So arbeiten Teams virtuell produktiv

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Virtuelles Arbeiten liegt im Trend und erhöht die Produktion von Teams. Die neue Form des Arbeitens bringt zahlreiche Vorteile mit sich. Wie Sie virtuelle Teams zum Erfolg führen, erfahren Sie hier.

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So arbeiten Teams virtuell produktiv

  1. 1. Kein Zeitverlust durch 
 den Berufsverkehr Unternehmen müssen sich nicht auf Talent-Pool vor Ort beschränken Work Life Balance verbessert sich für Mitarbeiter Mitarbeiter können an Ort arbeiten, an dem sie sich am wohlsten fühlen © twt.de VORTEILEVIRTUELLERTEAMS
  2. 2. BEHAUPTUNG:VIRTUELLETEAMSSINDWENIGERPRODUKTIV Mitglieder eines kollaborativen Teams sind aufgeregt an diesem Projekt teilzunehmen und arbeiten produktiver. Erlauben Sie Team-Mitgliedern zu den Zeiten zu arbeiten, zu denen sie am produktivsten sind. Setzen Sie Analyse Tools ein, die ihnen helfen den Fokus zu halten und 
 Ziele zu messen. © twt.de LÖSUNG
  3. 3. BEHAUPTUNG:DIEKOMMUNIKATIONMITVIRTUELLENTEAMSISTSCHWIERIG Halten Sie Meetings virtuell ab, auch wenn sich die Mitarbeiter im gleichen Office befinden. Nutzen Sie Projektmanagement Tools, die die Kommunikation erleichtert und die Dokumentation des 
 Gesprächs ermöglicht. Investieren Sie in Systeme zur Kommunikation, wie Chats oder Video- Konferenz-Anwendungen. © twt.de LÖSUNG
  4. 4. BEHAUPTUNG:VIRTUELLENTEAMSFEHLTESANSOZIALERKOMPETENZ Halten Sie jährliche Meetings mit allen Mitarbeitern ab. Stellen Sie sicher, dass alle Mitarbeiter die Unternehmenswerte kennen. Leben Sie Offenheit vor und zeigen Sie sich tolerant. © twt.de LÖSUNG

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