SlideShare ist ein Scribd-Unternehmen logo
1 von 22
RISALAH BUDAYA KERJA 5K 
“OPTIMALISASI PEMBERKASAN SUBDIT INDUSTRI PANGAN DAN KIMIA DAN 
BAHAN BANGUNAN” 
POKJA “SEMANGAT BARU”
Agenda 
Pembukaan dan Identitas Anggota Pokja 5K 
Identifikasi dan Verifikasi Masalah 
Analisis Masalah dan Perencanaan Solusi 
Penerapan Solusi 
Evaluasi Hasil Penerapan 5K 
SOP dan Penutup 
3’ 
8’ 
5’ 
5’ 
5’ 
4’
IDENTITAS POKJA 5K 
1 Nama Pokja 5K : SEMANGAT BARU 
2 Unit Tugas : Direktorat Industri Kecil dan Menengah Wilayah I 
3 Penanggung Jawab : Direktur Industri Kecil dan Menengah Wilayah I 
4 Anggota Kelompok 
Kerja 5K 
: 1. Eko Prasetyo 8. Tunjung Sapta Wulan 
2. Indry Dwi Oktavia 9. Astika Karuniawati 
3. Kacung Abdullah 10. Ade Sulistianingtyas 
4. IGN Agung 11. Fajar Mardikani 
5. Satrio Pratomo 12. Wahyu Fitrianto 
6. Rini Rarasati 13. FX David Ardiyanto 
7. Supartika 
5 Kehadiran Anggota : 95 % 
6 Periode Pelaksanaan : Januari s/d Juni 2014 
7 Tema 5K yg diangkat : OPTIMALISASI PEMBERKASAN SUBDIT INDUSTRI PANGAN DAN KIMIA 
DAN BAHAN BANGUNAN 
8 Judul Masalah : PEMBERKASAN SUBDIT INDUSTRI PANGAN DAN KIMIA BAHAN 
BANGUNAN TIDAK OPTIMAL
DIREKTORAT IKM WILAYAH I 
SUBDIT 
PROGRAM, EVALUASI, 
DAN PELAPORAN 
SUBDIT INDUSTRI 
PANGAN DAN KBB 
SUBDIT INDUSTRI 
KERAJINAN DAN 
SANDANG 
SUBDIT INDUSTRI 
LOGAM, ELEKTRONIKA, 
ALAT ANGKUT, DAN 
KREATIF TELEMATIKA 
SUB BAGIAN 
PROGRAM 
SUB BAGIAN DATA 
DAN INFORMASI 
SUBDIT INDUSTRI 
PANGAN 
SUBDIT INDUSTRI 
KBB 
SUBDIT INDUSTRI 
KERAJINAN 
SUBDIT INDUSTRI 
SANDANG 
SUBDIT INDUSTRI 
LOGAM DAN 
ELEKRONIKA 
SUBDIT INDUSTRI 
ALAT ANGKUT DAN 
KREATIF 
TELEMATIKA 
AREA KERJA
TUGAS POKOK DAN FUNGSI 
Berdasarkan PERMENPERIN 105/M-IND/PER/10/2010: 
• Pasal 426: 
• Subdirektorat Industri Pangan, Kimia, 
dan Bahan Bangunan mempunyai 
tugas melaksanakan penyiapan 
perumusan dan pelaksanaan 
kebijakan serta penyusunan norma, 
standar, prosedur, dan kriteria serta 
bimbingan teknis mengenai iklim 
usaha, standardisasi dan teknologi, 
hak kekayaan intelektual, dan 
industri hijau serta pelaksanaan kerja 
sama dan promosi industri di bidang 
industri kecil dan menengah 
pangan, kimia, dan bahan 
bangunan wilayah Sumatera dan 
Kalimantan. 
• Menerima dan membuat dokumen-dokumen: 
• - Surat Menyurat 
• - Pembuatan Laporan Kegiatan 
• - Pembuatan Berita Acara Serah Terima 
Barang
Identifikasi Masalah 
• Jumlah Paket Penunjukan Langsung di Subdit Pangan dan KBB tahun 2013 
sebanyak 37 Paket, atau sekitar 34,26% dari total seluruh Paket Penunjukan 
Langsung, dampak: 
• Banyak terdapat Berita Acara Pemeriksaan, Berita Acara Serah Terima, 
Berita Acara Penggunaan dan Pemanfaatan, dan Berita Acara Lainnya 
yang harus diberkas dan disimpan untuk keperluan audit dan pemeriksaan 
oleh Itjen dan BPK 
• Masalah: Belum adanya sistem pemberkasan yang rapih dan teratur yang 
akan mempermudah pencarian dokumen, sehingga pencarian dokumen 
akan memakan waktu lama
ALUR SEDERHANA PENCARIAN DOKUMEN 
BPK dan Itjen meminta 
dokumen pengadaan dan 
atau laporan 
Direktorat mencari dan 
memberikan dokumen 
yang diminta 
BPK dan Itjen menganalisa 
dan menelaah dokumen 
dan laporan tersebut 
Selesai 
Mulai
Identifikasi dan Verifikasi Masalah 
Lama Pelaksanaan (Rata-rata dalam menit) 
No Uraian Proses Januari Februari Maret April 
Rata-Rata 
5 5 5 5 5 
14 16 20 20 17.5 
5 5 5 5 5 
5 5 5 5 5 
Penyerahan Dokumen Laporan/Berita Acara Untuk Pemeriksaan 
Penerimaan Data Dokumen Yang Diminta oleh Itjen/BPK 
TOTAL 32.5 
Pencarian Berkas Dokumen untuk 1 Dokumen 
Penyerahan Dokumen Yang Diminta Kepada Koordinator 
Koordinator Menyerahkan Kepada Itjen/BPK
LINGKUNGAN KERJA
Identifikasi dan Verifikasi Masalah (2) 
5 
17 
5 5 
17.39% 
76.52% 
93.91% 
120.00% 
111.30% 
100.00% 
80.00% 
60.00% 
40.00% 
20.00% 
0.00% 
18 
16 
14 
12 
10 
8 
6 
4 
2 
0 
Pencarian Berkas Dokumen (untuk 
1 Dokumen) 
Penerimaan Permintaan 
Dokumen 
Penyerahan Dokumen Kepada 
Koordinator 
Koordinator Menyerahkan 
Kepada Itjen/BPK 
1 2 3 4 
Waktu 
Kumulatif 
Rata-Rata Waktu Pelaksanaan 
Pekerjaan 
15% 
53% 
16% 
16% 
Penerimaan Data 
Dokumen Yang 
Diminta oleh Itjen/BPK 
Pencarian Berkas 
Dokumen untuk 1 
Dokumen 
Masalah: Waktu terlama dihabiskan pada Pencarian Dokumen
DIAGRAM TULANG IKAN (ANALISIS) 
c 
Pencarian 
Dokumen 
Memakan Waktu 
Lama 
Kerapihan Keteraturan 
Berkas dokumen 
tersebar dimana-mana 
Aparat tidak 
disiplin 
Dokumens 
sulit dicari 
Berkas terus tidak 
teratur 
Minimnya sarana 
kebersihan 
Belum Ada SOP 
Kedisiplinan Kebersihan 
Kelestarian 
Belum ada reward 
and punishment 
Tidak ada penataan 
dokumen 
Dokumen Tercampur 
antara yang terpakai 
dengan yang tidak 
Dokumen disortir 
menurut jenis dan 
waktu
ANALISIS MASALAH DAN PERENCANAAN SOLUSI 
What Why How Where Who When Target 
Keteraturan 
Dokumen yang masih 
digunakan dan yang 
sudah tidak digunakan 
masih tercampur 
Dokumen 
Tercampur 
Tidak ada Pemilahan dan 
Perapihan Dokumen 
Dilakukan 
Pemilahan untuk 
memisahkan 
