Diese Präsentation wurde erfolgreich gemeldet.
Wir verwenden Ihre LinkedIn Profilangaben und Informationen zu Ihren Aktivitäten, um Anzeigen zu personalisieren und Ihnen relevantere Inhalte anzuzeigen. Sie können Ihre Anzeigeneinstellungen jederzeit ändern.
Whistleblowing System
“Pengungkap Aib”
karyawan, mantan karyawan atau pekerja,
anggota dari suatu institusi atau organisasi yang
melaporkan suat...
InternalWhistleblower•: pekerja atau karyawan di dalam
suatu perusahaan atau institusi yang melaporkan suatu
tindakan pela...
GLOBAL CORRUPTION BAROMETER 2013
TRANSPERENCY INTERNATIONAL
GLOBAL CORRUPTION BAROMETER 2013
TRANSPERENCY INTERNATIONAL
If someone is concerned about corruption or serious
wrongdoing in or by an organization, they have three
options.These are...
 Tersedianya cara penyampaian informasi penting dan kritis
bagi perusahaan kepada pihak yang harus segera
menanganinya se...
 Mengurangi risiko yang dihadapi organisasi, akibat dari
pelanggaran baik dari segi keuangan, operasi, hukum,
keselamatan...
 PMK Nomor 103/PMK.09/2010
tentang Tata Cara Pengelolaan dan Tindak Lanjut
Pelaporan Pelanggaran (Whistleblowing) di
Ling...
 Pelapor Pelanggaran (whistleblower) adalah
pegawai/pejabat di lingkungan Kementerian
Keuangan dan masyarakat
PMK 103/PMK...
KMK 149/PMK.09/2011
Kerahasiaan
Mudah dan Cepat
Integrasi dan Pelaporan
Monitoring
VERIFIKASI
ANALISIS/
KAJIAN
PULBAKET/
AUDIT
INVESTIGASI
ServerWISE
Inspektorat Jenderal
VERIFIKA
SI
ANALISIS
/ KAJIAN
PULB...
Internal Pegawai
Masyarakat
17%
83%
Sumber
Pengaduan
Web Email Telepon Fax
Surat SMS Helpdesk
7%
41%
25%
1%
6%
13%
7%
Salu...
20
21Dody_2014
Shistleblowing System Kementerian Keuangan (Wise)
Shistleblowing System Kementerian Keuangan (Wise)
Shistleblowing System Kementerian Keuangan (Wise)
Shistleblowing System Kementerian Keuangan (Wise)
Shistleblowing System Kementerian Keuangan (Wise)
Nächste SlideShare
Wird geladen in …5
×

Shistleblowing System Kementerian Keuangan (Wise)

1.312 Aufrufe

Veröffentlicht am

  • Als Erste(r) kommentieren

  • Gehören Sie zu den Ersten, denen das gefällt!

Shistleblowing System Kementerian Keuangan (Wise)

  1. 1. Whistleblowing System
  2. 2. “Pengungkap Aib” karyawan, mantan karyawan atau pekerja, anggota dari suatu institusi atau organisasi yang melaporkan suatu tindakan yang dianggap melanggar ketentuan kepada pihak yang berwenang (Wikipedia)
  3. 3. InternalWhistleblower•: pekerja atau karyawan di dalam suatu perusahaan atau institusi yang melaporkan suatu tindakan pelanggaran hukum kepada karyawan lainnya atau atasannya yang juga ada di dalam perusahaan tersebut. External Whistleblower•: pihak pekerja atau karyawan di dalam suatu perusahaan atau organisasi yang melaporkan suatu pelanggaran hukum kepada pihak diluar institusi, organisasi atau perusahaan tersebut. (Wikipedia)
  4. 4. GLOBAL CORRUPTION BAROMETER 2013 TRANSPERENCY INTERNATIONAL
  5. 5. GLOBAL CORRUPTION BAROMETER 2013 TRANSPERENCY INTERNATIONAL
  6. 6. If someone is concerned about corruption or serious wrongdoing in or by an organization, they have three options.These are:  To stay silent - Jangan menjadi THREE WISE MONKEY (SEE NO EVIL, HEAR NO EVIL,TALK NO EVIL)  To blow the whistle outside (the authorities or the media)  To blow the whistle internally or with the responsible person
  7. 7.  Tersedianya cara penyampaian informasi penting dan kritis bagi perusahaan kepada pihak yang harus segera menanganinya secara aman;  Timbulnya keengganan untuk melakukan pelanggaran, dengan semakin meningkatnya kesediaan untuk melaporkan terjadinya pelanggaran, karena kepercayaan terhadap sistem pelaporan yang efektif;  Tersedianya mekanisme deteksi dini (early warning system) atas kemungkinan terjadinya masalah akibat suatu pelanggaran;  Tersedianya kesempatan untuk menangani masalah pelanggaran secara internal terlebih dahulu, sebelum meluas menjadi masalah pelanggaran yang bersifat publik;
  8. 8.  Mengurangi risiko yang dihadapi organisasi, akibat dari pelanggaran baik dari segi keuangan, operasi, hukum, keselamatan kerja, dan reputasi;  Mengurangi biaya dalam menangani akibat dari terjadinya pelanggaran;  Meningkatnya reputasi perusahaan di mata pemangku kepentingan (stakeholders), regulator, dan masyarakat umum; dan  Memberikan masukan kepada organisasi untuk melihat lebih jauh area kritikal dan proses kerja yang memiliki kelemahan pengendalian internal, serta untuk merancang tindakan perbaikan yang diperlukan.
  9. 9.  PMK Nomor 103/PMK.09/2010 tentang Tata Cara Pengelolaan dan Tindak Lanjut Pelaporan Pelanggaran (Whistleblowing) di Lingkungan Kementerian Keuangan  KMK Nomor 149/KMK.09/2011 tentang Tata Cara Pengelolaan dan Tindak Lanjut Pelaporan Pelanggaran (Whistleblowing) serta Tata Cara Pelaporan dan Publikasi Pelaksanaan Pengelolaan Pelaporan Pelanggaran (Whistleblowing) di Lingkungan Kementerian Keuangan
  10. 10.  Pelapor Pelanggaran (whistleblower) adalah pegawai/pejabat di lingkungan Kementerian Keuangan dan masyarakat PMK 103/PMK.09/2010
  11. 11. KMK 149/PMK.09/2011
  12. 12. Kerahasiaan Mudah dan Cepat Integrasi dan Pelaporan Monitoring
  13. 13. VERIFIKASI ANALISIS/ KAJIAN PULBAKET/ AUDIT INVESTIGASI ServerWISE Inspektorat Jenderal VERIFIKA SI ANALISIS / KAJIAN PULBAKET/ PEMERIKSAA N UKI/UT Selesai
  14. 14. Internal Pegawai Masyarakat 17% 83% Sumber Pengaduan Web Email Telepon Fax Surat SMS Helpdesk 7% 41% 25% 1% 6% 13% 7% Saluran Pengaduan Statistik Pengaduan Per Mei 2014
  15. 15. 20
  16. 16. 21Dody_2014

×