SlideShare ist ein Scribd-Unternehmen logo
1 von 5
Downloaden Sie, um offline zu lesen
TNT RICHTLIJNEN
VOOR HET GEBRUIK
VAN SOCIALE MEDIA
Hoe je online je stem kunt laten horen en de TNT
mentaliteit kunt laten zien




 Versie: 1.0   Datum: 01/09/2010
TNT Richtlijnen voor het gebruik van
sociale media

Ter introductie                                      Wij helpen je op weg
Sociale media zijn media die gebruikmaken van        Op zich is het positief dat mensen sociale media
online-technologieën om sociale interactie te        gebruiken om mondiger te worden. Soms heeft dit
bevorderen. Door gebruikers zelf content te laten    echter onvoorziene en onbedoelde gevolgen. Met
produceren in plaats van alleen te consumeren,       deze Richtlijnen willen we TNT medewerkers
veranderen sociale media de traditionele             helpen sociale media optimaal te benutten en
informatieverspreiding in sociale media-dialogen.    minder aangename ervaringen te voorkomen.
Ze dragen op die manier bij aan democratisering
van kennis en informatie.                            Dit document is echter niet bedoeld als een soort
                                                     handleiding voor collega’s die officiële
Voorbeelden van sociale media zijn Facebook,         communicatiekanalen van TNT beheren. De
Twitter, blogs, Youtube, slideshare, LinkedIn,       Richtlijnen hebben betrekking op jouw
Xing, Ning, Hyves, Flickr, Wikipedia enz.            persoonlijke activiteiten op sociale media, of deze
                                                     nu op het werk of in je vrije tijd plaatsvinden

                                                     Wat je buiten werktijd doet, is in principe je eigen
                                                     zaak. Je bent echter te allen tijde medewerker van
                                                     TNT. Sociale media “missers” zijn vaak het gevolg
                                                     van een gebrek aan besef bij mensen dat hun
                                                     doen en laten de reputatie van hun werkgever
                                                     (negatief) kan beïnvloeden.

Waarom sociale media
                                                       Hieronder een voorbeeld van zo’n
gebruiken?                                             misser, die met wat gezond
Sociale media gebruik je op verschillende              verstand voorkomen had kunnen
manieren en om verschillende redenen:                  worden.

   • Om een netwerk op te bouwen – je leven is in
     feite een optelsom van je professionele en
     persoonlijke netwerken;
   • Ter bevordering van communicatie (net als in
     het verleden mobiele telefoons en e-mail);
   • om deel te nemen aan interessante
     discussies; en
   • om de reputatie van TNT online te
     verbeteren.

TNT dankt zijn reputatie aan de mentaliteit van
zijn medewerkers. Zonder hun inzet is Sure we        Andere voorbeelden: Domino’s pizza video,
can een loze kreet. Dankzij sociale media hebben     Canadian woman loses benefits over Facebook
onze medewerkers de mogelijkheid om hun stem         photo, Kevin Colvin, fired for her Facebook
te laten horen en de TNT mentaliteit online te       update.
laten zien. Het is een vorm van empowerment met
een aanzienlijk potentieel om de reputatie van ons
bedrijf te versterken.
Basisprincipes

