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Trabajo nancy

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actividades de induccion

Veröffentlicht in: Bildung
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Trabajo nancy

  1. 1. ESTACION 1 NOMBRE: NANCY OMAIRA APELLIDO: JAMIOY JAMIOY FECHA DE NACIMIENTO: 19/11/1990 N° CELULAR:3148216847 PERFIL REDES SOSIALES: OMAYA JAMIOY CORREO:NOJAMIOY@MISENA.EDU.CO
  2. 2. ESTACION 2
  3. 3. ESTACION 3 ESTRUCTURA CURRICULAR
  4. 4. ESTACION 4
  5. 5. MEDIDAS FORMATIVAS Y SANCIONES
  6. 6. MEDIDAS FORMATIVAS Y SANCIONES CAPÍTULO 9: MEDIDAS FORMATIVAS Y SANCIONES .ARTÍCULO 22: MEDIDAS FORMATIVAS. SON AQUELLAS ACCIONES QUE SE APLICAN AL APRENDIZ SENA MATRICULADO EN CUALQUIER TIPO DE FORMACIÓN, Y EN CUALQUIERA DE SUS MODALIDADES, CUANDO SE TRATE DE HECHOS QUE CONTRARÍEN EN MENOR GRADO EL ORDEN ACADÉMICO O DISCIPLINARIO SON: LLAMADO DE ATENCIÓN VERBAL: NO CONSTITUYE UNA SANCIÓN, POR LO CUAL, NO SE ANOTARÁ EN LA HOJA DE VIDA DEL APRENDIZ, NI SE REPORTARÁ COMO NOVEDAD . PLAN DE MEJORAMIENTO ACADÉMICO: ES UNA MEDIDA ADOPTADA PARA DEFINIR ACCIONES DE FORMACIÓN, CONCERTADAS ENTRE EL APRENDIZ Y EL INSTRUCTOR O EL COORDINADOR ACADÉMICO, QUE SE FORMULA DURANTE LA EJECUCIÓN DEL PROGRAMA DE FORMACIÓN PARA GARANTIZAR EL LOGRO DE LOS RESULTADOS DE APRENDIZAJE. PLAN DE MEJORAMIENTO DISCIPLINARIO: ES UNA MEDIDA ADOPTADA PARA DEFINIR ACCIONES DE CARÁCTER COMPORTAMENTAL, ACTITUDINAL O SOCIAL, PARA PROPICIAR EN EL APRENDIZ CAMBIOS EN SU CONDUCTA.

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