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ELSY   Easy Learning System Mehrfach international ausgezeichnet: •  Höchste Interaktivität •  Beste Technologie •  Beste Qualität Die # 1 für Qualität und Lernerfolg
Chancen erkennen - Chancen nutzen Inhalt Was ist ELSY ? TOPSI Kurzbeschreibung TOPSI Einsatzmöglichkeiten ELSY Kurzbeschreibung ELSY: Die Möglichkeiten Die Diagnose „TOPSI“ Kontaktdaten
Was ist ELSY ? ELSY  ist ein Blended Learning System, das aus verschiedenen Modulen besteht. Die Module können separat zum Einsatz kommen und in jedes bestehende Trainingskonzept integriert werden. ELSY besteht aus  TOPSI . Das ist ein Kompetenzdiagnosetool zur Feststellung von Verkaufs- und Beratungskompetenz. Es kann Einstellungstest sein oder Trainingsbedarfserhebungsverfahren. ELSY besteht aus  ELSY train . Das ist ein Seminarpaket, abgestimmt auf die Messkriterien von TOPSI. ELSY besteht aus  ELSY multimedia . Mit ELSY multimedia  können Teilnehmer direkt an ihren Stärken und Verbesserungspotenzialen mit Hilfe von hoch-interaktiven Multimedia Trainingsbausteinen arbeiten. ELSY besteht aus dem  ELSY ContentCreator  (Autorensystem) mit dessen Hilfe man tagesaktuellen, interaktiven Multimedia-Content herstellen und distribuieren kann, ohne dass Programmierkenntnisse erforderlich sind. Dies ist nur ein kleiner Ausschnitt, denn ELSY kann mehr !
Die Diagnose TOPSI TOPSI ist ein wissenschaftlich basiertes, video-simulationsgestütztes Kompetenzmessverfahren zur Feststellung von Beratungs- und Verkaufskompetenzen.  TOPSI ist unabhängig von der Branche. Im Hintergrund verfügt TOPSI über mehr als 270.000 Profile von Beratern und Verkäufern aus dem deutschsprachigen Raum. TOPSI verfügt mit .764 über die weltweit höchste wissenschaftlich gemessene Prognosequalität aller Kompetenzmessverfahren am Markt. TOPSI ist valide und reliabel. TOPSI wird ständig gepflegt und aktualisiert. Unternehmen aus über 52 Branchen setzen TOPSI weltweit ein, denn es existiert in 5 nativen Sprachversionen. (Deutsch, Englisch, Französisch, Italienisch, Spanisch)
TOPSI Beispiel (Video)
TOPSI Beispiel (Entscheidungsalternativen) √ ----- Restzeit ------ Muster √ Dass der Berater nicht weiß, woran er gescheitert ist, zeugt von einer nicht motivierten Grundhaltung. Der Berater hat alles versucht und ein Seminar würde hier auch nichts bringen. Der Berater braucht noch Hilfestellung, um zu einer kontinuierlich guten Leistung zu finden. Durch eine gute Analyse wird der Berater neue Wege finden, um erfolgreicher zu werden. Der Berater arbeitet offensichtlich nicht zielgerichtet genug. Es ist eine bekannte Regel, dass mehr Anrufe auch mehr Erfolg bringen. Der Berater hat alles richtig gemacht. Man kann ihm nichts vorwerfen.
TOPSI Beispielauswertung Grafik
TOPSI Beispielauswertung Qualitative Interpretation
TOPSI Beispielauswertung Statistik
TOPSI Kurzbeschreibung TOPSI kann direkt am Computer durch den Teilnehmer selbst durchgeführt werden, oder in Gruppen-veranstaltungen, mit manueller Eingabe. Zuerst gibt der Teilnehmer seine Berufserfahrung an. TOPSI generiert automatisch den entsprechenden Diagnose-Level. Danach führt der Teilnehmer anhand von 20 Fragen eine Selbst-einschätzung durch, die später mit dem Ergebnisprofil zum Vergleich herangezogen wird. Jetzt führt er die Diagnose durch. Dabei muss er zu 50 Videobeispielen aus dem Arbeitsleben Entscheidungen treffen, für die nur eine begrenzte Zeit zur Verfügung steht. Die Auswertung wird als statistisches Profil angezeigt und auf Wunsch in Form einer 10-seitigen qualitativen Interpretation, bezogen auf das Diagnose Ergebnis, dargestellt. Soll-Profil, Branchenprofil, oder Fremdeinschätzungsprofile sind als Benchmarks voreinstellbar. Die Profile können mit dem IST-Ergebnis gematcht werden. Umfangreiche Auswertungstools lassen jede Art von Vergleich, Gruppen-vergleich oder Zeitreihenvergleich zu. Im- und Exportmöglichkeiten sorgen für maximale Freiheit der Verarbeitungs-möglichkeiten der gewonnene Daten. Ein Entscheidungsindikator zeigt, ob ein Teilnehmer für eine Beratungs- oder Verkaufstätigkeit geeignet ist.