Waarom is er gekozen voor richtlijnen in plaats       Gebruik het meest recente artwork. Vervorm het
van een officieel TNT beleid op het gebied van        logo niet (bijv. door het op te rekken). Gebruik het
sociale media? Om de volgende redenen. Om te          logo niet in combinatie met een productnaam.
beginnen vinden wij het bij TNT niet wenselijk om     Gebruik de juiste kleur oranje (#FF6600) en
jou de les te gaan lezen; activiteiten op sociale     andere bedrijfskleuren. Zie voor meer details de
netwerken zijn per definitie uiterst persoonlijk.     TNT Brand guidelines (brandweb.tnt.com).
Verder zijn er letterlijk honderden verschillende
sociale media platformen en komen er steeds           4. Houd er rekening mee dat je je in een
meer bij. Dit zorgt ervoor dat het sociale media      sociale omgeving begeeft
“landschap” en de interactie tussen mensen            Gedraag je op sociale media
voortdurend veranderen. Een allesomvattende           zoals je bij andere sociale
benadering is dus praktisch noch realistisch.         gelegenheden – een
                                                      vergadering, een feestje, of een
Hieronder vind je enkele algemene beginselen die      praatje bij de koffieautomaat – zou
van pas kunnen komen bij je activiteiten op           doen. Goede manieren zijn belangrijk:
sociale media:                                        stel jezelf voor, doe je niet voor als iemand
                                                      anders, verstoor of onderbreek andermans
1. Ken de TNT Business Principles                     gesprekken niet, enz. Zorg dat je acties en gedrag
Zorg ervoor dat je de TNT Business Principles         overeenkomen met het imago dat je op kantoor en
hebt gelezen en bekend bent met de inhoud. De         bij klanten wilt uitdragen. Bedenk dat je in een
Business Principles dienen als leidraad voor TNT-     sociale ruimte – online dan wel offline – je
medewerkers in hun omgang met collega’s,              manager, je collega’s en je klanten deelgenoot
klanten, leveranciers en andere                       maakt van wat je doet.
belanghebbenden. Ze zijn dan ook volledig van
toepassing op sociale media activiteiten.             5. Vergeet niet: Google onthoudt alles
                                                      Alles wat je online publiceert blijft lang bestaan.
2. Geef aan dat je geen officiële woordvoerder        Houd dit in gedachte voordat je iets op internet
bent                                                  plaatst waar je later misschien spijt van krijgt.
Wij juichen sociale media activiteit van harte toe.
Mocht je echter van plan zijn een eigen blog,
groep of website in te richten met als thema TNT,
laat dan duidelijk blijken dat het niet om een
officieel communicatiekanaal van TNT gaat.
Verder dien je duidelijk te maken dat het hier je       In geval van twijfel
persoonlijke opvattingen en meningen betreft, met       Als je twijfelt of het verantwoord is om bepaalde
name als het gaat om onderwerpen die verband            informatie online te plaatsen, kun je altijd je manager
                                                        om raad vragen. Voor Social Media vragen die niet over
houden met de bedrijfsactiviteiten van TNT              specifieke inhoud gaan, kun je contact opnemen met:
(vervoer, logistiek enz.). Voeg zo nodig een
disclaimer toe (“De hier gepubliceerde uitingen         Cecilia Scolaro
vertegenwoordigen uitsluitend mijn persoonlijke         GHO
                                                        socialmedia@tnt.com
meningen en opvattingen en komen niet
noodzakelijkerwijs overeen met die van TNT”) om         Charles Cassar
aan te geven dat je niet namens TNT spreekt.            TNT Express
                                                        socialmediaexpress@tnt.com
3. Naleving TNT Brand guidelines                        Zsa Zsa Hordijk
Het is belangrijk dat het merk TNT consequent           TNT Post
wordt toegepast. Wil je het TNT-logo in je profiel      socialmedia@tntpost.nl
opnemen, dan dien je de TNT Brand guidelines te
volgen (zie brandweb.tnt.com).
TNT Richtlijnen voor het gebruik van
sociale media
    DOs                                                  DONTs
                                                          Plaats geen materiaal dat je in
    Zorg dat je de TNT Business
                                                          verlegenheid zou brengen als je
    Principles kent.
                                                          moeder of manager het zou lezen.


    Wees jezelf. Zeg wie je bent en waar                  Geen spam!
    je werkt, zeker als het over TNT gaat.                Geen sluikreclame.


                                                          Spreek niet namens TNT (als je een
    Volg de TNT Brand guidelines als je
                                                          eigen blog / kanaal hebt, gebruik dan
    het TNT-logo wilt gebruiken.
                                                          een disclaimer).

                                                          Vervorm het TNT-logo niet. Verbind
    Maak duidelijk dat het om je eigen
                                                          het logo niet aan ongepaste content.
    mening en opvattingen gaat. Schrijf in
    de ik-vorm.
                                                          Vertel geen leugens.
    Zorg dat de feiten kloppen en wees
    eerlijk. Onderbouw je mening met
    feiten. Vermeld de bron van je                        Zoek geen ruzie.
    informatie.                                           Plaats geen lasterlijk, grof, obsceen of
                                                          bedreigend materiaal.

    Zorg voor toegevoegde waarde.                         Verspreid geen interne informatie.
    Denk na voordat je iets online plaatst.               Laat je niet uit over de
                                                          bedrijfsresultaten van TNT.

    Gebruik je gezond verstand en wees                    Citeer geen collega’s of andere
    beleefd. Geef vergissingen toe, en                    belanghebbenden. Plaats geen
    bied zo nodig je verontschuldigingen                  materiaal zonder toestemming van de
    aan.                                                  eigenaar.

                                                          Pas geen censuur toe op de mening
    Toon respect voor andere culturen,                    van anderen.
    religies, waarden enz.

    Houd rekening met auteursrechten.         In geval van vragen, aarzelingen of suggesties:
    Gebruik geen logo’s, handelsmerken,
    muziek, afbeeldingen enz. zonder          socialmedia@tnt.com
    toestemming vooraf.                       TNT GHO
                                              socialmediaexpress@tnt.com
    Volg reacties op je eigen uitlatingen
                                              TNT Express
    en zorg ervoor dat deze net zo
                                              socialmedia@tntpost.nl
    waarheidsgetrouw, respectvol en
                                              TNT Post
    wettig zijn als die van jou.
Reageren op uitlatingen over TNT

      Je bent een opmerking                                  REAGEREN
                                                Van een simpele reactie (antwoord op
  tegengekomen over TNT. Is de            JA
                                               positieve feedback of suggestie) tot een
   inhoud / toonzetting positief?                actieve bijdrage aan de discussie.


                NEE


                                                               MELDEN




                                                                                            Hoe kan ik bijdragen? DO’s en DON’Ts
                                               Kijk of het mogelijk is hiervan melding te
        Gaat het om spam?
                                          JA    maken, of stuur de beheerder van de
  (vage tekst met verdachte links)                 website of -space een persoonlijk
                                                                bericht.

