Das Prosci® Change Management Zertifizierungsprogramm verwendet die forschungsbasierten Change Management Methoden und Werkzeuge von Prosci®. Veränderungen werden durch die Fokussierung auf die Mitarbeiter und ihre Integration in die Veränderung erfolgreich. Nach der Teilnahme an dem Programm sind die Teilnehmer zertifiziert nach der Prosci® Change Management Methodik. Sie können ihre Organisation erfolgreich durch Veränderungsprojekte führen.

1. Tiba Business School
Das Prosci® Change Management Zertifizierungsprogramm verwendet die forschungsbasierten Change
Management Methoden und Werkzeuge von Prosci®. Veränderungen werden durch die Fokussierung auf die
Mitarbeiter und ihre Integration in die Veränderung erfolgreich.
Nach der Teilnahme an dem Programm sind die Teilnehmer zertifiziert nach der Prosci® Change Management
Methodik.
Sie können ihre Organisation erfolgreich durch Veränderungsprojekte führen. Sie beherrschen die Entwicklung
einer Veränderungsstrategie und -planung zum Zwecke der erfolgreichen Kommunikation, Sponsorship,
Coaching und Training mit dem Ziel von individuellen Veränderungen zur Erreichung der gewünschten
Unternehmensergebnisse.
Passion
for Education
Prosci® Change Management Zertifizerungsprogramm
Zielgruppe:
• Projektmanager
• Programmmanager
• Mitglieder von Projektteams
• Führungskräfte
• Change Manager und
• Mitglieder von Change
Management Teams,
die
• an aktuellen Änderungsprojekten
teilnehmen oder diese leiten sollen
• Change Management Kompetenzen
in ihrem Unternehmen aufbauen
sollen
Voraussetzungen:
• Das Training findet auf Deutsch
oder Englisch statt. Für die
Termine auf Englisch ist eine
verhandlungssichere Kenntnis der
englischen Sprache zu empfehlen.
Lernziele:
• Zertifizierung nach der Prosci®
Change Management Methodik
• Fähigkeit zur Leitung von
Veränderungsprojekten
• Fähigkeit zur Entwicklung einer
Veränderungsstrategie und
-planung
Preis (zzgl. MwSt.):
Regulärer Preis: 2.840,- €
Seminardauer:
3 Tage
Buchung und Termine:
www.tiba-business-school.de
Stand: 09/2015 (Änderungen im Sinne der
Qualitätsverbesserung vorbehalten)
Tiba Business School GmbH
Elsenheimerstr. 47
80687 München
Telefon +49 89 / 893161-26
business-school@tiba.de
www.tiba-business-school.de
Ihr Ansprechpartner
Till H. Balser
Geschäftsführer
Inhalte des Zertifizierungsprogramms
• Veränderungskonzepte: Theoretische Grundlagen und
Perspektiven, Verbindung zwischen Änderungsmanagement und
Geschäftsergebnissen, Change Management Forschungsstand,
Veränderungskonzepte
• Change Management Prozess: Prosci® ADKAR® Modell, Prosci®
3-Phasen Change Management Prozess
• Veränderungen vorbereiten: Definition der Änderungsstrategie,
Vorbereitung des Change Management Teams, Entwicklung eines
Sponsorenmodells
• Veränderungen umsetzen: Entwicklung des Änderungsplans,
Durchführung und Begleitung der Veränderung
• Sicherstellung der Nachhaltigkeit: Einholen und analysieren von
Feedback, Identifikation von Abweichungen und Umgang mit
Widerständen, Durchführung von Korrekturen und Zelebrieren von
Erfolgen
Leistungen
• 3-tägiges Seminar mit Verpflegung
• Seminardokumentation (Toolkit und Präsentation)
• Prosci® Büchersammlung
• Prosci® Toolkit Lizenz (Wert 900,- USD)
Ihr Nutzen
• Erfolgreiche Veränderungsprojekte in Ihrem Unternehmen mit der
Prosci® Methode
• Implementierung einer Change Management Kultur in Ihrem
Unternehmen
• Fähigkeit zur Leitung mittelgroßer oder großer Change Projekte