Calendar open training Accelera 2011 semestrul 1

Calendar

Open
Training
Accelera®
Semestrul 1 -‐ 2011

Cele mai eﬁciente
10 programe de training

Programe de training Cus F l Sa
to o e
mStrategys
bazate pe 28 de ani de rcSe
er
experienţță internaţțională! ervice

Accelera® Business Strategy

Înfiinţțată în 2005, ca filială în România a Accor Services Academy
din Paris, Accelera® este o companie de training şi consultanţță
specializată în creşterea vânzărilor. 28 de ani de experienţță
internaţțională
Datorită know-‐how-‐ului performant şi a experienţței în domeniu,
Accelera® a furnizat soluţții strategice eficiente pentru peste 200
de companii din România şi a găzduit în sălile sale de training 6 ani de experienţță
peste 7.000 de cursanţți. în România

Companiile aleg serviciile Accelera® pentru: 200 de companii client
1. Know-‐how-‐ul internaţțional, în România
2. Experienţța pracMcă a consultanţților,
3. Inteligenţța soluţțiilor oferite şi
4. Rezultatele concrete 150 de proiecte
de creştere a vânzărilor
Portofoliul Accelera ® şi peste 200 de tes*moniale despre

serviciile noastre puteţți găsi pe site-‐ul www.accelera.ro Peste 7.000 de cursanţți
în domeniul vânzărilor

www.accelera.ro

Calendar

Open Training
Accelera®
Semestrul 1 -‐ 2011
DATA TRAINING DURATA
17-‐19 Februarie 2011 "Negocierea Complexă" 3 zile
24-‐26 Mar9e 2011 "Salarizarea şi MoXvarea Forţței de Vânzări" 2,5 zile

31 Mar9e-‐01 Aprilie 2011 “The Body Reader -‐ Comunicarea Non Verbală" 2 zile

18-‐19 Aprilie 2011 “Leadership pentru Proiectele de HR " -‐ Sesiunea 1 2 zile
20-‐21 Aprilie 2011 “TacXci Eﬁciente de Vânzare" 2 zile

05-‐06 Mai 2011 "Call Center Management" 2 zile
12-‐14 Mai 2011 “Strategic Sales Process" 3 zile

02-‐03 Iunie 2011 "Recuperarea creanţțelor" 2 zile
09-‐10 Iunie 2011 "Key Account Management" 2 zile

15-‐17 Iunie 2011 “Sales Leadership AcceleraXon Model®” 3 zile

„Plec cu sen.mentul că am învăţțat în 3 zile mai mult
decât în 7 ani de vânzări în ceea ce priveşte
negocierea, a.tudinea şi capacitatea de performanţță
în condiţții de stres. Mulţțumesc Accelera!”
CARMEN NICOARA -‐ Area Sales Execu.ve

Înscriere la tel.: 0743 009 569 sau e-‐mail: accelera@accelera.ro

Negocierea Complexă
Program Open

17-‐19 Februarie 2011
90% exerciţții, aplicaţții şi studii de caz!

Psihologia negocierii

16 legi ale negocierii în
Trainer
8 jocuri de negociere
Octavian Grozea
cu Analiză Video şi Auto-‐Evaluare
16 ani de experienţță în vânzări şi
managementul vânzărilor
Psihologia reuşitei în Negociere

Evaluare psihometrică
“Foarte, foarte, foarte,
Profilul psihologic al negociatorilor de succes
Analiza profilului par.cipanţților
foarte interesant şi
Aplicaţții individuale pracXc!”
Control şi auto-‐control în negociere RAUL ADRIAN HIDEGCUTI
-‐ Regional Account Manager -‐
Reflexe Eficiente în Negociere
Analiză Video şi Auto-‐Evaluare
Poziţționările în Negociere DesXnat: Persoanelor care sunt implicate în
Înţțelegerea şi Controlul Emoţțiilor mod curent în negocieri complexe cu clienţții
Mesajul Non-‐Verbal şi partenerii de afaceri.
Auto-‐controlul Emoţțional şi Comportamental
Număr maxim de parXcipanţți: 12
Locaţția: Bucureş9 -‐ Hotel Ibis Parlament
20 de tacXci clasice de Negociere
Durata: 3 zile
20 de studii de caz din Afaceri
Ce faci dacă ...? Preţțul: 299 Euro (+tva) de persoană
Analiză şi Aplicaţții Include par9ciparea la training, evaluarea
psihometrică, documentaţția, diploma, 2 ore
de coaching individual, pauzele de cafea şi
GesXonarea situaţțiilor criXce pauzele de prânz în restaurantul hotelului.