TOPSI Einsatzmöglichkeiten Trainingsbedarfserhebung Einstellungsdiagnose Bildungscontrolling-Device Assessment-Bestandteil Karriereplanung & PE Integration / Fusion TOPSI begleitet den Mitarbeiter in seinem Beruf. Für die Führung legt es die Basis für wichtige Entscheidungen. TOPSI stellt fest, welche Eignung ein Mitarbeiter hat. TOPSI sichert ab, dass am richtigen Thema trainiert wird. TOPSI sichert ab, dass die Mitarbeiter einen hohen Standard erreichen.  TOPSI ist ein hervorragendes Führungsinstrument.
ELSY Kurzbeschreibung ELSY train . Das sind 10 Trainerleitfäden, abgestimmt auf die Messkriterien der TOPSI Diagnose. Damit lassen sich Stärken kultivieren und Verbesserungen der Teilnehmerfähigkeiten durch Training und Coaching herbeiführen ELSY train . Das sind animierte Powerpointfolien für jeden Leitfaden, um das Training und die Führung zu unterstützen. ELSY train . Das sind auf den Beruf exakt zugeschnittene Teilnehmerunterlagen, Arbeitsunterlagen, Gruppenarbeiten, Rollenspiele, Simulationen, Übungen und vieles mehr. ELSY train . Das ist das „klassische“ Trainingsprogramm in Seminar- oder Workshopform, um exakt den Bedarf abzudecken, der durch die TOPSI Diagnose erkannt wurde.
ELSYtrain (Beispiel aus Trainereitfaden) 10 Leitfäden Stoff für max. 30 Trainingstage Animierte Powerpointpräsentationen je Leitfaden Teilnehmermaterial für die Seminare und Back-Home Material
ELSYtrain (Beispiel aus Teilnehmerunterlagen)
ELSY Kurzbeschreibung multimedia ELSY multimedia . Das sind 10 hoch-interaktive Multimedia-Trainingsbausteine, die direkt auf die Verbesserung der verkäuferischen Potenziale und der Beratungsfähigkeiten eines Teilnehmers ausgerichtet sind. ELSY multimedia . Das sind Lerneinheiten von 40 bis 70 Minuten Dauer, die den Teilnehmer fordern und die gleichzeitig Spaß machen und für das Lernen motivieren. ELSY multimedia . Das ist ein Programmbaukasten, den der Trainer über einen Passwortzugang eigenständig verändern kann. So werden blitzschnell maßgeschneiderte Programme für die Teilnehmer zusammengestellt. ELSY multimedia . Kann von jedem genutzt werden, der eine „Computer-Maus“ bewegen kann.
ELSY Multimedia (Beispiel Screenshots) ELSY Multimedia ist hoch interaktiv und kann durch Powerpoint nicht abgebildet werden. Man muss es erleben!
ELSY Kurzbeschreibung ContentCreator ELSY ContentCreator . Funktioniert per Drag&Drop, per Copy/Paste, oder einfach durch „klassische Texteingaben“. Absolut  keine  Programmier-kenntnisse erforderlich. ELSY ContentCreator . Das sind zweiundzwanzig vorprogrammierte, didaktische Lerntemplates, die alle Funktionalitäten bereits mitbringen. ELSY ContentCreator . Das ist eine Entwicklungsumgebung, mit der Sie jede Art von Lerninhalt, Informationsinhalt oder Kommunikationsinhalt als interaktives Multimediaprodukt bereitstellen können. ELSY ContentCreator . Verarbeitet Grafik, Text, Video, Foto, Audio, Flash- und Directormovies und vieles mehr.  (Auch die Inhalte, über die Sie bereits verfügen) ELSY ContentCreator  verfügt über Export- und Schutzmechanismen für Ihren Content, arbeitet in 5 Sprachen und liefert Multimediaprodukte von höchster Interaktivität. Schnell und tagesaktuell.