                NEE




     Is de auteur een z.g. troll
(iemand die erop uit is reacties uit te
             lokken)?
                                                       SITUATIE VOLGEN
                                                Reageer liever niet op een specifieke
                NEE                            post maar houd de situatie in de gaten.
                                          JA
                                               Neem als deze verslechtert contact op
                                                  met een sociale media adviseur.
Gaat het om een tirade, grap, satire,
of is het de bedoeling om belachelijk
              te maken?


                NEE



                                                        FEITEN RECHTZETTEN
Is er volgens jou sprake van onjuiste          Controleer zelf de feiten en reageer met
                                          JA
    informatie en ken je de feiten?            feitelijk commentaar dat voor iedereen
                                                             zichtbaar is.


                NEE

                                                      SITUATIE HERSTELLEN
                                                Bied zo nodig excuses aan, kijk of je
  Is de uitlating afkomstig van een            kunt helpen en doe dit zichtbaar. Als je
     ontevreden klant of andere           JA   het probleem niet kunt oplossen, neem
          belanghebbende?                        dan contact op met de betreffende
                                                              afdeling.

Weitere ähnliche Inhalte

Andere mochten auch

Анализ запросов российских пользователей на туры в различные страны в поисков...
Анализ запросов российских пользователей на туры в различные страны в поисков...Анализ запросов российских пользователей на туры в различные страны в поисков...
Анализ запросов российских пользователей на туры в различные страны в поисков...ATOR
 
Инна Емельянова
Инна ЕмельяноваИнна Емельянова
Инна ЕмельяноваInxena
 
Анализ объема перевозок пассажиров авиакомпаниями России на международных и в...
Анализ объема перевозок пассажиров авиакомпаниями России на международных и в...Анализ объема перевозок пассажиров авиакомпаниями России на международных и в...
Анализ объема перевозок пассажиров авиакомпаниями России на международных и в...ATOR
 
Динамика изменения выездного потока российских граждан в различные страны ...
Динамика изменения  выездного потока  российских граждан  в различные страны...Динамика изменения  выездного потока  российских граждан  в различные страны...
Динамика изменения выездного потока российских граждан в различные страны ...ATOR
 
Анализ запросов российских пользователей на туры в различные страны в декабре...
Анализ запросов российских пользователей на туры в различные страны в декабре...Анализ запросов российских пользователей на туры в различные страны в декабре...
Анализ запросов российских пользователей на туры в различные страны в декабре...ATOR
 
презентация цитк
презентация циткпрезентация цитк
презентация циткenginclub
 
Анализ поисковых запросов в системе сравнения цен на туры Слетать.ру за декаб...
Анализ поисковых запросов в системе сравнения цен на туры Слетать.ру за декаб...Анализ поисковых запросов в системе сравнения цен на туры Слетать.ру за декаб...
Анализ поисковых запросов в системе сравнения цен на туры Слетать.ру за декаб...ATOR
 
Летний сезон - 2016: Итоги.
Летний сезон - 2016: Итоги. Летний сезон - 2016: Итоги.
Летний сезон - 2016: Итоги. ATOR
 
Презентация "Предварительные итоги 2015 г." к пресс-конференции Майя Ломидзе...
Презентация "Предварительные итоги 2015 г."  к пресс-конференции Майя Ломидзе...Презентация "Предварительные итоги 2015 г."  к пресс-конференции Майя Ломидзе...
Презентация "Предварительные итоги 2015 г." к пресс-конференции Майя Ломидзе...ATOR
 
АТОР: Туристическая отрасль России: итоги 2016 года и перспективы на 2017 год
АТОР: Туристическая отрасль России: итоги 2016 года и перспективы на 2017 годАТОР: Туристическая отрасль России: итоги 2016 года и перспективы на 2017 год
АТОР: Туристическая отрасль России: итоги 2016 года и перспективы на 2017 годATOR
 
Портфолио Колосовой Натальи
Портфолио Колосовой НатальиПортфолио Колосовой Натальи
Портфолио Колосовой НатальиNatalia Kolosova
 
Up-Sale решения от Intui.travel transfer для OTA , Metasearch, сайтов по п...
Up-Sale решения от Intui.travel transfer  для OTA , Metasearch,  сайтов  по п...Up-Sale решения от Intui.travel transfer  для OTA , Metasearch,  сайтов  по п...
Up-Sale решения от Intui.travel transfer для OTA , Metasearch, сайтов по п...Ilya Balakhnichev
 

Andere mochten auch (18)

Анализ запросов российских пользователей на туры в различные страны в поисков...
Анализ запросов российских пользователей на туры в различные страны в поисков...Анализ запросов российских пользователей на туры в различные страны в поисков...
Анализ запросов российских пользователей на туры в различные страны в поисков...
 
Инна Емельянова
Инна ЕмельяноваИнна Емельянова
Инна Емельянова
 
Презентация Этномир. Внутренний туризм.
Презентация Этномир. Внутренний туризм.Презентация Этномир. Внутренний туризм.
Презентация Этномир. Внутренний туризм.
 
Анализ объема перевозок пассажиров авиакомпаниями России на международных и в...
Анализ объема перевозок пассажиров авиакомпаниями России на международных и в...Анализ объема перевозок пассажиров авиакомпаниями России на международных и в...
Анализ объема перевозок пассажиров авиакомпаниями России на международных и в...
 
