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MCG Management Contracting Group www.mcg-experts.com office@mcg-experts.com
What makes some
manufacturing companies
grow faster than others?
June, 2013
MCG-Growth Study 2013
F. Loidl, M. Gahleitner
2
www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group
Table of Contents
1. Research Question
2. Research Design & Analysis
3. Structure of Sample
4. Strategic Focus
5. Results (47 Questions)
6. 20 Factors of Growth – The Growth Model
3
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Research Question – What makes Top Performers…
…grow faster (with high profitability) than the others
(in saturated markets)?
4
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Research Design and Analysis
• Research Design and Online Survey (in April 2013 with 150
interviews) in cooperation with the Insitute of Marketing of
the JKU University Linz.
• German and Austrian mid size manufacturing companies
• Questionnaire with 47 questions on a scale from 1 to 9.
• After validity and reliability check 135 questionnaires
remaining
• Results structured according to Revenue Growth > 10% p.a.
throughout the years 2010, 2011, 2012.
• 20 Factors of Growth differentiate between strong growing
companies and the others.
• In order to increase readability we aggregated the results
under 6 strong points.
• All companies with high revenue growth have equally a high
EBIT. (high correlation)
5
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Structure of Sample
Industries
n = 133
6
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Structure of Sample
n = 135
Position of respondents
7
www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group
Structure of Sample
n = 135
Revenue €
8
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Structure of Sample
No. of Employees
21%
27%
18%
19%
10%
5%
bis 100
101 bis 200
201 bis 500
501 bis 1.000
1.001 bis 5.000
über 5.000
less than 100
101 to 200
201 to 500
501 to 1.000
1.001 to 5.000
more than 5.000
n = 135
9
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Structure of Sample
Revenue Growth 2010 to 2012 on average per year
n = 135
10
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Structure of Sample
n = 135
Ø EBIT in the years 2010 to 2012
5%
34%
40%
21%
kleiner 0%
0% bis 5%
6% bis 10%
größer 10%
less than 0%
0% to 5%
6% to 10%
more than 10%
11
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Operational
Excellence
16%
Product
Excellence
36%
Customer
Intimacy
48%
Strategic Focus
n = 135, Multiple answers possible
Operational
Excellence
21%
Product
Excellence
39%
Customer
Intimacy
40%
Operational
Excellence
17%
Product
Excellence
43%
Customer
Intimacy
40%
Gesamt Wachstum
größer 10%
n = 31n = 135 n = 74
Overall
Growth
between 3%
and 10%
Growth more
than 10%
12
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How to read the following tables
Average Growth Champ Moderate Growth
13
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n = 135
1) Wie schätzen Sie die Marktentwicklung in Ihrer Branche in den nächsten zwei Jahren ein. Bitte
beurteilen Sie auf einer Skala von 1 für "nicht zuversichtlich" bis 9 für "sehr zuversichtlich".
How do you see the market growth in your industry in the next two years. Please assess on a scale of 1 for
"not confident" to 9 for "very confident".
Marktentwicklung / Market Growth
14
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n = 135
2) Wie gut sind Ihre Kundenbeziehungen üblicherweise? Haben Sie normale, gute
Kundenbeziehungen oder haben Sie außergewöhnlich gute Kundenbeziehungen?
How good are your customer relationships in general? Do you have normal, very good or do you have
exceptionally good customer relationships?
Sales & Marketing Management
15
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n = 135
3) Entwickeln Sie gemeinsam mit Ihren Kunden auf ihn spezifisch abgestimmte Produkte oder
verkaufen Sie Standardprodukte mit geringen Adaptionen?
Do you sell standard products, products with few adaptions or do you develop specifically tailored
products for your customers?
Sales & Marketing Management
16
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n = 135
4) Wie wichtig oder nicht wichtig war für Sie die Erschließung von Emerging Markets (zB Asien,
Osteuropa, Südamerika etc.) in den letzten Jahren?
How important or not important was growing your business in Emerging Markets (eg Asia, Eastern
Europe, South America, etc.) in the last few years?
