2. POLISI KESELAMATAN DAN KESIHATAN PEKERJAAN
POLISI KESELAMATAN DAN KESIHATAN PEKERJAAN HOSPITAL CHANGKAT
MELINTANG
Hospital Changkat Melintang akan :
Memastikan setiap anggota pejabat ini termasuk pelanggan yang terlibat secara langsung atau
tidak langsung dalam aktiviti Kesihatan dan Keselamatan akan mengutamakan keselamatan
dan kesihatan diri.
Memastikan segala kerja berkaitan dengan aktiviti Kesihatan dan Keselamatan dilaksanakan
dalam persekitaran yang selesa dan selamat.
Dengan adanya polisi ini:-
1. Penyediaan dan penyelenggaraan tempat kerja yang baik dengan sejauh mana yang praktikal
dari segi keselesaan dan keselamatan menurut peruntukan undang-undang bertulis yang
sediada akan dilaksanakan.
2. Pemberian maklumat yang terkini dan latihan kepada semua anggota pejabat ini termasuk
pelanggan akan diadakan.
3. Semua kes kecederaan atau kemalangan nyaris akan disiasat supaya tindakan pencegahan
dan kawalan dapat dilaksanakan dengan secepat mungkin.
4. Penyediaan kemudahan asas kepada semua anggota supaya keselamatan, kesihatan dan
kebajikan anggota dapat dipertingkatkan dan dipelihara.
5. Semua anggota pejabat akan diberi peralatan pelindungan diri untuk digunakan bagi
menjamin keselamatan dan kesihatan mereka semasa bertugas.
6. Polisi ini akan dikaji semula seberapa kerap yang sesuai dengan keselamatan dan kesihatan
anggota semasa bekerja dan membawa kepada perhatian semua anggota.
Pengarah Hospital Changkat Melintang
2
3. POLISI KESELAMATAN DAN KESIHATAN PEKERJAAN
Latarbelakang Polisi Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan
OBJEKTIF
1. Mempamerkan komitmen dan keperihatinan organisasi terhadap keselamatan dan kesihatan
pekerja.
2. Asas kepada pembangunan dan perlaksanaan program keselamatan dan kesihatan di tempat
kerja.
3. Mencakupi semua aktiviti kerja dan proses membuat keputusan di dalam organisasi.
Untuk mencapai objektif-objektif yang tersenarai di atas, Hospital Changkat Melintang telah
menubuhkan sebuah Jawatankuasa Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan (JKKP) di mana
kedua-dua wakil daripada pengurusan dan wakil pekerja telah dipilih.
JAWATANKUASA KESELAMATAN DAN KESIHATAN PEKERJAAN
OBJEKTIF
1. Untuk meningkatkan kerjasama dan permesyuarahan di antara majikan dan pekerja di dalam
meningkatkan keselamatan dan kesihatan di tempat kerja
2. Untuk mengadakan saluran komunikasi duahala yang menyalurkan maklumat yang
bersangkutan keselamatan dan kesihatan pekerjaan
3. Untuk meningkatkan minat dan motivasi semua kumpulan pengurusan dan pekerja di dalam
isu berkenaan keselamatan dan kesihatan pekerjaan
3
5. POLISI KESELAMATAN DAN KESIHATAN PEKERJAAN
PENGERUSI
(PENGARAH HOSPITAL)
SETIAUSAHA
(PEGAWAI KESELAMATAN
JABATAN)
WAKIL PEKERJA
Ketua jururawat
Jururawat Terlatih
WAKIL WAKIL HSS
Jururawat Masyarakat
PENGURUSAN Pengurus HSS
Pen. Peg. Perub
Peg. Perubatan Peg. Keselamatan
Pembantu Farmasi
Peg. Farmasi HSS
Juru X-ray
Pen. Peg Tadbir Syarikat Kawalan
Peg. Teknologi Makmal
Penyelia Jururawat Keselamatan
Pemandu
Pembantu Perawatan
Kesihatan
POLISI OPERASI
5
6. POLISI KESELAMATAN DAN KESIHATAN PEKERJAAN
STRATEGI PERLAKSANAAN
1. Memperkukuhkan perkhidmatan kesihatan pekerjaan bagi anggota kesihatan yang
melingkungi liputan 100% program imunisasi dan saringan penyakit Hepatitis B.
