Feuerstein presentatie maart 2010

Laat mij niet zoals ik ben  Een minuutje…… ik denk na Yet Coaching, Counseling & Training maart 2010
“ Anyone can change, whatever his or her age, handicap  or whatever the seriousness of his or her condition.  Different children simply need more attention and more  personal investment”
Kind / volwassene mediator stimulus Cognitieve kaart  parameters Cognitieve functies Mediatie criteria
[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
[object Object],[object Object],[object Object]
[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
waarnemen Systematisch zoeken Benoemen Plaatsaanduidingen opzoeken Tijdsaanduidingen Opzoeken Constante Kenmerken Nauwkeurigheid Bronnen van informatie samenvoegen
Veronder-stellingen maken  Test Strategieën Oplossings-kader bepalen Plannen Woordenscha t Optellen (indelen/ categoriseren/telgedrag ) Probleem zien en benoemen Relevante aanwijzingen selecteren Vergelijken Alle informatie bijhouden Verbanden leggen  Logisch bewijs zoeken Verinnerlijken
Niet gissen en missen Rustig blijven zoeken Onderliggende verbanden zichtbaar maken Je begrijpbaar uitdrukken Denken vóór reageren Foutloos transport-eren Nauwkeurigheid Juiste woord gebruiken
[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
1 von 11

Recomendados

Denkstijlen bij acquisitie - Vrouwen in Bedrijf von
Denkstijlen bij acquisitie - Vrouwen in BedrijfDenkstijlen bij acquisitie - Vrouwen in Bedrijf
Denkstijlen bij acquisitie - Vrouwen in BedrijfErno Hannink
1.4K views31 Folien
Jeugdkunde von
JeugdkundeJeugdkunde
JeugdkundeLuuk Vogel
294 views12 Folien
Pasta E Fagioli von
Pasta E FagioliPasta E Fagioli
Pasta E FagioliDLSU-CEFIW
551 views13 Folien
Trimetrix talenten ontwikkling von
Trimetrix talenten ontwikklingTrimetrix talenten ontwikkling
Trimetrix talenten ontwikklingDe Zwerm Groep
557 views31 Folien
Hoorcollege 4 von
Hoorcollege 4Hoorcollege 4
Hoorcollege 4irinanojoredjo
317 views26 Folien
How to really change the world masterclass 180313 von
How to really change the world masterclass 180313How to really change the world masterclass 180313
How to really change the world masterclass 180313Power2Improve
102 views201 Folien

Más contenido relacionado

Similar a Feuerstein presentatie maart 2010

Resultaatgericht samenwerken voka von
Resultaatgericht samenwerken vokaResultaatgericht samenwerken voka
Resultaatgericht samenwerken vokaHipepegroup
267 views29 Folien
Resultaatgericht samenwerken voka von
Resultaatgericht samenwerken vokaResultaatgericht samenwerken voka
Resultaatgericht samenwerken vokaHipepegroup
190 views29 Folien
Presentatie Bs Kj Therapie von
Presentatie Bs Kj TherapiePresentatie Bs Kj Therapie
Presentatie Bs Kj Therapiemoniqueubaghs
277 views15 Folien
Hu Inspiratie von
Hu InspiratieHu Inspiratie
Hu InspiratieBram Alkema
336 views22 Folien
Innovatief leiderschap otto de loor von
Innovatief leiderschap otto de loorInnovatief leiderschap otto de loor
Innovatief leiderschap otto de loorLPC
1K views28 Folien
Léon de Caluwé - Keynote von
Léon de Caluwé - KeynoteLéon de Caluwé - Keynote
Léon de Caluwé - KeynoteKVANdagen
10.9K views13 Folien

Similar a Feuerstein presentatie maart 2010 (20)

