Diese Präsentation wurde erfolgreich gemeldet.
Wir verwenden Ihre LinkedIn Profilangaben und Informationen zu Ihren Aktivitäten, um Anzeigen zu personalisieren und Ihnen relevantere Inhalte anzuzeigen. Sie können Ihre Anzeigeneinstellungen jederzeit ändern.

Miten profiloitua työnhakijana sosiaalisessa mediassa?

1.317 Aufrufe

Veröffentlicht am

Someco Oy:n Minna Valtarin esitys Turun yliopiston Rekrytointipalvelujen tilaisuudessa. "Miten profiloitua työnhakijana sosiaalisessa mediassa?"

Veröffentlicht in: Business
  • Als Erste(r) kommentieren

Miten profiloitua työnhakijana sosiaalisessa mediassa?

  1. 1. Minna ValtariToimitusjohtaja, sosiaalisen mediankonsultti ja kouluttajaSomeco OyProfiloituminensosiaalisessa mediassaTiistaina 9.10.2012 klo 14.15-16.00Turun Yliopiston Rekrytointipalvelut, Educarium, sali 2
  2. 2. Aktiivisuus sosiaalisessamediassa luomahdollisuuksia.
  3. 3. Voit löytää tai luodaunelmatyösi sosiaalisessamediassa.
  4. 4. Viestinnän maailma onmuuttunut.
  5. 5. Tieto kulkee sosiaalisiakanavia pitkin.
  6. 6. Saamme oman äänemmeentistä helpommin esille.
  7. 7. Kunhan olemme aktiivisia.
  8. 8. Puskaradiota voi ruokkia.
  9. 9. Netistä voi ennen kaikkeaoppia uutta ja löytäämahdollisuuksia.
  10. 10. Oma sosiaalisen mediankokonaisuus pitäähahmottaa.
  11. 11. Kun tuotat sisältöä nettiin,luot itsestäsi hakutuloksia.
  12. 12. Kun joku hakee aiheestatietoa, hän voi löytää sinut.
  13. 13. Erotu kaimoistasi.
  14. 14. Luo ja hallinnoi omaanäkyvyyttäsi.
  15. 15. Brändääminen
  16. 16. Keskustelunaiheet
  17. 17. Keskustelutyyli
  18. 18. Persoonallinen vaiammatillinen?
  19. 19. Henkilökohtainen vaietäinen?
  20. 20. Sosiaalisen mediankäyttäjien roolit
  21. 21. Aktiivinen sisällöntuottajaViestin välittäjäViestien seuraaja
  22. 22. Sosiaalinen media
  23. 23. Ajan hermolla pysyminenja alan huippujenseuraaminen
  24. 24. Alan asiantuntijoihintutustuminen
  25. 25. Potentiaalisille työnantajillenäkyminen
  26. 26. Oma osaaminen esille
  27. 27. Ajankohtainen tieto kulkeekäyttäjältä toiselle
  28. 28. Tietoa avoimistatyöpaikoista
  29. 29. Uuden oppiminen
  30. 30. Verkostoituminen
  31. 31. Ennen kerättiinkäyntikortteja kansioon.
  32. 32. Nyt käyntikortin antajagooglataan ja lisätäänomaan verkostoon.
  33. 33. Yhteydenpito javerkostoituminen onmonitahoisempaa.
  34. 34. Verkostoitumisen eri alustat
  35. 35. Työelämän tietosuojalaki(759/2004)4. pykälässä säädetään työntekijänja työnhakijan henkilötietojenkeräämisen yleisistä edellytyksistä- henkilötiedot pitää kerätätyönhakijalta itseltään.
  36. 36. Työnantaja ei siis saa esim.googlata tietoja.
  37. 37. Joten anna lupa ja teevaikutus näkyvyydelläsi.
  38. 38. http://someco.fi/blogi

×