Tipuri de blocaje şi de conflict Reduceri de tarif: Contactaţți managerul de
Determinarea surselor reale ale conflictelor proiect la telefon 0743 009 569
GesXonarea conflictelor
Analize şi Aplicaţții Garanţție: 100% -‐ vezi contract


Program Open
24 -‐ 26 MarXe 2011 Traineri:
Ovidiu Atanasiu şi
Bogdan Comănescu
1. Cultura performanţei
Autorii cărţții:
- Cei 5 factori ai unei culturi interne care stimulează performanţa în
vânzări “MAXIM -‐ Psihologia moXvării
- Studiu de caz privind cultura internă a departamentului de vânzări forţței de vânzări”
- Cum implementăm o cultură internă care să stimuleze
performanţele reprezentanţilor de vânzări?

2. Evaluarea indicatorilor de performanţă
- Cum stabilim indicatorii de performanţă cu influenţă asupra “Recomand tuturor specialiş.lor în
motivaţiei? vânzări.”
- Sisteme motivante de evaluare regulată
SERGIU BOLOCAN
3. Salarizarea forţei de vânzări -‐ Administrator -‐
- Pârghiile performanţei: Fix versus Variabil versus Bonus
- Scheme de comisionare pentru accelerarea vânzărilor cu analize
specifice pentru diferite situaţii (up-selling, condiţii noi de piaţă,
lansare noi produse, atac concurenţă)
- Pericolele schemelor de comisionare Program SPECIALIZAT
- Studii de caz
DesXnat: Directorilor Generali,
4. Motivarea non-financiară Directorilor de Vânzări şi Directorilor
- Cei 6 factori ai motivării non-financiare
- Conceperea programelor interne de motivare non-financiară
de Resurse Umane.
- Studii de caz pentru diferite situaţii
- Unelte pentru conceperea programelor de motivare non-financiară Număr maxim de parXcipanţți: 12
Locaţția: Bucureş9 – Hotel Ibis
5. Psihologia reuşitei
- Evaluarea profilului psihologic al reprezentantului de vânzări
Parlament
- Pârghiile psihologiei reuşitei - AMI® Durata: 2,5 zile
- Angajarea reprezentanţilor de vânzări cu profil optim pentru tipul
de vânzare Preţțul: 599 Euro (+tva) de persoană
Include par9ciparea la training,
6. Formarea şi dezvoltarea echipei
documentaţția, diploma, 2 ore de
- Programe interne de creştere a abilităţilor profesionale
coaching individual, pauzele de cafea
7. Leadership şi Management şi pauzele de prânz în restaurantul
- Cele 8 sarcini ale managerului privind motivarea echipei de vânzări hotelului.
- Stilul de Leadership motivant!
Reduceri de tarif: Contactaţți
8. “Acum avem deja o schemă de motivare şi recompensare, managerul de proiect la telefon 0743
se mai poate modifica fără să pierdem agenţii sau
009 569
clienţii?”
Da! Şi vom vedea împreună care este strategia de schimbare!
Garanţție: 100% -‐ vezi contract


