1.
Atelier com – Mercredi 16 novembre
AC9 • [Étude] Déployer sa marque employeur
Irène Mathoulin
Grand Paris Sud, directrice communication & marketing
Sylvain Leauthier
La fabrik à click, content manager et consultant en stratégie digitale
Un atelier animé par
Pierre Chavonnet
Occurrence, directeur général adjoint

2.
• Terrain online mars 2022
• Profil des 229 répondants
Collectivité territoriale
Une commune 33%
Une intercommunalité | un EPCI | une métropole 33%
Un département 20%
Une ville et une intercommunalité 10%
Une région 4%
Agents employés
Moins de 100 agents 12%
De 101 à 500 agents 27%
De 501 à 1000 agents 15%
De 1001 à 5000 agents 39%
Plus de 5001 agents 7%
Service ou direction
Service ou direction de la communication 61%
Direction des ressources humaines 16%
Service ou direction de la communication interne 10%
Direction générale des services 7%
Service ou direction du développement économique , du
marketing territorial ou de l'attractivité du territoire
2%
Au cabinet du maire ou du président 1%
Autre* 4%
Implication dans la marque employeur
Plutôt impliqué en tant qu'acteur décisionnel
et-ou opérationnel
34%
Plutôt impliqué en tant que personne
ressource, en soutien ou appui sur cette
thématique
33%
Peu impliqué mais attaché ou concerné par
cette thématique
12%
Pas encore vraiment impliqué mais intéressé
par la thématique
21%
Méthodologie de l’enquête

3.
Le décor !

4.
La marque employeur
à l’agenda des collectivités territoriales

5.
Qu’est-ce
qui marche ?

6.
Questions
& Réponses