mapa conceptual

1. Contrato de Trabajo
el cual es firmado
por el patrono y el
empleado el cual
consta de original y
copia
Una Copia para ser
guardada en los archivos
del patrono el cual
contiene todos los datos
de ambas partes dejando
constancia de fecha y hora
de la entrega del mismo
por parte del patrono al
empleado constancia que
se asentara en un libro
debidamente suscrito y
dedicado para este efecto
Una Copia para ser guardada
por el empleador donde se
deja constancia de fecha y
hora de firma y recepción
del mismo
PERSONA NATURAL
Nombre, apellido, cédula de
identidad, nacionalidad, edad,
estado civil, domicilio y
dirección de las partes.
La indicación expresa del contrato a
tiempo indeterminado, a tiempo
determinado o por una obra
determinada.
La fecha de inicio de la
relación de trabajo.
La denominación del puesto
de trabajo o cargo, con una
descripción de los servicios a
prestar, que se determinará
con la mayor precisión
posible.
El lugar de celebración del
contrato de trabajo.
PERSONA JURIDICA
Cuando se trate de personas
jurídicas, los datos
correspondientes a su
denominación y domicilio y la
identificación de la persona
natural que la represente.
La indicación del tiempo de
duración, cuando se trate de
un contrato a tiempo
determinado.
La duración de la jornada
ordinaria de trabajo.
La obra o la labor que deba
realizarse, cuando se trate de
un contrato para una obra
determinada.
El lugar donde deban
prestarse los servicios.
La mención de las
convenciones colectivas o
acuerdos colectivos aplicables,
según el caso.
El salario estipulado o la
manera de calcularlo y su
forma y lugar de pago, así
como los demás beneficios a
percibir.
Los demás establecidos en los
reglamentos de esta Ley.
Cualesquiera otras
estipulaciones lícitas que
acuerden las partes.
MAPA CONCEPTUAL DE LA LOTTT Artículo 59.