Sales & Marketing Management
17
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n = 135
5) Wie wichtig oder nicht wichtig waren neue Verkaufsniederlassungen, im Zuge eines
Markteintritts, in den letzten Jahren?
How important or not important were new sales offices, in the course of a market entry in recent
years?
Sales & Marketing Management
18
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n = 135
6) Wie wichtig oder nicht wichtig waren Handelspartner, im Zuge eines Markteintritts, in den
letzten Jahren?
How important or not important were dealer/ trading partners, in the course of a market entry in
recent years?
Sales & Marketing Management
19
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7) Wie groß ist der Einfluss der Verkaufsmannschaft auf das Wachstum in Ihrem Unternehmen?
How big is the impact of the Sales team on sales growth in your Company?
Sales & Marketing Management
20
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n = 135
8) Wie wichtig oder nicht wichtig waren für Sie Aufbau und Pflege der Vertriebsstrukturen/
Vertriebskanäle in den letzten Jahren?
How important were building and maintaining Sales structure / distribution channels for you in
recent years?
Sales & Marketing Management
21
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n = 135
9) Wie wichtig oder nicht wichtig ist die permanente Qualifizierung der Verkaufsmitarbeiter
(Verkaufs- und Produktschulung, Coaching) für Ihr Wachstum?
How important or not important is continuous training of your Sales staff (sales and product
training, coaching) for Growth?
Sales & Marketing Management
22
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n = 135
10) Wie beurteilen Sie die Intensität der Neukundenakquise in den letzten drei Jahren?
How do you assess the intensity of winning new customers in the last three years?
Sales & Marketing Management
23
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n = 135
11) Sind Sie der Auffassung, dass Sie die richtigen Leute im Marketing in Ihrem Unternehmen
haben, um Wachstum zu generieren?
Do you believe that you have the right people in marketing in your Company to generate growth?
Sales & Marketing Management
24
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n = 135
12) Sind Sie der Auffassung, dass Sie die richtigen Leute in der Anwendungstechnik/
Produktmanagement in Ihrem Unternehmen haben, um Wachstum zu generieren?
Do you believe that you have the right people in application engineering / product management in
your company to generate growth?
Sales & Marketing Management
25
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n = 135
13) Sind Sie der Auffassung, dass Sie die richtigen Leute im Kundendienst in Ihrem Unternehmen
haben, um Wachstum zu generieren?
Do you believe that you have the right people in customer service in your Company to generate
growth?
Sales & Marketing Management
26
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n = 135
14) Sind Sie der Auffassung, dass immer detailliertere Marktsegmentierung und damit mehr
Produktvarianten zu stärkerem Wachstum in Ihrem Unternehmen führen?
Do you believe that more detailed market segmentation and thus more product variants lead to
stronger growth in your business?
Sales & Marketing Management
27
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n = 135
15) Bringen Sie Produktneuheiten in der Branche grundsätzlich als Erster auf den Markt oder tun
Sie das nicht?
Do you bring new products in your industry basically first to the Market or as a follower?
Innovation
28
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n = 135
16) Wie schätzen Sie Ihr Forschungs- und Entwicklungsteam im Vergleich zu den wichtigsten
Mitbewerbern ein?
How do you see your research and development team in comparison to your main competitors?
Innovation
29
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n = 135
17) Würden Sie die Leistungsmerkmale Ihres Angebots im Vergleich zu Ihren wichtigsten
Mitbewerbern als schlechter, in etwa gleich oder viel besser einschätzen?
Would you evaluate the features of your products compared to your main competitors as lower,
about the same or much better?
Innovation
30
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n = 135
18) Wie zufrieden sind Sie mit der Qualität und dem Output des Innovationsprozesses in Ihrem
Unternehmen?
How satisfied are you with the quality and output of the Innovation process in your company?
Innovation
31
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n = 135
19) Wie ausgeprägt ist ihr Forschungs- und Entwicklungsnetzwerk mit externen Partnern?
How pronounced is your research and development network with external Partners?
Innovation
32
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n = 135
20) Wie viele Produktinnovationen haben Sie in den letzten Jahren auf den Markt gebracht?
