SlideShare ist ein Scribd-Unternehmen logo
1 von 16
Nelaimes gadījumu darbā statistika
2014. gads
Agnija Murāne, Vecākā eksperte, T:67021709; 25484789
20.02.2015, Rīga
Darbā notikušo nelaimes gadījumu dinamika
(2010. gads – 2014. gads)
*Par 2014. gadu grafikā norādīti operatīvie dati
2
1232
1035
172
25
1366
1143
190
33
1545
1291
219
35
1740
1389
230
31
1733
1491
209
34
0
200
400
600
800
1000
1200
1400
1600
1800
2010 2011 2012 2013 2014*
Kopā
Nesmagi
Smagi
Letāli
Nelaimes gadījumos kopējais cietušo skaits uz 100 000
strādājošiem (2010.g. – 2014.g. )
3
*Par 2014. gadu grafikā norādīti operatīvie dati
Nozares, kurās 2014. gadā visvairāk notikuši nelaimes
gadījumi darbā
4
542
483
54
5
241
198
34
9
220
203
14
3
149139
8 2
146
100
41
5
0
100
200
300
400
500
600
Apstrādes rūpniecība Transports un
uzglabāšana
Vairumtirdzniecība un
mazumtirdzniecība
Valsts pārvalde un
aizsardzība;obligātā
sociālā apdrošināšana
Būvniecība
kopā nesmagi smagi letāli
Nozares, kurās 2014. gadā visvairāk notikuši letālie
nelaimes gadījumi darbā
5
9
5 5 5
3
2 2 2
1
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
Transportsun
uzglabāšana
Lauksaimniecība,
mežsaimniecība
Apstrādesrūpniecība
Būvniecība
Vairumtirdzniecība,
mazumtirdzniecība
Finanšuun
apdrošināšanas
darbības
Operācijasar
nekustamoīpašumu
Valstspārvaldeun
aizsardzības;obligātā
sociālāapdrošināšana
Administratīvoun
apkalpojošodienestu
darbība
2014. gadā kopējā notikušo nelaimes gadījumu skaita
dinamika veselības un sociālās aprūpes nozarē
*Par 2014. gadu grafikā norādīti operatīvie dati
6
119
110
9
0
132
125
7
0
95
91
4 0
0
20
40
60
80
100
120
140
2012 2013 2014*
Kopā Nesmagi Smagi Letāli
Veselības un sociālās aprūpes nozarē nodarbinātajiem
visbiežāk traumētās ķermeņa daļas
7
Veselības un sociālās aprūpes nozarē nodarbinātajiem
visbiežāk konstatētie traumēšanas faktori
Krišana, pakrišana
45%
Trieciens, sitiens,
grūdiens, spēriens
25%
Fiziskā spriedze
skeleta muskuļu
sistēmā
22%
Saduršanās ar kustībā
esošiem
priekšmetiem,
objektiem, t.sk.
transportlīdzekļiem
8%
8
2014. gadā veselības un sociālās aprūpes nozarē notikušie
smagie nelaimes gadījumi darbā
Nelaimes gadījums darbā notika ar Neatliekamās medicīniskās palīdzības ārsta palīgu. Ierodoties darbā ārsta palīgs jutās
labi. Dežūra bija saspringta, izsaukumu skaits bija diezgan liels un arī fiziski noslogots. Daudzos izsaukumos pacienti
bija jātransportē uz nestuvēm. Iekāpjot NMPD automašīnas salonā un aprūpējot pacientu, ārsta palīgs sajuta diskomfortu
krūtīs, roku tirpoņu un sāpes kreisajā plecā. Saņēmis medicīnisko palīdzību, ārsta palīgs jutās labi un turpināja maiņu.
Naktī izsaukumu praktiski nebija un ārsta palīgs par veselības problēmām nesūdzējās.
Tomēr no rīta ārsta palīgs sajuta atkal pēkšņas sāpes krūtīs, nespēku, svīšanu, nemieru un baiļu sajūtu. Tajā brīdī cietušais
vēl atradās darbā un pēc palīdzības vērsās slimnīcas uzņemšanas nodaļā. Pēc veiktajiem izmeklējumiem, cietušajam tika
konstatēts miokarda infarkts.
Cietušā vecums – 60 gadi, darba stāžs amatā – 5 gadi
Nelaimes gadījuma cēloņi:
1.Fiziski smags darbs;
2.Psiholoģiski un emocionāli smags darbs.
9
2014. gadā veselības un sociālās aprūpes nozarē notikušie
smagie nelaimes gadījumi darbā
Radioloģijas nodaļas vadītāja ieradās savā darba vietā slimnīcā. Pirms operācijas viņai bija jāapskata pacients, kurš atradās
citā stāvā. Lai nokļūtu pie minētā pacienta, nodaļas vadītāja devās uz liftu. Vienā no lifta kabīnēm viņa ieraudzīja savu
kolēģi, kurš no lifta iekšpuses turēja lifta durvju atvēršanas pogu ar mērķi sagaidīt radioloģijas nodaļas vadītāju. Lai ātrāk
nokļūtu liftā, viņa sāka steigties, kā rezultātā zaudēja līdzsvaru un iekrita liftā uz grīdas, kājām paliekot nedaudz ārpus lifta.
Cietušās kolēģis viņu ievilka dziļāk liftā un tā kā viņa pati saviem spēkiem piecelties nevarēja, tika nogādāta uzņemšanas
traumpunktā. Darbiniece guva smagu potītes lūzumu.
Cietušās vecums – 51 gadi, darba stāžs amatā – 4 gadi
Nelaimes gadījuma cēloņi:
Darba aizsardzības instrukcijas neievērošana no darbinieces puses, kas nosaka, ka darbiniekiem pārvietojoties pa slimnīcas
telpām (kāpnēm, stāvvietu, ejot cauri durvīm un izmatojot liftu) un teritoriju jābūt uzmanīgiem un nedrīkst steigties.
10
2014. gadā veselības un sociālās aprūpes nozarē notikušie
smagie nelaimes gadījumi darbā
Slimnīcas datu operatore ieradās darbā un devās uz administrācijas ēku, kur pie vadītājas parakstījās par darba grafiku.
Izejot no administrācijas ēkas, darbiniece uz kāpnēm ar diviem pakāpieniem paslīdēja un krita vienlaicīgi atbalstoties uz
savas kreisās rokas. Saskaņā ar cietušās darbinieces paskaidrojumu uz kāpnēm bija apmēram 5 cm bieza sniega sega, kā
rezultātā viņa paslīdēja un krita. Kritiena rezultātā viņa guva rokas lūzumu.
Cietušās vecums – 63 gadi, darba stāžs amatā – 13 gadi
Nelaimes gadījuma cēloņi:
Darbinieces nepietiekoša uzmanība pārvietojoties pa slimnīcas teritoriju.
11
2014. gadā veselības un sociālās aprūpes nozarē notikušie
smagie nelaimes gadījumi darbā
Atrodoties izsaukumā, ārsta palīdze, ņemot pacientu aiz padusēm (pacienta aptuvenais svars - 80 kg), pārvietoja to no sēdkrēsla uz
guļratiem. Paceļot pacientu, darbiniece pēkšņi sajuta asas sāpes mugurā, taču, domādama, ka sāpes pāries, turpināja strādāt. Pēc
medicīniskās palīdzības viņa vērsās tikai nākamajā dienā. Pēc izmeklējumu veikšanas, cietušajai darbiniecei tika veikta mugurkaula
operācija. Pildot darba pienākumus darbiniece bija guvusi lūzumu.
Cietušās vecums – 54 gadi, darba stāžs amatā – 4 gadi
Nelaimes gadījuma cēloņi:
Nepilnīga darbinieces apmācība smagumu pārvietošanā (konkrētajā gadījumā, pārvietojot pacientu no sēdkrēsla uz guļratiem). Darba
drošības instrukcijā nav norādīti droši darba paņēmieni un metodes, veicot pacienta pārvietošanu, izmantojot paceļamos ratus.
12
Veselības nozarē cietušā darbinieka vidējais portrets 2014. gadā
Nelaimes gadījumā darbā
cietusi:
•47 gadus jauna sieviete
(pilsone) ar 6 gadu darba
stāžu;
•Profesija – visbiežāk ārsta
palīgs;
•Nelaimes gadījums darbā
noticis trešdienā līdz pulksten
12:00 dienā;
•Darba nespēja ilgusi vidēji 6
dienas.
13
VDI sagatavoto letālo NG Aktu par darbā notikušajiem nelaimes
gadījumiem, kas nav saistīti ar darba vides riska faktoru iedarbību
(“dabīgās nāves”) skaits
*Par 2014. gadu grafikā norādīti operatīvie dati
14
35
30
54
37
40
34
0
10
20
30
40
50
60
2012 2013 2014*
Ar darba vides riska faktoru iedarbību nesaistīti letālie NG kopā "Dabīgās nāves"
VDI izmeklēto letālo darbā notikušo nelaimes gadījumu, kas nav saistīti ar darba
vides riska faktoru iedarbību (t.sk.“dabīgās nāves”) sadalījums pa nozarēm
15
Paldies par uzmanību
Rīga, 20.02.2015