dokumen yang 
masih digunakan 
dan yang tidak 
dugunakan 
Ditjen IKM 
Wilayah I Rini Rarasati Setiap Hari Kerja 
Tidak ada lagi dokumen yang 
tercampur aduk dan berantakan di 
lingkungan kerja IKM 
Kerapihan 
Penyusunan dokumen-dokumen 
di rak tidak 
rapi sehingga tercecer 
Penyimpanan 
Dokumen 
Susunan Penyimpanan 
Dokumen yang tidak 
sistematis dan berantakan 
Dokumen yang 
masih digunakan 
dipilah berdasarkan 
kronologis (waktu), 
jenis kegiatan atau 
alphabetis dan 
disatukan dalam 
Bantex/Tray/Filebox 
Ditjen IKM 
Wilayah I Supartika Setiap Hari Kerja 
Dokumen yang sudah disatukan dalam 
bantex disusun didalam almari sesuai 
urutan kronologis atau jenis kegiatan 
Kebersihan 
Dokumen yang sudah 
tidak digunakan 
ditumpuk di meja kerja 
atau di lemari 
penyimpanan 
Dokumen Tidak 
Terpakai 
Tidak diketahui mana 
dokumen yang masih 
digunakan dan mana yang 
tidak 
Dokumen yang tidak 
digunakan sebaiknya 
dihancurkan/disingk 
irkan/dijadikan 
kertas bekas 
(disimpan dalam rak 
atau laci tersendiri 
dan diberi label 
“kertas bekas”) 
Ditjen IKM 
Wilayah I David Setiap Hari Kerja 
Meja kerja hanya berisi seperangkat 
computer ( PC unit dan printer ) dan 
dokumen yang berstatus work in 
progress 
Kelestarian 
Belum adanya standar 
pengarsipan dokumen Ketiadaan SOP 
Belum terdefinisinya Proses 
Pengarsipan yang baik 
membuat SOP 
pemilahan dokumen 
Subdit 
Industri 
Pangan dan 
KBB Kacung Abdullah Setiap Hari Kerja Keberadaan SOP Pemilahan Dokumen 
Kedisiplinan 
Proses pencarian 
dokumen memakan 
waktu karena belum ada 
system database dan 
pelabelan. 
Lamanya Proses 
Pencarian 
Dokumen 
Belum ada pendataan arsip 
dokumen yang tersimpan 
Membuat dan 
Memperbaharui 
Database Dan 
Software 
Penyimpanan 
Dokumen 
Subdit 
Industri 
Pangan dan 
KBB Eko Prasetyo Setiap Hari Kerja 
Ada sistem Database Penyimpanan 
Dokumen sehingga mempercepat dan 
mempermudah proses pencarian 
dokumen 
5K 
Rencana Perbaikan dan Target 
Kondisi Nyata
KETERATURAN 
Buku Pencatatan Dokumen Penunjukan Langsung 
SEBELUM PENERAPAN 5K 
• Dokumen yang masih 
digunakan dan yang sudah 
tidak digunakan masih 
tercampur 
SETELAH PENERAPAN 5K 
• Dilakukan Pemilahan 
Dokumen Sesuai Kronologis 
atau Jenis Kegiatan
KERAPIHAN 
Penyimpanan Dokumen Penunjukan Langsung 
SEBELUM PENERAPAN 5K 
SETELAH PENERAPAN 5K 
• Berkas Sering Tercecer • Dokumen disusun secara 
Sistematis
KELENGKAPAN RUANGAN 
RAMBU DILARANG MEROKOK KOTAK P3K
DATA KEJADIAN SETELAH PENERAPAN 5K 
No Uraian Proses Mei Juni 
Total 
Penerimaan Data Dokumen Yang Diminta oleh Itjen/BPK 5 5 5 
Pencarian Berkas Dokumen untuk 1 Dokumen 8 9 8.5 
Penyerahan Dokumen Yang Diminta Kepada Koordinator 5 5 5 
Koordinator Menyerahkan Kepada Itjen/BPK 5 5 5 
23.5 
Pembuatan Berkas Penunjukan Langsung 
Lama Pelaksanaan 
(Rata-rata dalam 
menit) 
TOTAL
EVALUASI HASIL PENERAPAN 5K 
• Peningkatan Kinerja dari 
Penerapan metode 5K dari 24 
Kesalahan menjadi 2 
Kesalahan: 
• (32.5-23. 5)/32.5 x 100% = 27,69% 
8.5 
5 5 5 
35.05% 
55.67% 
76.29% 
120.00% 
100.00% 
96.91% 
80.00% 
60.00% 
40.00% 
20.00% 
0.00% 
9 
8 
7 
6 
5 
4 
3 
2 
1 
0 
Pencarian Berkas Dokumen 
untuk 1 Dokumen 
Penerimaan Data Dokumen 
Yang Diminta oleh Itjen/BPK 
Penyerahan Dokumen Yang 
Diminta Kepada Koordinator 
Koordinator Menyerahkan 
Kepada Itjen/BPK 
1 2 3 4 
Lama Waktu 
Kumulatif
EVALUASI HASIL PENERAPAN 5K (2) 
Parameter Lama Waktu (Jam) 
Pencarian Dokumen Sebelum 5K Sesudah 5K 
Perusahaan Baru 32.5 menit 23.5 menit 
Efisiensi Pencarian Dokumen Setelah Penerapan 5K 
Rata-rata Peningkatan Kinerja : (32.5-23.5)/32.5*100% = 27,69%
NO URAIAN 
SEBELUM 
PENERAPAN 5K 
SESUDAH 
PENERAPAN 5K 
1. Performance 
Kelompok Kerja 
5K 
2. Kesimpulan 
Pencapaian 
K1 K2 K3 K4 K5 K1 K2 K3 K4 K5 
Pencarian Dokumen Kurang 
Optimal 
Lima unsur 5K (K1,K2,K3,K4,K5) 
sudah meraih peningkatan 
sehingga performansi sudah 
optimal
STANDARD OPERATIONAL PROCEDURE 
K1. KETERATURAN 
- Dokumen yang telah dibuat agar disortir dan diletakkan di tempat yang sudah ditentukan: 
- Di dalam lemari untuk laporan kegiatan 
- Diletakkan di Bindex untuk berkas Surat, Berita Acara, dan Berkas Pengadaan 
- Diletakkan di dalam Bantex untuk data-data Pihak Ketiga (untuk Pengadaan) 
K2. KERAPIHAN (Berkas Tercecer) 
- Berkas yang sudah tidak terpakai agar segera dihancurkan dengan mesin pemotong kertas. 
- Berkas yang tercecer namun masih terpakai agar segera disesuaikan sesuai pembagian yang telah 
ditetapkan, atau hubungi pokja 5K untuk bantuan lebih lanjut.
KESIMPULAN DAN SARAN 
KESIMPULAN 
• Peningkatan Kinerja dari 
penerapan 5K adalah 27,69% 
• Dengan penerapan 5K, 
maka kinerja pemberkasan 
dan pencarian dokumen di 
Subdit Pangan dan KBB dan 
Direktorat IKM Wilayah I 
menjadi lebih optimal. 
• Penerapan 5K meningkatkan 
performansi pekerjaan dan 
juga kekompakan diantara 
anggota tim 5K 
SARAN 
• Perlu diadakan studi banding 
penerapan 5K dari unit-unit 
teknis yang sudah baik 
sebagai percontohan.
Terima Kasih