How many product innovations have we brought on the market in recent years?
Innovation
33
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n = 135
21) Wie viele Prozessinnovationen haben Sie in den letzten Jahren in Ihrem Unternehmen
umgesetzt?
How many process innovations have we implemented in our Company in recent years?
Innovation
34
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n = 135
22) Haben Sie auf Kundengruppen oder sogar Einzelkunden abgestimmte Serviceprozesse oder
bieten Sie einen Standardserviceprozess an?
Are your service processes customized to customer groups or even individual customers or do you
offer a standard service process?
Operations
35
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n = 135
23) Wie schätzen Sie Ihre Herstellkosten, im Vergleich zu den wichtigsten Mitbewerbern, ein?
How do you assess your manufacturing costs in general, compared to your main Competitors?
Operations
36
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n = 135
24) Wie schätzen Sie die Schnelligkeit des Auftragsabwicklungsprozesses in Ihrem Unternehmen,
im Vergleich zu den wichtigsten Mitbewerbern, ein?
How would you rate the speed of your order fulfillment process in your company compared to your
main competitors?
Operations
37
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n = 135
25) Im Vergleich zu den wichtigsten Mitbewerbern, haben Sie bessere oder schlechtere
Prozesstechnologien und Systeme im Einsatz?
Compared to your main competitors, do you have better or inferior process technologies and
systems in use?
Operations
38
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n = 135
26) Haben Sie in den letzten Jahren die Unternehmenswertschöpfung im Vergleich zu den
wichtigsten Mitbewerbern verkleinert, gleich gelassen oder vergrößert?
Have you reduced, left the same or enlarged, the company added value (production depth) in
comparison to your main competitors, in the last years?
Operations
39
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n = 135
27) Wie wichtig oder nicht wichtig waren neue Produktionsstätten, im Zuge eines Markteintritts, in
den letzten Jahren?
How important or not important were new production facilities, in the course of a market entry in
recent years?
Operations
40
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n = 135
28) Wie schätzen Sie allgemein den Einfluss des CEO/Geschäftsführers auf Ihr
Unternehmenswachstum ein?
How do you generally estimate the influence of the CEO/Managing Director on company growth?
Leadership
41
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n = 135
29) Wenn Sie an die oberste Führungsmannschaft als Ganzes in Ihrem Unternehmen denken, welche
Eigenschaften sind ganz besonders vorhanden?
Please think about the top management team as a whole in your company. What leadership skills are especially
present?
Kommunikativ / Communicative
Leadership
42
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n = 135
30) Wenn Sie an die oberste Führungsmannschaft als Ganzes in Ihrem Unternehmen denken, welche
Eigenschaften sind ganz besonders vorhanden?
Please think about the top management team as a whole in your company. What leadership skills are especially
present?
Durchsetzungsstark / Assertive
Leadership
43
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n = 135
31) Wenn Sie an die oberste Führungsmannschaft als Ganzes in Ihrem Unternehmen denken, welche
Eigenschaften sind ganz besonders vorhanden?
Please think about the top management team as a whole in your company. What leadership skills are especially
present?
Entscheidungsfreudig / Decisiveness
Leadership
44
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n = 135
32) Wenn Sie an die oberste Führungsmannschaft als Ganzes in Ihrem Unternehmen denken, welche
Eigenschaften sind ganz besonders vorhanden?
Please think about the top management team as a whole in your company. What leadership skills are especially
present?
Belastbar / Resilient
Leadership
45
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n = 135
33) Wenn Sie an die oberste Führungsmannschaft als Ganzes in Ihrem Unternehmen denken, welche
Eigenschaften sind ganz besonders vorhanden?
Please think about the top management team as a whole in your company. What leadership skills are especially
present?
Visionär / Visionary
Leadership
46
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n = 135
34) Wenn Sie an die oberste Führungsmannschaft als Ganzes in Ihrem Unternehmen denken, welche
Eigenschaften sind ganz besonders vorhanden?
Please think about the top management team as a whole in your company. What leadership skills are especially
present?