Weitere ähnliche Inhalte

Mehr von State Labour Inspectorate

Riska novērtēšana tiešsaistē ar interaktīvo darba vides riska novērtēšanas rī...
Riska novērtēšana tiešsaistē ar interaktīvo darba vides riska novērtēšanas rī...Riska novērtēšana tiešsaistē ar interaktīvo darba vides riska novērtēšanas rī...
Riska novērtēšana tiešsaistē ar interaktīvo darba vides riska novērtēšanas rī...State Labour Inspectorate
 
VDI konstatētais kampaņā par ķīmisko vielu un maisījumu drošu lietošanu darba...
VDI konstatētais kampaņā par ķīmisko vielu un maisījumu drošu lietošanu darba...VDI konstatētais kampaņā par ķīmisko vielu un maisījumu drošu lietošanu darba...
VDI konstatētais kampaņā par ķīmisko vielu un maisījumu drošu lietošanu darba...State Labour Inspectorate
 
Biežākās darbinieku sūdzības un darba tiesību izaicinājumi COVID-19 laikā
Biežākās darbinieku sūdzības un darba tiesību izaicinājumi COVID-19 laikāBiežākās darbinieku sūdzības un darba tiesību izaicinājumi COVID-19 laikā
Biežākās darbinieku sūdzības un darba tiesību izaicinājumi COVID-19 laikāState Labour Inspectorate
 
Ārzemēs notikušie nelaimes gadījumi darbā
Ārzemēs notikušie nelaimes gadījumi darbāĀrzemēs notikušie nelaimes gadījumi darbā
Ārzemēs notikušie nelaimes gadījumi darbāState Labour Inspectorate
 
Darbinieku nosūtīšanas tiesiskā regulējuma piemērošana praksē
Darbinieku nosūtīšanas tiesiskā regulējuma piemērošana praksēDarbinieku nosūtīšanas tiesiskā regulējuma piemērošana praksē
Darbinieku nosūtīšanas tiesiskā regulējuma piemērošana praksēState Labour Inspectorate
 
Distancēšanās darba vietā - Latvijas uzņēmumu īstenotie tehniski organizatori...
Distancēšanās darba vietā - Latvijas uzņēmumu īstenotie tehniski organizatori...Distancēšanās darba vietā - Latvijas uzņēmumu īstenotie tehniski organizatori...
Distancēšanās darba vietā - Latvijas uzņēmumu īstenotie tehniski organizatori...State Labour Inspectorate
 
