Elementos que debe reunir todo profesional de las Relaciones Públicas para dar cumplimiento cabal a su función profesional

1. INTRODUCCIÓN A LAS
RELACIONES PÚBLICAS
Lcdo. LUIS A. PÉREZ P.

2. RELACIONISTA
Durante la II Conferencia Interamericana de Relaciones Públicas, realizada en
Caracas el 27 de Septiembre de 1961, el Dr. Andrés Samper
Gnecco, Presidente de la Asociación Colombiana de Relaciones
Públicas, propone el uso del Término “RELACIONISTA” para distinguir a la
persona que ejerce las Relaciones Públicas.
Y en la IV Conferencia, celebrada en Río de Janeiro en Octubre de 1963, la
FIARP (Federación Interamericana de Asociaciones de Relaciones
Públicas), acordó denominar “RELACIONISTA” al profesional de las relaciones
públicas.
Posteriormente la Real Academia Española en sesión del 8 de octubre de 1976
acordó la inclusión en el diccionario de la expresión relaciones públicas y el
sustantivo
RELACIONISTA

3. PERFIL DEL RELACIONISTA
CONOCIMIENTOS
Lo importante para el Relacionista no es el ser un “SABELOTODO”, sino saber
cuándo debe y puede utilizar sus propios conocimientos y cuándo y cómo
recurrir a la experiencia ajena.
CUALIDADES
Pensar con precisión, poseer el sentido de la lógica y la capacidad para asociar
o separar ideas y conceptos, y, estar dotado de un elevado grado de
objetividad para la interpretación de las ideas, de las situaciones y de las
facetas de la empresa humana.
CONDUCTA
Responder a los principios de la ética y a las convicciones morales que
condicionan y dirigen la actividad individual en pro del bienestar colectivo.

4. • Ser una persona de carácter e integridad; poseer sentido
lógico y de juicio; pensar con creatividad.
• Practicar la verdad y ser discreto; ser objetivo y estar
interesado en el estudio y solución de los problemas de
acuerdo con la ética profesional.
• Desarrollar el poder de análisis y de síntesis, y la cualidad de
la intuición.
• Desarrollar en él un sentimiento de curiosidad intelectual que
lo lleve a elevar su cultura.
PERFIL DEL RELACIONISTA

5. • Primordialmente, conocerse a sí mismo, sentirse movido por
un deseo sincero de ayudar a los demás; interesarse en el
trabajo de los problemas de convivencia humana.
• Define e integra la estrategia de imagen corporativa en la
organización.
• Planifica el trabajo operativo de una oficina de relaciones
públicas.
• Asesora a la empresa u organización en materia de
comunicación interna y externa, para la toma de decisiones
globales.
PERFIL DEL RELACIONISTA

6. • Planifica la comunicación de la organización, contribuye a
establecer estrategias y planes de acción dirigidos a cada uno
de los públicos.
• Monitorea los acontecimientos políticos, económicos y
sociales que se suscitan fuera de la organización para prever
el impacto en la organización y definir las acciones necesarias
para afrontarlas.
• Capacidad práctica de dar seguimiento a proyectos, control de
tiempos, recursos técnicos y humanos, presupuesto y
cumplimiento de cronogramas.
• Capaz de trabajar en equipo .
PERFIL DEL RELACIONISTA

7. Lcdo. LUIS A. PÉREZ P.
INTRODUCCIÓN A LAS
RELACIONES PÚBLICAS
Lcdo. LUIS A. PÉREZ P.

8. Cualidades y Habilidades
Personales
• Capacidad de organización (deberá hacerse cargo de gran
número de proyectos a la vez).
• Mente despierta, curiosa y carácter inquisitivo
• Integridad personal (característica que debe reunir todo
colaborador de una organización).
• Fuerte personalidad y capacidad de liderazgo (será la voz de la
organización ante terceros).
• Pensamiento estratégico ( las RP deben ser una función
estratégica, antes de ser operativa).

9. • Imperturbabilidad (será necesario dar la cara por la empresa
ante la opinión pública en situaciones críticas).
• Tener la capacidad persuasiva (es vendedor de ideas)
• Olfato periodístico (identificar las noticias que se generan
dentro de la empresa)
• Pensamiento estructurado (manejara grandes cantidades de
información que debe saber jerarquizar)
• Creatividad (Todo programa de RP debe contar con este
elemento).
Cualidades y Habilidades
Personales

10. Lcdo. LUIS A. PÉREZ P.
INTRODUCCIÓN A LAS
RELACIONES PÚBLICAS
Lcdo. LUIS A. PÉREZ P.

11. En resumidas cuentas…
• Alto nivel cultural
• Conocimientos y experiencias en las distintas áreas de su
competencia
• Elevada vocación de servicio.
• Facilidad de expresión verbal.
• Agilidad mental – racional.
• Emocionalmente inteligente.
• Creativo (a)
• Alto sentido de la puntualidad.
• Entusiasta, optimista, dinámico (a).

12. • Perseverante.
• Discreto (a).
• Ético (a), honesto (a) y justo (a).
• Responsable.
• Suficientemente motivado (a) a recibir capacitación y/o
actualización.
• Sociable.
• Proactivo(a).
• Capacidad para resolver problemas.
• Detallista en su presentación personal y ejecución de tareas.
En resumidas cuentas…

13. Lcdo. LUIS A. PÉREZ P.
INTRODUCCIÓN A LAS
RELACIONES PÚBLICAS
Lcdo. LUIS A. PÉREZ P.

14. IMAGEN DEL RELACIONISTA
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15. IMAGEN DEL RELACIONISTA
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16. IMAGEN DEL RELACIONISTA
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17. IMAGEN DEL RELACIONISTA
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18. IMAGEN DEL RELACIONISTA
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19. IMAGEN DEL RELACIONISTA
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20. IMAGEN DEL RELACIONISTA
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21. IMAGEN DEL RELACIONISTA
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22. IMAGEN DEL RELACIONISTA
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23. IMAGEN DEL RELACIONISTA
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24. J.P. Sergent