Program Open
31 MarXe -‐ 01 Aprilie 2011
Este ca şi cum i-‐ai putea
ciX gândurile!
1. Concept general
- Ce este comunicarea non-verbală?
- Ponderea şi importanţa non-verbalului în mesajul transmis
- Raţiune vs. instinct Amada Bălţțăţțeanu
- Microexpresiile: ce sunt şi cum se formează
- 3 reguli de bază în limbajul non-verbal 10 ani de experienţță în
vânzări, negociere şi training,
2. Magia Primei Impresii
- Puterea zâmbetului şi efectele pozitive
Cer9ﬁed NLP Prac99oner
- “Handshake” – raporturi de putere şi cum pot fi
contracarate
- Tehnici NLP de influenţare prin contactul vizual

3. Rapportul, calibrarea şi Influenţă
- Paşi esenţiali în a stabili rapport
- Efectele imediate ale rapport-ului
- Mirror vs. Match (oglindire vs. imitare) DesXnat: Tuturor persoanelor care vor
- Calibrarea – identificarea comportamentelor cheie să-‐şi dezvolte abilităţțile de iden9ﬁcare,
- Influenţa subliminală analiză şi interpretare a limbajului non-‐
verbal!
4. Psihologia minciunii
- Adevăr vs. minciună Număr maxim de parXcipanţți: 12
- Top 7 gesturi care trădează minciuna
- Cercetări şi statistici Locaţția: Bucureş9 -‐ Hotel Ibis Parlament

5. Jocurile de putere
Durata: 2 zile
- Gesturi care arată profilul dominant şi dorinţa de putere Preţțul: 249 Euro (+tva) de persoană
- Poziţionarea în raport cu partenerul de discuţii
- Emoţiile şi modul în care le gestionăm
I n c l u d e p a r 9 c i p a re a l a t ra i n i n g ,
documentaţția, diploma, 2 ore de
6. Invadatorii – teritorii şi spaţii personale coaching individual, pauzele de cafea şi
- Zonele spaţiului personal pauzele de prânz în restaurantul
- Reacţii instinctuale apărute la invadarea spaţiului personal hotelului.
- Teritoriu şi proprietate
Reduceri de tarif: Contactaţți managerul
7. Alfabetul Gesturilor
de proiect la telefon 0743 009 569
8. Aplicaţii practice
- Jocuri Garanţție: 100% -‐ vezi contract
- Analiză video şi feedback


Nou
HR
Leadership pentru
Successful
Projects
Proiectele de HR
Program Open
18 -‐ 19 Aprilie 2011 Ovidiu
Atanasiu
a 1
re HR
cie r de Psiholog
Le ent

o
ad ru

eg lo 18 ani de experienţță în
p

er HR

N ecte
sh

oi management, vânzări şi
ip

Pr Dezvoltarea Resurselor
4
Umane
Successful 2 Autor
Pr ecte

Projects Master Firewalking
Pr

ia
ez lo
oi

aţț NLP Prac99oner
en r d

m R
ta e H

lo
re R

ip n H
a

D î
3
“Succesul proiectelor tale
1. Leadership pentru Managerul de HR
- Self Leadership
este succesul tău!”
- Team Leadership
- Professional Leadership
- Leader de Dezvoltare în cadrul organizaţiei
Program SPECIALIZAT
2. Diplomaţia în Proiectele de HR DesXnat: -‐ Exclusiv Managerilor şi Specialiş9lor din
- Poziţionarea HR-ului Resurse Umane
- Promovarea HR -ului în organizaţie
- Analiza intereselor în organizaţie Număr maxim de parXcipanţți: 12
- Parteneri interni şi externi
- Formarea de alianţe şi Relaţia cu celelalte Locaţția: Bucureş9 -‐ Hotel Ibis Parlament
departamente din organizaţie
Durata: 2 sesiuni X 2 zile
3. Prezentarea influentă a Proiectelor de HR
- Pregătirea prezentării Preţțul: 799 Euro (+tva) de persoană
- Conceperea unei prezentări influente Include par9ciparea la training, documentaţția,
- Livrarea unei prezentări influente diploma, 3 ore de coaching individual pentru
- Scris, Public şi Unu la unu implementarea proiectelor, pauzele de cafea şi
- Verificarea impactului şi Follow-up
pauzele de prânz în restaurantul hotelului.
4. Negocierea Proiectelor de HR
- Gestionarea Puterilor departamentului de HR
Reduceri de tarif: Contactaţți managerul de proiect
- Gestionarea Conflictelor, Blocajelor şi a la telefon 0743 009 569
Jocurilor Teritoriale
- Demonstrarea eficienţei proiectelor de HR Garanţție: 100% -‐ vezi contract
- Tehnici de Negociere internă şi externă