ELSY: Die Möglichkeiten als Blended Learning Tool Einstellungstests und Trainingsbedarfserhebungen im Rahmen von TOPSI. Statistische Fortschreibung der Entwicklung der Teilnehmer und Bildungscontrolling. Abdeckung des konkreten Bedarfs durch sofort einsetzbare Multimedia Trainingsbausteine als Selbstlernprogramm. Durchführung von bedarfsgerechten Seminaren und Workshops durch den ELSYtrain Baukasten. Entwicklung von firmeneigenen Lernprogrammen als Multimediaprodukt durch die Nutzung des ELSYContentCreators. Nutzung von TOPSI in der Wiederholung als Bildungscontrolling Tool. Produktion von MicroContent zur Vorbereitung und Nachbereitung von Seminaren, egal welchen Inhalts. Tagesaktuelle Bereitstellung von Content zur Unterstützung des Tagesgeschäfts im Vertrieb und zur direkten Kundeninformation.
Sprechen Sie mit uns Certificates & Memberships Wir engagieren uns für Ihren Erfolg. Garantiert!   •  Kunden: Überwiegend Global Player und Marktführer > Unternehmensbezogen: •  Zertifiziert nach ISO 9001: 2008 •   Zertifiziert nach CSL 1037.1 : 2007-01 •  Registriert als besonders qualifizierter Dienstleister im „Central Consultancy Register of DG1A“ bei der EU Kommission in Brüssel •  Registriert als zertifizierter Dienstleister der amerikanischen Regierung im „Central Contractors Register“ (CCR/GSA) sowie    für das D.U.N.S. und  ORCA System (Online Registration Certification Application System/IAE) •  Member:  International Innovative Training Network (The Top 100 Education Companies Network)  www .top100net. net   •  Member: TED Organization, Technology, Entertainment, Design  www . ted . org   •  Member: IMS Global Learning Consortium  www . imsglobal . org   •  Member: ASTD American Society for Training & Development  www . astd . org   •  Auszeichnungen: •  World Award of Excellence in Education •  Innovationspreis für Deutschland, Österreich und die Schweiz •  Internationaler Deutscher Trainingspreis in GOLD •  Deutscher Trainingspreis in GOLD •  Award of Masters •  Award for Outstanding Services in Continuing Education •  Zeitweiliges Projekt - Mitglied im TOP-Team Deutschland, eine Initiative des BMWi ...und weitere Contact:   Michelle A. Freeborn / Reinhard Semkowsky  Ph.D. USA: (+1)  760.598.7827 EU: (+49) 170.795.3850 (+49) 4122.90.8868 email: iclcal @ sbcglobal . net mail @ mfm - world .de

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  • 1. ELSY Easy Learning System Mehrfach international ausgezeichnet: • Höchste Interaktivität • Beste Technologie • Beste Qualität Die # 1 für Qualität und Lernerfolg
  • 2. Chancen erkennen - Chancen nutzen Inhalt Was ist ELSY ? TOPSI Kurzbeschreibung TOPSI Einsatzmöglichkeiten ELSY Kurzbeschreibung ELSY: Die Möglichkeiten Die Diagnose „TOPSI“ Kontaktdaten
  • 3. Was ist ELSY ? ELSY ist ein Blended Learning System, das aus verschiedenen Modulen besteht. Die Module können separat zum Einsatz kommen und in jedes bestehende Trainingskonzept integriert werden. ELSY besteht aus TOPSI . Das ist ein Kompetenzdiagnosetool zur Feststellung von Verkaufs- und Beratungskompetenz. Es kann Einstellungstest sein oder Trainingsbedarfserhebungsverfahren. ELSY besteht aus ELSY train . Das ist ein Seminarpaket, abgestimmt auf die Messkriterien von TOPSI. ELSY besteht aus ELSY multimedia . Mit ELSY multimedia können Teilnehmer direkt an ihren Stärken und Verbesserungspotenzialen mit Hilfe von hoch-interaktiven Multimedia Trainingsbausteinen arbeiten. ELSY besteht aus dem ELSY ContentCreator (Autorensystem) mit dessen Hilfe man tagesaktuellen, interaktiven Multimedia-Content herstellen und distribuieren kann, ohne dass Programmierkenntnisse erforderlich sind. Dies ist nur ein kleiner Ausschnitt, denn ELSY kann mehr !
