SlideShare a Scribd company logo
1 of 20
Оцінювання проектів.
Швидко та
еффективно
Vyacheslav Moskalenko
Kiev, Luxoft
2
Чому ця тема?
3
Маштабування в Скрамі
0
100
200
300
400
500
600
700
Jan
Feb
Mar
Apr
May
Jun
Jul
Aug
Sep
Oct
Nov
Dec
 Команда оцінила свій Журнал
Продукту
 В першому кварталі стало
очевидно, що командної
швидкості недостатньо для
завершення продукту
 В другому кварталі додали ще
одну команду
 Власник Продукут видаляв
4
Ваша перша робота:
• Перефарбувати
зовнішні елементи в
жовтий колір (те що
видно на малюнку)
• Оплата погодинна
Скільки мендеїв
потребує
перефарбування??
Estimation Mindset. Exercise.
Уявіть собі, що вам набридло займатися ІТ
І ви вирішили організувати бізнес з перефарбовуванням будинків
5
Фібоначчі і відносне оцінювання
 Намалюйте 12 різних фігур різного розміру
 Знайдіть найменшу фігурку - це буде “1”
 Приблизно оцініть інші фігурки відносно “1” – 1,2,3,5,8,13,21,35
 1, 1-2, 2-3, 3-5, 5-8, 8-13, 13-21, 21-35
6
Size
Velocity
Calculation
Duration
250 pounds
Velocity =
50 Pounds
250/50 = 5
trips
120
story points
Velocity =
20 Points
120/20 = 6
Iterations
Що таке командна швидкість?
 За одну хвилину зафарбуйте якомога більше фігурок і порахуйте швидкість у
відносних поінтах
 Порахуйте скільки приблизно хвилин потрібно для того, щоб зафарбувати
інші фігурки
7
Case #1. Команда не могла оцінити проект
 Команда на протязі місяця не могла оцінити проект в мендеях
 Замовнику та команді запропонували гнучкий підхід оцінки
 ПМ та ВП з боку замовника провели приїхали на 3 дні до команди
 За три дні був сформований та оцінений Журнал Продукту з Дорожньою
Картою
8
Створення Історій Користувача з Крітеріями
Прийомки
9
Сортування Історій за розміром
 Комагда розмістила всі Історії в черзі від самих легких до самих складних
 Порівняли всі Історії і визначили розмір
10
Підготовка Дорожньої Карти
 Власник Продукту встановив ціль продукту на наступні 6 місяців
 Команда розкидала всі історії по релізам
 Команда дослідила наскільки всі релізи сбалансовані
 Великі історії за “13” були помічені як ризикові і критичні для аналізу та
розбивки
 Досліділи як випускати великі Історії
11
Адаптація плану
 З Дорожньої Карти стало очевидно що швидкість має бути приблизно 30 SP
 Реальна Швидкість була близько 15 SP. Наполовину менша ніж
потрібно.
 Було прийнято рішення додати ще одну команду.
 Власник Продукту постіно видаляв з Журналу менш важливі Історії
12
Affinity Estimating
 Розсортувати історії за складністю в режимі “тиші”
 Обговорити наші припущення, на яких ми розсортували Історії
 Найменша історія стає “1” – порівняйте інші історії відносно і запишіть оцінку на стікер
13
Журнал Продукту
1. As a site visitor, I can read current news on the home page.
2. As a site visitor, I can access old news that is no longer on the home page.
3. As a Publisher, I can email news items to the editor. (Note: this could just be an
email link to the editor.)
4. As a Site Editor, I can set the following dates on a news item: Start Publishing
Date, Old News Date, Stop Publishing Date. These dates refer to the date an
item becomes visible on the site (perhaps next Monday), the date it stops
appearing on the home page, and the date it is removed from the site (which
may be never).
5. As a site visitor, I can subscribe to an RSS feed of news (and events? Or are
they separate?).
6. As a site editor, I can assign priority numbers to news items. Items are displayed
on the front page based on priority.
7. As the site editor, I have pretty good control over how the article looks (include
images and captions, for example).
8. As a site visitor, I can do a full-text search of article body, title, and author name.
9. As a site visitor, I can post comments about articles so that others can read
14
Release Roadmap
 Передбачається що швидкість буде 15 s.p. за один Спрінт (2 тижні)
 Підкидаємо монетку 4 рази і рахуємо скільки разів випав орел.
 Velocity = n(“Орел”) x 5 s.p.
 Якщо орлів не випало, тоді ваша швидкість = 3 s.p.
 Розкидуємо наші історії по спрінтам
15
Case #2. Непрозорий Журнал Продукту
Concerns:
 З 24-х історій в Продуктовому Журналі було оцінено тільки дві
 Команда не може в мендеях оцінювати історії з непроаналізованими вимогами
 Власник Продукту комітився за команду, постійно змінював пріорітети і додавав
нові історії до Спрінту
Not estimated
16
Спробували сторі поінти
 Команді було досить легко оцінити в відносних сторі поінтах
 Багато оцінок були основані на припущеннях (жовті кольори)
17
Що команда отримала
 Продуктовий журнал повністю оцінений
 Команда має видимість на 6 місяців вперед
 Власник Продукту може тепер вираховувати приблизні дати
 Продуктивність команди зросла, через зменшення змін в пріорітетах
та багатозадачності
18
Приклад Дорожньої Карти
19
Попередження
 Швидкість команди буде постіно змінюватися
 Команда має чітке Визначення “Завершенності” для Історії
 Вартість сторі поінта буде змінюватись, в залежності від того як
команда розвивається
 Не можна фіксувати сторі поінт до абсолютних величин, інакше
зріст команди буде зупинено
 Визначення одного сторі поінту не змінюється – найменша історія,
яку команда вибрала на початку проекту
20
What Makes a Good Plan?
A good plan is one that supports reliable decision making

