulevaisuus - TTY Gratisography
  20. 20. Portfolioura - monta samanaikaista roolia. 8.11.2016 @heinihm - Työn tulevaisuus - TTY •Verkostoissa osaaminen kumuloituu, parviäly kukoistaa •Nomadit kiertävät maailmaa, tai vähintään toimistoja •Olemme kaikki tavalla tai toisella yrittäjiä •Osaamista voi kehittää varsinaisen työn ulkopuolella •Toimeentulo kertyy eri lähteistä •Yhteiskunnan rakenteet eivät vielä tue tätä – olemme yhä joko vain työllisiä, työttömiä, yrittäjiä, opiskelijoita… Verkostojen merkitys kasvaa entisestään
  21. 21. Oman osaamiseni kasvattamisen ja todistamisen vastuu on minulla. 8.11.2016 @heinihm - Työn tulevaisuus - TTY •Osaamista voi kehittää myös varsinaisen työn ulkopuolella •Työnäytteitä saa esim. hackathoneista, harrastuksista, vapaaehtoistyöstä, yhdistyksistä, verkostoista •Onko minulla osaamista, jos muut eivät tiedä siitä? •Pidä huoli, että tiedät: à Mitä osaan? à Missä se näkyy? à Missä voisin käyttää osaamistani?
  22. 22. Kantava ajatus kompleksissa maailmassa: ei ole onneksi olemassa yhtä ainoaa todellista minää, meistä on moneksi. 8.11.2016 @heinihm - Työn tulevaisuus - TTY iStockphoto
  23. 23. Reflektoida voi vasta sitten, kun on jotain reflektoitavaa. Siksi pitää kokeilla ja tehdä asioita. 8.11.2016 @heinihm - Työn tulevaisuus - TTY Gratisography
  24. 24. Uratarinani saa ja sen pitääkin muuttua uuden osaamisen ja mahdollisuuksien myötä. 8.11.2016 @heinihm - Työn tulevaisuus - TTY Gratisography
  25. 25. Löydä merkityksellisyys ja tarkoitus urallesi. •Mistä minä saan kiksejä? •Mikä yhdistää niitä asioita, joista saan kiksejä? •Miksi ne ovat merkityksellisiä minulle? Miten minä haluan muuttaa maailmaa? 8.11.2016 @heinihm - Työn tulevaisuus - TTY
  26. 26. Reflektoi kokemaasi ja skannaa uusia mahdollisuuksia. •Mitä opin tässä roolissa? •Mitä haluan oppia seuraavaksi? •Missä verkostoissa ovat ne ihmiset, jotka tekevät niitä asioita, joita minäkin haluan tehdä? •Mistä haluan ihmisten tuntevan minut? Miten joku voi hyötyä osaamisestani? 8.11.2016 @heinihm - Työn tulevaisuus - TTY
  27. 27. Epävarmuuden hetket kuuluvat prosessiin. •http://www.ted.com/talks/uri_alon_why_trul y_innovative_science_demands_a_leap_into _the_unknown 8.11.2016 @heinihm - Työn tulevaisuus - TTY
  28. 28. Oman urani punainen lanka on minun käsissäni. Myös kiireessä ja komplekseissa ympäristöissä. @heinihm 8.11.2016 @heinihm - Työn tulevaisuus - TTY iStockphoto

×