Динамика изменения выездного потока российских граждан в различные страны ...
Динамика изменения  выездного потока  российских граждан  в различные страны...Динамика изменения  выездного потока  российских граждан  в различные страны...
Динамика изменения выездного потока российских граждан в различные страны ...
 
Анализ запросов российских пользователей на туры в различные страны в декабре...
Анализ запросов российских пользователей на туры в различные страны в декабре...Анализ запросов российских пользователей на туры в различные страны в декабре...
Анализ запросов российских пользователей на туры в различные страны в декабре...
 
презентация цитк
презентация циткпрезентация цитк
презентация цитк
 
Анализ поисковых запросов в системе сравнения цен на туры Слетать.ру за декаб...
Анализ поисковых запросов в системе сравнения цен на туры Слетать.ру за декаб...Анализ поисковых запросов в системе сравнения цен на туры Слетать.ру за декаб...
Анализ поисковых запросов в системе сравнения цен на туры Слетать.ру за декаб...
 
Летний сезон - 2016: Итоги.
Летний сезон - 2016: Итоги. Летний сезон - 2016: Итоги.
Летний сезон - 2016: Итоги.
 
Внутренний туризм Алексей Бурочкин
Внутренний туризм Алексей БурочкинВнутренний туризм Алексей Бурочкин
Внутренний туризм Алексей Бурочкин
 
Презентация "Предварительные итоги 2015 г." к пресс-конференции Майя Ломидзе...
Презентация "Предварительные итоги 2015 г."  к пресс-конференции Майя Ломидзе...Презентация "Предварительные итоги 2015 г."  к пресс-конференции Майя Ломидзе...
Презентация "Предварительные итоги 2015 г." к пресс-конференции Майя Ломидзе...
 
Внутренний туризм - Оксана Булах
Внутренний туризм - Оксана Булах  Внутренний туризм - Оксана Булах
Внутренний туризм - Оксана Булах
 
Региональная АИС "Туризм"
Региональная АИС "Туризм"Региональная АИС "Туризм"
Региональная АИС "Туризм"
 
Форсайт "Внутренний туризм-2030"
Форсайт "Внутренний туризм-2030"Форсайт "Внутренний туризм-2030"
Форсайт "Внутренний туризм-2030"
 
АТОР: Туристическая отрасль России: итоги 2016 года и перспективы на 2017 год
АТОР: Туристическая отрасль России: итоги 2016 года и перспективы на 2017 годАТОР: Туристическая отрасль России: итоги 2016 года и перспективы на 2017 год
АТОР: Туристическая отрасль России: итоги 2016 года и перспективы на 2017 год
 
Форсайт "Города нового типа"
Форсайт "Города нового типа"Форсайт "Города нового типа"
Форсайт "Города нового типа"
 
Портфолио Колосовой Натальи
Портфолио Колосовой НатальиПортфолио Колосовой Натальи
Портфолио Колосовой Натальи
 
Up-Sale решения от Intui.travel transfer для OTA , Metasearch, сайтов по п...
Up-Sale решения от Intui.travel transfer  для OTA , Metasearch,  сайтов  по п...Up-Sale решения от Intui.travel transfer  для OTA , Metasearch,  сайтов  по п...
Up-Sale решения от Intui.travel transfer для OTA , Metasearch, сайтов по п...
 

Ähnlich wie Social media guidelines-tnt

Twitter whitepaper-nilsson
Twitter whitepaper-nilssonTwitter whitepaper-nilsson
Twitter whitepaper-nilssonBijgespijkerd.nl
 
20210216 Sociale media voor jouw vastgoedkantoor (VIVO-webinar)
20210216 Sociale media voor jouw vastgoedkantoor (VIVO-webinar)20210216 Sociale media voor jouw vastgoedkantoor (VIVO-webinar)
20210216 Sociale media voor jouw vastgoedkantoor (VIVO-webinar)I Like Media
 
111031 presentatie simpel social media voor slideshare
111031  presentatie simpel social media voor slideshare111031  presentatie simpel social media voor slideshare
111031 presentatie simpel social media voor slideshareSimpel Social Media
 
075connecting workshop SocialMedia 25 mei 2011
075connecting workshop SocialMedia 25 mei 2011075connecting workshop SocialMedia 25 mei 2011
075connecting workshop SocialMedia 25 mei 2011Marnix Kemme
 
Inzet van social media: wat is zinvol voor de pensioenuitvoerder? | 26-01-2012
Inzet van social media: wat is zinvol voor de pensioenuitvoerder? | 26-01-2012Inzet van social media: wat is zinvol voor de pensioenuitvoerder? | 26-01-2012
Inzet van social media: wat is zinvol voor de pensioenuitvoerder? | 26-01-2012Andy Hoek
 
Twitter Teteringen 21 juni
Twitter Teteringen 21 juniTwitter Teteringen 21 juni
Twitter Teteringen 21 juniAl Sauerfield
 
