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¿QUEESELTRABAJOSOCIAL?
 DEFINICION:
Es una profesión basada en la práctica y una disciplina social que promueve el
cambio y el desarrollo social, la cohesión social, el fortalecimiento y el
bienestar de las personas. Los principios de la justicia social, los derechos
humanos, la responsabilidad colectiva, y el respeto a la diversidad son
fundamentales para el Trabajador Social. Respaldada por las teorías sociales,
humanas y de la cultura, el Trabajo Social involucra a lo sujetos y las
estructuras para hacer frente a los problemas, necesidades y riesgos de manera
conjunta.
 ADEMAS...
* Tiene un campo de saber que puede ser transmitido y certificado.
El profesional de TS, está capacitado para interpretar desde una perspectiva integral
la problemática social e intervenir en los procesos sociales orientados a la satisfacción
de las necesidades.
* Tiene un Código de Ética que regula el ejercicio de la profesión.
* Tiene un área de actividad definida y legitimada por la comunidad científica.
Los TS son agentes importantes en el cambio positivo de la sociedad, en la vida de las
personas, familias y comunidad.
 TIENE 3 INSTANCIAS (ANDER-EGG)
* ASISTENCIA SOCIAL
Servicio social basado en conocimientos y pericias en cuanto a las relaciones humanas
que ayudan a los individuos, solos o en grupo, a obtener satisfacción o independencia
social y personal. Puede ser iniciativa privada o pública y está a disposición de
cualquier miembro para ayudarlo a desarrollar sus capacidades hacia una vida
productiva y satisfactoria. Los elementos esenciales en el concepto de asistencia social
son: limosna-filantropía-solidaridad social-legislación y beneficencia.
* SERVICIO SOCIAL
2
Forma de acción social, superadora de la Asistencia Social, que organiza, de manera
más sistemática que aquella y mediante procedimientos técnicos más elaborados, la
ayuda a individuos, grupos o comunidades, con el fin de que puedan satisfacer sus
necesidades y resolver sus problemas de adaptación a un tipo de sociedad en cambio
y realizar acciones de tipo cooperativo para mejorar las condiciones económicas y
sociales de vida.
* TRABAJO SOCIAL
Tiene una función de concientización, movilización y organización del pueblo para que
en un proceso de formación del autodesarrollo, individuos, grupos y comunidades
realizando proyectos de trabajo social, inserta críticamente y actuando en sus propias
organizaciones, participen activamente en la realización de un proyecto político que
signifique el tránsito de una situación de dominación y marginalidad a otra plena
participación del pueblo en la vida política, económica y social de la nación que cree
las condiciones necesarias para un nuevo modo de ser hombre.
 CARACTERISTICAS:
1. Responsabilidad: Entendiéndose ésta como el saber cuáles son nuestras
obligaciones y limitaciones laborales, y a su vez ejercer nuestro trabajo de
forma correcta y responsable.
2. Poseer sentido de la ética: Debemos tener un conjunto de valores, principios y
normas intrínsecas y actuar bajo la moral hacia las personas que nos rodea en
el ámbito profesional, tanto compañeros como usuarios.
3. Respeto: Respetar a todo el mundo siempre, en Trabajo Social, el respeto
ofrece a las personas la confianza en nosotros, y nos aporta un reconocimiento
y aprecio.
4. Tolerancia: Dejar los prejuicios atrás y saber respetar y aprender de los demás,
valorando las diferencias de cada uno, salvando las diferencias culturales y el
rechazo de los estereotipos injustos.
5. Prudencia: para poder ejercer con éxito se necesita ser prudentes,
reflexionando sobre las posibles consecuencias que puedan acarrear nuestros
actos, antes de tomar decisiones anticipadas y actuar. Sobre todo tratándose de
una profesión donde se trabajan con personas.
6. Creatividad: es una herramienta importante, pues esta capacidad hace que se
pueda encontrar soluciones a situaciones específicas y muy complejas.
3
7. Empatía: saber ponerse en el lugar del otro y así hará que escuchemos mejor a
quien nos habla, le apoyemos y ayudemos en todo lo posible.
8. Saber escuchar: Si sabemos escuchar, los demás sentirán la confianza necesaria
para ser sinceros con nosotros y favorece que se posibilite una relación
positiva con el usuario.
9. Compañerismo: Es esencial saber trabajar en equipo, coordinarnos con los
demás es algo imprescindible en este campo y saber adaptarse a los métodos
de otros.
 FUNCIONES DEL TRABAJADOR SOCIAL:
GENERA AUTONOMIA
* Orientar a las personas para desarrollar las capacidades que le permitan resolver
sus problemas sociales, individuales y/o colectivos.
* Promover la facultad de autodeterminación, adaptación y desarrollo de las
personas.
PROMUEVE/BRINDA HERRAMIENTAS/RECURSOS.
* Promover y actuar por el establecimiento de servicios y políticas sociales justas o de
alternativas para los recursos socioeconómicos existentes.