TacXci Eficiente de Vânzare
Program Open

Trainer
20 -‐ 21 Aprilie 2011 Bogdan Comănescu

21 ani de experienţță
GesXonarea eficientă a naţțională şi
întrevederilor de vânzare internaţțională
în vânzări,
-‐ Dinamica Internă a unui Grup managementul
-‐ Poziţționarea în cadrul întrevederilor vânzărilor şi dezvoltare
-‐ Controlul asupra evoluţției întrevederii comercială
-‐ Tehnici de Observare şi Auto-‐Control
-‐ Aplicaţții şi Video Analiză

Arta întrebărilor
pentru obţținerea de informaţții
“Cursul Accelera...
-‐ Psihologia întrebărilor
întotdeauna eficient,
-‐ Ascultarea şi Limbajul Non-‐Verbal ACŢȚIUNE!”
-‐ Structurarea Întrebărilor ADINA PRUNA
-‐ “Adevăr sau Minciună” -‐ Consilier Vânzări -‐
-‐ “Magic Ques.ons” -‐ Aplicaţții

Prezentări memorabile
DesXnat: Reprezentanţților de vânzări cu experienţță,
-‐ Structurarea şi Adaptarea prezentării KAM şi Area Managerilor care doresc să îşi crească
la Profilul Clientului performanţțele profesionale prin aplicarea unor tac9ci
-‐ Tehnici de creştere a memorabilităţții eficiente de vânzare.
-‐ Story Telling, Repe.ţția, Asocieri şi Ancore
-‐ Exerciţții experienţțiale şi Video Analiză
Locaţția: Bucureş9 -‐ Hotel Ibis Parlament
TacXci legate de preţț Durata: 2 zile

-‐ Segmentarea, Prezentarea şi Preţțul: 349 Euro (+tva) de persoană
Modificarea preţțului Include par9ciparea la training, evaluarea,
-‐ Când să fii flexibil şi când nu! documentaţția, diploma, 2 ore de coaching individual,
-‐ Exerciţții şi Analiză pauzele de cafea şi pauzele de prânz în restaurantul
hotelului.
TacXci de finalizare
în vânzarea complexă Reduceri de tarif: Contactaţți managerul de proiect
la telefon 0743 009 569
-‐ “The Three Possible Out-‐Comes!”
-‐ Push & Pull -‐ Workshop şi Aplicaţții Garanţție: 100% -‐ vezi contract