Weitere ähnliche Inhalte

Was ist angesagt?

Laporan prakerin smk pariwisata baitul hamdi barnas
Laporan prakerin smk pariwisata baitul hamdi  barnasLaporan prakerin smk pariwisata baitul hamdi  barnas
Laporan prakerin smk pariwisata baitul hamdi barnasSmkbaitulhamdi Banten
 
Kd 3 5 Pengadaan Pegawai
Kd 3 5 Pengadaan PegawaiKd 3 5 Pengadaan Pegawai
Kd 3 5 Pengadaan PegawaiINDAHMAWARNI1
 
Contoh laporan pkl ( prakerin ) tkj
Contoh laporan pkl ( prakerin ) tkjContoh laporan pkl ( prakerin ) tkj
Contoh laporan pkl ( prakerin ) tkjkopihitambasi
 
Laporan pkl alde elin_rev-5
Laporan pkl alde elin_rev-5Laporan pkl alde elin_rev-5
Laporan pkl alde elin_rev-5Alexander Krisna
 
PKL (Merakit Personal PC)
PKL (Merakit Personal PC)PKL (Merakit Personal PC)
PKL (Merakit Personal PC)Roni Darmanto
 
Hasil Laporan Prakerin SMK Negeri 1 Rangkasbitung
Hasil Laporan Prakerin SMK Negeri 1 RangkasbitungHasil Laporan Prakerin SMK Negeri 1 Rangkasbitung
Hasil Laporan Prakerin SMK Negeri 1 RangkasbitungDicky Alejandro
 
Laporan PKL Minimarket
Laporan PKL MinimarketLaporan PKL Minimarket
Laporan PKL MinimarketIvan net
 
Modul otk keprotokolan kd. 3.11 untuk kelas XII OTKP ( Otomatisasi Tata Kelol...
Modul otk keprotokolan kd. 3.11 untuk kelas XII OTKP ( Otomatisasi Tata Kelol...Modul otk keprotokolan kd. 3.11 untuk kelas XII OTKP ( Otomatisasi Tata Kelol...
Modul otk keprotokolan kd. 3.11 untuk kelas XII OTKP ( Otomatisasi Tata Kelol...Ardian Sufandi
 
Laporan praktek kerja industri (prakerin) smk al baisuny 2014-2015 (moh toha)
Laporan praktek kerja industri (prakerin) smk al baisuny 2014-2015 (moh toha)Laporan praktek kerja industri (prakerin) smk al baisuny 2014-2015 (moh toha)
Laporan praktek kerja industri (prakerin) smk al baisuny 2014-2015 (moh toha)Ahmad Sayadi
 
1 materi diksar_satpam
1 materi diksar_satpam1 materi diksar_satpam
1 materi diksar_satpamRani Apriani
 
Standar Keamanan Informasi - Lampiran I Permen TIK
Standar Keamanan Informasi - Lampiran I Permen TIKStandar Keamanan Informasi - Lampiran I Permen TIK
Standar Keamanan Informasi - Lampiran I Permen TIKIr. Haitan Rachman MT, KMPC
 
Buku tatacara kws 2012
Buku tatacara kws 2012Buku tatacara kws 2012
Buku tatacara kws 2012Panji Hitam
 
16. laporan perkembangan
16. laporan perkembangan16. laporan perkembangan
16. laporan perkembanganSDIDaarAlIman
 
Laporan Prakerin Teknik komputer & jaringan
Laporan Prakerin Teknik komputer & jaringanLaporan Prakerin Teknik komputer & jaringan
Laporan Prakerin Teknik komputer & jaringanGuntex
 

Was ist angesagt? (20)

Laporan prakerin smk pariwisata baitul hamdi barnas
Laporan prakerin smk pariwisata baitul hamdi  barnasLaporan prakerin smk pariwisata baitul hamdi  barnas
Laporan prakerin smk pariwisata baitul hamdi barnas
 
Laporan PRAKERIN MIKROTIK
Laporan PRAKERIN MIKROTIKLaporan PRAKERIN MIKROTIK
Laporan PRAKERIN MIKROTIK
 
Kd 3 5 Pengadaan Pegawai
Kd 3 5 Pengadaan PegawaiKd 3 5 Pengadaan Pegawai
Kd 3 5 Pengadaan Pegawai
 
Contoh laporan pkl ( prakerin ) tkj
Contoh laporan pkl ( prakerin ) tkjContoh laporan pkl ( prakerin ) tkj
Contoh laporan pkl ( prakerin ) tkj
 
Laporan pkl alde elin_rev-5
Laporan pkl alde elin_rev-5Laporan pkl alde elin_rev-5
Laporan pkl alde elin_rev-5
 
PKL (Merakit Personal PC)
PKL (Merakit Personal PC)PKL (Merakit Personal PC)
PKL (Merakit Personal PC)
 