TRABAJO INTERDISIPLINARIO.
* Facilitar información y conexiones sociales con los organismos de recursos
socioeconómicos.
* Conocer, gestionar y promocionar los recursos existentes entre sus potenciales
usuarios y los profesionales de otras ramas de las ciencias que pueden estar en
contacto con sus potenciales usuarios.
 CAMPOS DE ACTUACION PROFESIONAL.
* SALUD.
- Aporta al equipo de salud el estudio de las variables socioeconómicas y
culturales, que inciden en la etiología, distribución y desarrollo de la
enfermedad y sus consecuencias sociales.
- Orienta y capacita a los pacientes, a los familiares y la comunidad en general,
con el fin de que asuman el papel de agentes de la prevención.
- Participa en la formulación, planificación, ejecución y evaluación de políticas
de salud, desde el punto de vista de su competencia.
4
* EDUCACION.
Comenzó por la educación primaria, extendiéndose progresivamente al nivel
medio y universitario de enseñanza y al adulto, integrando así al hombre en
todo su proceso evolutivo.
* EMPRESAS.
Aspira a contribuir, a solucionar los problemas sociales que surgen de las
condiciones inadecuadas de trabajo y de las relaciones discordes entre quienes
componen la empresa.
* MINORIDAD Y FAMILIA.
Este campo ha ido progresivamente integrando en su seno a otros campos,
abarcando todo el vasto panorama de la minoridad en sus aspectos
preventivos, tutelares y de rehabilitación, la ancianidad, la protección a la
madre y la orientación y protección a la familia.
* PROMOCION COMUNITARIA.
Estimula mediante el impulso del municipio a los vecinos para que realicen las
funciones que le son propias en beneficio de todos.
* VIVIENDA Y URBANISMO.
Debido al déficit de viviendas y las dificultades de los sectores poblacionales de
menores ingresos, de acceder a una vivienda digna, el TS, enfrenta esta
problemática en relación a l espacio donde se desenvuelve la vida de los
hombres.
* SEGURIDAD SOCIAL.
Hace tomar conciencia de los deberes y derechos de los ciudadanos, para que
estos se asuman agentes veladores de la misma, no solo en lo que hace a sus
propio bienestar sino el de toda la comunidad.
* JUSTICIA.
Estudia y se informa de los antecedentes sociales que ocurren en las distintas
circunstancias de abandono, delito, tenencias, adopciones, divorcios, libertad
vigilada, etc.
* MIGRACIONES.
Aquí educa con respecto a problemas de desarraigo, falta de vivienda, de
trabajo, desconocimiento de la ciudad y sus recursos.
5

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Que es el trabajo social

  • 1. 1 ¿QUEESELTRABAJOSOCIAL?  DEFINICION: Es una profesión basada en la práctica y una disciplina social que promueve el cambio y el desarrollo social, la cohesión social, el fortalecimiento y el bienestar de las personas. Los principios de la justicia social, los derechos humanos, la responsabilidad colectiva, y el respeto a la diversidad son fundamentales para el Trabajador Social. Respaldada por las teorías sociales, humanas y de la cultura, el Trabajo Social involucra a lo sujetos y las estructuras para hacer frente a los problemas, necesidades y riesgos de manera conjunta.  ADEMAS... * Tiene un campo de saber que puede ser transmitido y certificado. El profesional de TS, está capacitado para interpretar desde una perspectiva integral la problemática social e intervenir en los procesos sociales orientados a la satisfacción de las necesidades. * Tiene un Código de Ética que regula el ejercicio de la profesión. * Tiene un área de actividad definida y legitimada por la comunidad científica. Los TS son agentes importantes en el cambio positivo de la sociedad, en la vida de las personas, familias y comunidad.  TIENE 3 INSTANCIAS (ANDER-EGG) * ASISTENCIA SOCIAL Servicio social basado en conocimientos y pericias en cuanto a las relaciones humanas que ayudan a los individuos, solos o en grupo, a obtener satisfacción o independencia social y personal. Puede ser iniciativa privada o pública y está a disposición de cualquier miembro para ayudarlo a desarrollar sus capacidades hacia una vida productiva y satisfactoria. Los elementos esenciales en el concepto de asistencia social son: limosna-filantropía-solidaridad social-legislación y beneficencia. * SERVICIO SOCIAL
  • 2. 2 Forma de acción social, superadora de la Asistencia Social, que organiza, de manera más sistemática que aquella y mediante procedimientos técnicos más elaborados, la ayuda a individuos, grupos o comunidades, con el fin de que puedan satisfacer sus necesidades y resolver sus problemas de adaptación a un tipo de sociedad en cambio y realizar acciones de tipo cooperativo para mejorar las condiciones económicas y sociales de vida. * TRABAJO SOCIAL Tiene una función de concientización, movilización y organización del pueblo para que en un proceso de formación del autodesarrollo, individuos, grupos y comunidades realizando proyectos de trabajo social, inserta críticamente y actuando en sus propias organizaciones, participen activamente en la realización de un proyecto político que signifique el tránsito de una situación de dominación y marginalidad a otra plena participación del pueblo en la vida política, económica y social de la nación que cree las condiciones necesarias para un nuevo modo de ser hombre.  CARACTERISTICAS: 1. Responsabilidad: Entendiéndose ésta como el saber cuáles son nuestras obligaciones y limitaciones laborales, y a su vez ejercer nuestro trabajo de forma correcta y responsable. 2. Poseer sentido de la ética: Debemos tener un conjunto de valores, principios y normas intrínsecas y actuar bajo la moral hacia las personas que nos rodea en el ámbito profesional, tanto compañeros como usuarios. 3. Respeto: Respetar a todo el mundo siempre, en Trabajo Social, el respeto ofrece a las personas la confianza en nosotros, y nos aporta un reconocimiento y aprecio. 4. Tolerancia: Dejar los prejuicios atrás y saber respetar y aprender de los demás, valorando las diferencias de cada uno, salvando las diferencias culturales y el rechazo de los estereotipos injustos. 5. Prudencia: para poder ejercer con éxito se necesita ser prudentes, reflexionando sobre las posibles consecuencias que puedan acarrear nuestros actos, antes de tomar decisiones anticipadas y actuar. Sobre todo tratándose de una profesión donde se trabajan con personas. 6. Creatividad: es una herramienta importante, pues esta capacidad hace que se pueda encontrar soluciones a situaciones específicas y muy complejas.