2. Memperkukuhkan sistem notifikasi dan surveilan kemalangan di tempat kerja di
kalangan anggota kesihatan dan penyakit pekerjaan termasuk keracunan
3. Memantau kes-kes kecederaan tercucuk jarum (Needlestick Injuries) di kalangan
anggota kesihatan, untuk mencapai standard kebangsaan QA NSI iaitu 0.
4. Mempertingkatkan aktiviti Audit Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan dan
Jawatankuasa Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan dengan liputan sekurang-
kurangnya 1 kali setahun.
5. Memperkukuhkan Program Projek Sejahtera di Fasiliti Kesihatan dengan usaha
mencapai taraf ”Healthy Hospital”.
6. Memperkukuhkan sistem tindakan menghadapi bencana dengan mengemaskinikan
pelan tindakan peringkat hospital dan peringkat daerah.
7. Meningkatkan kesedaran anggota kesihatan dan masyarakat mengenai kesihatan
pekerjaan dan persekitaran melalui sebaran promosi kesihatan maklumat.
A. FUNGSI JKKP
• JKKP akan bersidang sebanyak 4 kali setahun. Segala masaalah berkaitan dengan
keselamatan dan kesihatan pekerjaan akan diselesaikan dengan cara rundingan antara
wakil pengurusan, wakil pekerja dan wakil dari pihak HSS atau kawalan keselamatan
jika berkaitan.
• JKKP akan menjalankan Audit Keselamatan peringkat fasiliti sebanyak 1 kali setahun
dan hasil audit akan dibentangkan untuk perbincangan bersama dalam mesyuarat
JKKP.
• JKKP akan terlibat dalam persediaan untuk Audit Keselamatan peringkat JKNP 1 kali
setahun.
• JKKP terlibat dalam latihan kakitangan iaitu Minggu Keselamatan dan Kesihatan
Pekerjaan (1 kali setahun), latihan keselamatan kebakaran dan bencana dalaman serta
latihan penggunaan pemadam api secara berkala.
B. PERLAKSANAAN AKTA DAN PERUNDANGAN
6
7. POLISI KESELAMATAN DAN KESIHATAN PEKERJAAN
• Notifikasi kejadian kemalangan tempat kerja, dangerous occurence dan penyakit
pekerjaan (NADOPOD) dengan penghantaran borang notifikasi JKKP/WEHU ke
JKNP
• Penghantaran reten berkaitan pemantauan NADOPOD, surveilans pekerja, program
imunisasi kakitangan, perlaksanaan aktiviti Audit, promosi kesihatan pekerjaan dan
sebagainya ke JKNP.
C. PROGRAM SURVEILAN PERUBATAN
• Program pemeriksaan perubatan untuk anggota berumur >40 tahun.
• Program surveilan perubatan bagi anggota terdedah kepada radiasi.
D. PROGRAM KESIHATAN PEKERJAAN KEPADA ANGGOTA
• Program Imunisasi Hepatitis B bagi Anggota Kesihatan Kementerian Kesihatan
Malaysia.
• Program Imunisasi Influenza dan H1N1 untuk anggota frontliner Kementerian
Kesihatan Malaysia.
• Program Pencegahan dan Pengurusan Tuberkulosis di tempat kerja
E. PROGRAM SURVEILAN KESIHATAN PEKERJAAN
• Sistem Notifikasi Kecederaan/Kemalangan Pekerjaan di kalangan Anggota Kesihatan
• Sistem Notifikasi Penyakit-penyakit Pekerjaan
7
8. POLISI KESELAMATAN DAN KESIHATAN PEKERJAAN
F. PROGRAM KUALITI (QA)
• Pencapaian Indikator QA / NIA Needlestick Injury (NSI)
G. PROMOSI KESIHATAN DAN LATIHAN
• Pendedahan kepada Keselamatan & Kesihatan Pekerjaan (termasuk Penyakit-
penyakit Pekerjaan)
- Meningkatkan tahap pengetahuan dan kesedaran mengenai keselamatan & kesihatan
pekerjaan termasuk diagnosa & notifikasi penyakit pekerjaan.
• Audit Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan
• Pencapaian JKKP untuk menjalankan aktiviti promosi kesihatan dan keselamatan
pekerjaan.
• Latihan penggunaan PPE yang betul untuk kakitangan hospital dan HSS.
8