Sociale media; doorpakken (3 feb 2012)
Sociale media; doorpakken (3 feb 2012)Sociale media; doorpakken (3 feb 2012)
Sociale media; doorpakken (3 feb 2012)Gitta Bartling
 
2014 - Social Media Policy - Unizo
2014 -  Social Media Policy - Unizo2014 -  Social Media Policy - Unizo
2014 - Social Media Policy - UnizoVanguard Leadership
 
Social media herensociëteit amicitia 13 feb 2013 slideshare
Social media herensociëteit amicitia 13 feb 2013 slideshareSocial media herensociëteit amicitia 13 feb 2013 slideshare
Social media herensociëteit amicitia 13 feb 2013 slideshareSandra Kok
 
Innoveren door sociale media kvk den bosch 10 juni 2013
Innoveren door sociale media kvk den bosch 10 juni 2013Innoveren door sociale media kvk den bosch 10 juni 2013
Innoveren door sociale media kvk den bosch 10 juni 2013RolandSyntens
 
Conferentie Contact Center
Conferentie Contact CenterConferentie Contact Center
Conferentie Contact CenterAndy Hoek
 
Social media voor corporaties
Social media voor corporatiesSocial media voor corporaties
Social media voor corporatiesEtienneDonicie
 
Omgaan met Nieuwe Media - Open VLD
Omgaan met Nieuwe Media - Open VLDOmgaan met Nieuwe Media - Open VLD
Omgaan met Nieuwe Media - Open VLDBart De Waele
 
20200114 Social media deel 2 Laborama zellik
20200114 Social media deel 2 Laborama zellik20200114 Social media deel 2 Laborama zellik
20200114 Social media deel 2 Laborama zellikI Like Media
 
20201124 Overzicht Sociale media Digibeurs gent
20201124 Overzicht Sociale media Digibeurs gent20201124 Overzicht Sociale media Digibeurs gent
20201124 Overzicht Sociale media Digibeurs gentI Like Media
 
Meer doen met sociale media - Vrouwen & Zaken 20120327
Meer doen met sociale media - Vrouwen & Zaken 20120327Meer doen met sociale media - Vrouwen & Zaken 20120327
Meer doen met sociale media - Vrouwen & Zaken 20120327Gitta Bartling
 

Ähnlich wie Social media guidelines-tnt (20)

Twitter whitepaper-nilsson
Twitter whitepaper-nilssonTwitter whitepaper-nilsson
Twitter whitepaper-nilsson
 
20210216 Sociale media voor jouw vastgoedkantoor (VIVO-webinar)
20210216 Sociale media voor jouw vastgoedkantoor (VIVO-webinar)20210216 Sociale media voor jouw vastgoedkantoor (VIVO-webinar)
20210216 Sociale media voor jouw vastgoedkantoor (VIVO-webinar)
 
111031 presentatie simpel social media voor slideshare
111031  presentatie simpel social media voor slideshare111031  presentatie simpel social media voor slideshare
111031 presentatie simpel social media voor slideshare
 
075connecting workshop SocialMedia 25 mei 2011
075connecting workshop SocialMedia 25 mei 2011075connecting workshop SocialMedia 25 mei 2011
075connecting workshop SocialMedia 25 mei 2011
 
Inzet van social media: wat is zinvol voor de pensioenuitvoerder? | 26-01-2012
Inzet van social media: wat is zinvol voor de pensioenuitvoerder? | 26-01-2012Inzet van social media: wat is zinvol voor de pensioenuitvoerder? | 26-01-2012
Inzet van social media: wat is zinvol voor de pensioenuitvoerder? | 26-01-2012
 
Twitter Teteringen 21 juni
Twitter Teteringen 21 juniTwitter Teteringen 21 juni
Twitter Teteringen 21 juni
 
Sociale media; doorpakken (3 feb 2012)
Sociale media; doorpakken (3 feb 2012)Sociale media; doorpakken (3 feb 2012)
Sociale media; doorpakken (3 feb 2012)
 
Socialmediaworkshop
SocialmediaworkshopSocialmediaworkshop
Socialmediaworkshop
 
2014 - Social Media Policy - Unizo
2014 -  Social Media Policy - Unizo2014 -  Social Media Policy - Unizo
2014 - Social Media Policy - Unizo
 
Social media herensociëteit amicitia 13 feb 2013 slideshare
Social media herensociëteit amicitia 13 feb 2013 slideshareSocial media herensociëteit amicitia 13 feb 2013 slideshare
Social media herensociëteit amicitia 13 feb 2013 slideshare
 
Innoveren door sociale media kvk den bosch 10 juni 2013
Innoveren door sociale media kvk den bosch 10 juni 2013Innoveren door sociale media kvk den bosch 10 juni 2013
Innoveren door sociale media kvk den bosch 10 juni 2013
 
Conferentie Contact Center
Conferentie Contact CenterConferentie Contact Center
Conferentie Contact Center
 
Quick Start social media
Quick Start social mediaQuick Start social media
Quick Start social media
 
Social media voor corporaties
Social media voor corporatiesSocial media voor corporaties
Social media voor corporaties
 
Omgaan met Nieuwe Media - Open VLD
Omgaan met Nieuwe Media - Open VLDOmgaan met Nieuwe Media - Open VLD
Omgaan met Nieuwe Media - Open VLD
 