Analytisch / Analytical
Leadership
47
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n = 135
35) Werden vom Management Konsequenzen gezogen, wenn vereinbarte Maßnahmen von
MitarbeiterInnen nicht erledigt werden?
If agreed actions are not completed by employees, are consequences been taken by the
management?
Execution
48
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n = 135
36) Inwieweit stimmen Sie folgenden Aussagen zu?
How far do you agree with the following statements?
In unserem Projektportfolio bearbeiten wir immer die für Wachstum wichtigen Projekte!
In our project portfolio, we always work on projects that are important for growth!
Execution
49
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n = 135
37) Inwieweit stimmen Sie folgenden Aussagen zu?
How far do you agree with the following statements?
Wir setzen Projekte immer in der am Anfang festgelegten Zeitspanne um!
We always complete projects in the at the beginning defined time frame!
Execution
50
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n = 135
38) Inwieweit stimmen Sie folgenden Aussagen zu?
How far do you agree with the following statements?
Die von uns fertig gestellten Projekte erreichen immer das definierte Projektziel!
The projects completed by us always achieve the defined project objectives!
Execution
51
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n = 135
39) Sind Sie der Auffassung, dass Sie genügend finanzielle Ressourcen haben, um Wachstum zu
generieren?
Do you believe that you have sufficient financial resources to generate growth?
Financial Resources
52
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n = 135
40) Wie stark nutzen Sie die Möglichkeit von Förderungen, um Unternehmenswachstum zu
generieren?
How strongly do you use the possibility of funding (public) to generate business growth?
Financial Resources
53
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n = 135
41) Wie wichtig oder nicht wichtig waren Akquisitionen in den letzten Jahren für Ihr
Unternehmenswachstum?
How important or not important were acquisitions in recent years for your business growth?
Strategy
54
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n = 135
42) Wie wichtig oder nicht wichtig waren Joint Ventures in den letzten Jahren für Ihr
Unternehmenswachstum?
How important or not important were Joint Ventures in recent years for your business growth?
Strategy
55
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n = 135
43) Wie wichtig oder nicht wichtig war Lizensierung von Technologien in den letzten Jahren für Ihr
Unternehmenswachstum?
How important or not important was licensing of technologies in the recent years to grow your
business?
Strategy
56
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n = 135
44) Wie wichtig oder nicht wichtig waren Allianzen mit strategischen Partnern/ Netzwerke in den
letzten Jahren für Ihr Unternehmenswachstum?
How important or not important were alliances with Strategic Partners/Networks in recent years
for growing your business?
Strategy
57
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n = 135
45) Ihrer Einschätzung nach, wie niedrig oder hoch sehen Sie die Wettbewerbsintensität in Ihrer
Branche?
In your opinion, how low or high do you see competitiveness in your industry?
Environment
58
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n = 135
46) Wie schätzen Sie den Einfluss nicht beeinflussbarer Faktoren wie zum Beispiel Konjunktur, Gesetzesänderungen,
staatliche Förderungen, Globalisierungstrend etc. auf das Wachstum Ihres Unternehmens ein?
How do you estimate the influence of uncontrollable factors such as Economic conditions, regulatory reforms, state
subsidies, Globalization trend etc. on the growth of your business?
Environment
59
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Growth Model - 20 Factors make the difference
Growth
Capability
Environment
Growth
Capability
-
+
Customer Relations
Intense new customer
acquistion.
strong Appl.Eng./
Product Mmgt.
intensive Channelmgt
strong sales force
intensive training
Emerging Markets
first mover
better Product Features
Quality & Output Innoprocess
No. of Product innovations
No. of Process innovations
superior process technologies
fast order fulfillment
high production depth
strong management team
Consequences
right project selection
reaching of project
objectives
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Regulations

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MCG Growth Study 2013 - What makes some manufacturing companies grow faster than others?

