Marketing Innovation Networks

1. Yellow Cats is een select netwerk van 30 tot 35 innovatieve marketingleaders, dat 6 keer
per jaar een late middag en avond samenkomt om inspirerende innovatiethema’s en
voorbeeldcases uit te diepen en dit te vertalen naar learnings voor de eigen praktijk.
~ Stay sharp in thinking different! ~
www.yellowcats.nl
Programma &
Informatie 2015

2. Waarom de Yellow Cats?
DeYellowCatsiseeninitiatiefvanVODW,ICSB
Marketing en Strategie en CiRi Marketing.
Met het Yellow Cats Innovation Leaders Network
willen we je ‘scherp’ houden en inspelen op de
behoefte aan:
• Sparren met ‘vakgenoten’ vanuit
verschillende branches.
• Bijblijven met kennis over succesvol innoveren.
• Inspiratie, ideeën en energie opdoen.
• ‘Gluren bij de buren’, leren van concrete cases.
• Vertalen van de kennis naar de eigen organisatie.
• Topsprekers op het gebied van innovatie.
Het is een aangename afwisseling van kennisover-
dracht, experiences, discussies en het uitwisselen
van ervaringen met elkaar.
De bijeenkomsten vinden plaats op wisselende en
inspirerende locaties. We bieden topsprekers,
concrete learning-cases en ruimte voor discussie
over toepassing binnen je eigen praktijk.
Yellow Cats is een initiatief van Ed Peelen, Dorien
van der Heijden, Marinde van Leeuwen, Maton
Sonnemans en Karin Rigterink, gestart in 2009.
VODW en ICSB Marketing en Strategie verzorgen de
programma’s inhoudelijk. CiRi Marketing doet het
projectmanagement en is centraal aanspreekpunt.
Het netwerk is inmiddels uitgegroeid tot een groep
van innovatieve marketingleaders vanuit 35
verschillende organisaties.
Voor wie zijn de Yellow Cats?
Yellow Cats is een inspiratie- en innovatie-
netwerk dat bestaat uit een select gezelschap
van 30 tot 35 innovation leaders*. Het is
bedoeld voor managers die verantwoordelijk
zijn voor innovatie en autonome groei in het
Nederlandse bedrijfsleven.
Als het goed is herken je jezelf
in het volgende profiel:
• Je hebt een managementpositie en
bent eindverantwoordelijk voor
innovatie en autonome groei.
• Je gelooft dat innovatie een must
is om te overleven als bedrijf.
• Je hebt een passie voor innovatie
en het ontwikkelen van nieuwe
product- en/of dienstconcepten.
• Je vindt het belangrijk om ‘connected’
te zijn met de nieuwste (consumenten)
trends en ontwikkelingen. Je loopt
graag voorop.
• Je wilt af en toe wel eens onder
soortgenoten opladen, geprikkeld
worden en vooral de zaag scherp houden.
Programma Yellow Cats
Wij hebben diverse onderwerpen voor het
programma in 2015 uitgewerkt in deze brochure.
In overleg met de deelnemers wordt een selectie
gemaakt voor zes onderdelen die het definitieve
programma in 2015 vormen.
_________________________________________
* Het netwerk is niet toegankelijk voor externe consultants en interim managers
~ Stay sharp in thinking different! ~
- 2 -
Deelnemers over
de Yellow Cats
“Mijn deelname aan de Yellow
Cats sessies geeft zeer waarde-
volle interactie met mensen uit
totaal verschillende branches
die eigenlijk verrassend veel
gemeen hebben. Uitdagende
onderwerpen van leiderschap
tot e-innovatie met inspirerende
sprekers komen in de samen-
komsten aan de orde, vaak ook
nog eens op plekken die
normaal niet toegankelijk zijn!
Het levert mij, en mijn bedrijf
inzichten op het gebied van
Marketing, Strategie en de
‘Commercial side of things’.
Kortom, juist die zaken die een
ingenieur niet met de paplepel
ingegoten krijgt!
Deze learning gekoppeld aan
een hele prettige groep mensen
die in goede sfeer met elkaar
uitwisselen: een niet te missen
netwerk, Yellow Cats Innovation
Leaders Network.”
Victor Rijkaart
Innovation Manager
Airbus Defense and Space
Netherlands
“Ik ben altijd op zoek naar
verbetering, verandering en
vernieuwing en onderzoek de
mogelijkheden die ik tegenkom.