More Related Content

Viewers also liked

Анна Мамаєва "Требуется сотрудник с чувством юмора"
Анна Мамаєва "Требуется сотрудник с чувством юмора"Анна Мамаєва "Требуется сотрудник с чувством юмора"
Анна Мамаєва "Требуется сотрудник с чувством юмора"Dakiry
 
Dakiry pmweekend Roman Savchenko the role of a manager - reward or punishment
Dakiry pmweekend Roman Savchenko the role of a manager - reward or punishmentDakiry pmweekend Roman Savchenko the role of a manager - reward or punishment
Dakiry pmweekend Roman Savchenko the role of a manager - reward or punishmentDakiry
 
DaKiRy_PMWeekend2016_Роман Павлюк "Product Management: Signs that You’re doin...
DaKiRy_PMWeekend2016_Роман Павлюк "Product Management: Signs that You’re doin...DaKiRy_PMWeekend2016_Роман Павлюк "Product Management: Signs that You’re doin...
DaKiRy_PMWeekend2016_Роман Павлюк "Product Management: Signs that You’re doin...Dakiry
 
DaKiRy PMWeekend Maks Streltsov Geometria Komunikatsii
DaKiRy PMWeekend Maks Streltsov Geometria KomunikatsiiDaKiRy PMWeekend Maks Streltsov Geometria Komunikatsii
DaKiRy PMWeekend Maks Streltsov Geometria KomunikatsiiDakiry
 
Ігор Костів "Канали продаж"
Ігор Костів "Канали продаж"Ігор Костів "Канали продаж"
Ігор Костів "Канали продаж"Dakiry
 
Занічковська Олена і Крамаренко Михайло ГРА "Виграй у тендері!"
Занічковська Олена і Крамаренко Михайло ГРА "Виграй у тендері!"Занічковська Олена і Крамаренко Михайло ГРА "Виграй у тендері!"
Занічковська Олена і Крамаренко Михайло ГРА "Виграй у тендері!"Dakiry
 
DaKiRY_BAQ2016_QADay_Світлана Мережко "Що від вас очікують? Чек-ліст відповід...
DaKiRY_BAQ2016_QADay_Світлана Мережко "Що від вас очікують? Чек-ліст відповід...DaKiRY_BAQ2016_QADay_Світлана Мережко "Що від вас очікують? Чек-ліст відповід...
DaKiRY_BAQ2016_QADay_Світлана Мережко "Що від вас очікують? Чек-ліст відповід...Dakiry
 
Александр Крот “Аналитические ошибки в анализе данных”
Александр Крот “Аналитические ошибки в анализе данных”Александр Крот “Аналитические ошибки в анализе данных”
Александр Крот “Аналитические ошибки в анализе данных”Dakiry
 
DaKiRy_PMWeekend2016_Максим Коляда "Ігри патріотів: гейміфікація та сенсмейкі...
DaKiRy_PMWeekend2016_Максим Коляда "Ігри патріотів: гейміфікація та сенсмейкі...DaKiRy_PMWeekend2016_Максим Коляда "Ігри патріотів: гейміфікація та сенсмейкі...
DaKiRy_PMWeekend2016_Максим Коляда "Ігри патріотів: гейміфікація та сенсмейкі...Dakiry
 
Александра Балкова “Правильные коммуникации как первый шаг стратегии развития”
Александра Балкова “Правильные коммуникации как первый шаг стратегии развития”Александра Балкова “Правильные коммуникации как первый шаг стратегии развития”
Александра Балкова “Правильные коммуникации как первый шаг стратегии развития”Dakiry
 
DaKiRy_PMStandUp_Євген Філяк “What Product Managers do in Ukrainian IT compan...
DaKiRy_PMStandUp_Євген Філяк “What Product Managers do in Ukrainian IT compan...DaKiRy_PMStandUp_Євген Філяк “What Product Managers do in Ukrainian IT compan...
DaKiRy_PMStandUp_Євген Філяк “What Product Managers do in Ukrainian IT compan...Dakiry
 
Роман Сахаров “Users and their Stories: або чи дійсно ми вміємо використовува...
Роман Сахаров “Users and their Stories: або чи дійсно ми вміємо використовува...Роман Сахаров “Users and their Stories: або чи дійсно ми вміємо використовува...
Роман Сахаров “Users and their Stories: або чи дійсно ми вміємо використовува...Dakiry
 
DaKiRY_PMStandUp_Андрій Скуратов "Як вийти на конструктивний діалог"
DaKiRY_PMStandUp_Андрій Скуратов "Як вийти на конструктивний діалог"DaKiRY_PMStandUp_Андрій Скуратов "Як вийти на конструктивний діалог"
DaKiRY_PMStandUp_Андрій Скуратов "Як вийти на конструктивний діалог"Dakiry
 