  • 1. MCG Management Contracting Group www.mcg-experts.com office@mcg-experts.com What makes some manufacturing companies grow faster than others? June, 2013 MCG-Growth Study 2013 F. Loidl, M. Gahleitner
  • 2. 2 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group Table of Contents 1. Research Question 2. Research Design & Analysis 3. Structure of Sample 4. Strategic Focus 5. Results (47 Questions) 6. 20 Factors of Growth – The Growth Model
  • 3. 3 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group Research Question – What makes Top Performers… …grow faster (with high profitability) than the others (in saturated markets)?
  • 4. 4 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group Research Design and Analysis • Research Design and Online Survey (in April 2013 with 150 interviews) in cooperation with the Insitute of Marketing of the JKU University Linz. • German and Austrian mid size manufacturing companies • Questionnaire with 47 questions on a scale from 1 to 9. • After validity and reliability check 135 questionnaires remaining • Results structured according to Revenue Growth > 10% p.a. throughout the years 2010, 2011, 2012. • 20 Factors of Growth differentiate between strong growing companies and the others. • In order to increase readability we aggregated the results under 6 strong points. • All companies with high revenue growth have equally a high EBIT. (high correlation)
  • 5. 5 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group Structure of Sample Industries n = 133
  • 6. 6 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group Structure of Sample n = 135 Position of respondents
  • 7. 7 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group Structure of Sample n = 135 Revenue €
  • 8. 8 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group Structure of Sample No. of Employees 21% 27% 18% 19% 10% 5% bis 100 101 bis 200 201 bis 500 501 bis 1.000 1.001 bis 5.000 über 5.000 less than 100 101 to 200 201 to 500 501 to 1.000 1.001 to 5.000 more than 5.000 n = 135
  • 9. 9 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group Structure of Sample Revenue Growth 2010 to 2012 on average per year n = 135
  • 10. 10 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group Structure of Sample n = 135 Ø EBIT in the years 2010 to 2012 5% 34% 40% 21% kleiner 0% 0% bis 5% 6% bis 10% größer 10% less than 0% 0% to 5% 6% to 10% more than 10%
  • 11. 11 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group Operational Excellence 16% Product Excellence 36% Customer Intimacy 48% Strategic Focus n = 135, Multiple answers possible Operational Excellence 21% Product Excellence 39% Customer Intimacy 40% Operational Excellence 17% Product Excellence 43% Customer Intimacy 40% Gesamt Wachstum größer 10% n = 31n = 135 n = 74 Overall Growth between 3% and 10% Growth more than 10%
  • 12. 12 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group How to read the following tables Average Growth Champ Moderate Growth
  • 13. 13 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group n = 135 1) Wie schätzen Sie die Marktentwicklung in Ihrer Branche in den nächsten zwei Jahren ein. Bitte beurteilen Sie auf einer Skala von 1 für "nicht zuversichtlich" bis 9 für "sehr zuversichtlich". How do you see the market growth in your industry in the next two years. Please assess on a scale of 1 for "not confident" to 9 for "very confident". Marktentwicklung / Market Growth
  • 14. 14 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group n = 135 2) Wie gut sind Ihre Kundenbeziehungen üblicherweise? Haben Sie normale, gute Kundenbeziehungen oder haben Sie außergewöhnlich gute Kundenbeziehungen? How good are your customer relationships in general? Do you have normal, very good or do you have exceptionally good customer relationships? Sales & Marketing Management
  • 15. 15 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group n = 135 3) Entwickeln Sie gemeinsam mit Ihren Kunden auf ihn spezifisch abgestimmte Produkte oder verkaufen Sie Standardprodukte mit geringen Adaptionen? Do you sell standard products, products with few adaptions or do you develop specifically tailored products for your customers? Sales & Marketing Management
  • 16. 16 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group n = 135 4) Wie wichtig oder nicht wichtig war für Sie die Erschließung von Emerging Markets (zB Asien, Osteuropa, Südamerika etc.) in den letzten Jahren? How important or not important was growing your business in Emerging Markets (eg Asia, Eastern Europe, South America, etc.) in the last few years? Sales & Marketing Management