Valsts darba inspekcijas 2020.gada prioritātes, izaicinājumi un iespējas
Valsts darba inspekcijas 2020.gada prioritātes, izaicinājumi un iespējas Valsts darba inspekcijas 2020.gada prioritātes, izaicinājumi un iespējas
Valsts darba inspekcijas 2020.gada prioritātes, izaicinājumi un iespējas State Labour Inspectorate
 
Preventīvās kampaņas «Psihoemocionālie riski darba vidē» rezultāti un secinājumi
Preventīvās kampaņas «Psihoemocionālie riski darba vidē» rezultāti un secinājumiPreventīvās kampaņas «Psihoemocionālie riski darba vidē» rezultāti un secinājumi
Preventīvās kampaņas «Psihoemocionālie riski darba vidē» rezultāti un secinājumiState Labour Inspectorate
 
Darba aizsardzība skaistumkopšanas praksē. risak faktori
Darba aizsardzība skaistumkopšanas praksē. risak faktoriDarba aizsardzība skaistumkopšanas praksē. risak faktori
Darba aizsardzība skaistumkopšanas praksē. risak faktoriState Labour Inspectorate
 
Pētījuma "DARBA STRĪDU EFEKTĪVĀKAS RISINĀŠANAS IESPĒJAS LATVIJĀ" rezultāti
Pētījuma "DARBA STRĪDU EFEKTĪVĀKAS RISINĀŠANAS IESPĒJAS LATVIJĀ" rezultātiPētījuma "DARBA STRĪDU EFEKTĪVĀKAS RISINĀŠANAS IESPĒJAS LATVIJĀ" rezultāti
Pētījuma "DARBA STRĪDU EFEKTĪVĀKAS RISINĀŠANAS IESPĒJAS LATVIJĀ" rezultātiState Labour Inspectorate
 
Bezmaksas interaktīvais darba vides riska novērtēšanas rīks OiRA
Bezmaksas interaktīvais darba vides riska novērtēšanas rīks OiRABezmaksas interaktīvais darba vides riska novērtēšanas rīks OiRA
Bezmaksas interaktīvais darba vides riska novērtēšanas rīks OiRAState Labour Inspectorate
 
Darba vides uzlabošanas piemēri darba koplīgumos
Darba vides uzlabošanas piemēri darba koplīgumosDarba vides uzlabošanas piemēri darba koplīgumos
Darba vides uzlabošanas piemēri darba koplīgumosState Labour Inspectorate
 
Valsts darba inspekcija ķīmisko vielu un maisījumu uzraudzībā
Valsts darba inspekcija ķīmisko vielu un maisījumu uzraudzībāValsts darba inspekcija ķīmisko vielu un maisījumu uzraudzībā
Valsts darba inspekcija ķīmisko vielu un maisījumu uzraudzībāState Labour Inspectorate
 
Darba aizsardzība Latvijā - vakar, šodien un rīt
Darba aizsardzība Latvijā - vakar, šodien un rītDarba aizsardzība Latvijā - vakar, šodien un rīt
Darba aizsardzība Latvijā - vakar, šodien un rītState Labour Inspectorate
 
Esi uzmanīgs – ķīmisko vielu iedarbība ir neprognozējama!
Esi uzmanīgs – ķīmisko vielu iedarbība ir neprognozējama!Esi uzmanīgs – ķīmisko vielu iedarbība ir neprognozējama!
Esi uzmanīgs – ķīmisko vielu iedarbība ir neprognozējama!State Labour Inspectorate
 
Kampaņas "Turi grožos ķīmiskās vielas" atklāšanas prezentācija
Kampaņas "Turi grožos ķīmiskās vielas" atklāšanas prezentācijaKampaņas "Turi grožos ķīmiskās vielas" atklāšanas prezentācija
Kampaņas "Turi grožos ķīmiskās vielas" atklāšanas prezentācijaState Labour Inspectorate
 

Mehr von State Labour Inspectorate (20)

Riska novērtēšana tiešsaistē ar interaktīvo darba vides riska novērtēšanas rī...
Riska novērtēšana tiešsaistē ar interaktīvo darba vides riska novērtēšanas rī...Riska novērtēšana tiešsaistē ar interaktīvo darba vides riska novērtēšanas rī...
Riska novērtēšana tiešsaistē ar interaktīvo darba vides riska novērtēšanas rī...
 
VDI konstatētais kampaņā par ķīmisko vielu un maisījumu drošu lietošanu darba...
VDI konstatētais kampaņā par ķīmisko vielu un maisījumu drošu lietošanu darba...VDI konstatētais kampaņā par ķīmisko vielu un maisījumu drošu lietošanu darba...
VDI konstatētais kampaņā par ķīmisko vielu un maisījumu drošu lietošanu darba...
 
Biežākās darbinieku sūdzības un darba tiesību izaicinājumi COVID-19 laikā
Biežākās darbinieku sūdzības un darba tiesību izaicinājumi COVID-19 laikāBiežākās darbinieku sūdzības un darba tiesību izaicinājumi COVID-19 laikā
Biežākās darbinieku sūdzības un darba tiesību izaicinājumi COVID-19 laikā
 
Digitalizācija un darba aizsardzība
Digitalizācija un darba aizsardzībaDigitalizācija un darba aizsardzība
Digitalizācija un darba aizsardzība
 
Ārzemēs notikušie nelaimes gadījumi darbā
Ārzemēs notikušie nelaimes gadījumi darbāĀrzemēs notikušie nelaimes gadījumi darbā
Ārzemēs notikušie nelaimes gadījumi darbā
 
Darbinieku nosūtīšanas tiesiskā regulējuma piemērošana praksē
Darbinieku nosūtīšanas tiesiskā regulējuma piemērošana praksēDarbinieku nosūtīšanas tiesiskā regulējuma piemērošana praksē
Darbinieku nosūtīšanas tiesiskā regulējuma piemērošana praksē
 
Attālinātais darbs
Attālinātais darbsAttālinātais darbs
Attālinātais darbs
 
Distancēšanās darba vietā - Latvijas uzņēmumu īstenotie tehniski organizatori...
Distancēšanās darba vietā - Latvijas uzņēmumu īstenotie tehniski organizatori...Distancēšanās darba vietā - Latvijas uzņēmumu īstenotie tehniski organizatori...
Distancēšanās darba vietā - Latvijas uzņēmumu īstenotie tehniski organizatori...
 