Люба Лазаренко "Смертельні гріхи лідогенерації"
Люба Лазаренко "Смертельні гріхи лідогенерації"Люба Лазаренко "Смертельні гріхи лідогенерації"
Люба Лазаренко "Смертельні гріхи лідогенерації"Dakiry
 
DaKiRy_QAStandUp_Діана Пінчук "Testing oracles"
DaKiRy_QAStandUp_Діана Пінчук "Testing oracles"DaKiRy_QAStandUp_Діана Пінчук "Testing oracles"
DaKiRy_QAStandUp_Діана Пінчук "Testing oracles"Dakiry
 
Dakiry social night _dmytro_maleev_socialnight
Dakiry social night _dmytro_maleev_socialnightDakiry social night _dmytro_maleev_socialnight
Dakiry social night _dmytro_maleev_socialnightDakiry
 
DaKiRy_PMWeekend2016_Альона Лубчак (Прихнич) та Ірина Радченко "Професіоналіз...
DaKiRy_PMWeekend2016_Альона Лубчак (Прихнич) та Ірина Радченко "Професіоналіз...DaKiRy_PMWeekend2016_Альона Лубчак (Прихнич) та Ірина Радченко "Професіоналіз...
DaKiRy_PMWeekend2016_Альона Лубчак (Прихнич) та Ірина Радченко "Професіоналіз...Dakiry
 
DaKiRy_PMWeekend2016_Ангеліна Сілівра "True Stories about culture difference"
DaKiRy_PMWeekend2016_Ангеліна Сілівра "True Stories about culture difference"DaKiRy_PMWeekend2016_Ангеліна Сілівра "True Stories about culture difference"
DaKiRy_PMWeekend2016_Ангеліна Сілівра "True Stories about culture difference"Dakiry
 
Dakiry social night _alim_aliev_crimeantatars
Dakiry social night _alim_aliev_crimeantatarsDakiry social night _alim_aliev_crimeantatars
Dakiry social night _alim_aliev_crimeantatarsDakiry
 

Viewers also liked (19)

Анна Мамаєва "Требуется сотрудник с чувством юмора"
Анна Мамаєва "Требуется сотрудник с чувством юмора"Анна Мамаєва "Требуется сотрудник с чувством юмора"
Анна Мамаєва "Требуется сотрудник с чувством юмора"
 
Dakiry pmweekend Roman Savchenko the role of a manager - reward or punishment
Dakiry pmweekend Roman Savchenko the role of a manager - reward or punishmentDakiry pmweekend Roman Savchenko the role of a manager - reward or punishment
Dakiry pmweekend Roman Savchenko the role of a manager - reward or punishment
 
DaKiRy_PMWeekend2016_Роман Павлюк "Product Management: Signs that You’re doin...
DaKiRy_PMWeekend2016_Роман Павлюк "Product Management: Signs that You’re doin...DaKiRy_PMWeekend2016_Роман Павлюк "Product Management: Signs that You’re doin...
DaKiRy_PMWeekend2016_Роман Павлюк "Product Management: Signs that You’re doin...
 
DaKiRy PMWeekend Maks Streltsov Geometria Komunikatsii
DaKiRy PMWeekend Maks Streltsov Geometria KomunikatsiiDaKiRy PMWeekend Maks Streltsov Geometria Komunikatsii
DaKiRy PMWeekend Maks Streltsov Geometria Komunikatsii
 
Ігор Костів "Канали продаж"
Ігор Костів "Канали продаж"Ігор Костів "Канали продаж"
Ігор Костів "Канали продаж"
 
Занічковська Олена і Крамаренко Михайло ГРА "Виграй у тендері!"
Занічковська Олена і Крамаренко Михайло ГРА "Виграй у тендері!"Занічковська Олена і Крамаренко Михайло ГРА "Виграй у тендері!"
Занічковська Олена і Крамаренко Михайло ГРА "Виграй у тендері!"
 
DaKiRY_BAQ2016_QADay_Світлана Мережко "Що від вас очікують? Чек-ліст відповід...
DaKiRY_BAQ2016_QADay_Світлана Мережко "Що від вас очікують? Чек-ліст відповід...DaKiRY_BAQ2016_QADay_Світлана Мережко "Що від вас очікують? Чек-ліст відповід...
DaKiRY_BAQ2016_QADay_Світлана Мережко "Що від вас очікують? Чек-ліст відповід...
 
Александр Крот “Аналитические ошибки в анализе данных”
Александр Крот “Аналитические ошибки в анализе данных”Александр Крот “Аналитические ошибки в анализе данных”
Александр Крот “Аналитические ошибки в анализе данных”
 
DaKiRy_PMWeekend2016_Максим Коляда "Ігри патріотів: гейміфікація та сенсмейкі...
DaKiRy_PMWeekend2016_Максим Коляда "Ігри патріотів: гейміфікація та сенсмейкі...DaKiRy_PMWeekend2016_Максим Коляда "Ігри патріотів: гейміфікація та сенсмейкі...
DaKiRy_PMWeekend2016_Максим Коляда "Ігри патріотів: гейміфікація та сенсмейкі...
 