Nou
Call Center
MANAGEMENT

Program Open
05 -‐ 06 Mai 2011
Selectarea şi Formarea
Personalului din Call Center
Performanţță
-‐ Profilul psihologic al operatorului de succes
-‐ Interviul de Selecţție
Trainer Trainer
-‐ Proceduri de socializare
Gabriel Mureşanu Amada Bălţțăţțeanu
-‐ Formarea a.tudinii pro-‐servicii
-‐ Arta de a vorbi la telefon 18 ani de experienţță în 10 ani de experienţță în
-‐ Conceperea şi implementarea programelor vânzări, negociere şi
managementul
de dezvoltare profesională vânzărilor, dezvoltarea şi training,
implementarea de Cer9fied NLP
Organizarea şi EficienXzarea proiecte comerciale Prac99oner
AcXvităţții în Call Center
Traineri cu vastă experienţță în formarea
Eficienţță şi conducerea de Call Center
-‐ Observarea şi analiza fluxului de lucru
-‐ Determinarea categoriilor de solicitări
Program SPECIALIZAT
-‐ Conceperea unor proceduri eficiente DesXnat: -‐ Exclusiv Managerilor de Call Center
-‐ Implementarea procedurilor
-‐ Normarea ac.vităţții Număr maxim de parXcipanţți: 12
-‐ Unelte de monitorizare a ac.vităţții
-‐ Unelte de monitorizare a calităţții Locaţția: Bucureş9 -‐ Hotel Ibis Parlament
-‐ Reducerea costurilor
Durata: 2 zile
MoXvarea şi Recompensarea Preţțul: 399 Euro (+tva) de persoană
Personalului din Call Center Include par9ciparea la training, documentaţția, diploma,
3 ore de coaching individual pentru implementarea
MoXvaţție proiectelor, pauzele de cafea şi pauzele de prânz în
-‐ Sisteme de salarizare, recompensare şi restaurantul hotelului.
mo.vare financiară
-‐ Sisteme de mo.vare non-‐financiară Reduceri de tarif: Contactaţți managerul de proiect la
-‐ Loializarea echipei şi ges.onarea telefon 0743 009 569
fluxului de personal
-‐ Managementul stresului


Partner
Nivel
AVANSAŢȚI
Pleasure Strategic
Power
Sales Process™
Pain
Program Open
Trainer
12 -‐ 14 Mai 2011 Bogdan Comănescu
Strategic Sales Process™ -‐ Un proces de
vânzare bazat pe cercetarea Prac.cilor de naţțională şi
Succes folosite de vânzătorii cu rezultate
internaţțională
excepţționale în Business to Business în vânzări,
managementul
Asimilarea Conceptului de Strategie
vânzărilor şi dezvoltare
în Vânzarea Complexă Business to Business
comercială
-‐ Puterea Strategiei
-‐ Înţțelegerea conceptului de Strategie
-‐ Studii de caz pe Strategii clasice de Vânzare: “Băi fraţților…..MERITĂ!”
Brand Centric Strategy, USP Strategy, Price Centric DAN ZYBACZYNSKI
Strategy, Value Added Strategy, People Centric Strategy. -‐ Marke9ng & Sales Manager -‐

Analiza Strategică Program AVANSAT
în construirea Strategiilor de Vânzare B2B
DesXnat: Directorilor Generali, Directorilor de
1. The 4 Buying 2. The 5 Buying Vânzări, Managerilor de Vânzări, Directorilor Zonali,
Levers: Fears Top KAM şi Reprezentanţților de Vânzări cu minim 5
-‐ Power -‐ Pain -‐ Temerile Prospecţților în
procesul de Achiziţție ani de experienţță în vânzările complexe B2B.
Pleasure -‐ Partner

3. The 3 Buying 4. Internal Buying
Catalysts Influencers Locaţția: Bucureş9 -‐ Hotel Ibis
Factorii care Factorii interni de Durata: 3 zile
catalizează dorinţța influenţțare a
de cumpărare în procesului de
Preţțul: 499 Euro (+tva) de persoană
compania prospect cumpărare
Include par9ciparea la training, evaluarea,
documentaţția, diploma, 3 ore de coaching individual
5. Internal decision 6. Business Profile
pentru implementarea strategiilor alese, pauzele de
levels & Decision Chart
Nivele interne de Profilul Companiei şi cafea şi pauzele de prânz în restaurantul hotelului.
luare a deciziei Fluxul Decizional
la telefon 0743 009 569
7. The Buying Environment Factors
Analiza factorilor macro care influenţțează Garanţție: 100% -‐ vezi contract
cumpărarea: Piaţță -‐ Compe.ţție -‐ Poziţționare


Program Open
02-‐03 Iunie 2011

“Mă bucur că am făcut cursul ăsta, mă bucur că
am cunoscut-‐o pe Amada şi sper să pot pune în
prac.că ceea ce a prezentat. Mulţțumesc!”

