2. Oletko kiinnostunut uusista
haasteista? Pohditko työpaikan
vaihtoa?
Tähän esitykseen olemme koonneet viisi
tärkeää vinkkiä, jotka auttavat sinua
löytämään uuden tehtävän.
3. 1. Mieti mitä oikeasti haluat tehdä
seuraavaksi
Kirjaa ylös tavoitteesi ja odotuksesi: pyritkö
uralla eteenpäin, itsenäisempään
rooliin, nykyisestä poikkeaviin työtehtäviin
vai jopa täysin eri alalle?
Uskalla olla rehellinen itsellesi ja pyrkiä
kohti tavoitteitasi.
Kannattaa myös pohtia tarvitsetko rooliin
lisäkoulutusta ja mitä juuri sinä voit tarjota
rekrytoivalle yritykselle.
4. 2. Hakupaperit kuntoon
Oli CV:si laadittu hiljattain tai kymmenen vuotta sitten, kaipaa se
aina päivitystä kun työnhaku käynnistyessä.
Työnhaku on oman osaamisensa myyntiä –mitä enemmän
prospekteja, sen todennäköisemmin pääset toivottuun tulokseen.
Hae siis useampaa tehtävää samanaikaisesti, mikäli sopivia on
tarjolla.
Tehostat työnhakua, kun laadit sekä hakemuksen että CV:n aina
haettuun tehtävään. Näin lukijalle välittyy kuva siitä, että olet
panostanut hakupapereihisi ja haet tehtävää tosissasi.
Panosta hakemusten kieliasuun jotta antaisit itsestäsi parhaan
mahdollisen vaikutelman.
Pidä myös kirjaa siitä mitä paikkoja olet hakenut ja ainakin tallenna
ilmoitus – teet haastattelijaan paremman vaikutuksen, mikäli muistat
minkälaiseen rooliin olet hakeutumassa ja miksi siitä kiinnostuit.
5. 3. Ole aktiivinen
Sosiaalinen media on yhä kasvava kanava myös rekrytoijille, joten
somessa verkostoituminen saattaa johtaa seuraavaan työpaikkaan.
Kerro työpaikanvaihtoaikeistasi myös luotettavalle verkostollesi;
uudet haasteet saattavat löytyä kontaktien kautta.
Aiheellisten kysymysten esittäminen työpaikkailmoituksesta antaa
myös aktiivisen vaikutelman.
Mahdollisessa irtisanomistilanteessa monet ajattelevat pitävänsä
ensin hieman lomaa ja ryhtyvänsä vasta sitten työhakuun.
Valitettavan moni yllättyy prosessin hitaudesta ja siitä, miten kauan
saattaa kestää ennen kuin sopiva paikka löytyy tai palkkaava taho
tekee päätöksensä. Haku kannattaakin näissä tilanteissa aloittaa
pikimmiten.
6. 4. Muista käytöstavat
Sosiaalisessa mediassa luot itsestäsi mielikuvaa myös
ihmisille, jotka eivät ole sinulle entuudestaan tuttuja. Joku heistä
saattaa olla taho, joka sinut seuraavaksi rekrytoi, joten kannattaa
pohtia mitä itsestään julkisesti viestii.
Myös vieraasta numerosta soittava henkilö saattaa olla rekrytoiva
taho, joten kohtelias käytös kannattaa säilyttää näissäkin tilanteissa.
Muista siis kohteliaisuus, vaikka olisit päivän mittaan vastannut
usealle puhelinmyyjälle ja ennakoit tuntemattomasta numerosta
tulevan puhelun olevan seuraava.
7. 5. Muista positiivinen asenne
Työtehtävästä ja hakijamääristä riippuen
saattaa työnhaku olla aikaa vievä prosessi
ja läpikäyt useita keskusteluita, ennen kuin
sopiva työpaikka löytyy.
Hylkäävien päätösten kuuleminen ei ole
kenestäkään mukavaa, mutta tämäkin
kannattaa ottaa asiallisesti vastaan – yritys
saattaa palata asiaan myöhemmin, kun
sopiva rooli juuri sinulle on tarjolla.