Александра Балкова “Правильные коммуникации как первый шаг стратегии развития”
Александра Балкова “Правильные коммуникации как первый шаг стратегии развития”Александра Балкова “Правильные коммуникации как первый шаг стратегии развития”
Александра Балкова “Правильные коммуникации как первый шаг стратегии развития”
 
DaKiRy_PMStandUp_Євген Філяк “What Product Managers do in Ukrainian IT compan...
DaKiRy_PMStandUp_Євген Філяк “What Product Managers do in Ukrainian IT compan...DaKiRy_PMStandUp_Євген Філяк “What Product Managers do in Ukrainian IT compan...
DaKiRy_PMStandUp_Євген Філяк “What Product Managers do in Ukrainian IT compan...
 
Роман Сахаров “Users and their Stories: або чи дійсно ми вміємо використовува...
Роман Сахаров “Users and their Stories: або чи дійсно ми вміємо використовува...Роман Сахаров “Users and their Stories: або чи дійсно ми вміємо використовува...
Роман Сахаров “Users and their Stories: або чи дійсно ми вміємо використовува...
 
DaKiRY_PMStandUp_Андрій Скуратов "Як вийти на конструктивний діалог"
DaKiRY_PMStandUp_Андрій Скуратов "Як вийти на конструктивний діалог"DaKiRY_PMStandUp_Андрій Скуратов "Як вийти на конструктивний діалог"
DaKiRY_PMStandUp_Андрій Скуратов "Як вийти на конструктивний діалог"
 
Люба Лазаренко "Смертельні гріхи лідогенерації"
Люба Лазаренко "Смертельні гріхи лідогенерації"Люба Лазаренко "Смертельні гріхи лідогенерації"
Люба Лазаренко "Смертельні гріхи лідогенерації"
 
DaKiRy_QAStandUp_Діана Пінчук "Testing oracles"
DaKiRy_QAStandUp_Діана Пінчук "Testing oracles"DaKiRy_QAStandUp_Діана Пінчук "Testing oracles"
DaKiRy_QAStandUp_Діана Пінчук "Testing oracles"
 
Dakiry social night _dmytro_maleev_socialnight
Dakiry social night _dmytro_maleev_socialnightDakiry social night _dmytro_maleev_socialnight
Dakiry social night _dmytro_maleev_socialnight
 
DaKiRy_PMWeekend2016_Альона Лубчак (Прихнич) та Ірина Радченко "Професіоналіз...
DaKiRy_PMWeekend2016_Альона Лубчак (Прихнич) та Ірина Радченко "Професіоналіз...DaKiRy_PMWeekend2016_Альона Лубчак (Прихнич) та Ірина Радченко "Професіоналіз...
DaKiRy_PMWeekend2016_Альона Лубчак (Прихнич) та Ірина Радченко "Професіоналіз...
 
DaKiRy_PMWeekend2016_Ангеліна Сілівра "True Stories about culture difference"
DaKiRy_PMWeekend2016_Ангеліна Сілівра "True Stories about culture difference"DaKiRy_PMWeekend2016_Ангеліна Сілівра "True Stories about culture difference"
DaKiRy_PMWeekend2016_Ангеліна Сілівра "True Stories about culture difference"
 
Dakiry social night _alim_aliev_crimeantatars
Dakiry social night _alim_aliev_crimeantatarsDakiry social night _alim_aliev_crimeantatars
Dakiry social night _alim_aliev_crimeantatars
 

More from Dakiry

НАРЦИСИЗМ ЯК ПАСИВНЕ КУРІННЯ
НАРЦИСИЗМ ЯК ПАСИВНЕ КУРІННЯНАРЦИСИЗМ ЯК ПАСИВНЕ КУРІННЯ
НАРЦИСИЗМ ЯК ПАСИВНЕ КУРІННЯDakiry
 
МАНІПУЛЯЦІЇ: ХТО КОГО І ДЛЯ ЧОГО? - Інна Тіторенко
МАНІПУЛЯЦІЇ: ХТО КОГО І ДЛЯ ЧОГО? - Інна ТіторенкоМАНІПУЛЯЦІЇ: ХТО КОГО І ДЛЯ ЧОГО? - Інна Тіторенко
МАНІПУЛЯЦІЇ: ХТО КОГО І ДЛЯ ЧОГО? - Інна ТіторенкоDakiry
 
How to run a discovery workshop
How to run a discovery workshopHow to run a discovery workshop
How to run a discovery workshopDakiry
 
З понеділка йду на новий проект. The tester’s version - Олександра Зубаль
З понеділка йду на новий проект. The tester’s version - Олександра ЗубальЗ понеділка йду на новий проект. The tester’s version - Олександра Зубаль
З понеділка йду на новий проект. The tester’s version - Олександра ЗубальDakiry
 
Робота з текстом: від чернетки до опублікування
Робота з текстом: від чернетки до опублікуванняРобота з текстом: від чернетки до опублікування
Робота з текстом: від чернетки до опублікуванняDakiry
 
Контентна стратегія в ІТ: від статті до першого ліда
Контентна стратегія в ІТ: від статті до першого лідаКонтентна стратегія в ІТ: від статті до першого ліда
Контентна стратегія в ІТ: від статті до першого лідаDakiry
 