Mijn motto: Alles kan tot het
tegendeel bewezen is! Yellow
Cats betekent voor mij het
opdoen van nieuwe ideeën,
inspiratie en co-creatie.”
Janine Bos,
Directeur Marketing &
Communicatie
Randstad
OVER ONS
YELLOWCATSINNOVATION LEADERS NETWORK

3. 1. Neuroscience: wij zijn ons brein!
- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -
Hersenen blijven inspireren. Het is een grijze massa die
ons waarnemen, denken, voelen en handelen beïnvloedt.
Er lijkt een einde te komen aan het tijdperk dat dit orgaan
ongrijpbaar is. We kunnen de elektrische activiteit die
plaatsvindt in het brein meten, lokaliseren en we beginnen
deze ook te duiden; we gaan het een beetje begrijpen...
In deze Yellow Cats sessie verkennen we wat we in sales en
service (journeys) kunnen met neuroscience. Wat vertelt
het brein van de succesvolle verkopers ons? Hoe kunnen
we die inzichten gebruiken om de performance van sales
te vergroten? De tools om de hersenactiviteit te meten
worden steeds goedkoper en komen binnen handbereik
van menig organisatie. Jeroen Bosman heeft in het kader
van zijn promotieonderzoek de hersenactiviteit en de
emoties gemeten van de ambassadors in Citizen-M in hun
interactie met gasten. Hij toont ons zijn resultaten en ...
scant onze hersenactiviteit.
__________________________________________________________________________
2. Innoveren in de Sharing Economy
Delen, lenen, leren, durf jij het aan?
- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -
De Trendrede van 2014 had het al als onderwerp: de
sharing economy. Delen is het nieuwe hebben! Waarom
wil een mens nog bezitten? Het gaat om het gebruik. Veel
nieuwe bedrijven zijn vanuit deze gedachte de afgelopen
jaren opgebouwd en hebben hiermee markten op zijn kop
gezet. Airbnb en Uber halen veelvuldig het nieuws. Dit is
maar het topje van de ijsberg, het aantal autodeelsites is
gigantisch; voorbeelden zijn Snappcar en Mywheels, en ook
andere spullen of diensten kun je delen via bedrijven als
Spullendelen en Peerby. Diensten worden uitgewisseld via
bijvoorbeeld Thuisafgehaald (voor een lekkere maaltijd) en
Croqqer en WerkSpot voor tal van klussen. ‘Lena the
fashion Library’ biedt je een oneindige kledingkast en
Crowdfunding is het nieuwe geld delen.
Verleden jaar waren er al meer dan 150 “social enterprises”
in Nederland, waarvan dertig serieus. We gaan in op de
vragen wat jouw bedrijf kan bieden en delen en hoe je van
delen een business kunt maken? We leren van praktijkerva-
ringen van deelpioniers, we ontdekken de do’s and don’ts
van succesvol delen. We onderzoeken hoe delen jouw busi-
ness kan beïnvloeden.
Een sessie vol met het sharen van ideeën, het lenen van
ervaringen en het delen van inzichten.
__________________________________________________________________________
3. Inspiration Technology Tour
- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -
De opgaande lijn in technologische vooruitgang volgt
een exponentiële trend. Ontwikkelingen gaan door het
samenkomen van verschillende technologieën (bio-,
sensortechnologie , genetica, digitale technologie en meer)
binnenkort door het ‘plafond’, althans als we de singulariteits-
denkers mogen geloven. Vernieuwingen gaan zo snel
dat mensen met hun tegenwoordige intelligentie de
resulterende maatschappij niet meer kunnen begrijpen.
Zo ver willen wij het niet laten komen.
Wij gaan het technologisch landschap verkennen. We
laten ons inlichten over Singularity. We nemen kennis
van verschillende nieuwe technologische innovaties.
We proberen een beeld te vormen van de wijze waarop
technologie zich ontwikkelt en hoe we hier als mens en
organisatie mee kunnen omgaan. Ook vanuit ethisch
perspectief.
Inspiratie halen we uit de laatste publicatie van Yuri van
Geest en uit de innovaties die we aantreffen op de High
Tech Campus in Eindhoven.
- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -
Data en tijden
programma
- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -
In principe gaan we uit van
onderstaande data.