20200114 Social media deel 2 Laborama zellik
20200114 Social media deel 2 Laborama zellik20200114 Social media deel 2 Laborama zellik
20200114 Social media deel 2 Laborama zellik
 
DSM - 'social media in klare taal'
DSM - 'social media in klare taal'DSM - 'social media in klare taal'
DSM - 'social media in klare taal'
 
20201124 Overzicht Sociale media Digibeurs gent
20201124 Overzicht Sociale media Digibeurs gent20201124 Overzicht Sociale media Digibeurs gent
20201124 Overzicht Sociale media Digibeurs gent
 
Social media in politiek
Social media in politiekSocial media in politiek
Social media in politiek
 
Meer doen met sociale media - Vrouwen & Zaken 20120327
Meer doen met sociale media - Vrouwen & Zaken 20120327Meer doen met sociale media - Vrouwen & Zaken 20120327
Meer doen met sociale media - Vrouwen & Zaken 20120327
 

Mehr von Frank Smilda

Wat te doen als iemand vermist wordt
Wat te doen als iemand vermist wordtWat te doen als iemand vermist wordt
Wat te doen als iemand vermist wordtFrank Smilda
 
Informatieblad-wat-te-doen-als-iemand-vermist-wordt
Informatieblad-wat-te-doen-als-iemand-vermist-wordtInformatieblad-wat-te-doen-als-iemand-vermist-wordt
Informatieblad-wat-te-doen-als-iemand-vermist-wordtFrank Smilda
 
2014criminaliteitrechtshandhaving2013
2014criminaliteitrechtshandhaving20132014criminaliteitrechtshandhaving2013
2014criminaliteitrechtshandhaving2013Frank Smilda
 
Deloittegeospatial
DeloittegeospatialDeloittegeospatial
DeloittegeospatialFrank Smilda
 
Social media intelligence
Social media intelligenceSocial media intelligence
Social media intelligenceFrank Smilda
 
Socialmediapublicsavety
SocialmediapublicsavetySocialmediapublicsavety
SocialmediapublicsavetyFrank Smilda
 
Collective intelligence
Collective intelligenceCollective intelligence
Collective intelligenceFrank Smilda
 
Social media paper
Social media paperSocial media paper
Social media paperFrank Smilda
 
Listening fact sheet
Listening fact sheetListening fact sheet
Listening fact sheetFrank Smilda
 
Increasing your presence fact sheet
Increasing your presence fact sheetIncreasing your presence fact sheet
Increasing your presence fact sheetFrank Smilda
 
Socialmedia2011 surveyresults
Socialmedia2011 surveyresultsSocialmedia2011 surveyresults
Socialmedia2011 surveyresultsFrank Smilda
 
Policeandmodernmedia
PoliceandmodernmediaPoliceandmodernmedia
PoliceandmodernmediaFrank Smilda
 
De professionele-professional---arre-zuurmond-definitief
De professionele-professional---arre-zuurmond-definitiefDe professionele-professional---arre-zuurmond-definitief
De professionele-professional---arre-zuurmond-definitiefFrank Smilda
 

Mehr von Frank Smilda (20)

Zero tolerance
Zero toleranceZero tolerance
Zero tolerance
 
Wat te doen als iemand vermist wordt
Wat te doen als iemand vermist wordtWat te doen als iemand vermist wordt
Wat te doen als iemand vermist wordt
 
Informatieblad-wat-te-doen-als-iemand-vermist-wordt
Informatieblad-wat-te-doen-als-iemand-vermist-wordtInformatieblad-wat-te-doen-als-iemand-vermist-wordt
Informatieblad-wat-te-doen-als-iemand-vermist-wordt
 
2014criminaliteitrechtshandhaving2013
2014criminaliteitrechtshandhaving20132014criminaliteitrechtshandhaving2013
2014criminaliteitrechtshandhaving2013
 
Crime analysis
Crime analysisCrime analysis
Crime analysis
 
Deloittegeospatial
DeloittegeospatialDeloittegeospatial
Deloittegeospatial
 
Spotlight
SpotlightSpotlight
Spotlight
 
60steps dutch
60steps dutch60steps dutch
60steps dutch
 
Social media intelligence
Social media intelligenceSocial media intelligence
Social media intelligence
 
Social media
Social mediaSocial media
Social media
 
Virality
ViralityVirality
Virality
 
Socialmediapublicsavety
SocialmediapublicsavetySocialmediapublicsavety
Socialmediapublicsavety
 
Collective intelligence
Collective intelligenceCollective intelligence
Collective intelligence
 
Social media paper
Social media paperSocial media paper
Social media paper
 
Listening fact sheet
Listening fact sheetListening fact sheet
Listening fact sheet
 
Increasing your presence fact sheet
Increasing your presence fact sheetIncreasing your presence fact sheet
Increasing your presence fact sheet
 
Socialmedia2011 surveyresults
Socialmedia2011 surveyresultsSocialmedia2011 surveyresults
Socialmedia2011 surveyresults
 
Policeandmodernmedia
PoliceandmodernmediaPoliceandmodernmedia
Policeandmodernmedia
 