Valsts darba inspekcijas 2020.gada prioritātes, izaicinājumi un iespējas
Valsts darba inspekcijas 2020.gada prioritātes, izaicinājumi un iespējas Valsts darba inspekcijas 2020.gada prioritātes, izaicinājumi un iespējas
Valsts darba inspekcijas 2020.gada prioritātes, izaicinājumi un iespējas
 
Preventīvās kampaņas «Psihoemocionālie riski darba vidē» rezultāti un secinājumi
Preventīvās kampaņas «Psihoemocionālie riski darba vidē» rezultāti un secinājumiPreventīvās kampaņas «Psihoemocionālie riski darba vidē» rezultāti un secinājumi
Preventīvās kampaņas «Psihoemocionālie riski darba vidē» rezultāti un secinājumi
 
Darba aizsardzība skaitļos un bildēs
Darba aizsardzība skaitļos un bildēsDarba aizsardzība skaitļos un bildēs
Darba aizsardzība skaitļos un bildēs
 
Darba aizsardzība skaistumkopšanas praksē. risak faktori
Darba aizsardzība skaistumkopšanas praksē. risak faktoriDarba aizsardzība skaistumkopšanas praksē. risak faktori
Darba aizsardzība skaistumkopšanas praksē. risak faktori
 
Pētījuma "DARBA STRĪDU EFEKTĪVĀKAS RISINĀŠANAS IESPĒJAS LATVIJĀ" rezultāti
Pētījuma "DARBA STRĪDU EFEKTĪVĀKAS RISINĀŠANAS IESPĒJAS LATVIJĀ" rezultātiPētījuma "DARBA STRĪDU EFEKTĪVĀKAS RISINĀŠANAS IESPĒJAS LATVIJĀ" rezultāti
Pētījuma "DARBA STRĪDU EFEKTĪVĀKAS RISINĀŠANAS IESPĒJAS LATVIJĀ" rezultāti
 
Bezmaksas interaktīvais darba vides riska novērtēšanas rīks OiRA
Bezmaksas interaktīvais darba vides riska novērtēšanas rīks OiRABezmaksas interaktīvais darba vides riska novērtēšanas rīks OiRA
Bezmaksas interaktīvais darba vides riska novērtēšanas rīks OiRA
 
Darba vides uzlabošanas piemēri darba koplīgumos
Darba vides uzlabošanas piemēri darba koplīgumosDarba vides uzlabošanas piemēri darba koplīgumos
Darba vides uzlabošanas piemēri darba koplīgumos
 
Darba devēju biežāk pieļautas kļūdas
Darba devēju biežāk pieļautas kļūdasDarba devēju biežāk pieļautas kļūdas
Darba devēju biežāk pieļautas kļūdas
 
Valsts darba inspekcija ķīmisko vielu un maisījumu uzraudzībā
Valsts darba inspekcija ķīmisko vielu un maisījumu uzraudzībāValsts darba inspekcija ķīmisko vielu un maisījumu uzraudzībā
Valsts darba inspekcija ķīmisko vielu un maisījumu uzraudzībā
 
Darba aizsardzība Latvijā - vakar, šodien un rīt
Darba aizsardzība Latvijā - vakar, šodien un rītDarba aizsardzība Latvijā - vakar, šodien un rīt
Darba aizsardzība Latvijā - vakar, šodien un rīt
 
Esi uzmanīgs – ķīmisko vielu iedarbība ir neprognozējama!
Esi uzmanīgs – ķīmisko vielu iedarbība ir neprognozējama!Esi uzmanīgs – ķīmisko vielu iedarbība ir neprognozējama!
Esi uzmanīgs – ķīmisko vielu iedarbība ir neprognozējama!
 
Kampaņas "Turi grožos ķīmiskās vielas" atklāšanas prezentācija
Kampaņas "Turi grožos ķīmiskās vielas" atklāšanas prezentācijaKampaņas "Turi grožos ķīmiskās vielas" atklāšanas prezentācija
Kampaņas "Turi grožos ķīmiskās vielas" atklāšanas prezentācija
 

Kürzlich hochgeladen

Nauda biznesam ar valsts un ES atbalstu (Altum)
Nauda biznesam ar valsts un ES atbalstu  (Altum)Nauda biznesam ar valsts un ES atbalstu  (Altum)
Nauda biznesam ar valsts un ES atbalstu (Altum)Ekonomikas ministrija
 
EDIC atbalsta iespējas uzņēmuma digitalizācijai /
EDIC atbalsta iespējas uzņēmuma digitalizācijai /EDIC atbalsta iespējas uzņēmuma digitalizācijai /
EDIC atbalsta iespējas uzņēmuma digitalizācijai /Ekonomikas ministrija
 
Kā LIAA var palīdzēt Tava uzņēmuma attīstībai?
Kā LIAA var palīdzēt Tava uzņēmuma attīstībai?Kā LIAA var palīdzēt Tava uzņēmuma attīstībai?
Kā LIAA var palīdzēt Tava uzņēmuma attīstībai?Ekonomikas ministrija
 
SIA “Himalayan International” pieredzes stāsts
SIA  “Himalayan International” pieredzes stāstsSIA  “Himalayan International” pieredzes stāsts
SIA “Himalayan International” pieredzes stāstsEkonomikas ministrija
 
