Este documento discute la importancia de la formación a lo largo de la vida en una sociedad en constante cambio. Explica que la formación debe ser personal, social y profesional para adaptarse a un entorno laboral cambiante. También destaca la necesidad de aprender de forma continua y compartir conocimientos con los demás. Organizaciones como la UNESCO y la Comisión Europea promueven la formación a lo largo de la vida para lograr la realización personal y la integración social. Los cambios sociales, tecnológicos y económicos