Oleh Shpyrna "Security Testing Basics: Check your Webapp for gaps before l_unch"
Oleh Shpyrna "Security Testing Basics: Check your Webapp for gaps before l_unch"Oleh Shpyrna "Security Testing Basics: Check your Webapp for gaps before l_unch"
Oleh Shpyrna "Security Testing Basics: Check your Webapp for gaps before l_unch"Dakiry
 
Stepan Shykerynets "Power of QA (A Journey: From Hell to Heaven. Story of gr...
Stepan Shykerynets "Power of QA (A Journey: From Hell to Heaven.  Story of gr...Stepan Shykerynets "Power of QA (A Journey: From Hell to Heaven.  Story of gr...
Stepan Shykerynets "Power of QA (A Journey: From Hell to Heaven. Story of gr...Dakiry
 
Микола Солопій "Selenium рулить, однак..."
Микола Солопій "Selenium рулить, однак..."Микола Солопій "Selenium рулить, однак..."
Микола Солопій "Selenium рулить, однак..."Dakiry
 
Oleksandra Zubal "Project starters: test automation view"
Oleksandra Zubal "Project starters: test automation view"Oleksandra Zubal "Project starters: test automation view"
Oleksandra Zubal "Project starters: test automation view"Dakiry
 
Vladyslav Romanchenko "How to keep high code quality without e2e tests"
Vladyslav Romanchenko "How to keep high code quality without e2e tests"Vladyslav Romanchenko "How to keep high code quality without e2e tests"
Vladyslav Romanchenko "How to keep high code quality without e2e tests"Dakiry
 
Діана Пінчук "Як відрізнити авторизацію від аутентифікації та перестати бояти...
Діана Пінчук "Як відрізнити авторизацію від аутентифікації та перестати бояти...Діана Пінчук "Як відрізнити авторизацію від аутентифікації та перестати бояти...
Діана Пінчук "Як відрізнити авторизацію від аутентифікації та перестати бояти...Dakiry
 
Yuriy Malyi "E2E testing organization in multi-system projects"
Yuriy Malyi "E2E testing organization in multi-system projects"Yuriy Malyi "E2E testing organization in multi-system projects"
Yuriy Malyi "E2E testing organization in multi-system projects"Dakiry
 
Petro Tarasenko "You've become a TL. What's next?"
 Petro Tarasenko "You've become a TL. What's next?" Petro Tarasenko "You've become a TL. What's next?"
Petro Tarasenko "You've become a TL. What's next?"Dakiry
 
Roman Yakymchuk "Дослідницьке тестування. Перезапуск"
Roman Yakymchuk "Дослідницьке тестування. Перезапуск"Roman Yakymchuk "Дослідницьке тестування. Перезапуск"
Roman Yakymchuk "Дослідницьке тестування. Перезапуск"Dakiry
 
Maryna Shulga "Mission Impossible. Впровадити тест процеси, якщо ніхто цього ...
Maryna Shulga "Mission Impossible. Впровадити тест процеси, якщо ніхто цього ...Maryna Shulga "Mission Impossible. Впровадити тест процеси, якщо ніхто цього ...
Maryna Shulga "Mission Impossible. Впровадити тест процеси, якщо ніхто цього ...Dakiry
 
Олексій Брошков "Мистецтво Дослідницького Тестування"
Олексій Брошков "Мистецтво Дослідницького Тестування"Олексій Брошков "Мистецтво Дослідницького Тестування"
Олексій Брошков "Мистецтво Дослідницького Тестування"Dakiry
 
Альона Тудан " Життя QA в ажурі"
Альона Тудан " Життя QA в ажурі"Альона Тудан " Життя QA в ажурі"
Альона Тудан " Життя QA в ажурі"Dakiry
 
Андрій Степура "Тренди в публічних виступах"
Андрій Степура "Тренди в публічних виступах"Андрій Степура "Тренди в публічних виступах"
Андрій Степура "Тренди в публічних виступах"Dakiry
 
Зоряна Борбулевич "Підхід, який трансформував компанію Microsoft: ННК і його...
Зоряна Борбулевич "Підхід, який трансформував компанію Microsoft:  ННК і його...Зоряна Борбулевич "Підхід, який трансформував компанію Microsoft:  ННК і його...
Зоряна Борбулевич "Підхід, який трансформував компанію Microsoft: ННК і його...Dakiry
 

More from Dakiry (20)

НАРЦИСИЗМ ЯК ПАСИВНЕ КУРІННЯ
НАРЦИСИЗМ ЯК ПАСИВНЕ КУРІННЯНАРЦИСИЗМ ЯК ПАСИВНЕ КУРІННЯ
НАРЦИСИЗМ ЯК ПАСИВНЕ КУРІННЯ
 
МАНІПУЛЯЦІЇ: ХТО КОГО І ДЛЯ ЧОГО? - Інна Тіторенко
МАНІПУЛЯЦІЇ: ХТО КОГО І ДЛЯ ЧОГО? - Інна ТіторенкоМАНІПУЛЯЦІЇ: ХТО КОГО І ДЛЯ ЧОГО? - Інна Тіторенко
МАНІПУЛЯЦІЇ: ХТО КОГО І ДЛЯ ЧОГО? - Інна Тіторенко
 
How to run a discovery workshop
How to run a discovery workshopHow to run a discovery workshop
How to run a discovery workshop
 