Atbalsts digitālajai transformācijai un citas #ESfondi iespējas
Atbalsts digitālajai transformācijai un citas #ESfondi iespējasAtbalsts digitālajai transformācijai un citas #ESfondi iespējas
Atbalsts digitālajai transformācijai un citas #ESfondi iespējasEkonomikas ministrija
 
Valsts #atbalstsuzņēmējiem - impulss produktivitātes kāpināšanai
Valsts #atbalstsuzņēmējiem - impulss produktivitātes kāpināšanaiValsts #atbalstsuzņēmējiem - impulss produktivitātes kāpināšanai
Valsts #atbalstsuzņēmējiem - impulss produktivitātes kāpināšanaiEkonomikas ministrija
 
Plānošanas reģiona pašvaldību atbalsts uzņēmējiem
Plānošanas reģiona pašvaldību atbalsts uzņēmējiemPlānošanas reģiona pašvaldību atbalsts uzņēmējiem
Plānošanas reģiona pašvaldību atbalsts uzņēmējiemEkonomikas ministrija
 

Kürzlich hochgeladen (7)

Nauda biznesam ar valsts un ES atbalstu (Altum)
Nauda biznesam ar valsts un ES atbalstu  (Altum)Nauda biznesam ar valsts un ES atbalstu  (Altum)
Nauda biznesam ar valsts un ES atbalstu (Altum)
 
EDIC atbalsta iespējas uzņēmuma digitalizācijai /
EDIC atbalsta iespējas uzņēmuma digitalizācijai /EDIC atbalsta iespējas uzņēmuma digitalizācijai /
EDIC atbalsta iespējas uzņēmuma digitalizācijai /
 
Kā LIAA var palīdzēt Tava uzņēmuma attīstībai?
Kā LIAA var palīdzēt Tava uzņēmuma attīstībai?Kā LIAA var palīdzēt Tava uzņēmuma attīstībai?
Kā LIAA var palīdzēt Tava uzņēmuma attīstībai?
 
SIA “Himalayan International” pieredzes stāsts
SIA  “Himalayan International” pieredzes stāstsSIA  “Himalayan International” pieredzes stāsts
SIA “Himalayan International” pieredzes stāsts
 
Atbalsts digitālajai transformācijai un citas #ESfondi iespējas
Atbalsts digitālajai transformācijai un citas #ESfondi iespējasAtbalsts digitālajai transformācijai un citas #ESfondi iespējas
Atbalsts digitālajai transformācijai un citas #ESfondi iespējas
 
Valsts #atbalstsuzņēmējiem - impulss produktivitātes kāpināšanai
Valsts #atbalstsuzņēmējiem - impulss produktivitātes kāpināšanaiValsts #atbalstsuzņēmējiem - impulss produktivitātes kāpināšanai
Valsts #atbalstsuzņēmējiem - impulss produktivitātes kāpināšanai
 
Plānošanas reģiona pašvaldību atbalsts uzņēmējiem
Plānošanas reģiona pašvaldību atbalsts uzņēmējiemPlānošanas reģiona pašvaldību atbalsts uzņēmējiem
Plānošanas reģiona pašvaldību atbalsts uzņēmējiem
 

Nelaimes gadījumi darbā un "dabīgās nāves" 2014.gadā. Piemēri par veselības aprūpi