• Dinsdag 3 februari 2015
• Donderdag 16 april 2015
• Donderdag 18 juni 2015
• Donderdag 17 september 2015
• Dinsdag 3 november 2015
• Dinsdag 15 december 2015
De dagindeling is als volgt:
Vanaf 16.00: Ontvangst
16.30-20.00: Inhoudelijk
programma op een inspirerende
locatie met de onderdelen:
• Theorie van inspirerende
spreker.
• Inzoomen op concrete
cases of bedrijfsbezoek.
• Discussie rondom het
toepassen in de eigen
praktijk.
20.00-20.30: Wrap-up en
eventuele praktische afspraken
in verband met de volgende
sessie.
20.30-22.00: Borrel, gezamenlijk
diner en ... vooral verder praten!
~ Stay sharp in thinking different! ~
- 3 -
Deelnemers over
de Yellow Cats
“Wij zijn lid van de Yellow Cats
omdat dit de mogelijkheid biedt
in een telkens afwisselende
omgeving inspiratie te vinden
die verder gaat dan waar je
dagelijks mee bezig bent. Het
zet je aan tot denken, je legt er
waardevolle contacten en geeft
je nieuwe inzichten.”
Cynthia Tulp,
Adjunct Directeur Marketing,
Sales en Communicatie
Obvion
PROGRAMMA 2015
YELLOWCATSINNOVATION LEADERS NETWORK

4. 4. Verhalen maken het verschil
How to sessie: Ontwikkel een corporate story
- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -
Corporate storytelling is een krachtig middel om een
organisatie in beweging te zetten. Storytelling zorgt voor
betrokkenheid, het brengt een merk of een organisatie
tot leven. Storytelling spreekt mensen aan op hun gevoel,
geven de kans om van ratio naar emotie over stappen.
Verhalen verbinden, verhalen worden doorverteld, mensen
(klanten en medewerkers) willen deel uitmaken van een
goed verhaal.
Een corporate story geeft inzicht in het waarom, The Why,
laat zich doorvertellen en daagt uit om zelf persoonlijke
belevenissen toe te voegen. Corporate storytelling is een
krachtig instrument in het realiseren van innovatie - klanten
en medewerkers meekrijgen en zelfs laten meetrekken
aan jouw doel. In deze sessie leren we hoe je een goede
corporate story maakt. Een doe-het-zelf workshop waar de
Yellow Cats hun eigen story schrijven en vertellen!.
__________________________________________________________________________
5. Attack your own company!
Het lek bovenhalen in je eigen marktstrategie en
commerciële beleid
- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -
Stel je eens voor: je kent je onderneming en je markt als
je broekzak en hebt een grote liefde voor je product of
dienst. De net binnengekomen interim-CEO heeft echter
een totale andere kijk op zaken en de klik met hem is
matig. Op dat moment erf je een enorm vermogen van een
verre oudtante. Hét moment om je eigen onderneming
te beginnen. Je besluit al je kennis van de business en je
vermogen in te zetten om de ‘angstgegner’ van je huidige
bedrijf op te zetten. Je start met je plan! Waar zitten de
sterke en zwakke plekken van je huidige bedrijf? En waar
liggen de kansen? En wat ga jij dus echt anders doen?
Deze attack your own company metafoor is een uiterst
zinvolle en creatieve exercitie om je bedrijf sterker
te maken. Je gaat de conventies en zwakke punten
constructief ter discussie stellen om vervolgens
maatregelen te nemen. Durf deze oefening aan te gaan,
want als jij het niet doet, doet iemand anders het! In
deze Yellow Cats sessie gaan we allemaal een set van
maatregelen bedenken die de vernieuwingskracht en
weerstand van de onderneming verhogen.
6. Go, go, go:
Jouw innovatiedroom in actie in 1 week!
- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -
Het must read boek ‘Helweek, 7 dagen die je leven veran-
deren’ van de Noor Larssen is onze inspiratie. Als je in 7
dagen je leven kunt veranderen, kunnen de Yellow Cats
zeker in 7 dagen hun innovatiedroom in actie zetten. In 7
dagen van denken naar doen, van praten naar resultaat -
dat is de uitdaging van deze sessie.
Grenzen verleggen door mindset, motivatie en mobilisatie.