Proposal kegiatan pkl
Proposal kegiatan pklProposal kegiatan pkl
Proposal kegiatan pkl
 
Hasil Laporan Prakerin SMK Negeri 1 Rangkasbitung
Hasil Laporan Prakerin SMK Negeri 1 RangkasbitungHasil Laporan Prakerin SMK Negeri 1 Rangkasbitung
Hasil Laporan Prakerin SMK Negeri 1 Rangkasbitung
 
tugas memfail
tugas memfailtugas memfail
tugas memfail
 
Laporan pkl bagus
Laporan pkl bagusLaporan pkl bagus
Laporan pkl bagus
 
Laporan PKL Minimarket
Laporan PKL MinimarketLaporan PKL Minimarket
Laporan PKL Minimarket
 
Modul otk keprotokolan kd. 3.11 untuk kelas XII OTKP ( Otomatisasi Tata Kelol...
Modul otk keprotokolan kd. 3.11 untuk kelas XII OTKP ( Otomatisasi Tata Kelol...Modul otk keprotokolan kd. 3.11 untuk kelas XII OTKP ( Otomatisasi Tata Kelol...
Modul otk keprotokolan kd. 3.11 untuk kelas XII OTKP ( Otomatisasi Tata Kelol...
 
Laporan praktek kerja industri (prakerin) smk al baisuny 2014-2015 (moh toha)
Laporan praktek kerja industri (prakerin) smk al baisuny 2014-2015 (moh toha)Laporan praktek kerja industri (prakerin) smk al baisuny 2014-2015 (moh toha)
Laporan praktek kerja industri (prakerin) smk al baisuny 2014-2015 (moh toha)
 
1 materi diksar_satpam
1 materi diksar_satpam1 materi diksar_satpam
1 materi diksar_satpam
 
Standar Keamanan Informasi - Lampiran I Permen TIK
Standar Keamanan Informasi - Lampiran I Permen TIKStandar Keamanan Informasi - Lampiran I Permen TIK
Standar Keamanan Informasi - Lampiran I Permen TIK
 
Buku tatacara kws 2012
Buku tatacara kws 2012Buku tatacara kws 2012
Buku tatacara kws 2012
 
16. laporan perkembangan
16. laporan perkembangan16. laporan perkembangan
16. laporan perkembangan
 
Borang aduan kad 001
Borang aduan kad 001Borang aduan kad 001
Borang aduan kad 001
 
Laporan Prakerin Teknik komputer & jaringan
Laporan Prakerin Teknik komputer & jaringanLaporan Prakerin Teknik komputer & jaringan
Laporan Prakerin Teknik komputer & jaringan
 
Laporan prakerin
Laporan prakerinLaporan prakerin
Laporan prakerin
 

Ähnlich wie Risalah budaya kerja 5K IKM Wilayah I Tahun 2014

PAKET PENDAMPINGAN KLINIK 2023,ryn.pptx
PAKET PENDAMPINGAN KLINIK 2023,ryn.pptxPAKET PENDAMPINGAN KLINIK 2023,ryn.pptx
PAKET PENDAMPINGAN KLINIK 2023,ryn.pptxSuliHarto1
 
Aplikasi pengadaan aset tetap
Aplikasi pengadaan aset tetapAplikasi pengadaan aset tetap
Aplikasi pengadaan aset tetapristiza
 
021015310320materi_kuliah_minggu_ke-4_amdal.pdf
021015310320materi_kuliah_minggu_ke-4_amdal.pdf021015310320materi_kuliah_minggu_ke-4_amdal.pdf
021015310320materi_kuliah_minggu_ke-4_amdal.pdfAGsDP
 
Pengumpul data ketentraman dan ketertiban
Pengumpul data ketentraman dan ketertibanPengumpul data ketentraman dan ketertiban
Pengumpul data ketentraman dan ketertibanReddy Prayudie
 
Paparan Aktualisasi CPNS
Paparan Aktualisasi CPNSPaparan Aktualisasi CPNS
Paparan Aktualisasi CPNSInoDevino
 
1707 p2-p psp-teknik mekatronika
1707 p2-p psp-teknik mekatronika1707 p2-p psp-teknik mekatronika
1707 p2-p psp-teknik mekatronikaWinarto Winartoap
 
diagram sdew sungai danau dan embung pupr
diagram sdew sungai danau dan embung puprdiagram sdew sungai danau dan embung pupr
diagram sdew sungai danau dan embung puprerikson32
 
1183 p1-p psp-teknik elektronika industri-4 tahun
1183 p1-p psp-teknik elektronika industri-4 tahun1183 p1-p psp-teknik elektronika industri-4 tahun
1183 p1-p psp-teknik elektronika industri-4 tahunWinarto Winartoap
 
Anjab jfu penyimpan barang
Anjab jfu penyimpan barangAnjab jfu penyimpan barang
Anjab jfu penyimpan barangReddy Prayudie
 
Analisis Jabatan Pengadministrasian Umum
Analisis Jabatan Pengadministrasian UmumAnalisis Jabatan Pengadministrasian Umum
Analisis Jabatan Pengadministrasian UmumSujud Marwoto
 
1183 p2-p psp-teknik elektronika industri-4 tahun
1183 p2-p psp-teknik elektronika industri-4 tahun1183 p2-p psp-teknik elektronika industri-4 tahun
1183 p2-p psp-teknik elektronika industri-4 tahunWinarto Winartoap
 
Laporan analisis kebutuhan pelatihan balai besar pelatihan kesehatan ciloto
Laporan analisis kebutuhan pelatihan balai besar pelatihan kesehatan cilotoLaporan analisis kebutuhan pelatihan balai besar pelatihan kesehatan ciloto
Laporan analisis kebutuhan pelatihan balai besar pelatihan kesehatan cilotorickygunawan84
 
Laporan Akhir dengan Kurva S
Laporan Akhir dengan Kurva SLaporan Akhir dengan Kurva S
Laporan Akhir dengan Kurva SHilma Kamilah
 
Perencanaan Manajemen Proyek
Perencanaan Manajemen ProyekPerencanaan Manajemen Proyek
Perencanaan Manajemen Proyekraras anggita
 
Manajemen waktu
Manajemen waktuManajemen waktu
Manajemen waktuCahya Adhi
 

Ähnlich wie Risalah budaya kerja 5K IKM Wilayah I Tahun 2014 (20)

PAKET PENDAMPINGAN KLINIK 2023,ryn.pptx
PAKET PENDAMPINGAN KLINIK 2023,ryn.pptxPAKET PENDAMPINGAN KLINIK 2023,ryn.pptx
PAKET PENDAMPINGAN KLINIK 2023,ryn.pptx
 