  • 1. Nelaimes gadījumu darbā statistika 2014. gads Agnija Murāne, Vecākā eksperte, T:67021709; 25484789 20.02.2015, Rīga
  • 2. Darbā notikušo nelaimes gadījumu dinamika (2010. gads – 2014. gads) *Par 2014. gadu grafikā norādīti operatīvie dati 2 1232 1035 172 25 1366 1143 190 33 1545 1291 219 35 1740 1389 230 31 1733 1491 209 34 0 200 400 600 800 1000 1200 1400 1600 1800 2010 2011 2012 2013 2014* Kopā Nesmagi Smagi Letāli
  • 3. Nelaimes gadījumos kopējais cietušo skaits uz 100 000 strādājošiem (2010.g. – 2014.g. ) 3 *Par 2014. gadu grafikā norādīti operatīvie dati
  • 4. Nozares, kurās 2014. gadā visvairāk notikuši nelaimes gadījumi darbā 4 542 483 54 5 241 198 34 9 220 203 14 3 149139 8 2 146 100 41 5 0 100 200 300 400 500 600 Apstrādes rūpniecība Transports un uzglabāšana Vairumtirdzniecība un mazumtirdzniecība Valsts pārvalde un aizsardzība;obligātā sociālā apdrošināšana Būvniecība kopā nesmagi smagi letāli
  • 5. Nozares, kurās 2014. gadā visvairāk notikuši letālie nelaimes gadījumi darbā 5 9 5 5 5 3 2 2 2 1 0 1 2 3 4 5 6 7 8 9 Transportsun uzglabāšana Lauksaimniecība, mežsaimniecība Apstrādesrūpniecība Būvniecība Vairumtirdzniecība, mazumtirdzniecība Finanšuun apdrošināšanas darbības Operācijasar nekustamoīpašumu Valstspārvaldeun aizsardzības;obligātā sociālāapdrošināšana Administratīvoun apkalpojošodienestu darbība
  • 6. 2014. gadā kopējā notikušo nelaimes gadījumu skaita dinamika veselības un sociālās aprūpes nozarē *Par 2014. gadu grafikā norādīti operatīvie dati 6 119 110 9 0 132 125 7 0 95 91 4 0 0 20 40 60 80 100 120 140 2012 2013 2014* Kopā Nesmagi Smagi Letāli
  • 7. Veselības un sociālās aprūpes nozarē nodarbinātajiem visbiežāk traumētās ķermeņa daļas 7
  • 8. Veselības un sociālās aprūpes nozarē nodarbinātajiem visbiežāk konstatētie traumēšanas faktori Krišana, pakrišana 45% Trieciens, sitiens, grūdiens, spēriens 25% Fiziskā spriedze skeleta muskuļu sistēmā 22% Saduršanās ar kustībā esošiem priekšmetiem, objektiem, t.sk. transportlīdzekļiem 8% 8
  • 9. 2014. gadā veselības un sociālās aprūpes nozarē notikušie smagie nelaimes gadījumi darbā Nelaimes gadījums darbā notika ar Neatliekamās medicīniskās palīdzības ārsta palīgu. Ierodoties darbā ārsta palīgs jutās labi. Dežūra bija saspringta, izsaukumu skaits bija diezgan liels un arī fiziski noslogots. Daudzos izsaukumos pacienti bija jātransportē uz nestuvēm. Iekāpjot NMPD automašīnas salonā un aprūpējot pacientu, ārsta palīgs sajuta diskomfortu krūtīs, roku tirpoņu un sāpes kreisajā plecā. Saņēmis medicīnisko palīdzību, ārsta palīgs jutās labi un turpināja maiņu. Naktī izsaukumu praktiski nebija un ārsta palīgs par veselības problēmām nesūdzējās. Tomēr no rīta ārsta palīgs sajuta atkal pēkšņas sāpes krūtīs, nespēku, svīšanu, nemieru un baiļu sajūtu. Tajā brīdī cietušais vēl atradās darbā un pēc palīdzības vērsās slimnīcas uzņemšanas nodaļā. Pēc veiktajiem izmeklējumiem, cietušajam tika konstatēts miokarda infarkts. Cietušā vecums – 60 gadi, darba stāžs amatā – 5 gadi Nelaimes gadījuma cēloņi: 1.Fiziski smags darbs; 2.Psiholoģiski un emocionāli smags darbs. 9
  • 10. 2014. gadā veselības un sociālās aprūpes nozarē notikušie smagie nelaimes gadījumi darbā Radioloģijas nodaļas vadītāja ieradās savā darba vietā slimnīcā. Pirms operācijas viņai bija jāapskata pacients, kurš atradās citā stāvā. Lai nokļūtu pie minētā pacienta, nodaļas vadītāja devās uz liftu. Vienā no lifta kabīnēm viņa ieraudzīja savu kolēģi, kurš no lifta iekšpuses turēja lifta durvju atvēršanas pogu ar mērķi sagaidīt radioloģijas nodaļas vadītāju. Lai ātrāk nokļūtu liftā, viņa sāka steigties, kā rezultātā zaudēja līdzsvaru un iekrita liftā uz grīdas, kājām paliekot nedaudz ārpus lifta. Cietušās kolēģis viņu ievilka dziļāk liftā un tā kā viņa pati saviem spēkiem piecelties nevarēja, tika nogādāta uzņemšanas traumpunktā. Darbiniece guva smagu potītes lūzumu. Cietušās vecums – 51 gadi, darba stāžs amatā – 4 gadi Nelaimes gadījuma cēloņi: Darba aizsardzības instrukcijas neievērošana no darbinieces puses, kas nosaka, ka darbiniekiem pārvietojoties pa slimnīcas telpām (kāpnēm, stāvvietu, ejot cauri durvīm un izmatojot liftu) un teritoriju jābūt uzmanīgiem un nedrīkst steigties. 10
  • 11. 2014. gadā veselības un sociālās aprūpes nozarē notikušie smagie nelaimes gadījumi darbā Slimnīcas datu operatore ieradās darbā un devās uz administrācijas ēku, kur pie vadītājas parakstījās par darba grafiku. Izejot no administrācijas ēkas, darbiniece uz kāpnēm ar diviem pakāpieniem paslīdēja un krita vienlaicīgi atbalstoties uz savas kreisās rokas. Saskaņā ar cietušās darbinieces paskaidrojumu uz kāpnēm bija apmēram 5 cm bieza sniega sega, kā rezultātā viņa paslīdēja un krita. Kritiena rezultātā viņa guva rokas lūzumu. Cietušās vecums – 63 gadi, darba stāžs amatā – 13 gadi Nelaimes gadījuma cēloņi: Darbinieces nepietiekoša uzmanība pārvietojoties pa slimnīcas teritoriju. 11
  • 12. 2014. gadā veselības un sociālās aprūpes nozarē notikušie smagie nelaimes gadījumi darbā Atrodoties izsaukumā, ārsta palīdze, ņemot pacientu aiz padusēm (pacienta aptuvenais svars - 80 kg), pārvietoja to no sēdkrēsla uz guļratiem. Paceļot pacientu, darbiniece pēkšņi sajuta asas sāpes mugurā, taču, domādama, ka sāpes pāries, turpināja strādāt. Pēc medicīniskās palīdzības viņa vērsās tikai nākamajā dienā. Pēc izmeklējumu veikšanas, cietušajai darbiniecei tika veikta mugurkaula operācija. Pildot darba pienākumus darbiniece bija guvusi lūzumu. Cietušās vecums – 54 gadi, darba stāžs amatā – 4 gadi Nelaimes gadījuma cēloņi: Nepilnīga darbinieces apmācība smagumu pārvietošanā (konkrētajā gadījumā, pārvietojot pacientu no sēdkrēsla uz guļratiem). Darba drošības instrukcijā nav norādīti droši darba paņēmieni un metodes, veicot pacienta pārvietošanu, izmantojot paceļamos ratus. 12
  • 13. Veselības nozarē cietušā darbinieka vidējais portrets 2014. gadā Nelaimes gadījumā darbā cietusi: •47 gadus jauna sieviete (pilsone) ar 6 gadu darba stāžu; •Profesija – visbiežāk ārsta palīgs; •Nelaimes gadījums darbā noticis trešdienā līdz pulksten 12:00 dienā; •Darba nespēja ilgusi vidēji 6 dienas. 13
  • 14. VDI sagatavoto letālo NG Aktu par darbā notikušajiem nelaimes gadījumiem, kas nav saistīti ar darba vides riska faktoru iedarbību (“dabīgās nāves”) skaits *Par 2014. gadu grafikā norādīti operatīvie dati 14 35 30 54 37 40 34 0 10 20 30 40 50 60 2012 2013 2014* Ar darba vides riska faktoru iedarbību nesaistīti letālie NG kopā "Dabīgās nāves"
  • 15. VDI izmeklēto letālo darbā notikušo nelaimes gadījumu, kas nav saistīti ar darba vides riska faktoru iedarbību (t.sk.“dabīgās nāves”) sadalījums pa nozarēm 15