  • 17. 17 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group n = 135 5) Wie wichtig oder nicht wichtig waren neue Verkaufsniederlassungen, im Zuge eines Markteintritts, in den letzten Jahren? How important or not important were new sales offices, in the course of a market entry in recent years? Sales & Marketing Management
  • 18. 18 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group n = 135 6) Wie wichtig oder nicht wichtig waren Handelspartner, im Zuge eines Markteintritts, in den letzten Jahren? How important or not important were dealer/ trading partners, in the course of a market entry in recent years? Sales & Marketing Management
  • 19. 19 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group 7) Wie groß ist der Einfluss der Verkaufsmannschaft auf das Wachstum in Ihrem Unternehmen? How big is the impact of the Sales team on sales growth in your Company? Sales & Marketing Management
  • 20. 20 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group n = 135 8) Wie wichtig oder nicht wichtig waren für Sie Aufbau und Pflege der Vertriebsstrukturen/ Vertriebskanäle in den letzten Jahren? How important were building and maintaining Sales structure / distribution channels for you in recent years? Sales & Marketing Management
  • 21. 21 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group n = 135 9) Wie wichtig oder nicht wichtig ist die permanente Qualifizierung der Verkaufsmitarbeiter (Verkaufs- und Produktschulung, Coaching) für Ihr Wachstum? How important or not important is continuous training of your Sales staff (sales and product training, coaching) for Growth? Sales & Marketing Management
  • 22. 22 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group n = 135 10) Wie beurteilen Sie die Intensität der Neukundenakquise in den letzten drei Jahren? How do you assess the intensity of winning new customers in the last three years? Sales & Marketing Management
  • 23. 23 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group n = 135 11) Sind Sie der Auffassung, dass Sie die richtigen Leute im Marketing in Ihrem Unternehmen haben, um Wachstum zu generieren? Do you believe that you have the right people in marketing in your Company to generate growth? Sales & Marketing Management
  • 24. 24 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group n = 135 12) Sind Sie der Auffassung, dass Sie die richtigen Leute in der Anwendungstechnik/ Produktmanagement in Ihrem Unternehmen haben, um Wachstum zu generieren? Do you believe that you have the right people in application engineering / product management in your company to generate growth? Sales & Marketing Management
  • 25. 25 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group n = 135 13) Sind Sie der Auffassung, dass Sie die richtigen Leute im Kundendienst in Ihrem Unternehmen haben, um Wachstum zu generieren? Do you believe that you have the right people in customer service in your Company to generate growth? Sales & Marketing Management
  • 26. 26 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group n = 135 14) Sind Sie der Auffassung, dass immer detailliertere Marktsegmentierung und damit mehr Produktvarianten zu stärkerem Wachstum in Ihrem Unternehmen führen? Do you believe that more detailed market segmentation and thus more product variants lead to stronger growth in your business? Sales & Marketing Management
  • 27. 27 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group n = 135 15) Bringen Sie Produktneuheiten in der Branche grundsätzlich als Erster auf den Markt oder tun Sie das nicht? Do you bring new products in your industry basically first to the Market or as a follower? Innovation
  • 28. 28 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group n = 135 16) Wie schätzen Sie Ihr Forschungs- und Entwicklungsteam im Vergleich zu den wichtigsten Mitbewerbern ein? How do you see your research and development team in comparison to your main competitors? Innovation
  • 29. 29 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group n = 135 17) Würden Sie die Leistungsmerkmale Ihres Angebots im Vergleich zu Ihren wichtigsten Mitbewerbern als schlechter, in etwa gleich oder viel besser einschätzen? Would you evaluate the features of your products compared to your main competitors as lower, about the same or much better? Innovation
  • 30. 30 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group n = 135 18) Wie zufrieden sind Sie mit der Qualität und dem Output des Innovationsprozesses in Ihrem Unternehmen? How satisfied are you with the quality and output of the Innovation process in your company? Innovation
  • 31. 31 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group n = 135 19) Wie ausgeprägt ist ihr Forschungs- und Entwicklungsnetzwerk mit externen Partnern? How pronounced is your research and development network with external Partners? Innovation