De professionele-professional---arre-zuurmond-definitief
De professionele-professional---arre-zuurmond-definitiefDe professionele-professional---arre-zuurmond-definitief
De professionele-professional---arre-zuurmond-definitief
 
Kp grip 2011
Kp grip 2011Kp grip 2011
Kp grip 2011
 

Social media guidelines-tnt

  • 1. TNT RICHTLIJNEN VOOR HET GEBRUIK VAN SOCIALE MEDIA Hoe je online je stem kunt laten horen en de TNT mentaliteit kunt laten zien Versie: 1.0 Datum: 01/09/2010
  • 2. TNT Richtlijnen voor het gebruik van sociale media Ter introductie Wij helpen je op weg Sociale media zijn media die gebruikmaken van Op zich is het positief dat mensen sociale media online-technologieën om sociale interactie te gebruiken om mondiger te worden. Soms heeft dit bevorderen. Door gebruikers zelf content te laten echter onvoorziene en onbedoelde gevolgen. Met produceren in plaats van alleen te consumeren, deze Richtlijnen willen we TNT medewerkers veranderen sociale media de traditionele helpen sociale media optimaal te benutten en informatieverspreiding in sociale media-dialogen. minder aangename ervaringen te voorkomen. Ze dragen op die manier bij aan democratisering van kennis en informatie. Dit document is echter niet bedoeld als een soort handleiding voor collega’s die officiële Voorbeelden van sociale media zijn Facebook, communicatiekanalen van TNT beheren. De Twitter, blogs, Youtube, slideshare, LinkedIn, Richtlijnen hebben betrekking op jouw Xing, Ning, Hyves, Flickr, Wikipedia enz. persoonlijke activiteiten op sociale media, of deze nu op het werk of in je vrije tijd plaatsvinden Wat je buiten werktijd doet, is in principe je eigen zaak. Je bent echter te allen tijde medewerker van TNT. Sociale media “missers” zijn vaak het gevolg van een gebrek aan besef bij mensen dat hun doen en laten de reputatie van hun werkgever (negatief) kan beïnvloeden. Waarom sociale media Hieronder een voorbeeld van zo’n gebruiken? misser, die met wat gezond Sociale media gebruik je op verschillende verstand voorkomen had kunnen manieren en om verschillende redenen: worden. • Om een netwerk op te bouwen – je leven is in feite een optelsom van je professionele en persoonlijke netwerken; • Ter bevordering van communicatie (net als in het verleden mobiele telefoons en e-mail); • om deel te nemen aan interessante discussies; en • om de reputatie van TNT online te verbeteren. TNT dankt zijn reputatie aan de mentaliteit van zijn medewerkers. Zonder hun inzet is Sure we Andere voorbeelden: Domino’s pizza video, can een loze kreet. Dankzij sociale media hebben Canadian woman loses benefits over Facebook onze medewerkers de mogelijkheid om hun stem photo, Kevin Colvin, fired for her Facebook te laten horen en de TNT mentaliteit online te update. laten zien. Het is een vorm van empowerment met een aanzienlijk potentieel om de reputatie van ons bedrijf te versterken.
  • 3. Basisprincipes Waarom is er gekozen voor richtlijnen in plaats Gebruik het meest recente artwork. Vervorm het van een officieel TNT beleid op het gebied van logo niet (bijv. door het op te rekken). Gebruik het sociale media? Om de volgende redenen. Om te logo niet in combinatie met een productnaam. beginnen vinden wij het bij TNT niet wenselijk om Gebruik de juiste kleur oranje (#FF6600) en jou de les te gaan lezen; activiteiten op sociale andere bedrijfskleuren. Zie voor meer details de netwerken zijn per definitie uiterst persoonlijk. TNT Brand guidelines (brandweb.tnt.com). Verder zijn er letterlijk honderden verschillende sociale media platformen en komen er steeds 4. Houd er rekening mee dat je je in een meer bij. Dit zorgt ervoor dat het sociale media sociale omgeving begeeft “landschap” en de interactie tussen mensen Gedraag je op sociale media voortdurend veranderen. Een allesomvattende zoals je bij andere sociale benadering is dus praktisch noch realistisch. gelegenheden – een vergadering, een feestje, of een Hieronder vind je enkele algemene beginselen die praatje bij de koffieautomaat – zou van pas kunnen komen bij je activiteiten op doen. Goede manieren zijn belangrijk: sociale media: stel jezelf voor, doe je niet voor als iemand anders, verstoor of onderbreek andermans 1. Ken de TNT Business Principles gesprekken niet, enz. Zorg dat je acties en gedrag Zorg ervoor dat je de TNT Business Principles overeenkomen met het imago dat je op kantoor en hebt gelezen en bekend bent met de inhoud. De bij klanten wilt uitdragen. Bedenk dat je in een Business Principles dienen als leidraad voor TNT- sociale ruimte – online dan wel offline – je medewerkers in hun omgang met collega’s, manager, je collega’s en je klanten deelgenoot klanten, leveranciers en andere maakt van wat je doet. belanghebbenden. Ze zijn dan ook volledig van toepassing op sociale media activiteiten. 