Hinweis der Redaktion

  1. 2014. gadā notikuši 1733 nelaimes gadījumi darbā, šobrīd izmeklēti 209 smagi, 34 – letāli un 1491 nesmags nelaimes gadījums darbā. Pēc pašreizējās informācijas un statistikas ir redzams, ka 2014. gadā salīdzinot ar 2013. gadu, kopējais nelaimes gadījumu skaits principā ir nemainīgā līmenī, jo runāt par samazinājumu pagaidām ir pāragri tāpēc, ka viena daļa smago un letālo nelaimes gadījumu vēl atrodas izmeklēšanā. Attiecībā uz vieglajiem nelaimes gadījumiem darbā ir redzams, ka tie gan ir palielinājušies, un palielinājušies tie ir par 7,3%. Smagie nelaimes gadījumi pēc pašreizējās informācijas arī ir samazinājušies (9 %), savukārt letālie, ir palielinājušies (šobrīd par 9,7%), bet diemžēl letālo skaits būs lielāks. Runājot par smagajiem nelaimes gadījumiem, tad tie nepārsniegs 2013. gada līmeni, jo šobrīd izmeklēšanā vēl atrodas 6 smagie nelaimes gadījumi, kas varētu nākt klāt.
  2. Eiropas Savienībā letālie nelaimes gadījumi darbā uz 100 000 nodarbināto ir 1.9.
  3. Apstrādes rūpniecība nemainīgi kā visus iepriekšējos gadus nelaimes gadījumu darbā skaita ziņā ir pirmajā vietā. Šajā nozarē visvairāk nelaimes gadījumi notikuši kokapstrādē, pārtikas produktu ražošanā un gatavo metālizstrādājumu ražošanā. No 542 notikušajiem nelaimes gadījumiem 18,5 % notikuši kokapstrādes nozarē, 16,4 % - pārtikas produktu ražošanā un 16,6 % - gatavo metālizstrādājumu ražošanā. Kā piemēru kokapstrādē var minēt nelaimes gadījumu, kurā gāja bojā 48 gadus vecs strādnieks, kurš nezināmu iemeslu dēļ nolēma novērst tehnisku kļūmi, kas bija radusies šķeldotāja darbības laikā. Pēc kāda laika cietušā kolēģis ievēroja, ka cietušais ir stingri piespiests pie šķeldotāja pārvada, kā arī nav atslēgta elektropadeve. Pieejot tuvāk, kolēģis ieraudzīja, ka cietušajam šķeldotāja pārvadā ir iespiesta roka. No gūtajām traumām viņš slimnīcā nomira. Šis nelaimes gadījums nebūtu noticis, ja darbinieks nebūtu izdomājis pats kaut ko remontēt, jo nelaimes gadījuma dienā, cietušajam bija dots pavisam cits uzdevums. Pie šķeldotāja viņam tobrīd nekas nebija jādara. Otrs lielākais nelaimes gadījums skaits ir transporta un uzglabāšanas nozarē. Vissatraucošākais ir tieši lielais letālo nelaimes gadījumu skaits šinī nozarē. Salīdzinot ar 2013. gadu tad 2014. gadā šajā nozarē letālo nelaimes gadījumu skaits ir pieaudzis par 125%. Te gan ir jāatzīmē tas, ka tie gandrīz visi ir Ceļu satiksmes negadījumi, kur Valsts darba inspekcija neko daudz ietekmēt nevar. ‘ Jāpiebilst kā arī būvniecībā salīdzinot ar 2013. gadu, kad šinī nozarē bija vislielākais letālo nelaimes gadījumu skaita samazinājums 7 gadu laikā, ir redzams, ka 2014. gadā tas diemžēl atkal ir pieaudzis. Un 2014. gadā tas ir pieaudzis jau par 66 %. Būvniecības nozarē notikuši 2 nelaimes gadījumi, kuros nodarbinātie gāja bojā strādājot tranšejās, viens no 5 letālajiem būvniecībā ir bijis CSN, veicot elektropārvades līnijas rekonstrukcijas darbus, kā arī veicot logu montāžas darbus, nodarbinātais izkrita pa piektā stāva logu. Jāatzīmē, ka 2014. gadā veicot būvdarbus tranšejās kopā notikuši 4 nelaimes gadījumi, kur darbu laikā gājis bojā nodarbinātais. Divi nelaimes gadījumi ir bijuši tieši būvniecības nozarē, savukārt pārējie divi ir bijuši citās nozarēs. (Valsts pārvaldē un operācijas ar nekustamo īpašumu).
  4. Kā jau minēju iepriekš, tad 2014. gadā salīdzinot ar 2013. gadu, transporta nozarē bojā gājušo skaits ir palielinājies par 125 %. Tā kā šis lielais bojā gājušo skaits šinī nozarē jāsaka, ka ir kliedzošs, tad 2015. gadā Valsts darba inspekcija organizēs kampaņu, kuras laikā kopā ar Valsts policiju pārbaudīsim darba un atpūtas laika ievērošanu. Kopā ar policiju tiks taisīti reidi, kuru laikā uz šosejām tiks pārbaudīti komerctransports. Policija pārbaudīs šoferus savas kompetences ietvaros, savukārt mēs aptaujāsim šoferus par darba apstākļiem, darba līgumu esamību vai neesamību, vai ir veiktas obligātās veselības pārbaudes, kā tiek ievērots darba un atpūtas laiks utt. Te gan jāatzīmē, ka letālo nelaimes gadījumu skaits, kas saistīts ar CSN ir lielāks, jo arī citās