  • 32. 32 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group n = 135 20) Wie viele Produktinnovationen haben Sie in den letzten Jahren auf den Markt gebracht? How many product innovations have we brought on the market in recent years? Innovation
  • 33. 33 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group n = 135 21) Wie viele Prozessinnovationen haben Sie in den letzten Jahren in Ihrem Unternehmen umgesetzt? How many process innovations have we implemented in our Company in recent years? Innovation
  • 34. 34 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group n = 135 22) Haben Sie auf Kundengruppen oder sogar Einzelkunden abgestimmte Serviceprozesse oder bieten Sie einen Standardserviceprozess an? Are your service processes customized to customer groups or even individual customers or do you offer a standard service process? Operations
  • 35. 35 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group n = 135 23) Wie schätzen Sie Ihre Herstellkosten, im Vergleich zu den wichtigsten Mitbewerbern, ein? How do you assess your manufacturing costs in general, compared to your main Competitors? Operations
  • 36. 36 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group n = 135 24) Wie schätzen Sie die Schnelligkeit des Auftragsabwicklungsprozesses in Ihrem Unternehmen, im Vergleich zu den wichtigsten Mitbewerbern, ein? How would you rate the speed of your order fulfillment process in your company compared to your main competitors? Operations
  • 37. 37 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group n = 135 25) Im Vergleich zu den wichtigsten Mitbewerbern, haben Sie bessere oder schlechtere Prozesstechnologien und Systeme im Einsatz? Compared to your main competitors, do you have better or inferior process technologies and systems in use? Operations
  • 38. 38 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group n = 135 26) Haben Sie in den letzten Jahren die Unternehmenswertschöpfung im Vergleich zu den wichtigsten Mitbewerbern verkleinert, gleich gelassen oder vergrößert? Have you reduced, left the same or enlarged, the company added value (production depth) in comparison to your main competitors, in the last years? Operations
  • 39. 39 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group n = 135 27) Wie wichtig oder nicht wichtig waren neue Produktionsstätten, im Zuge eines Markteintritts, in den letzten Jahren? How important or not important were new production facilities, in the course of a market entry in recent years? Operations
  • 40. 40 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group n = 135 28) Wie schätzen Sie allgemein den Einfluss des CEO/Geschäftsführers auf Ihr Unternehmenswachstum ein? How do you generally estimate the influence of the CEO/Managing Director on company growth? Leadership
  • 41. 41 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group n = 135 29) Wenn Sie an die oberste Führungsmannschaft als Ganzes in Ihrem Unternehmen denken, welche Eigenschaften sind ganz besonders vorhanden? Please think about the top management team as a whole in your company. What leadership skills are especially present? Kommunikativ / Communicative Leadership
  • 42. 42 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group n = 135 30) Wenn Sie an die oberste Führungsmannschaft als Ganzes in Ihrem Unternehmen denken, welche Eigenschaften sind ganz besonders vorhanden? Please think about the top management team as a whole in your company. What leadership skills are especially present? Durchsetzungsstark / Assertive Leadership
  • 43. 43 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group n = 135 31) Wenn Sie an die oberste Führungsmannschaft als Ganzes in Ihrem Unternehmen denken, welche Eigenschaften sind ganz besonders vorhanden? Please think about the top management team as a whole in your company. What leadership skills are especially present? Entscheidungsfreudig / Decisiveness Leadership
  • 44. 44 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group n = 135 32) Wenn Sie an die oberste Führungsmannschaft als Ganzes in Ihrem Unternehmen denken, welche Eigenschaften sind ganz besonders vorhanden? Please think about the top management team as a whole in your company. What leadership skills are especially present? Belastbar / Resilient Leadership
  • 45. 45 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group n = 135 33) Wenn Sie an die oberste Führungsmannschaft als Ganzes in Ihrem Unternehmen denken, welche Eigenschaften sind ganz besonders vorhanden? Please think about the top management team as a whole in your company. What leadership skills are especially present? Visionär / Visionary Leadership