BERTA-‐LOREDANA LINŢȚOIU
-‐ Account Manager -‐ Amada Bălţțăţțeanu
10 ani de experienţță în
1. Atitudinea câştigătoare în recuperare vânzări, negociere şi training,
- Psihologia succesului
- Atingerea obiectivelor profesionale
Cer9ﬁed NLP Prac99oner
- Factori motivaţionali care generează reuşita negocierii

2. Psihologia clientului cu datorii DesXnat: -‐ Tuturor persoanelor care
- Tipuri de comportamente întâlnite într-o negociere prac9că ac9vităţți de negociere în
- Tactici de negociere aplicate de clienţi pe noi
- Identificarea punctelor „de interes” ale clientului
procesul de recuperare a creanţțelor B2C,
- Generarea motivaţiei de plată care vor să-‐şi îmbunătăţțească rezultatele,
implicit performanţțele individuale şi de
3. Pregătirea pentru negocierea de recuperare echipă în cadrul companiei.
- Analiza propriei situaţii şi analiza situaţiei celuilalt (B2C = între companie şi client -‐ persoană
- Stabilirea obiectivelor de atins
ﬁzică)
- Construirea strategiei adecvate
4. Abordare personalizată în relaţia cu clientul
- Chestionarea – depistarea motivelor reale de neplată Locaţția: Bucureş9 -‐ Hotel Ibis Parlament
- Pozitionare adaptată la client
- Prezentarea graduală a riscurilor la care este supus Durata: 2 zile
clientul pentru nerespectare acorduri obţinute Preţțul: 249 Euro (+tva) de persoană
- Modalităţi de obţinere a promisiunilor ferme de plată
I n c l u d e p a r 9 c i p a re a l a t ra i n i n g ,
5. Reflexele esenţiale în negociere documentaţția, diploma, 2 ore de
- Gândeşte win-win coaching individual, pauzele de cafea şi
- Gândeşte pentru celălalt pauzele de prânz în restaurantul
- „Never say NO” – evitarea cuvintelor iritante într-o hotelului.
negociere
- Fără presupuneri – „percepţia oamenilor este realitatea
Reduceri de tarif: Contactaţți managerul
lor”
- Tit 4 Tat – „pentru orice dăm, cerem ceva la schimb!” de proiect la telefon 0743 009 569

6. Examen practic de absolvire Garanţție: 100% -‐ vezi contract


1

Strategii
de KAM şi
alegerea
2 3
strategiei
opXme

Formarea Monitorizarea
alianţțelor regulată a KA şi
strategice în sisteme de
4 5 6
cadrul KA raportare

Business
Creşterea Strategii
acumen şi
vânzărilor de Preţț şi
împlicarea în
7 către
8 Negocierile cu
dezvoltarea
KA KA
KA

Calculul
GesXonarea
ROI
întregului
pentru
portofoliu
soluţțiile 9

Program Open
oferite

Protejarea KA
de Concurenţță

09 -‐ 10 Iunie 2011 GesXonarea şi Loializarea
Clienţților de Top B2B
1
Trainer
Strategii Bogdan Comănescu
de KAM şi
alegerea
naţțională şi
strategiei 2 internaţțională
opXme în vânzări,
managementul
Formarea vânzărilor şi dezvoltare
alianţțelor comercială
strategice în
3 cadrul KA “Al doilea training la care par.cip, ţținut de
Bogdan Comănescu
Monitorizarea – foarte bune amândouă!”
regulată a KA şi
sisteme de MIHAIL PETRE COSTROV
-‐ Key Account Manager -‐
raportare 4
Program SPECIALIZAT
Business
acumen şi DesXnat: KAM, Directorilor de Vânzări, Managerilor
implicarea în de Vânzări, Directorilor Zonali şi Reprezentanţților de
5 dezvoltarea Vânzări care sunt răspunzători de clienţții de Top.
KA
Creşterea
Locaţția: Bucureş9 -‐ Hotel Ibis
vânzărilor
către 6 Durata: 2 zile
KA Preţțul: 299 Euro (+tva) de persoană
Strategii Include par9ciparea la training, evaluarea,
de Preţț şi documentaţția, diploma, 3 ore de coaching individual
Negocierile pentru implementarea strategiilor alese, pauzele de
cu KA cafea şi pauzele de prânz în restaurantul hotelului.

