Tecmilenio: Gestión de Técnologias de información

1. IMPLEMENTACIÓN DE ERP SAP
RECURSOS HUMANOS PARA LA
ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL
EN CARNES GS

2. • INSTRUCCIONES: DA CLIC SOBRE EL ICONO DEL MICRÓFONO PARA ESCUCHAR
LA EXPLICACIÓN DE LA DIAPOSITIVA Y DA DOBLE CLIC SOBRE LOS ICONOS DE
WORD PARA ACCEDER A LOS TEMPLATES DE LA DOCUMENTACIÓN DEL
PROYECTO EN CADA ETAPA.

3. SOBRE ESTE PROYECTO
• INTRODUCCIÓN
• POR QUE IMPLEMENTAR UN ERP PARA RECURSOS HUMANOS

4. ACTA DE CONSTITUCIÓN DEL PROYECTO
Project Charter
Evidencia.docx

5. REGISTRO DE LOS INTERESADOS
Stakeholder_Evide
ncia.docx

6. DOCUMENTACIÓN DE REQUISITOS
• PARA QUE EL PROYECTO SEA EXITOSO SE DEBEN DE IMPLEMENTAR PROCESOS DE
GESTIÓN DE ALCANCE PARA ASEGURARNOS DE QUE TODO EL TRABAJO SE LLEVA
A CABO Y SOLO ESE TRABAJO SE LLEVE A CABO.

7. ENUNCIADO DE ALCANCE DEL PROYECTO

8. ESTRUCTURA DE DESGLOSE DE TRABAJO EDT
WBS_DICTIONARY_
Evidencia.docx

9. CRONOGRAMA

10. LÍNEAS BASE DE DESEMPEÑO DE COSTOS

11. PLAN DE GESTIÓN DE CALIDAD
Microsoft Word
Document

12. PLAN DE RECURSOS HUMANOS
Microsoft Word
Document

13. PLAN DE GESTIÓN DE LAS COMUNICACIONES
Microsoft Word
Document

14. PLAN DE GESTIÓN DE RIESGOS
Microsoft Word
Document

15. PLAN DE GESTIÓN DE LAS ADQUISICIONES
Microsoft Word
Document

16. PLAN PARA LA DIRECCIÓN DEL PROYECTO
• SE DEBE DE CONSIDERAR:
• PROCESOS
• INTEGRACIÓN
• ALCANCE
• TIEMPO
• COSTO
• CALIDAD
• RECURSOS HUMANOS
• COMUNICACIONES
• RIESGO
• ADQUISICIONES
• INTERESADOS