  • 4. Die Diagnose TOPSI TOPSI ist ein wissenschaftlich basiertes, video-simulationsgestütztes Kompetenzmessverfahren zur Feststellung von Beratungs- und Verkaufskompetenzen. TOPSI ist unabhängig von der Branche. Im Hintergrund verfügt TOPSI über mehr als 270.000 Profile von Beratern und Verkäufern aus dem deutschsprachigen Raum. TOPSI verfügt mit .764 über die weltweit höchste wissenschaftlich gemessene Prognosequalität aller Kompetenzmessverfahren am Markt. TOPSI ist valide und reliabel. TOPSI wird ständig gepflegt und aktualisiert. Unternehmen aus über 52 Branchen setzen TOPSI weltweit ein, denn es existiert in 5 nativen Sprachversionen. (Deutsch, Englisch, Französisch, Italienisch, Spanisch)
  • 6. TOPSI Beispiel (Entscheidungsalternativen) √ ----- Restzeit ------ Muster √ Dass der Berater nicht weiß, woran er gescheitert ist, zeugt von einer nicht motivierten Grundhaltung. Der Berater hat alles versucht und ein Seminar würde hier auch nichts bringen. Der Berater braucht noch Hilfestellung, um zu einer kontinuierlich guten Leistung zu finden. Durch eine gute Analyse wird der Berater neue Wege finden, um erfolgreicher zu werden. Der Berater arbeitet offensichtlich nicht zielgerichtet genug. Es ist eine bekannte Regel, dass mehr Anrufe auch mehr Erfolg bringen. Der Berater hat alles richtig gemacht. Man kann ihm nichts vorwerfen.
  • 10. TOPSI Kurzbeschreibung TOPSI kann direkt am Computer durch den Teilnehmer selbst durchgeführt werden, oder in Gruppen-veranstaltungen, mit manueller Eingabe. Zuerst gibt der Teilnehmer seine Berufserfahrung an. TOPSI generiert automatisch den entsprechenden Diagnose-Level. Danach führt der Teilnehmer anhand von 20 Fragen eine Selbst-einschätzung durch, die später mit dem Ergebnisprofil zum Vergleich herangezogen wird. Jetzt führt er die Diagnose durch. Dabei muss er zu 50 Videobeispielen aus dem Arbeitsleben Entscheidungen treffen, für die nur eine begrenzte Zeit zur Verfügung steht. Die Auswertung wird als statistisches Profil angezeigt und auf Wunsch in Form einer 10-seitigen qualitativen Interpretation, bezogen auf das Diagnose Ergebnis, dargestellt. Soll-Profil, Branchenprofil, oder Fremdeinschätzungsprofile sind als Benchmarks voreinstellbar. Die Profile können mit dem IST-Ergebnis gematcht werden. Umfangreiche Auswertungstools lassen jede Art von Vergleich, Gruppen-vergleich oder Zeitreihenvergleich zu. Im- und Exportmöglichkeiten sorgen für maximale Freiheit der Verarbeitungs-möglichkeiten der gewonnene Daten. Ein Entscheidungsindikator zeigt, ob ein Teilnehmer für eine Beratungs- oder Verkaufstätigkeit geeignet ist.
  • 11. TOPSI Einsatzmöglichkeiten Trainingsbedarfserhebung Einstellungsdiagnose Bildungscontrolling-Device Assessment-Bestandteil Karriereplanung & PE Integration / Fusion TOPSI begleitet den Mitarbeiter in seinem Beruf. Für die Führung legt es die Basis für wichtige Entscheidungen. TOPSI stellt fest, welche Eignung ein Mitarbeiter hat. TOPSI sichert ab, dass am richtigen Thema trainiert wird. TOPSI sichert ab, dass die Mitarbeiter einen hohen Standard erreichen. TOPSI ist ein hervorragendes Führungsinstrument.
  • 12. ELSY Kurzbeschreibung ELSY train . Das sind 10 Trainerleitfäden, abgestimmt auf die Messkriterien der TOPSI Diagnose. Damit lassen sich Stärken kultivieren und Verbesserungen der Teilnehmerfähigkeiten durch Training und Coaching herbeiführen ELSY train . Das sind animierte Powerpointfolien für jeden Leitfaden, um das Training und die Führung zu unterstützen. ELSY train . Das sind auf den Beruf exakt zugeschnittene Teilnehmerunterlagen, Arbeitsunterlagen, Gruppenarbeiten, Rollenspiele, Simulationen, Übungen und vieles mehr. ELSY train . Das ist das „klassische“ Trainingsprogramm in Seminar- oder Workshopform, um exakt den Bedarf abzudecken, der durch die TOPSI Diagnose erkannt wurde.