la telefon 0743 009 569



Performanţță Viitor &
& Creştere Viziune

E
Sales Leadership
Învăţțare & Strategie &

AN
R
TA

TI
Coaching Planificare
OL

CI
PA
ZV
DE

RE
SLAM®

E
M

AR

AcceleraXon Model®
AJtudine Cultură &
OT

EL
IV

OD

& Emoţție Comunicare
AR

M
E

Recunoaştere
Structură
&
& Control
Recompensare

Nou Program Open
AnXciparea 15 -‐ 17 Iunie 2011
Vânzătorii îşi doresc Leaderi care şXu ce vor!

-‐ Analiză, sinteză şi viziune asupra viitorului echipei
-‐ Strategie, Diplomaţție şi Plan de acţțiune

Modelarea

Vânzătorii îşi doresc Leaderi care
au situaţția sub control !
-‐ Comunicarea managerială influentă
-‐ Implementarea unei culturi a performanţței
-‐ “Arhitectura Performanţței”
-‐ Relaţția Leaderului cu celelalte departamente

MoXvarea Echipei Trainer Trainer
Gabriel Mureşanu Bogdan Comănescu
Vânzătorii îşi doresc Leaderi care
18 ani de experienţță în 21 ani de experienţță naţțională
le dau putere să lupte!
managementul vânzărilor, şi internaţțională
-‐ Tehnici de moEvare dezvoltarea şi implementarea în vânzări, managementul
-‐ Formarea aEtudinii şi gesEonarea emoţțiilor de proiecte comerciale vânzărilor şi dezvoltare
-‐ Exploatarea eficientă a moEvării financiare
comercială

Dezvoltarea Echipei Program SPECIALIZAT
Vânzătorii îşi doresc Leaderi care să îi ajute! DesXnat: -‐ Exclusiv Conducătorilor Echipelor de Vânzări
-‐ Indicatori de performanţță şi evaluarea moEvantă Număr maxim de parXcipanţți: 12
-‐ Conceperea şi implementarea programelor interne
de coaching şi dezvoltare profesională! Locaţția: Bucureş9 -‐ Hotel Ibis Parlament

Personal Leadership Durata: 3 zile

Vânzătorii îşi doresc Leaderi carismaXci! Preţțul: 749 Euro (+tva) de persoană
Include par9ciparea la training, documentaţția, diploma, 3 ore
-‐ Imaginea personală şi profesională de coaching individual pentru implementarea proiectelor,
-‐ Formarea de alianţțe interne şi externe
pauzele de cafea şi pauzele de prânz în restaurantul hotelului.
-‐ Dezvoltarea abilităţților de Leader
-‐ Trucuri pentru Leaderi


Peste 7.000
de cursanţți
din 200 de companii româneş.
şi-‐au crescut performanţțele
prin programele
Accelera®


Peste 7.000 de
cursanţți din
200 de companii Bănci -‐ Asigurări -‐ Financiare FMCG & Distribuţție
româneş. şi-‐au BRD Groupe Societe Generale SA Coca Cola HBC România