nozarēs darbinieki, pildot darba pienākumus ar uzņēmuma automašīnu, iekļuvuši ceļu satiksmes negadījumā un gājuši bojā. Otro vietu bojā gājušo skaita ziņā dala trīs nozares. Lauksaimniecība, mežsaimniecība, apstrādes rūpniecība un būvniecība. Runājot par letālajiem nelaimes gadījumiem darbā, tad gribas piebilst to, ka salīdzinot ar iepriekšējiem gadiem, 2014. gadā bija tendence pieaugt tādiem nelaimes gadījumiem darbā (3 ng), kuri sākotnēji šķita, ka varētu būt nesaistīti ar darba vides risku iedarbību, citiem vārdiem sakot, sākotnēji varēja šķist, ka tie būs tā saucamās dabīgās nāves. Kā piemēru var minēt kravas automobiļa vadītāju – tālbraucēju, kurš ārzemēs savas automašīnas kabīnē tika atrast miris. Sākotnēji varētu domāt, ka darbiniekam pēkšņi pasliktinājies veselības stāvoklis un veselības problēmas nav saistāmas ar pienākumu pildīšanu. Tomēr izmeklēšanas laikā tika pierādīts, ka nāves cēlonis tomēr ir saistīts ar darba vides faktoru iedarbību.
  5. Kaut arī par 2014. gadu šobrīd vēl ir operatīvie dati, tomēr gribās domāt, ka veselības un sociālās aprūpes nozarē notikušo nelaimes gadījumu skaits būtiski nemainīsies. Šobrīd, 2014. gadā salīdzinot ar 2013.gadu, gan kopējais, gan vieglo, gan smago nelaimes gadījumu skaits ir samazinājies. Kopējais skaits samazinājies par 28%, vieglo – par 27%, smago – par 42%. Pozitīvi ir tas, kas veselības un sociālās aprūpes nozarē nav noticis neviens letāls nelaimes gadījums, kas būtu bijis saistīts ar darba vides faktoru iedarbību. No visiem valstī kopā notikušajiem nelaimes gadījumiem darbā 5,5 % ir notikuši veselības un sociālās aprūpes nozarē.
  6. Trieciens, sitiens, grūdiens, spēriens – šeit visbiežāk ir notikuši nelaimes gadījumi, kad agresīvi pacienti traumē medicīnas personālu.
  7. Kā jau minēju pie letālajiem nelaimes gadījumiem, tad 2014. gadā veselības nozarē reģistrēts nelaimes gadījums, kurš sākotnēji varēja šķists, ka būs nesaistīts ar darba vides faktoru iedarbību, bet tomēr šis gadījums bija klasificējams kā nelaimes gadījums darbā.
  8. Šāds līdzīgs nelaimes gadījums notika arī pāris gadus atpakaļ, kad dakteris nesot bērnu guva līdzīgu muguras traumu.
  9. Pirmajā mirklī var šķist, ka dabīgās nāves ir samazinājušās, bet diemžēl šobrīd apgalvot to nevar, jo vēl kāda daļa letālo nelaimes gadījumu arvien atrodas izmeklēšanā. Dabīgo nāvju skaits noteikti 2014. gadā būs lielāks nekā 2013. gadā.
  10. Vislielākais dabīgo nāvju skaits 2014. gadā bija tieši jau iepriekš minētajā transporta nozarē. No šobrīd 40 letālajiem nelaimes gadījumiem, kas nav bijuši saistīti ar darba vides faktoru iedarbību 12 ir bijuši transporta nozarē un visi diemžēl ir bijuši tā sauktās dabīgās nāves. Visbiežāk nāve darba vietās tiek konstatēta vīriešiem, kuru vidējais vecums ir apmēram 53 gadi un kuru nāvi izraisījušas dažādas sirds-asinsvadu sistēmas slimības. Cēloņi, kas veicinājuši nāves iestāšanos protams var būt visdažādākie. Te var minēt to, ka vīriešu dzīves veids ir ar lielākiem kaitīgajiem ieradumiem (piemēram, smēķēšana, alkohola lietošana, mazkustība, vienveidīgs dzīves veids u.c.), kā arī vīrieši pret savu veselību un drošību izturas daudz vieglprātīgāk un pārgalvīgāk nekā sievietes. Ņemot vērā pašreizējo ekonomisko situāciju, iespējams kādam ir jāstrādā intensīvāk vai pat vairākos darbos, lai spētu uzturēt ģimeni. Šis apstāklis ir ļoti būtisks, jo tas sev līdzi nes daudz lielāku fizisko un psihoemocionālo spriedzi. Iespējams nodarbinātie nepievērš tik lielu uzmanību pilnvērtīgai atpūtai, brīvdienu vai atvaļinājuma izmantošanai kā arī ilgstoša pārpūle, stress darba vietā un pārstrādātas virsstundas var nelabvēlīgi ietekmēt veselību un veicināt dažādu, tostarp, sirds slimību un citu slimību attīstību. Gribu piebilst, ka vecākais dabīgajā nāvē mirušais bija 74 gadus vecs, savukārt jaunākajam darbiniekam bija tikai 27 gadi. 2014.gadā VDI izmeklēja un sagatavoja Aktu par nelaimes gadījumu darbā, kas nebija saistīts ar darba vides riska faktoru iedarbību arī veselības nozarē. Citas nozares – Lauksaimniecība, izglītība, izmitināšanas un ēdināšanas pakalpojumi.