З понеділка йду на новий проект. The tester’s version - Олександра Зубаль
З понеділка йду на новий проект. The tester’s version - Олександра ЗубальЗ понеділка йду на новий проект. The tester’s version - Олександра Зубаль
З понеділка йду на новий проект. The tester’s version - Олександра Зубаль
 
Робота з текстом: від чернетки до опублікування
Робота з текстом: від чернетки до опублікуванняРобота з текстом: від чернетки до опублікування
Робота з текстом: від чернетки до опублікування
 
Контентна стратегія в ІТ: від статті до першого ліда
Контентна стратегія в ІТ: від статті до першого лідаКонтентна стратегія в ІТ: від статті до першого ліда
Контентна стратегія в ІТ: від статті до першого ліда
 
Oleh Shpyrna "Security Testing Basics: Check your Webapp for gaps before l_unch"
Oleh Shpyrna "Security Testing Basics: Check your Webapp for gaps before l_unch"Oleh Shpyrna "Security Testing Basics: Check your Webapp for gaps before l_unch"
Oleh Shpyrna "Security Testing Basics: Check your Webapp for gaps before l_unch"
 
Stepan Shykerynets "Power of QA (A Journey: From Hell to Heaven. Story of gr...
Stepan Shykerynets "Power of QA (A Journey: From Hell to Heaven.  Story of gr...Stepan Shykerynets "Power of QA (A Journey: From Hell to Heaven.  Story of gr...
Stepan Shykerynets "Power of QA (A Journey: From Hell to Heaven. Story of gr...
 
Микола Солопій "Selenium рулить, однак..."
Микола Солопій "Selenium рулить, однак..."Микола Солопій "Selenium рулить, однак..."
Микола Солопій "Selenium рулить, однак..."
 
Oleksandra Zubal "Project starters: test automation view"
Oleksandra Zubal "Project starters: test automation view"Oleksandra Zubal "Project starters: test automation view"
Oleksandra Zubal "Project starters: test automation view"
 
Vladyslav Romanchenko "How to keep high code quality without e2e tests"
Vladyslav Romanchenko "How to keep high code quality without e2e tests"Vladyslav Romanchenko "How to keep high code quality without e2e tests"
Vladyslav Romanchenko "How to keep high code quality without e2e tests"
 
Діана Пінчук "Як відрізнити авторизацію від аутентифікації та перестати бояти...
Діана Пінчук "Як відрізнити авторизацію від аутентифікації та перестати бояти...Діана Пінчук "Як відрізнити авторизацію від аутентифікації та перестати бояти...
Діана Пінчук "Як відрізнити авторизацію від аутентифікації та перестати бояти...
 
Yuriy Malyi "E2E testing organization in multi-system projects"
Yuriy Malyi "E2E testing organization in multi-system projects"Yuriy Malyi "E2E testing organization in multi-system projects"
Yuriy Malyi "E2E testing organization in multi-system projects"
 
Petro Tarasenko "You've become a TL. What's next?"
 Petro Tarasenko "You've become a TL. What's next?" Petro Tarasenko "You've become a TL. What's next?"
Petro Tarasenko "You've become a TL. What's next?"
 
Roman Yakymchuk "Дослідницьке тестування. Перезапуск"
Roman Yakymchuk "Дослідницьке тестування. Перезапуск"Roman Yakymchuk "Дослідницьке тестування. Перезапуск"
Roman Yakymchuk "Дослідницьке тестування. Перезапуск"
 
Maryna Shulga "Mission Impossible. Впровадити тест процеси, якщо ніхто цього ...
Maryna Shulga "Mission Impossible. Впровадити тест процеси, якщо ніхто цього ...Maryna Shulga "Mission Impossible. Впровадити тест процеси, якщо ніхто цього ...
Maryna Shulga "Mission Impossible. Впровадити тест процеси, якщо ніхто цього ...
 
Олексій Брошков "Мистецтво Дослідницького Тестування"
Олексій Брошков "Мистецтво Дослідницького Тестування"Олексій Брошков "Мистецтво Дослідницького Тестування"
Олексій Брошков "Мистецтво Дослідницького Тестування"
 
Альона Тудан " Життя QA в ажурі"
Альона Тудан " Життя QA в ажурі"Альона Тудан " Життя QA в ажурі"
Альона Тудан " Життя QA в ажурі"
 
Андрій Степура "Тренди в публічних виступах"
Андрій Степура "Тренди в публічних виступах"Андрій Степура "Тренди в публічних виступах"
Андрій Степура "Тренди в публічних виступах"
 
Зоряна Борбулевич "Підхід, який трансформував компанію Microsoft: ННК і його...
Зоряна Борбулевич "Підхід, який трансформував компанію Microsoft:  ННК і його...Зоряна Борбулевич "Підхід, який трансформував компанію Microsoft:  ННК і його...
Зоряна Борбулевич "Підхід, який трансформував компанію Microsoft: ННК і його...
 

