ESTADO DO ACRE
SECRETARIA DE ESTADO DE EDUCAÇÃO, CULTURA E ESPORTE
Escola Estadual de Ensino Médio Integral Craveiro Costa
Rua Goiás, nº 1141 – Remanso
CNPJ: 01.190.704/0001-37 INEP: 12000450
E-mail: craveirocosta.integral@gmail.com
PLANO DE AÇÃO LÍDERES E VICE-LÍDERES DE CLASSE
Prezados(as) Líderes e Vice-líderes, diante das discussões com profissionais da educação da sua escola, é importante planejar ações que sejam
interventivas nas dimensões Pedagógica, Administrativa e Relacional. Pensar como estudantes podem contribuir para a melhoria da dinâmica
escolar e dos resultados educacionais é fundamental para o desenvolvimento positivo na escola. Para tanto, do seu jeito, registre o que fazer,
como fazer e quando fazer. No futuro, com as datas sugeridas, faz-se uma avaliação de cada período.Lembramos que cada escola deve elaborar
apenas um plano, resultado das discussões e das demandas coletivas. Temos certeza que o sucesso será grande e os ganhos imensos com a
participação efetiva dos(as) estudantes no processo educativo.
DIMENSÃO O QUE FAZER COMO FAZER QUANDO OBSERVAÇÕES
PEDAGÓGICA
EX: melhorar a participação de
estudantes nas aulas de
matemática.
EX: discutir com os colegas sobre o que os faz
sair da aula ou não participar e registrar resultado
para discutir com professores.
ADMINISTRATIVA EX: contribuir para uso racional da
água.
EX: discutir com toda a comunidade escolar sobre
o uso da água na escola.
RELACIONAL EX: levantar problemas
relacionados ao barulho nos
corredores.
Ex: elaborar cartazes evidenciando os problemas
causados pelo barulho
*STATUS pode ser: não iniciado (N.I), em andamento (A), concluído (C)
PLANO DE AÇÃO DOS LÍDERES
FOCOS OBJETIVOS
(Por que)
O QUÊ?
(Ação estratégica)
COMO?
(Metodologia,
procedimentos)
QUEM?
(Responsável
pela ação)
QUANDO?
(Período de
execução)
ONDE?
(Local)
Acolhimento
Almoço
Recreio-
merendas
Salas de aula
Armários
Banheiros e
vestiários
Quadra
esportiva
Biblioteca
Sala de
informática
OBSERVAÇÕES:
O que será feito? A resposta nada mais é do que o objetivo que você deseja alcançar. Será feito melhorias no foco.
Por que isso será feito? Quais os motivos que justificam o que será feito. É para melhorar algo, resolver um problema ou o quê?
Onde (em que local será feito?) É o local onde será executada a ação.
Quem irá fazer? Quem irá ajudar a alcançar o objetivo inicial. É preciso a elaboração de diversos processos e ações, determinando que ficará responsável por cada ação.
Quando será feito? Todo bom planejamento possui um prazo determinado para que o objetivo principal seja alcançado. Deve ter uma data para a execução da ação.
Como será feito? Detalhe qual o processo que será feito para atingir o seu objetivo. Tente ser o mais específico possível.
Quanto irá gastar? Quanto irá gastar com este plano de ação, incluindo todas as despesas com pessoal, equipamentos e processos.