crescut BRD Finance Ifn SA Coca Cola Moldova
performanţțele Unilever
Raiffeisen Bank SA
folosind tehnicile Vincon
Ing Bank Nv Amsterdam Bucureş.
Accelera® Meda Prod’98
Millenium Bank
MasterFoods
AIG Fond De Pensii SA
Eurocheese Producţție Srl
Dintre clienţții Accelera®: AIG Life Asigurări România SA Everet România Distribu.on
Telecomunicaţții Groupama Asigurări Genius Distribu.on Srl
Vodafone România Euler Hermes Servicii Financiare Srl Amigo -‐ Panfoods România Srl
-‐ Academia de Vânzări Vodafone Fin Expert Audit Services Srl Avon Cosme.cs
Orange România KUK România
Afin Leasing IFN
Romtelecom Comind SA
Marsh Broker De Asigurare Reasigurare
Euroweb România Agfd ŢȚăndărei Srl
Opportunity Microcredit România
GTS Telecom Dunărea SA
RDS&RCS Accor Services
Darom Impex Srl
Datek Telecom
Media & Publicitate Firenze Com
Alcatel România Imdia Srl
TV Antena 1
Teletrans Sanprodmed
Adevărul Holding
INES Group
Brandson Marke.ng Srl
PowerNet Consul.ng
Burda România Srl Medicale & Farma
IT & InformaXon & LogisXcs Crier Media Group Srl AFPM
TotalSon Newsin Media Srl
Medlife SA
UbiSon Sanoma Hearst România
Centrul Medical Unirea
Apple -‐ Integrated Romanian Informa.on Ozone România Srl
Systems
Industrie & Construcţții
Prohygiene Srl
Oscar Downstream Srl
IPDevel Hartmann
Star Storage Apa Nova Bucureş. SA
Medicarom Group Srl
Smart Paynetwork Alro SA
Mediclim
Vegra Info Air Liquide România SA
Replant Medical Srl
Archibus Solu.on Center Srl EON Gaz Mureş
Rotest Srl
Madison Advisors Ltd Ramsey Isle Of Man Bergerat Monnoyeur Srl
Suc Bucureş. Sanitex Hygiene Srl
Reynaers Aluminium
Mul.training Srl X-‐lab Solu.ons Srl
Duc.l SA
MGL Metro Group Logis.cs
Gealan România
Skin Media Srl Servicii & Retail
Hil. România Srl
Adecco Resurse Umane Srl
Auto Valrom Industrie Srl
Wienerberger Sisteme Cărămizi SRL BOSCH Communica.on Center Srl
Aliat Mercedes
Elton Corpora.on Corporate Office Solu.ons Srl
M Car Trading Srl
Bachmann Dc România Srl Mobexpert Holding Srl
Avia Motors Srl
Aced Trading Interna.onal Srl For.smob Srl
Auto Discovery Srl
MH Bucharest Development Srl Ablon PEGAS Sisteme De Management
Casa Auto Bucureş. Srl
Hexadome Construct Srl La Fourmi SA
Citroen România
Geve Com Kaufland România Scs
Europart Rompart Srl
Iridex Group Construcţții Srl Jet Set Planner Srl
Fortuna Motor
Iridex Group Plas.c Srl Roman.c Travel Srl
Iricad Motors
Nest CM Com Srl Tabita Tour Srl
Nippon Car Center
Rems Trade Pro Srl Transi.ons Op.cal
Nissan Badsi
Tarmac România Srl Pilgrim Tours
Ros Systema Srl
Schlemmer România Srl Owo Expediţții Srl
ŢȚiriac Auto
26 de hoteluri din România
Areva T&D România Srl

www.accelera.ro

Erorile
reprezentanţților
de vânzări costă
foarte scump
compania!

Accelera SRL
Business Strategy

Adresa:
Calea Şerban Vodă, nr. 133, Sector 4,
Bucureş9 -‐ România

Sălile:
Hotel Ibis Parlament
Str. Izvor, nr. 82-‐84, Sector 5,
Bucureş9 -‐ România

CUI: RO17254224
RC: J40/3156/2005
Capital Social: 400.000 RON
Contact: accelera@accelera.ro

www.accelera.ro

Calendar open training Accelera 2011 semestrul 1

Recommended

Recommended

More Related Content

Similar to Calendar open training Accelera 2011 semestrul 1

Similar to Calendar open training Accelera 2011 semestrul 1 (20)

More from Bogdan Comanescu (bogdan.comanescu@accelera.ro)

More from Bogdan Comanescu (bogdan.comanescu@accelera.ro) (20)

Calendar open training Accelera 2011 semestrul 1