Ontwerp je eigen helweek! Dit is je kans je innovatiedroom
concreet te maken. Wat is jouw doel? Laat je uitdagen en
inspireren en ga naar huis met jouw innovatie kickstart-aan-
pak. Een sessie om fit bij aan de start te verschijnen, je mou-
wen op te stropen en moe maar voldaan naar huis te gaan!
__________________________________________________________________________
7. Reinventing Customer Engagement
- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -
Roger Peverelli, partner van VODW, heeft met zijn eerste
boek ‘Reinventing Financial Services’ duidelijk een
gevoelige snaar geraakt. Dit boek is inmiddels in acht talen
uitgebracht en in totaal zijn er meer dan 50.000 exemplaren
verkocht. Inmiddels reist Roger de wereld over om zijn
ideeën te delen met Raden van Bestuur en directies van
grote banken en verzekeraars.
In het voorjaar verschijnt zijn nieuwe boek ‘Reinventing
Customer Engagement’. Ook dit boek richt zich op de
vernieuwing van de financiële sector, maar de inhoud is
zonder meer interessant voor alle andere ondernemingen
die dienstverlening van strategisch belang vinden.
__________________________________________________________________________
8. Hollands Trots - Dutch Magic
Kennis maken met de verborgen juwelen in onze
economie
- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -
In gesprek treden met succesvolle ondernemers, die op
eigen kracht een unieke prestatie hebben neergezet, niet
alleen in Nederland, maar in de wereld. Met een fabuleuze
kraan waarmee op zee booreilanden kunnen worden ont-
manteld. Met een sensor waarmee de kwaliteit van water
real-time en low cost in waterleidingen is te meten. Dankzij
- 4 -
PROGRAMMA 2015
“De sessie over branding en
zintuigen was zeer interessant,
wij zijn hiermee actief aan de
slag gegaan. Ook zijn wij vanuit
de ANWB inmiddels op bezoek
geweest bij een andere deelne-
mer aan het netwerk. Deelname
aan de Yellow Cats levert nieuwe
inzichten en inspiratie op.”
Hans Hubers,
Directeur Strategie en Innovatie
ANWB
Deelnemers over
de Yellow Cats
“Yellow Cats is inspirerend
omdat je buiten je eigen branche
kijkt en iedere keer neem je
ideeën mee die praktisch toe-
pasbaar zijn.”
Leendert de Jong,
Manager Marketing & Operations
LaSer Nederland
“De Yellow Cats staat voor mij
voor het ontmoeten van een
interessante groep mensen die
met soortgelijk werk bezig is.
Daarnaast inspireren de bijeen-
komsten mij enorm.
De combinatie van theorie,
praktijk en het toepassen daar-
van in opdrachten is uniek.”
Bart van Hattum,
Senior Product Developer -
Idea Manager
Nuon / Vattenfall

5. een symbiose tussen chemie en digitale technologie.
Met een designer die het mekka New York heeft weten te
veroveren. Met ontwikkelaars en producenten van zaden
van tomaten, komkommers, sla,... Met ingenieurs die uit
afvalplastic proberen olie te halen. Of... andere onbekende
succesvolle ondernemers... Om ons een hart onder de riem
te steken! We kunnen het nog... Om ons te inspireren... hoe
gaan wij dit zelf doen en bereiken?
__________________________________________________________________________
9. Merkwaardige Customer Experiences
Inspiratie voor merkwaardige Customer Experiences
- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -
Veel bedrijven kijken tegenwoordig naar verbetering van
hun customer journey, maar weinig bedrijven zijn in staat
hun merkwaarden ook echt te vertalen in die klantbeleving.
Beate van Dongen Crombags en Deborah Wietzes brengen
in het voorjaar hun inspiratieboek uit vol praktische en
internationale voorbeelden van ondernemingen die van
klantbeleving een relevante en onderscheidende sport
maken. In deze sessie geven Beate en Deborah een kijkje
in de keuken en gaan we aan de slag voor onze eigen
organisaties.
__________________________________________________________________________
10. Customization
Zoals ik het wil!
- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -
Customization komt in een nieuwe fase. Aanpassing van
proposities hoeft niet langer plaats te vinden binnen de
beperkingen die de grootserieproductie en de vastgelegde
processen ons opleggen. Internet, robotica en 3D printing
openen nieuwe mogelijkheden voor individualisering.
