Presentación de los principales aspectos a conocer por parte del aprendiz vinculado al Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA), donde encontramos aspectos relevantes como la misión, visión, símbolos y el manejo de la plataformas y su suite virtual.

1. SENA
Servicio Nacional de Aprendizaje
By PresenterMedia.com

2. SENA
Servicio Nacional de Aprendizaje
Tecnologia: Produccion Multimedia
Presentado por: Carlos Andres Lopez Moreno
Codigo Ficha: 857467
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3. • MISION
El SENA está encargado de cumplir la función que le corresponde al Estado
de invertir en el desarrollo social y técnico de los trabajadores colombianos,
ofreciendo y ejecutando la formación profesional integral, para la
incorporación y el desarrollo de las personas en actividades productivas
que contribuyan al desarrollo social, económico y tecnológico del país.

4. • VISION
En el 2020, el SENA será una Entidad de clase mundial en formación profesional integral y en el uso y
apropiación de tecnología e innovación al servicio de personas y empresas; habrá contribuido
decisivamente a incrementar la competitividad de Colombia a través de:
Aportes relevantes a la productividad de las empresas.
Contribución a la efectiva generación de empleo y la superación de la pobreza.
Aporte de fuerza laboral innovadora a las empresas y las regiones.
Integralidad de sus egresados y su vocación de servicio.
Calidad y estándares internacionales de su formación profesional integral.
Incorporación de las últimas tecnologías en las empresas y en la formación profesional integral.
Estrecha relación con el sector educativo (media y superior).
Excelencia en la gestión de sus recursos (humanos, físicos, tecnológicos y financieros).

5. •ESCUDO DEL SENA
SIGNIFICADO
• El escudo del SENA y la
bandera, diseñados a
comienzos de la creación
de nuestra institución,
reflejan los tres sectores
económicos dentro de los
cuales se ubica el accionar
de la institución: el piñón,
representativo del sector
industria; el caduceo,
asociado al de comercio y
servicios; y el café, ligado
al primario y extractivo.

6. LOGOTIPO SENA
El logotipo muestra de forma gráfica
la síntesis de los enfoques de la
formación que impartimos en la que
el individuo es el responsable de su
propio proceso de aprendizaje.

7. • HIMNO AL SENA
CORO
Estudiantes del SENA adelante
Por Colombia luchad con amor
Con el ánimo noble y radiante
Transformémosla en mundo mejor
I
De la patria el futuro destino,
en las manos del joven está,
el trabajo es seguro camino,
que el progreso a Colombia dará.
II
En la forja del SENA se forman,
hombres libres que anhelan triunfar,
con la ciencia y la técnica unidas,
nuevos rumbos de paz trazarán.
.
III
Hoy la patria nos grita sentida,
¡estudiantes del SENA triunfad!
solo así lograréis en la vida,
más justicia, mayor libertad.
IV
Avancemos con fuerza guerrera,
¡estudiantes con firme tesón!
que la patria en nosotros espera,
su pacífica revolución.

8. •LOS ROLES DE APRENDIZAJE SENA
ROL DEL APRENDIZ
La formación en modalidad virtual
requiere de una modificación en cuanto
a la actitud y actuación del aprendiz ya
que se deben desarrollar habilidades y
responsabilidades que permitan cumplir
todas las actividades.
Esto hace que cambie los parámetros
drásticamente ya que el es gestor de su
propio aprendizaje puesto que planifica
sus tareas, reparte su tiempo, verifica
que nivel de profundidad necesita en
cada tema, se debe motivar por si solo,
debe participar en los foros para lograr
una interacción con sus compañeros de
clase y con el tutor, relaciona su vida
con lo aprendido y le apuesta por creer
en este tipo de aprendizaje para su
futuro.
ROL DEL TUTOR
El tutor es escencial en el proceso
formativo del aprendiz ya que se
convierte en un asesor y y guia que
promueve el entusiasmo que permita
la variedad de temas, las
orientaciones, la calidad, ofrecer
fuentes de informacion actuales y de
vanguardia y para poder desarrollar
este trabajo requiere de
conocimiento en entornos virtuales,
habilidades en procesos online y de
comunicación, interpersonales e
intrapersonales que permitan una
mejor comprension y claridad frente
a lo que el tutor requiere para
obtener los logros de cada aprendiz.
.

9. •BIENESTAR SENA
Está compuesto por 9 componentes
estratégicos, detallados a
continuación:
-SALUD
-EQUIDAD E IGUALDAD DE
OPORTUNIDADES
-COMPETENCIAS BASICAS
-HABILIDADES SOCIOEMOCIONALES
PARA LA VIDA
-CULTURA
-DEPORTE
-LIDERAZGO
-RESPONSABILIDAD SOCIAL
-CONVIVENCIA
Es un apoyo fundamental para
todos los aprendices SENA, ya que
les permie promover la apropiacion
de los conocimientos para asi
lograr competencias socio-emosionales
que permitan el
desempeno laboral y la superacion
personal como seres integrales.

10. •PLATAFORMA BLACKBOARD Y SOFIA PLUS
Atravez de estos enlaces
podemos observar la
forma en que podemos
acceder a l portal SOFIA
PLUS y a la plataforma
BLACKBOARD que son los
medios por los cuales
podemos acceder de
manera rapida e
interectiva a nuestra
tecnologia y demas
estudios que ofrece la
mejor institucion de
Colombia, como lo es el
SENA.
Te invito para que
accedas!
Proceso 1
INGRESO A LA
PLATAFORMA
BLACKBOARD
Proceso 2
INGRESO AL PORTAL
DE SOFIA PLUS

11. GRACIAS!