Aplikasi pengadaan aset tetap
Aplikasi pengadaan aset tetapAplikasi pengadaan aset tetap
Aplikasi pengadaan aset tetap
 
021015310320materi_kuliah_minggu_ke-4_amdal.pdf
021015310320materi_kuliah_minggu_ke-4_amdal.pdf021015310320materi_kuliah_minggu_ke-4_amdal.pdf
021015310320materi_kuliah_minggu_ke-4_amdal.pdf
 
Pengumpul data ketentraman dan ketertiban
Pengumpul data ketentraman dan ketertibanPengumpul data ketentraman dan ketertiban
Pengumpul data ketentraman dan ketertiban
 
6K overview.pptx
6K overview.pptx6K overview.pptx
6K overview.pptx
 
Paparan Aktualisasi CPNS
Paparan Aktualisasi CPNSPaparan Aktualisasi CPNS
Paparan Aktualisasi CPNS
 
1707 p2-p psp-teknik mekatronika
1707 p2-p psp-teknik mekatronika1707 p2-p psp-teknik mekatronika
1707 p2-p psp-teknik mekatronika
 
diagram sdew sungai danau dan embung pupr
diagram sdew sungai danau dan embung puprdiagram sdew sungai danau dan embung pupr
diagram sdew sungai danau dan embung pupr
 
Budgeting
BudgetingBudgeting
Budgeting
 
1183 p1-p psp-teknik elektronika industri-4 tahun
1183 p1-p psp-teknik elektronika industri-4 tahun1183 p1-p psp-teknik elektronika industri-4 tahun
1183 p1-p psp-teknik elektronika industri-4 tahun
 
BIMBINGAN TEKNIS STANDAR OPERASIONAL PROSEDUR
BIMBINGAN TEKNIS STANDAR OPERASIONAL PROSEDURBIMBINGAN TEKNIS STANDAR OPERASIONAL PROSEDUR
BIMBINGAN TEKNIS STANDAR OPERASIONAL PROSEDUR
 
Anjab jfu penyimpan barang
Anjab jfu penyimpan barangAnjab jfu penyimpan barang
Anjab jfu penyimpan barang
 
Sopbaseonkpi 131203171233-phpapp01
Sopbaseonkpi 131203171233-phpapp01Sopbaseonkpi 131203171233-phpapp01
Sopbaseonkpi 131203171233-phpapp01
 
Basic Workload Analysis.pdf
Basic Workload Analysis.pdfBasic Workload Analysis.pdf
Basic Workload Analysis.pdf
 
Analisis Jabatan Pengadministrasian Umum
Analisis Jabatan Pengadministrasian UmumAnalisis Jabatan Pengadministrasian Umum
Analisis Jabatan Pengadministrasian Umum
 
1183 p2-p psp-teknik elektronika industri-4 tahun
1183 p2-p psp-teknik elektronika industri-4 tahun1183 p2-p psp-teknik elektronika industri-4 tahun
1183 p2-p psp-teknik elektronika industri-4 tahun
 
Laporan analisis kebutuhan pelatihan balai besar pelatihan kesehatan ciloto
Laporan analisis kebutuhan pelatihan balai besar pelatihan kesehatan cilotoLaporan analisis kebutuhan pelatihan balai besar pelatihan kesehatan ciloto
Laporan analisis kebutuhan pelatihan balai besar pelatihan kesehatan ciloto
 
Laporan Akhir dengan Kurva S
Laporan Akhir dengan Kurva SLaporan Akhir dengan Kurva S
Laporan Akhir dengan Kurva S
 
Perencanaan Manajemen Proyek
Perencanaan Manajemen ProyekPerencanaan Manajemen Proyek
Perencanaan Manajemen Proyek
 
Manajemen waktu
Manajemen waktuManajemen waktu
Manajemen waktu
 

Mehr von Kacung Abdullah

Kriteria Usaha Mikro, Kecil dan Menengah -PP 7 tahun 2021
Kriteria Usaha Mikro, Kecil dan Menengah -PP 7 tahun 2021Kriteria Usaha Mikro, Kecil dan Menengah -PP 7 tahun 2021
Kriteria Usaha Mikro, Kecil dan Menengah -PP 7 tahun 2021Kacung Abdullah
 
PERMENPANRB NOMOR 77 TAHUN 2012 TENTANG PENYETARAAN JABATAN FUNGSIONAL PENGEL...
PERMENPANRB NOMOR 77 TAHUN 2012 TENTANG PENYETARAAN JABATAN FUNGSIONAL PENGEL...PERMENPANRB NOMOR 77 TAHUN 2012 TENTANG PENYETARAAN JABATAN FUNGSIONAL PENGEL...
PERMENPANRB NOMOR 77 TAHUN 2012 TENTANG PENYETARAAN JABATAN FUNGSIONAL PENGEL...Kacung Abdullah
 
PERMEN PANRB 28 TAHUN 2019 PENYETARAAN JABATAN ADMINISTRASI KE DALAM JABATAN ...
PERMEN PANRB 28 TAHUN 2019 PENYETARAAN JABATAN ADMINISTRASI KE DALAM JABATAN ...PERMEN PANRB 28 TAHUN 2019 PENYETARAAN JABATAN ADMINISTRASI KE DALAM JABATAN ...
PERMEN PANRB 28 TAHUN 2019 PENYETARAAN JABATAN ADMINISTRASI KE DALAM JABATAN ...Kacung Abdullah
 
Pembahasan Implementasi Revolusi Industri Baru (Industry 4.0) di Indonesia
Pembahasan Implementasi Revolusi Industri Baru (Industry 4.0) di IndonesiaPembahasan Implementasi Revolusi Industri Baru (Industry 4.0) di Indonesia
Pembahasan Implementasi Revolusi Industri Baru (Industry 4.0) di IndonesiaKacung Abdullah
 
Cara penyusunan dan penetapan HPS Pengdadaan Barang dan Jasa Pemerintah
Cara penyusunan dan penetapan HPS Pengdadaan Barang dan Jasa PemerintahCara penyusunan dan penetapan HPS Pengdadaan Barang dan Jasa Pemerintah
Cara penyusunan dan penetapan HPS Pengdadaan Barang dan Jasa PemerintahKacung Abdullah
 
Klasifikasi Industri Kecil, Menengah dan Besar berdasarkan Permenperin No. 64...
Klasifikasi Industri Kecil, Menengah dan Besar berdasarkan Permenperin No. 64...Klasifikasi Industri Kecil, Menengah dan Besar berdasarkan Permenperin No. 64...
Klasifikasi Industri Kecil, Menengah dan Besar berdasarkan Permenperin No. 64...Kacung Abdullah
 
