Código de cultura agência FFWD

1. 01Beta
be always
F/FWD

2. III
Neste livro você vai encontrar a forma que
pensamos, agimos e acreditamos fazer
de melhor para construirmos uma grande
empresa e grandes pessoas.
Este é o texto mais íntimo que temos,
representa como a F/FWD afeta as nossas
vidas e como nossas vidas transformam
a F/FWD. As palavras entre essas páginas
representam o nosso sonho.
* este livro será sempre beta
Go
Fast

3. V
CREATE
experience

4. VII
Cultura nos ajuda a atrair pessoas
incríveis e motivadas, ela amplifica
suas habilidades e os ajuda alcançar
sua melhor forma. É a nossa forma
de agir e pensar.
Nosso guia, enquanto caminhamos
em direção ao que acreditamos.
Estas palavras não formam um
documento qualquer, são os ideais
mais primitivos que temos, estes
ideais definirão todo o curso de
nossa evolução, como pessoas e
como comunidade.

5. IX
É para isso que existimos. Esse é o nosso propósito!

6. XI
Impossível é
questão de
opiniãoAcreditamos que tudo é possível quando se
tem convicção, direcionamento e amor.

7. XIII
Liberdade
para grandes
ideias, sem
deixar que
processos
exagerados e
burocráticos
engessem a
empresa.

8. XV
Queremos
viver esse
sonho e
compartilhá-lo

9. XVII
are
“When I’m sad
I stop being
sad and be
instead.”
STINSON, Barney

10. XIX
Amazing
average
Oferecemos desafios
grandes para grandes
conquistas. Porque
queremos ser parceiros
no crescimento e
sucesso de cada
indivíduo.
Permitir sempre que as
ideias e sonhos possam
se tornar realidade.
Nossa intenção é ajudar
a desenvolver gigantes
e oferecer de tudo para
realizar sonhos.
Valorizamos o
interesse, engajamento
e performance
individual. Mas
acreditamos na
colaboração e nas
conquistas pela soma
de competências dos
indivíduos.
Cada indivíduo é
único, mas o coletivo é
realizador.

11. XXI
O indivíduo é
autônomo, mas
precisa estar engajado
e conectado com o
nosso sonho

12. XXIII
Nosso maior trunfo são as pessoas,
por isso buscamos quem tem
disposição e atitude. Técnica se
aprende, mas atitude se tem.

13. XXV
e

14. XXVII
BE
F U C K I N G
BOLD

15. XXIX
A COISA
MAIS ARRIS-
CADA A SE
FAZER É
NÃO FAZER
NADA
ARRISCADO
Batemos de frente e
não nos escondemos.
Se existe um
problema, ele deve
ser enfrentado e
superado até o final.

16. XXXI
Pessoas
singulares não
pensam no que os
outros vão pensar.
ELAS
DESAFIAM
O STATUS QUO
ELAS
DESAFIAM
O STATUS QUO

17. XXXIII
Gestão
Autôno-
ma
Gestão
Autôno-
ma

18. XXXV
Pessoas Independentes
Visão compartilhada de
objetivos
Crescimento Sustentável
Entendemos que a liberdade existe para
atingir os melhores resultados e que
cobranças fazem parte do processo.
Estamos no mesmo barco seguindo ao
mesmo destino.
Precisamos ser
claros ao passar
mensagens.
Sem rodeios.

19. XXXVII
A
TEAM
Não seja egoísta, pense no time. Trabalhar
intensamente acreditando que cada um de
nós é um fator de mudança

20. XXXIX
Não espere que as coisas
aconteçam. Acreditar
também é correr atrás.
Não fique reclamando
enquanto as
oportunidades passam.
Apresente sua ideia.
Realize.

21. XLI
Não perca
tempo com
o que é
inútil
Se ninguém
sabe te
responder,
agora é seu
trabalho achar
a resposta

22. XLIII
Erre
rápido
Erre
rápidoNão tenha medo de errar. Erre cedo.
Aprenda com o erro.

23. XLV
Melhor do que
aprender com
o seus erros é
aprender com
os erros dos
outros.

24. XLVII
Não permita que os
fantasmas do medo,
insatisfação e procrastinação
dominem seu momento de
preparação do sucesso.
Sempre que um problema acontece, existe
uma oportunidade de aprendizagem.
Certamente sairemos mais inteligentes,
experientes e calejados dessa situação

25. XLIX
Obje-
tivi-
dade

26. LI
Se não é um
WOW!
é um
NÃO

27. LIII
GET
SHIT
DONE
GET
SHIT
DONE
Ter feito é melhor do que bem feito.
Agimos rápido, cortando o que é
desnecessário para começar.
Do or
do not.
There
is no
try.
Do or
do not.
There
is no
try.YODA, Mestre

28. LV

29. LVII
Buscamos o
aperfeiçoamento
constante.
Não somos acomodados.

30. LIX
BE A
FUCKING
BLACK
SHEEP!Nos identificamos com as
ovelhas negras, aquelas que
fogem do padrão

31. LXI

32. LXIII
We’re the
marketing
tailors.
The work we do is not industrial.
Each client is unique, so is the
work we deliver.
Queremos
criar
verdadeiras
legiões de
fãs para
nossos
clientes.

33. LXV
Queremos entregar
resultados sinceros.
Nunca vamos mascarar resultados ou indicadores.
Quando um dos lados perde, ambos perdem.

34. LXVII

35. LXIX

36. LXXI
NADA É
ORIGINAL

37. LXXIII
NUNCA
PENSE
PEQUENO

38. LXXV
É COM BASE NESSA
CULTURA QUE
SELECIONAMOS,
RECOMPENSAMOS
E DISPENSAMOS
PESSOAS
“Pensar pequeno e
pensar grande dá
o mesmo trabalho.
Mas pensar grande te
liberta dos detalhes
insignificantes.”
(Michael Dell)

39. LXXVII
FIM.
Esse livro nunca estará terminado. É seu trabalho continuar ele.

40. LXXIXBeta
be always
F/FWD
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