Recently uploaded

Anna Chalyuk: 7 інструментів та принципів, які допоможуть зробити вашу команд...
Anna Chalyuk: 7 інструментів та принципів, які допоможуть зробити вашу команд...Anna Chalyuk: 7 інструментів та принципів, які допоможуть зробити вашу команд...
Anna Chalyuk: 7 інструментів та принципів, які допоможуть зробити вашу команд...Lviv Startup Club
 
Oleksandr Grytsenko: Save your Job або прокачай скіли до Engineering Manageme...
Oleksandr Grytsenko: Save your Job або прокачай скіли до Engineering Manageme...Oleksandr Grytsenko: Save your Job або прокачай скіли до Engineering Manageme...
Oleksandr Grytsenko: Save your Job або прокачай скіли до Engineering Manageme...Lviv Startup Club
 
Yaroslav Osolikhin: «Неідеальний» проєктний менеджер: People Management під ч...
Yaroslav Osolikhin: «Неідеальний» проєктний менеджер: People Management під ч...Yaroslav Osolikhin: «Неідеальний» проєктний менеджер: People Management під ч...
Yaroslav Osolikhin: «Неідеальний» проєктний менеджер: People Management під ч...Lviv Startup Club
 
Yuliia Pieskova: Фідбек: не лише "як", але й "коли" і "навіщо" (UA)
Yuliia Pieskova: Фідбек: не лише "як", але й "коли" і "навіщо" (UA)Yuliia Pieskova: Фідбек: не лише "як", але й "коли" і "навіщо" (UA)
Yuliia Pieskova: Фідбек: не лише "як", але й "коли" і "навіщо" (UA)Lviv Startup Club
 
Mariya Yeremenko: Вплив Генеративного ШІ на сучасний світ та на особисту ефек...
Mariya Yeremenko: Вплив Генеративного ШІ на сучасний світ та на особисту ефек...Mariya Yeremenko: Вплив Генеративного ШІ на сучасний світ та на особисту ефек...
Mariya Yeremenko: Вплив Генеративного ШІ на сучасний світ та на особисту ефек...Lviv Startup Club
 
Sergii Melnichenko: Лідерство в Agile командах: ТОП-5 основних психологічних ...
Sergii Melnichenko: Лідерство в Agile командах: ТОП-5 основних психологічних ...Sergii Melnichenko: Лідерство в Agile командах: ТОП-5 основних психологічних ...
Sergii Melnichenko: Лідерство в Agile командах: ТОП-5 основних психологічних ...Lviv Startup Club
 
Вебінар “Метрики проєкту та робота з ними” з Олексієм Шебановим | E5
Вебінар “Метрики проєкту та робота з ними” з Олексієм Шебановим | E5Вебінар “Метрики проєкту та робота з ними” з Олексієм Шебановим | E5
Вебінар “Метрики проєкту та робота з ними” з Олексієм Шебановим | E5E-5
 
Artem Bykovets: 4 Вершники апокаліпсису робочих стосунків (+антидоти до них) ...
Artem Bykovets: 4 Вершники апокаліпсису робочих стосунків (+антидоти до них) ...Artem Bykovets: 4 Вершники апокаліпсису робочих стосунків (+антидоти до них) ...
Artem Bykovets: 4 Вершники апокаліпсису робочих стосунків (+антидоти до них) ...Lviv Startup Club
 
Oleksii Kyselov: Що заважає ПМу зростати? Розбір практичних кейсів (UA)
Oleksii Kyselov: Що заважає ПМу зростати? Розбір практичних кейсів (UA)Oleksii Kyselov: Що заважає ПМу зростати? Розбір практичних кейсів (UA)
Oleksii Kyselov: Що заважає ПМу зростати? Розбір практичних кейсів (UA)Lviv Startup Club
 
Andrii Skoromnyi: Чому не працює методика "5 Чому?" – і яка є альтернатива? (UA)
Andrii Skoromnyi: Чому не працює методика "5 Чому?" – і яка є альтернатива? (UA)Andrii Skoromnyi: Чому не працює методика "5 Чому?" – і яка є альтернатива? (UA)
Andrii Skoromnyi: Чому не працює методика "5 Чому?" – і яка є альтернатива? (UA)Lviv Startup Club
 
Oksana Smilka: Цінності, цілі та (де) мотивація (UA)
Oksana Smilka: Цінності, цілі та (де) мотивація (UA)Oksana Smilka: Цінності, цілі та (де) мотивація (UA)
Oksana Smilka: Цінності, цілі та (де) мотивація (UA)Lviv Startup Club
 
Maksym Stelmakh : Державні електронні послуги та сервіси: чому бізнесу варто ...
Maksym Stelmakh : Державні електронні послуги та сервіси: чому бізнесу варто ...Maksym Stelmakh : Державні електронні послуги та сервіси: чому бізнесу варто ...
Maksym Stelmakh : Державні електронні послуги та сервіси: чому бізнесу варто ...Lviv Startup Club
 
Dmytro Khudenko: Challenges of implementing task managers in the corporate an...
Dmytro Khudenko: Challenges of implementing task managers in the corporate an...Dmytro Khudenko: Challenges of implementing task managers in the corporate an...
Dmytro Khudenko: Challenges of implementing task managers in the corporate an...Lviv Startup Club
 
Alexander Marchenko: Проблеми росту продуктової екосистеми (UA)
Alexander Marchenko: Проблеми росту продуктової екосистеми (UA)Alexander Marchenko: Проблеми росту продуктової екосистеми (UA)
Alexander Marchenko: Проблеми росту продуктової екосистеми (UA)Lviv Startup Club
 

Recently uploaded (14)

Anna Chalyuk: 7 інструментів та принципів, які допоможуть зробити вашу команд...
Anna Chalyuk: 7 інструментів та принципів, які допоможуть зробити вашу команд...Anna Chalyuk: 7 інструментів та принципів, які допоможуть зробити вашу команд...
Anna Chalyuk: 7 інструментів та принципів, які допоможуть зробити вашу команд...
 