5. Vergeet niet: Google onthoudt alles Alles wat je online publiceert blijft lang bestaan. 2. Geef aan dat je geen officiële woordvoerder Houd dit in gedachte voordat je iets op internet bent plaatst waar je later misschien spijt van krijgt. Wij juichen sociale media activiteit van harte toe. Mocht je echter van plan zijn een eigen blog, groep of website in te richten met als thema TNT, laat dan duidelijk blijken dat het niet om een officieel communicatiekanaal van TNT gaat. Verder dien je duidelijk te maken dat het hier je In geval van twijfel persoonlijke opvattingen en meningen betreft, met Als je twijfelt of het verantwoord is om bepaalde name als het gaat om onderwerpen die verband informatie online te plaatsen, kun je altijd je manager om raad vragen. Voor Social Media vragen die niet over houden met de bedrijfsactiviteiten van TNT specifieke inhoud gaan, kun je contact opnemen met: (vervoer, logistiek enz.). Voeg zo nodig een disclaimer toe (“De hier gepubliceerde uitingen Cecilia Scolaro vertegenwoordigen uitsluitend mijn persoonlijke GHO socialmedia@tnt.com meningen en opvattingen en komen niet noodzakelijkerwijs overeen met die van TNT”) om Charles Cassar aan te geven dat je niet namens TNT spreekt. TNT Express socialmediaexpress@tnt.com 3. Naleving TNT Brand guidelines Zsa Zsa Hordijk Het is belangrijk dat het merk TNT consequent TNT Post wordt toegepast. Wil je het TNT-logo in je profiel socialmedia@tntpost.nl opnemen, dan dien je de TNT Brand guidelines te volgen (zie brandweb.tnt.com).
  • 4. TNT Richtlijnen voor het gebruik van sociale media DOs DONTs Plaats geen materiaal dat je in Zorg dat je de TNT Business verlegenheid zou brengen als je Principles kent. moeder of manager het zou lezen. Wees jezelf. Zeg wie je bent en waar Geen spam! je werkt, zeker als het over TNT gaat. Geen sluikreclame. Spreek niet namens TNT (als je een Volg de TNT Brand guidelines als je eigen blog / kanaal hebt, gebruik dan het TNT-logo wilt gebruiken. een disclaimer). Vervorm het TNT-logo niet. Verbind Maak duidelijk dat het om je eigen het logo niet aan ongepaste content. mening en opvattingen gaat. Schrijf in de ik-vorm. Vertel geen leugens. Zorg dat de feiten kloppen en wees eerlijk. Onderbouw je mening met feiten. Vermeld de bron van je Zoek geen ruzie. informatie. Plaats geen lasterlijk, grof, obsceen of bedreigend materiaal. Zorg voor toegevoegde waarde. Verspreid geen interne informatie. Denk na voordat je iets online plaatst. Laat je niet uit over de bedrijfsresultaten van TNT. Gebruik je gezond verstand en wees Citeer geen collega’s of andere beleefd. Geef vergissingen toe, en belanghebbenden. Plaats geen bied zo nodig je verontschuldigingen materiaal zonder toestemming van de aan. eigenaar. Pas geen censuur toe op de mening Toon respect voor andere culturen, van anderen. religies, waarden enz. Houd rekening met auteursrechten. In geval van vragen, aarzelingen of suggesties: Gebruik geen logo’s, handelsmerken, muziek, afbeeldingen enz. zonder socialmedia@tnt.com toestemming vooraf. TNT GHO socialmediaexpress@tnt.com Volg reacties op je eigen uitlatingen TNT Express en zorg ervoor dat deze net zo socialmedia@tntpost.nl waarheidsgetrouw, respectvol en TNT Post wettig zijn als die van jou.
  • 5. Reageren op uitlatingen over TNT Je bent een opmerking REAGEREN Van een simpele reactie (antwoord op tegengekomen over TNT. Is de JA positieve feedback of suggestie) tot een inhoud / toonzetting positief? actieve bijdrage aan de discussie. NEE MELDEN Hoe kan ik bijdragen? DO’s en DON’Ts Kijk of het mogelijk is hiervan melding te Gaat het om spam? JA maken, of stuur de beheerder van de (vage tekst met verdachte links) website of -space een persoonlijk bericht. NEE Is de auteur een z.g. troll (iemand die erop uit is reacties uit te lokken)? SITUATIE VOLGEN Reageer liever niet op een specifieke NEE post maar houd de situatie in de gaten. JA Neem als deze verslechtert contact op met een sociale media adviseur. Gaat het om een tirade, grap, satire, of is het de bedoeling om belachelijk te maken? NEE FEITEN RECHTZETTEN Is er volgens jou sprake van onjuiste Controleer zelf de feiten en reageer met JA informatie en ken je de feiten? feitelijk commentaar dat voor iedereen zichtbaar is. NEE SITUATIE HERSTELLEN Bied zo nodig excuses aan, kijk of je Is de uitlating afkomstig van een kunt helpen en doe dit zichtbaar. Als je ontevreden klant of andere JA het probleem niet kunt oplossen, neem belanghebbende? dan contact op met de betreffende afdeling.