Het gaat om toepassingen waarin behalve de inbreng van
professionals ook die van de gebruiker zelf een plek kan
krijgen. We verkennen de oude en de nieuwe manieren van
customization. Cases komen aan bod en we onderzoeken
waar en hoe binnen jullie organisaties een verdere
individualisering van de propositie kansen biedt.
__________________________________________________________________________
11. Consumer empowerment
- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -
Digitale technologie heeft het consumenten mogelijk
gemaakt hun vaak passieve rol in te ruilen voor een
actieve. Een toenemend aantal consumenten geeft aan
een actieve inbreng te willen hebben in de ontwikkeling,
productie, levering en after-sales. Onderzoeken hebben al
aangetoond dat organisaties die co-creëren met klanten
betere resultaten boeken. De gedachte dat klanten niet
weten wat ze willen, is achterhaald. Zaak is het dan wel om
de samenwerking zo te organiseren dat de juiste gebruikers
worden betrokken, hun soms impliciete kennis wordt
ontsloten, op hun juiste motivatie wordt ingespeeld, het
proces strak en helder wordt ingeregeld, er serieus met hun
inbreng wordt omgegaan.
We zetten de do’s and don’ts van co-creatie op een rijtje,
reiken een toolkit aan waarmee je je eigen co-creatie
workshop kunt organiseren en zien hoe co-creatie meester
ANWB op alle fronten co-creëert met leden. Een vereniging
als de ANWB zit het co-creëren in de genen. Het gebeurt
bij het formuleren van de strategie, het ontwikkelen van
proposities en het leveren van diensten!
__________________________________________________________________________
12. Innovatie & Design
Verbeeldingskracht = innovatiekracht
- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -
Hoe brengen we klantgerichte marketingdenken, innovatie
en design bij elkaar? En wat is de rol van design in het
bijzonder bij het succes van nieuwe producten en diensten?
We gaan in deze Yellow Cats bijeenkomst in discussie
met jonge ontwerpers over het belang van zaken als
prototyping, verbeeldingskracht, vorm en ergonomie.
- 5 -
“Naast het vergroten van mijn
netwerk, zit de kracht van de
Yellow Cats vooral in de inspi-
ratie van casussen van andere
organisaties en branches. Door
letterlijk weer even je eigen
organisatie uit te stappen en
een kijkje te nemen bij andere
bedrijven zie je hoe het “ook”
kan. De presentaties en
opdrachten zijn praktisch en er
zijn dus altijd wel elementen die
direct toepasbaar zijn in mijn
dagelijkse werk. Voor mij zijn
de kernwoorden van de Yellow
Cats: inspiratie, vernieuwen en
netwerken.”
Silvia Onos,
Senior Marktmanager
Centraal Beheer Achmea
Deelnemers over
de Yellow Cats
“State of the Art - Toepasbaar -
Energie … zijn de eerste woor-
den die bij mij opkomen als ik
denk aan Yellow Cats. In eerste
plaats komt dit door de opzet en
inhoud van de bijeenkomsten.
Daarnaast worden deze nog
eens verrijkt door de aanwezig-
heid van uiteenlopende functio-
narissen uit uiteenlopende
branches, maar allemaal wel
met dezelfde focus en drive voor
innovatie en strategie.”
Olle Peters,
Business Innovation Manager
Manutan
PROGRAMMA 2015

6. Neem dan contact op met:
CiRi Marketing drs.Karin Rigterink
E-mail:km@yellowcats.nl
Tel.06 543 340 80
Wil je je aanmelden voor de Yellow Cats of heb je nog vragen?
~ Stay sharp in thinking different! ~
Wat kost de Yellow Cats en wat krijg
ik ervoor terug?
De kosten voor lidmaatschap van de Yellow Cats
(voor twee personen vanuit een bedrijf) bedragen € 2.995
(excl. BTW) per jaar.
Hoe word ik een Yellow Cat?
Voor het succes van Yellow Cats is het belangrijk dat er een
inspirerende groep ontstaat die aan elkaar gewaagd is en
op gelijkwaardig niveau kan sparren.
We willen maximale interactie binnen de groep en het moet
mogelijk zijn vrij informatie uit te wisselen over vraagstukken
binnen de eigen organisatie.
Dit betekent in de praktijk dat Yellow Cats:
• Maximaal 35 deelnemers in 1 groep heeft.