  • 13. ELSYtrain (Beispiel aus Trainereitfaden) 10 Leitfäden Stoff für max. 30 Trainingstage Animierte Powerpointpräsentationen je Leitfaden Teilnehmermaterial für die Seminare und Back-Home Material
  • 14. ELSYtrain (Beispiel aus Teilnehmerunterlagen)
  • 15. ELSY Kurzbeschreibung multimedia ELSY multimedia . Das sind 10 hoch-interaktive Multimedia-Trainingsbausteine, die direkt auf die Verbesserung der verkäuferischen Potenziale und der Beratungsfähigkeiten eines Teilnehmers ausgerichtet sind. ELSY multimedia . Das sind Lerneinheiten von 40 bis 70 Minuten Dauer, die den Teilnehmer fordern und die gleichzeitig Spaß machen und für das Lernen motivieren. ELSY multimedia . Das ist ein Programmbaukasten, den der Trainer über einen Passwortzugang eigenständig verändern kann. So werden blitzschnell maßgeschneiderte Programme für die Teilnehmer zusammengestellt. ELSY multimedia . Kann von jedem genutzt werden, der eine „Computer-Maus“ bewegen kann.
  • 16. ELSY Multimedia (Beispiel Screenshots) ELSY Multimedia ist hoch interaktiv und kann durch Powerpoint nicht abgebildet werden. Man muss es erleben!
  • 17. ELSY Kurzbeschreibung ContentCreator ELSY ContentCreator . Funktioniert per Drag&Drop, per Copy/Paste, oder einfach durch „klassische Texteingaben“. Absolut keine Programmier-kenntnisse erforderlich. ELSY ContentCreator . Das sind zweiundzwanzig vorprogrammierte, didaktische Lerntemplates, die alle Funktionalitäten bereits mitbringen. ELSY ContentCreator . Das ist eine Entwicklungsumgebung, mit der Sie jede Art von Lerninhalt, Informationsinhalt oder Kommunikationsinhalt als interaktives Multimediaprodukt bereitstellen können. ELSY ContentCreator . Verarbeitet Grafik, Text, Video, Foto, Audio, Flash- und Directormovies und vieles mehr. (Auch die Inhalte, über die Sie bereits verfügen) ELSY ContentCreator verfügt über Export- und Schutzmechanismen für Ihren Content, arbeitet in 5 Sprachen und liefert Multimediaprodukte von höchster Interaktivität. Schnell und tagesaktuell.
  • 18. ELSY: Die Möglichkeiten als Blended Learning Tool Einstellungstests und Trainingsbedarfserhebungen im Rahmen von TOPSI. Statistische Fortschreibung der Entwicklung der Teilnehmer und Bildungscontrolling. Abdeckung des konkreten Bedarfs durch sofort einsetzbare Multimedia Trainingsbausteine als Selbstlernprogramm. Durchführung von bedarfsgerechten Seminaren und Workshops durch den ELSYtrain Baukasten. Entwicklung von firmeneigenen Lernprogrammen als Multimediaprodukt durch die Nutzung des ELSYContentCreators. Nutzung von TOPSI in der Wiederholung als Bildungscontrolling Tool. Produktion von MicroContent zur Vorbereitung und Nachbereitung von Seminaren, egal welchen Inhalts. Tagesaktuelle Bereitstellung von Content zur Unterstützung des Tagesgeschäfts im Vertrieb und zur direkten Kundeninformation.
  • 19. Sprechen Sie mit uns Certificates & Memberships Wir engagieren uns für Ihren Erfolg. Garantiert! • Kunden: Überwiegend Global Player und Marktführer > Unternehmensbezogen: • Zertifiziert nach ISO 9001: 2008 • Zertifiziert nach CSL 1037.1 : 2007-01 • Registriert als besonders qualifizierter Dienstleister im „Central Consultancy Register of DG1A“ bei der EU Kommission in Brüssel • Registriert als zertifizierter Dienstleister der amerikanischen Regierung im „Central Contractors Register“ (CCR/GSA) sowie   für das D.U.N.S. und ORCA System (Online Registration Certification Application System/IAE) • Member: International Innovative Training Network (The Top 100 Education Companies Network) www .top100net. net • Member: TED Organization, Technology, Entertainment, Design www . ted . org • Member: IMS Global Learning Consortium www . imsglobal . org • Member: ASTD American Society for Training & Development www . astd . org • Auszeichnungen: • World Award of Excellence in Education • Innovationspreis für Deutschland, Österreich und die Schweiz • Internationaler Deutscher Trainingspreis in GOLD • Deutscher Trainingspreis in GOLD • Award of Masters • Award for Outstanding Services in Continuing Education • Zeitweiliges Projekt - Mitglied im TOP-Team Deutschland, eine Initiative des BMWi ...und weitere Contact: Michelle A. Freeborn / Reinhard Semkowsky Ph.D. USA: (+1) 760.598.7827 EU: (+49) 170.795.3850 (+49) 4122.90.8868 email: iclcal @ sbcglobal . net mail @ mfm - world .de