Chapter 6, Training Evaluation
Chapter 6, Training Evaluation Chapter 6, Training Evaluation
Chapter 6, Training Evaluation Kacung Abdullah
 
Pengertian value dan contohnya dalam organisasi
Pengertian value dan contohnya dalam organisasiPengertian value dan contohnya dalam organisasi
Pengertian value dan contohnya dalam organisasiKacung Abdullah
 
Persfektif dalam organisasi
Persfektif dalam organisasiPersfektif dalam organisasi
Persfektif dalam organisasiKacung Abdullah
 
Capital Structure & Leverage
Capital Structure & Leverage Capital Structure & Leverage
Capital Structure & Leverage Kacung Abdullah
 
Analisis dan penyajian data
Analisis dan penyajian dataAnalisis dan penyajian data
Analisis dan penyajian dataKacung Abdullah
 
Strategic Human Resorce Management
Strategic Human Resorce ManagementStrategic Human Resorce Management
Strategic Human Resorce ManagementKacung Abdullah
 
Hukum perjanjian (Hukum Kontrak)
Hukum perjanjian (Hukum Kontrak)Hukum perjanjian (Hukum Kontrak)
Hukum perjanjian (Hukum Kontrak)Kacung Abdullah
 
Perumusan Strategi : Analisis Situasi dan Strategi Bisnis
Perumusan Strategi : Analisis Situasi dan Strategi BisnisPerumusan Strategi : Analisis Situasi dan Strategi Bisnis
Perumusan Strategi : Analisis Situasi dan Strategi BisnisKacung Abdullah
 
Defining Marketing for the 21st Century
Defining Marketing for the 21st CenturyDefining Marketing for the 21st Century
Defining Marketing for the 21st CenturyKacung Abdullah
 

Mehr von Kacung Abdullah (20)

Kriteria Usaha Mikro, Kecil dan Menengah -PP 7 tahun 2021
Kriteria Usaha Mikro, Kecil dan Menengah -PP 7 tahun 2021Kriteria Usaha Mikro, Kecil dan Menengah -PP 7 tahun 2021
Kriteria Usaha Mikro, Kecil dan Menengah -PP 7 tahun 2021
 
PERMENPANRB NOMOR 77 TAHUN 2012 TENTANG PENYETARAAN JABATAN FUNGSIONAL PENGEL...
PERMENPANRB NOMOR 77 TAHUN 2012 TENTANG PENYETARAAN JABATAN FUNGSIONAL PENGEL...PERMENPANRB NOMOR 77 TAHUN 2012 TENTANG PENYETARAAN JABATAN FUNGSIONAL PENGEL...
PERMENPANRB NOMOR 77 TAHUN 2012 TENTANG PENYETARAAN JABATAN FUNGSIONAL PENGEL...
 
PERMEN PANRB 28 TAHUN 2019 PENYETARAAN JABATAN ADMINISTRASI KE DALAM JABATAN ...
PERMEN PANRB 28 TAHUN 2019 PENYETARAAN JABATAN ADMINISTRASI KE DALAM JABATAN ...PERMEN PANRB 28 TAHUN 2019 PENYETARAAN JABATAN ADMINISTRASI KE DALAM JABATAN ...
PERMEN PANRB 28 TAHUN 2019 PENYETARAAN JABATAN ADMINISTRASI KE DALAM JABATAN ...
 
Pembahasan Implementasi Revolusi Industri Baru (Industry 4.0) di Indonesia
Pembahasan Implementasi Revolusi Industri Baru (Industry 4.0) di IndonesiaPembahasan Implementasi Revolusi Industri Baru (Industry 4.0) di Indonesia
Pembahasan Implementasi Revolusi Industri Baru (Industry 4.0) di Indonesia
 
Cara penyusunan dan penetapan HPS Pengdadaan Barang dan Jasa Pemerintah
Cara penyusunan dan penetapan HPS Pengdadaan Barang dan Jasa PemerintahCara penyusunan dan penetapan HPS Pengdadaan Barang dan Jasa Pemerintah
Cara penyusunan dan penetapan HPS Pengdadaan Barang dan Jasa Pemerintah
 
Klasifikasi Industri Kecil, Menengah dan Besar berdasarkan Permenperin No. 64...
Klasifikasi Industri Kecil, Menengah dan Besar berdasarkan Permenperin No. 64...Klasifikasi Industri Kecil, Menengah dan Besar berdasarkan Permenperin No. 64...
Klasifikasi Industri Kecil, Menengah dan Besar berdasarkan Permenperin No. 64...
 
Chapter 6, Training Evaluation
Chapter 6, Training Evaluation Chapter 6, Training Evaluation
Chapter 6, Training Evaluation
 
Pengertian value dan contohnya dalam organisasi
Pengertian value dan contohnya dalam organisasiPengertian value dan contohnya dalam organisasi
Pengertian value dan contohnya dalam organisasi
 
Organization life cycle
Organization life cycleOrganization life cycle
Organization life cycle
 
Persfektif dalam organisasi
Persfektif dalam organisasiPersfektif dalam organisasi
Persfektif dalam organisasi
 
21 core competencies
21 core competencies21 core competencies
21 core competencies
 
Pendanaan/Modal
Pendanaan/ModalPendanaan/Modal
Pendanaan/Modal
 
Capital Structure & Leverage
Capital Structure & Leverage Capital Structure & Leverage
Capital Structure & Leverage
 
Working Capital
Working CapitalWorking Capital
Working Capital
 
Analisis dan penyajian data
Analisis dan penyajian dataAnalisis dan penyajian data
Analisis dan penyajian data
 
Strategic Human Resorce Management
Strategic Human Resorce ManagementStrategic Human Resorce Management
Strategic Human Resorce Management
 
Hukum perjanjian (Hukum Kontrak)
Hukum perjanjian (Hukum Kontrak)Hukum perjanjian (Hukum Kontrak)
Hukum perjanjian (Hukum Kontrak)
 
Perumusan Strategi : Analisis Situasi dan Strategi Bisnis
Perumusan Strategi : Analisis Situasi dan Strategi BisnisPerumusan Strategi : Analisis Situasi dan Strategi Bisnis
Perumusan Strategi : Analisis Situasi dan Strategi Bisnis
 
KBLI 2015
KBLI 2015KBLI 2015
KBLI 2015
 
Defining Marketing for the 21st Century
Defining Marketing for the 21st CenturyDefining Marketing for the 21st Century
Defining Marketing for the 21st Century
 