• Het netwerk niet toegankelijk is voor externe
consultants en interim managers.
Meer informatie of aanmelden?
Geïnspireerd geraakt? Meer informatie of aanmelden kan
via e-mail km@yellowcats.nl
Wat levert de Yellow Cats op?
Kennis - trends - inspiratie - praktische ideeën - verbinding -
innovatie - netwerk
Zie ook www.yellowcats.nl
Wat houdt het lidmaatschap in?
• Uiteraard het bijwonen van 6 Yellow Cats bijeenkomsten,
inclusief o.a. materiaal, diner/catering.
• Samen met je collega bijeenkomsten bijwonen, zodat
je de inspiratie en kennis maximaal kan benutten en
direct kan doorvertalen naar je eigen organisatie.
• Yellow Cats is een netwerk waar we volgens het
co-creatie principe werken. Dit betekent dat de
inhoudelijke onderwerpen ieder jaar zoveel mogelijk
gezamenlijk worden bepaald met de deelnemers.
• Kennis delen is fantastisch en maakt jezelf ook veel
rijker, vanuit deze gedachte is het netwerk bedoeld
en leden zullen kennis en ideeën brengen, maar
zeker ook halen. Men weet elkaar te vinden tijdens
de bijeenkomsten en zeker ook erna.
• Een van de bijeenkomsten is de Inspiratie tour.
Na o.a. Amsterdam, Rotterdam en Delft gaan we in 2015
naar Berlijn en/of naar de High Tech Campus in Eindhoven.
Deze tour is ieder jaar weer een niet te missen onderdeel!
Bij voldoende animo organiseren we in 2015 ook een
Yellow Cats inspiratietour naar Berlijn, deze trip valt niet
binnen het lidmaatschap.
www.yellowcats.nl
“De Yellow Cats bestaat uit een
leuke groep mensen van diverse
bedrijven waarbij innovatie en
marketing in het bloed is terug
te vinden. De Yellow Cats houdt
mij scherp, bij de tijd en vormt
een waardevolle bron van
inspiratie. De vertaling van
theorie en trends naar de eigen
praktijk, het delen van erva-
ringen gecombineerd met een
gezellig samenzijn, maakt de
Yellow Cats een echte aanrader!”
Manfred Hoogenboom,
Director e-Business Development
Marketing and Sales
fokker Services B.V.
Deelnemers over
de Yellow Cats
13. Yellow Cats goes international
Inspiratietrip naar Berlijn - Creative city
- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -
De Yellow Cats zijn steeds op zoek naar inspiratie. We ver-
leggen onze grenzen en gaan internationaal. Berlijn is de
‘place to be’ voor o.a. jongeren en creatieve, technische
ondernemers. CNN Money noemt Berlijn een arme maar
sexy start-up hub. Anderen een voorbeeld van het feno-
meen the creative city. In Berlijn zit veel talent. Mensen zijn
ondernemend en op zoek naar avontuur. De ‘tech-scene’
groeit ontzettend snel. Het uitgaansleven is bruisend. De
stad kent zijn plekken die je moet zien, die je overrompelen,
die je wilt verkennen. De stad maakt nieuwsgierig.
Berlijn is 1 van de 8 meest creatieve steden waar je nu moet
zijn. Ontdek samen met de Yellow Cats de innovatieve
kant van Berlijn. Kijk wat een creative city maakt. Praat met
ondernemers, ervaar de sfeer, bezoek verrassende bedrijven
en laaf je aan Berlijnse innovaties. Bezoek the places to be
en kom fris en vol ideeën terug! Ga je mee? Als voldoende
Yellow Cats mee op avontuur gaan, organiseren wij graag
een Berlijnse ontdekkingstocht. Deze extra Inspiration Trip
valt niet binnen het lidmaatschap van de Yellow Cats.
“Yellow Cats bijeenkomsten
gaan voor mij verder dan alleen
inspiratie opdoen en leuke
mensen ontmoeten. Ze geven
mij inzichten en handvatten
om direct in de praktijk toe te
passen. Zelfs soms een eureka-
moment omdat een probleem
nu eenmaal niet opgelost wordt
met de denkwijze die het heeft
veroorzaakt (Einstein).”
Peter Post,
Manager
achmea
aanmeLDen
YeLLoWCatSInnoVatIon LeaDerS netWorK