Resultaatgericht samenwerken voka von Hipepegroup
Resultaatgericht samenwerken vokaResultaatgericht samenwerken voka
Resultaatgericht samenwerken voka
Hipepegroup267 views
Resultaatgericht samenwerken voka von Hipepegroup
Resultaatgericht samenwerken vokaResultaatgericht samenwerken voka
Resultaatgericht samenwerken voka
Hipepegroup190 views
Presentatie Bs Kj Therapie von moniqueubaghs
Presentatie Bs Kj TherapiePresentatie Bs Kj Therapie
Presentatie Bs Kj Therapie
moniqueubaghs277 views
Innovatief leiderschap otto de loor von LPC
Innovatief leiderschap otto de loorInnovatief leiderschap otto de loor
Innovatief leiderschap otto de loor
LPC1K views
Léon de Caluwé - Keynote von KVANdagen
Léon de Caluwé - KeynoteLéon de Caluwé - Keynote
Léon de Caluwé - Keynote
KVANdagen10.9K views
Leren Veranderen von Vakmedianet
Leren VeranderenLeren Veranderen
Leren Veranderen
Vakmedianet2.3K views
Coaching Voor Managers1 von pjhvanpelt
Coaching Voor Managers1Coaching Voor Managers1
Coaching Voor Managers1
pjhvanpelt1.4K views
B4 SDi-1 Additional Slides Dutch v1101 von Edwin Holwerda
B4 SDi-1 Additional Slides Dutch v1101B4 SDi-1 Additional Slides Dutch v1101
B4 SDi-1 Additional Slides Dutch v1101
Edwin Holwerda678 views
Inspiratiesessie crowdsourcing, sociale innovatie en social media von Frank Willems
Inspiratiesessie crowdsourcing, sociale innovatie en social mediaInspiratiesessie crowdsourcing, sociale innovatie en social media
Inspiratiesessie crowdsourcing, sociale innovatie en social media
Frank Willems2.8K views
Opvoeden en gedrag deel 1(laatste versie) von CVO-SSH
Opvoeden en gedrag deel 1(laatste versie)Opvoeden en gedrag deel 1(laatste versie)
Opvoeden en gedrag deel 1(laatste versie)
CVO-SSH4.1K views
Sp Vt Les 2008 2009 Groepen von superman20
Sp Vt Les 2008 2009 GroepenSp Vt Les 2008 2009 Groepen
Sp Vt Les 2008 2009 Groepen
superman20505 views
Exerpt Boek Complexiteit Hoera Hoofdstuk Human Dynamics von Mara Lammertzen
Exerpt Boek Complexiteit Hoera   Hoofdstuk Human DynamicsExerpt Boek Complexiteit Hoera   Hoofdstuk Human Dynamics
Exerpt Boek Complexiteit Hoera Hoofdstuk Human Dynamics
Mara Lammertzen754 views
YourCoach Café met Sandra De Clercq over het Enneagram von YourCoach BVBA
YourCoach Café met Sandra De Clercq over het EnneagramYourCoach Café met Sandra De Clercq over het Enneagram
YourCoach Café met Sandra De Clercq over het Enneagram
YourCoach BVBA3.5K views
Sessie 1 gedragsbeinvloeding susanne piet von Gemeente Schoon
Sessie 1 gedragsbeinvloeding susanne pietSessie 1 gedragsbeinvloeding susanne piet
Sessie 1 gedragsbeinvloeding susanne piet
Gemeente Schoon216 views
Het beste uit mensen voor welvaart en welzijn von Rijnbeek
Het beste uit mensen voor welvaart en welzijnHet beste uit mensen voor welvaart en welzijn
Het beste uit mensen voor welvaart en welzijn
Rijnbeek463 views
Klantdag Leiderschap En Control Okt 2011 (2) von martien3
Klantdag Leiderschap En Control Okt 2011 (2)Klantdag Leiderschap En Control Okt 2011 (2)
Klantdag Leiderschap En Control Okt 2011 (2)
martien31K views
web-spread-LP001-WHITEPAPER_HET-MENS-EFFECT von Paul Kop
web-spread-LP001-WHITEPAPER_HET-MENS-EFFECTweb-spread-LP001-WHITEPAPER_HET-MENS-EFFECT
web-spread-LP001-WHITEPAPER_HET-MENS-EFFECT
Paul Kop238 views

Feuerstein presentatie maart 2010

  • 1. Laat mij niet zoals ik ben Een minuutje…… ik denk na Yet Coaching, Counseling & Training maart 2010
  • 2. “ Anyone can change, whatever his or her age, handicap or whatever the seriousness of his or her condition. Different children simply need more attention and more personal investment”
  • 3. Kind / volwassene mediator stimulus Cognitieve kaart parameters Cognitieve functies Mediatie criteria
  • 4.
  • 5.
  • 6.
  • 7.
  • 8. waarnemen Systematisch zoeken Benoemen Plaatsaanduidingen opzoeken Tijdsaanduidingen Opzoeken Constante Kenmerken Nauwkeurigheid Bronnen van informatie samenvoegen
  • 9. Veronder-stellingen maken Test Strategieën Oplossings-kader bepalen Plannen Woordenscha t Optellen (indelen/ categoriseren/telgedrag ) Probleem zien en benoemen Relevante aanwijzingen selecteren Vergelijken Alle informatie bijhouden Verbanden leggen Logisch bewijs zoeken Verinnerlijken
  • 10. Niet gissen en missen Rustig blijven zoeken Onderliggende verbanden zichtbaar maken Je begrijpbaar uitdrukken Denken vóór reageren Foutloos transport-eren Nauwkeurigheid Juiste woord gebruiken
  • 11.

Hinweis der Redaktion

  1. © Jo Lebeer 2007; cognitive function symbols developed by Moshe Mund based on Feuerstein's list of deficient cognitive functions
  2. © Jo Lebeer 2007; cognitive function symbols developed by Moshe Mund based on Feuerstein's list of deficient cognitive functions
  3. © Jo Lebeer 2007; cognitive function symbols developed by Moshe Mund based on Feuerstein's list of deficient cognitive functions
  4. © Jo Lebeer 2007; cognitive function symbols developed by Moshe Mund based on Feuerstein's list of deficient cognitive functions