Risalah budaya kerja 5K IKM Wilayah I Tahun 2014

  • 1. RISALAH BUDAYA KERJA 5K “OPTIMALISASI PEMBERKASAN SUBDIT INDUSTRI PANGAN DAN KIMIA DAN BAHAN BANGUNAN” POKJA “SEMANGAT BARU”
  • 2. Agenda Pembukaan dan Identitas Anggota Pokja 5K Identifikasi dan Verifikasi Masalah Analisis Masalah dan Perencanaan Solusi Penerapan Solusi Evaluasi Hasil Penerapan 5K SOP dan Penutup 3’ 8’ 5’ 5’ 5’ 4’
  • 3. IDENTITAS POKJA 5K 1 Nama Pokja 5K : SEMANGAT BARU 2 Unit Tugas : Direktorat Industri Kecil dan Menengah Wilayah I 3 Penanggung Jawab : Direktur Industri Kecil dan Menengah Wilayah I 4 Anggota Kelompok Kerja 5K : 1. Eko Prasetyo 8. Tunjung Sapta Wulan 2. Indry Dwi Oktavia 9. Astika Karuniawati 3. Kacung Abdullah 10. Ade Sulistianingtyas 4. IGN Agung 11. Fajar Mardikani 5. Satrio Pratomo 12. Wahyu Fitrianto 6. Rini Rarasati 13. FX David Ardiyanto 7. Supartika 5 Kehadiran Anggota : 95 % 6 Periode Pelaksanaan : Januari s/d Juni 2014 7 Tema 5K yg diangkat : OPTIMALISASI PEMBERKASAN SUBDIT INDUSTRI PANGAN DAN KIMIA DAN BAHAN BANGUNAN 8 Judul Masalah : PEMBERKASAN SUBDIT INDUSTRI PANGAN DAN KIMIA BAHAN BANGUNAN TIDAK OPTIMAL
  • 4. DIREKTORAT IKM WILAYAH I SUBDIT PROGRAM, EVALUASI, DAN PELAPORAN SUBDIT INDUSTRI PANGAN DAN KBB SUBDIT INDUSTRI KERAJINAN DAN SANDANG SUBDIT INDUSTRI LOGAM, ELEKTRONIKA, ALAT ANGKUT, DAN KREATIF TELEMATIKA SUB BAGIAN PROGRAM SUB BAGIAN DATA DAN INFORMASI SUBDIT INDUSTRI PANGAN SUBDIT INDUSTRI KBB SUBDIT INDUSTRI KERAJINAN SUBDIT INDUSTRI SANDANG SUBDIT INDUSTRI LOGAM DAN ELEKRONIKA SUBDIT INDUSTRI ALAT ANGKUT DAN KREATIF TELEMATIKA AREA KERJA
  • 5. TUGAS POKOK DAN FUNGSI Berdasarkan PERMENPERIN 105/M-IND/PER/10/2010: • Pasal 426: • Subdirektorat Industri Pangan, Kimia, dan Bahan Bangunan mempunyai tugas melaksanakan penyiapan perumusan dan pelaksanaan kebijakan serta penyusunan norma, standar, prosedur, dan kriteria serta bimbingan teknis mengenai iklim usaha, standardisasi dan teknologi, hak kekayaan intelektual, dan industri hijau serta pelaksanaan kerja sama dan promosi industri di bidang industri kecil dan menengah pangan, kimia, dan bahan bangunan wilayah Sumatera dan Kalimantan. • Menerima dan membuat dokumen-dokumen: • - Surat Menyurat • - Pembuatan Laporan Kegiatan • - Pembuatan Berita Acara Serah Terima Barang
  • 6. Identifikasi Masalah • Jumlah Paket Penunjukan Langsung di Subdit Pangan dan KBB tahun 2013 sebanyak 37 Paket, atau sekitar 34,26% dari total seluruh Paket Penunjukan Langsung, dampak: • Banyak terdapat Berita Acara Pemeriksaan, Berita Acara Serah Terima, Berita Acara Penggunaan dan Pemanfaatan, dan Berita Acara Lainnya yang harus diberkas dan disimpan untuk keperluan audit dan pemeriksaan oleh Itjen dan BPK • Masalah: Belum adanya sistem pemberkasan yang rapih dan teratur yang akan mempermudah pencarian dokumen, sehingga pencarian dokumen akan memakan waktu lama
  • 7. ALUR SEDERHANA PENCARIAN DOKUMEN BPK dan Itjen meminta dokumen pengadaan dan atau laporan Direktorat mencari dan memberikan dokumen yang diminta BPK dan Itjen menganalisa dan menelaah dokumen dan laporan tersebut Selesai Mulai
  • 8. Identifikasi dan Verifikasi Masalah Lama Pelaksanaan (Rata-rata dalam menit) No Uraian Proses Januari Februari Maret April Rata-Rata 5 5 5 5 5 14 16 20 20 17.5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 Penyerahan Dokumen Laporan/Berita Acara Untuk Pemeriksaan Penerimaan Data Dokumen Yang Diminta oleh Itjen/BPK TOTAL 32.5 Pencarian Berkas Dokumen untuk 1 Dokumen Penyerahan Dokumen Yang Diminta Kepada Koordinator Koordinator Menyerahkan Kepada Itjen/BPK
  • 10. Identifikasi dan Verifikasi Masalah (2) 5 17 5 5 17.39% 76.52% 93.91% 120.00% 111.30% 100.00% 80.00% 60.00% 40.00% 20.00% 0.00% 18 16 14 12 10 8 6 4 2 0 Pencarian Berkas Dokumen (untuk 1 Dokumen) Penerimaan Permintaan Dokumen Penyerahan Dokumen Kepada Koordinator Koordinator Menyerahkan Kepada Itjen/BPK 1 2 3 4 Waktu Kumulatif Rata-Rata Waktu Pelaksanaan Pekerjaan 15% 53% 16% 16% Penerimaan Data Dokumen Yang Diminta oleh Itjen/BPK Pencarian Berkas Dokumen untuk 1 Dokumen Masalah: Waktu terlama dihabiskan pada Pencarian Dokumen
  • 11. DIAGRAM TULANG IKAN (ANALISIS) c Pencarian Dokumen Memakan Waktu Lama Kerapihan Keteraturan Berkas dokumen tersebar dimana-mana Aparat tidak disiplin Dokumens sulit dicari Berkas terus tidak teratur Minimnya sarana kebersihan Belum Ada SOP Kedisiplinan Kebersihan Kelestarian Belum ada reward and punishment Tidak ada penataan dokumen Dokumen Tercampur antara yang terpakai dengan yang tidak Dokumen disortir menurut jenis dan waktu