  • 46. 46 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group n = 135 34) Wenn Sie an die oberste Führungsmannschaft als Ganzes in Ihrem Unternehmen denken, welche Eigenschaften sind ganz besonders vorhanden? Please think about the top management team as a whole in your company. What leadership skills are especially present? Analytisch / Analytical Leadership
  • 47. 47 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group n = 135 35) Werden vom Management Konsequenzen gezogen, wenn vereinbarte Maßnahmen von MitarbeiterInnen nicht erledigt werden? If agreed actions are not completed by employees, are consequences been taken by the management? Execution
  • 48. 48 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group n = 135 36) Inwieweit stimmen Sie folgenden Aussagen zu? How far do you agree with the following statements? In unserem Projektportfolio bearbeiten wir immer die für Wachstum wichtigen Projekte! In our project portfolio, we always work on projects that are important for growth! Execution
  • 49. 49 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group n = 135 37) Inwieweit stimmen Sie folgenden Aussagen zu? How far do you agree with the following statements? Wir setzen Projekte immer in der am Anfang festgelegten Zeitspanne um! We always complete projects in the at the beginning defined time frame! Execution
  • 50. 50 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group n = 135 38) Inwieweit stimmen Sie folgenden Aussagen zu? How far do you agree with the following statements? Die von uns fertig gestellten Projekte erreichen immer das definierte Projektziel! The projects completed by us always achieve the defined project objectives! Execution
  • 51. 51 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group n = 135 39) Sind Sie der Auffassung, dass Sie genügend finanzielle Ressourcen haben, um Wachstum zu generieren? Do you believe that you have sufficient financial resources to generate growth? Financial Resources
  • 52. 52 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group n = 135 40) Wie stark nutzen Sie die Möglichkeit von Förderungen, um Unternehmenswachstum zu generieren? How strongly do you use the possibility of funding (public) to generate business growth? Financial Resources
  • 53. 53 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group n = 135 41) Wie wichtig oder nicht wichtig waren Akquisitionen in den letzten Jahren für Ihr Unternehmenswachstum? How important or not important were acquisitions in recent years for your business growth? Strategy
  • 54. 54 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group n = 135 42) Wie wichtig oder nicht wichtig waren Joint Ventures in den letzten Jahren für Ihr Unternehmenswachstum? How important or not important were Joint Ventures in recent years for your business growth? Strategy
  • 55. 55 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group n = 135 43) Wie wichtig oder nicht wichtig war Lizensierung von Technologien in den letzten Jahren für Ihr Unternehmenswachstum? How important or not important was licensing of technologies in the recent years to grow your business? Strategy
  • 56. 56 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group n = 135 44) Wie wichtig oder nicht wichtig waren Allianzen mit strategischen Partnern/ Netzwerke in den letzten Jahren für Ihr Unternehmenswachstum? How important or not important were alliances with Strategic Partners/Networks in recent years for growing your business? Strategy
  • 57. 57 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group n = 135 45) Ihrer Einschätzung nach, wie niedrig oder hoch sehen Sie die Wettbewerbsintensität in Ihrer Branche? In your opinion, how low or high do you see competitiveness in your industry? Environment
  • 58. 58 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group n = 135 46) Wie schätzen Sie den Einfluss nicht beeinflussbarer Faktoren wie zum Beispiel Konjunktur, Gesetzesänderungen, staatliche Förderungen, Globalisierungstrend etc. auf das Wachstum Ihres Unternehmens ein? How do you estimate the influence of uncontrollable factors such as Economic conditions, regulatory reforms, state subsidies, Globalization trend etc. on the growth of your business? Environment
  • 59. 59 www.mcg-experts.com office@mcg-experts.comMCG Management Contracting Group Growth Model - 20 Factors make the difference Growth Capability Environment Growth Capability - + Customer Relations Intense new customer acquistion. strong Appl.Eng./ Product Mmgt. intensive Channelmgt strong sales force intensive training Emerging Markets first mover better Product Features Quality & Output Innoprocess No. of Product innovations No. of Process innovations superior process technologies fast order fulfillment high production depth strong management team Consequences right project selection reaching of project objectives Competitiveness Economic Conditions Regulations