1. Profil Linkedin
1. Soignezparticulièrementle titre de votre poste actuel,il doitreflétervotre savoir-faire.
N’hésitezpasà insérerdesmots-clés.Portezune attentionparticulière àvotre photo,
elle doitêtre professionnelle etde trèsbonne qualité.
Conseillèreenressourceshumaines|Coordonnatriceàlaformation|Spécialiste
acquisitionde talents
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https://www.linkedin.com/company/3402?trk=prof-0-ovw-prev_pos Sodexo
Expériences:logo
Coordonnatrice ressourceshumaines
2004 à janvier2015
Supportaux opérations, service àla clientèleetcoachingauprèsdesgestionnaires
Spécialisteacquisitionde talentetcoordinationde laformation.
Principalesréalisations:
◘ Gestion
Gestionde projetsengestiondesopérations
Gestiondudéveloppementdescompétences
Dirigerl’applicationduprogramme d’évaluationdurendementauprèsdes
gestionnairesetdesemployéshoraires
Dirigerle programme de reconnaissance desemployés
Conseilleretaccompagnerlesgestionnairesde l’entreprise surl’interprétation
et l’administrationdespolitiquesinternesenplusde fournirunsupportdansles
différentessphèresde gestion (embauche,rendement,discipline,absentéisme,
CNT, etc.)
Participeraux différentscomités; GestiondesressourceshumainesSanté et
sécurité autravail,francisation,communication
◘ Formationetdéveloppementdescompétences:

2. Géreret administrerl’applicationde laloi 90, dontle certificatdesInitiativesde
formation
Élaboreretmettre enplace les plansde formationpourle personnel-cadreet
le personnel horaire
Évaluerlesprogrammesde perfectionnementdupersonnel
Élaborerdifférentscontenusde cours
Offrirdifférentesformations enligne oudansune salle
◘ Recrutement
Assurerl’ensemble duprocessusde dotationdupersonnel cadre supérieuret
intermédiaire
Utiliserlesdifférentsmédias sociaux etdifférentslogiciels(Taleo,ICIMS)
Développeretmettre en applicationlesdifférentsprogrammesd’accueil et
d’intégrationdesemployéssalariés
Superviserlesgestionnairesde premierniveaudansleurprocessusd’embauche
du personnel horaire.
Aramark
2001 à 2004 Gestionnaire adjointe aux servicesalimentaires(École
Polytechnique)
Principalesréalisations
Dirigeretsuperviserle travail des60employésduservice alimentaire
Assurerlagestiondesdossierssanté etsécurité autravail etressources
humaines
Coordonnerlesactivitésducomité Santé et sécurité autravail
Dirigerl’ensemble desopérationsduservicetraiteur
2001 -2004 Sodexho
Coordonnatrice de projetsspéciaux etadjointe àlagestiondesservices
alimentaires École Polytechnique