  • 12. ANALISIS MASALAH DAN PERENCANAAN SOLUSI What Why How Where Who When Target Keteraturan Dokumen yang masih digunakan dan yang sudah tidak digunakan masih tercampur Dokumen Tercampur Tidak ada Pemilahan dan Perapihan Dokumen Dilakukan Pemilahan untuk memisahkan dokumen yang masih digunakan dan yang tidak dugunakan Ditjen IKM Wilayah I Rini Rarasati Setiap Hari Kerja Tidak ada lagi dokumen yang tercampur aduk dan berantakan di lingkungan kerja IKM Kerapihan Penyusunan dokumen-dokumen di rak tidak rapi sehingga tercecer Penyimpanan Dokumen Susunan Penyimpanan Dokumen yang tidak sistematis dan berantakan Dokumen yang masih digunakan dipilah berdasarkan kronologis (waktu), jenis kegiatan atau alphabetis dan disatukan dalam Bantex/Tray/Filebox Ditjen IKM Wilayah I Supartika Setiap Hari Kerja Dokumen yang sudah disatukan dalam bantex disusun didalam almari sesuai urutan kronologis atau jenis kegiatan Kebersihan Dokumen yang sudah tidak digunakan ditumpuk di meja kerja atau di lemari penyimpanan Dokumen Tidak Terpakai Tidak diketahui mana dokumen yang masih digunakan dan mana yang tidak Dokumen yang tidak digunakan sebaiknya dihancurkan/disingk irkan/dijadikan kertas bekas (disimpan dalam rak atau laci tersendiri dan diberi label “kertas bekas”) Ditjen IKM Wilayah I David Setiap Hari Kerja Meja kerja hanya berisi seperangkat computer ( PC unit dan printer ) dan dokumen yang berstatus work in progress Kelestarian Belum adanya standar pengarsipan dokumen Ketiadaan SOP Belum terdefinisinya Proses Pengarsipan yang baik membuat SOP pemilahan dokumen Subdit Industri Pangan dan KBB Kacung Abdullah Setiap Hari Kerja Keberadaan SOP Pemilahan Dokumen Kedisiplinan Proses pencarian dokumen memakan waktu karena belum ada system database dan pelabelan. Lamanya Proses Pencarian Dokumen Belum ada pendataan arsip dokumen yang tersimpan Membuat dan Memperbaharui Database Dan Software Penyimpanan Dokumen Subdit Industri Pangan dan KBB Eko Prasetyo Setiap Hari Kerja Ada sistem Database Penyimpanan Dokumen sehingga mempercepat dan mempermudah proses pencarian dokumen 5K Rencana Perbaikan dan Target Kondisi Nyata
  • 13. KETERATURAN Buku Pencatatan Dokumen Penunjukan Langsung SEBELUM PENERAPAN 5K • Dokumen yang masih digunakan dan yang sudah tidak digunakan masih tercampur SETELAH PENERAPAN 5K • Dilakukan Pemilahan Dokumen Sesuai Kronologis atau Jenis Kegiatan
  • 14. KERAPIHAN Penyimpanan Dokumen Penunjukan Langsung SEBELUM PENERAPAN 5K SETELAH PENERAPAN 5K • Berkas Sering Tercecer • Dokumen disusun secara Sistematis
  • 15. KELENGKAPAN RUANGAN RAMBU DILARANG MEROKOK KOTAK P3K
  • 16. DATA KEJADIAN SETELAH PENERAPAN 5K No Uraian Proses Mei Juni Total Penerimaan Data Dokumen Yang Diminta oleh Itjen/BPK 5 5 5 Pencarian Berkas Dokumen untuk 1 Dokumen 8 9 8.5 Penyerahan Dokumen Yang Diminta Kepada Koordinator 5 5 5 Koordinator Menyerahkan Kepada Itjen/BPK 5 5 5 23.5 Pembuatan Berkas Penunjukan Langsung Lama Pelaksanaan (Rata-rata dalam menit) TOTAL
  • 17. EVALUASI HASIL PENERAPAN 5K • Peningkatan Kinerja dari Penerapan metode 5K dari 24 Kesalahan menjadi 2 Kesalahan: • (32.5-23. 5)/32.5 x 100% = 27,69% 8.5 5 5 5 35.05% 55.67% 76.29% 120.00% 100.00% 96.91% 80.00% 60.00% 40.00% 20.00% 0.00% 9 8 7 6 5 4 3 2 1 0 Pencarian Berkas Dokumen untuk 1 Dokumen Penerimaan Data Dokumen Yang Diminta oleh Itjen/BPK Penyerahan Dokumen Yang Diminta Kepada Koordinator Koordinator Menyerahkan Kepada Itjen/BPK 1 2 3 4 Lama Waktu Kumulatif
  • 18. EVALUASI HASIL PENERAPAN 5K (2) Parameter Lama Waktu (Jam) Pencarian Dokumen Sebelum 5K Sesudah 5K Perusahaan Baru 32.5 menit 23.5 menit Efisiensi Pencarian Dokumen Setelah Penerapan 5K Rata-rata Peningkatan Kinerja : (32.5-23.5)/32.5*100% = 27,69%
  • 19. NO URAIAN SEBELUM PENERAPAN 5K SESUDAH PENERAPAN 5K 1. Performance Kelompok Kerja 5K 2. Kesimpulan Pencapaian K1 K2 K3 K4 K5 K1 K2 K3 K4 K5 Pencarian Dokumen Kurang Optimal Lima unsur 5K (K1,K2,K3,K4,K5) sudah meraih peningkatan sehingga performansi sudah optimal
  • 20. STANDARD OPERATIONAL PROCEDURE K1. KETERATURAN - Dokumen yang telah dibuat agar disortir dan diletakkan di tempat yang sudah ditentukan: - Di dalam lemari untuk laporan kegiatan - Diletakkan di Bindex untuk berkas Surat, Berita Acara, dan Berkas Pengadaan - Diletakkan di dalam Bantex untuk data-data Pihak Ketiga (untuk Pengadaan) K2. KERAPIHAN (Berkas Tercecer) - Berkas yang sudah tidak terpakai agar segera dihancurkan dengan mesin pemotong kertas. - Berkas yang tercecer namun masih terpakai agar segera disesuaikan sesuai pembagian yang telah ditetapkan, atau hubungi pokja 5K untuk bantuan lebih lanjut.
  • 21. KESIMPULAN DAN SARAN KESIMPULAN • Peningkatan Kinerja dari penerapan 5K adalah 27,69% • Dengan penerapan 5K, maka kinerja pemberkasan dan pencarian dokumen di Subdit Pangan dan KBB dan Direktorat IKM Wilayah I menjadi lebih optimal. • Penerapan 5K meningkatkan performansi pekerjaan dan juga kekompakan diantara anggota tim 5K SARAN • Perlu diadakan studi banding penerapan 5K dari unit-unit teknis yang sudah baik sebagai percontohan.