  • 3. 3 7. Empatía: saber ponerse en el lugar del otro y así hará que escuchemos mejor a quien nos habla, le apoyemos y ayudemos en todo lo posible. 8. Saber escuchar: Si sabemos escuchar, los demás sentirán la confianza necesaria para ser sinceros con nosotros y favorece que se posibilite una relación positiva con el usuario. 9. Compañerismo: Es esencial saber trabajar en equipo, coordinarnos con los demás es algo imprescindible en este campo y saber adaptarse a los métodos de otros.  FUNCIONES DEL TRABAJADOR SOCIAL: GENERA AUTONOMIA * Orientar a las personas para desarrollar las capacidades que le permitan resolver sus problemas sociales, individuales y/o colectivos. * Promover la facultad de autodeterminación, adaptación y desarrollo de las personas. PROMUEVE/BRINDA HERRAMIENTAS/RECURSOS. * Promover y actuar por el establecimiento de servicios y políticas sociales justas o de alternativas para los recursos socioeconómicos existentes. TRABAJO INTERDISIPLINARIO. * Facilitar información y conexiones sociales con los organismos de recursos socioeconómicos. * Conocer, gestionar y promocionar los recursos existentes entre sus potenciales usuarios y los profesionales de otras ramas de las ciencias que pueden estar en contacto con sus potenciales usuarios.  CAMPOS DE ACTUACION PROFESIONAL. * SALUD. - Aporta al equipo de salud el estudio de las variables socioeconómicas y culturales, que inciden en la etiología, distribución y desarrollo de la enfermedad y sus consecuencias sociales. - Orienta y capacita a los pacientes, a los familiares y la comunidad en general, con el fin de que asuman el papel de agentes de la prevención. - Participa en la formulación, planificación, ejecución y evaluación de políticas de salud, desde el punto de vista de su competencia.
  • 4. 4 * EDUCACION. Comenzó por la educación primaria, extendiéndose progresivamente al nivel medio y universitario de enseñanza y al adulto, integrando así al hombre en todo su proceso evolutivo. * EMPRESAS. Aspira a contribuir, a solucionar los problemas sociales que surgen de las condiciones inadecuadas de trabajo y de las relaciones discordes entre quienes componen la empresa. * MINORIDAD Y FAMILIA. Este campo ha ido progresivamente integrando en su seno a otros campos, abarcando todo el vasto panorama de la minoridad en sus aspectos preventivos, tutelares y de rehabilitación, la ancianidad, la protección a la madre y la orientación y protección a la familia. * PROMOCION COMUNITARIA. Estimula mediante el impulso del municipio a los vecinos para que realicen las funciones que le son propias en beneficio de todos. * VIVIENDA Y URBANISMO. Debido al déficit de viviendas y las dificultades de los sectores poblacionales de menores ingresos, de acceder a una vivienda digna, el TS, enfrenta esta problemática en relación a l espacio donde se desenvuelve la vida de los hombres. * SEGURIDAD SOCIAL. Hace tomar conciencia de los deberes y derechos de los ciudadanos, para que estos se asuman agentes veladores de la misma, no solo en lo que hace a sus propio bienestar sino el de toda la comunidad. * JUSTICIA. Estudia y se informa de los antecedentes sociales que ocurren en las distintas circunstancias de abandono, delito, tenencias, adopciones, divorcios, libertad vigilada, etc. * MIGRACIONES. Aquí educa con respecto a problemas de desarraigo, falta de vivienda, de trabajo, desconocimiento de la ciudad y sus recursos.
  • 5. 5