Oleksandr Grytsenko: Save your Job або прокачай скіли до Engineering Manageme...
Oleksandr Grytsenko: Save your Job або прокачай скіли до Engineering Manageme...Oleksandr Grytsenko: Save your Job або прокачай скіли до Engineering Manageme...
Oleksandr Grytsenko: Save your Job або прокачай скіли до Engineering Manageme...
 
Yaroslav Osolikhin: «Неідеальний» проєктний менеджер: People Management під ч...
Yaroslav Osolikhin: «Неідеальний» проєктний менеджер: People Management під ч...Yaroslav Osolikhin: «Неідеальний» проєктний менеджер: People Management під ч...
Yaroslav Osolikhin: «Неідеальний» проєктний менеджер: People Management під ч...
 
Yuliia Pieskova: Фідбек: не лише "як", але й "коли" і "навіщо" (UA)
Yuliia Pieskova: Фідбек: не лише "як", але й "коли" і "навіщо" (UA)Yuliia Pieskova: Фідбек: не лише "як", але й "коли" і "навіщо" (UA)
Yuliia Pieskova: Фідбек: не лише "як", але й "коли" і "навіщо" (UA)
 
Mariya Yeremenko: Вплив Генеративного ШІ на сучасний світ та на особисту ефек...
Mariya Yeremenko: Вплив Генеративного ШІ на сучасний світ та на особисту ефек...Mariya Yeremenko: Вплив Генеративного ШІ на сучасний світ та на особисту ефек...
Mariya Yeremenko: Вплив Генеративного ШІ на сучасний світ та на особисту ефек...
 
Sergii Melnichenko: Лідерство в Agile командах: ТОП-5 основних психологічних ...
Sergii Melnichenko: Лідерство в Agile командах: ТОП-5 основних психологічних ...Sergii Melnichenko: Лідерство в Agile командах: ТОП-5 основних психологічних ...
Sergii Melnichenko: Лідерство в Agile командах: ТОП-5 основних психологічних ...
 
Вебінар “Метрики проєкту та робота з ними” з Олексієм Шебановим | E5
Вебінар “Метрики проєкту та робота з ними” з Олексієм Шебановим | E5Вебінар “Метрики проєкту та робота з ними” з Олексієм Шебановим | E5
Вебінар “Метрики проєкту та робота з ними” з Олексієм Шебановим | E5
 
Artem Bykovets: 4 Вершники апокаліпсису робочих стосунків (+антидоти до них) ...
Artem Bykovets: 4 Вершники апокаліпсису робочих стосунків (+антидоти до них) ...Artem Bykovets: 4 Вершники апокаліпсису робочих стосунків (+антидоти до них) ...
Artem Bykovets: 4 Вершники апокаліпсису робочих стосунків (+антидоти до них) ...
 
Oleksii Kyselov: Що заважає ПМу зростати? Розбір практичних кейсів (UA)
Oleksii Kyselov: Що заважає ПМу зростати? Розбір практичних кейсів (UA)Oleksii Kyselov: Що заважає ПМу зростати? Розбір практичних кейсів (UA)
Oleksii Kyselov: Що заважає ПМу зростати? Розбір практичних кейсів (UA)
 
Andrii Skoromnyi: Чому не працює методика "5 Чому?" – і яка є альтернатива? (UA)
Andrii Skoromnyi: Чому не працює методика "5 Чому?" – і яка є альтернатива? (UA)Andrii Skoromnyi: Чому не працює методика "5 Чому?" – і яка є альтернатива? (UA)
Andrii Skoromnyi: Чому не працює методика "5 Чому?" – і яка є альтернатива? (UA)
 
Oksana Smilka: Цінності, цілі та (де) мотивація (UA)
Oksana Smilka: Цінності, цілі та (де) мотивація (UA)Oksana Smilka: Цінності, цілі та (де) мотивація (UA)
Oksana Smilka: Цінності, цілі та (де) мотивація (UA)
 
Maksym Stelmakh : Державні електронні послуги та сервіси: чому бізнесу варто ...
Maksym Stelmakh : Державні електронні послуги та сервіси: чому бізнесу варто ...Maksym Stelmakh : Державні електронні послуги та сервіси: чому бізнесу варто ...
Maksym Stelmakh : Державні електронні послуги та сервіси: чому бізнесу варто ...
 
Dmytro Khudenko: Challenges of implementing task managers in the corporate an...
Dmytro Khudenko: Challenges of implementing task managers in the corporate an...Dmytro Khudenko: Challenges of implementing task managers in the corporate an...
Dmytro Khudenko: Challenges of implementing task managers in the corporate an...
 
Alexander Marchenko: Проблеми росту продуктової екосистеми (UA)
Alexander Marchenko: Проблеми росту продуктової екосистеми (UA)Alexander Marchenko: Проблеми росту продуктової екосистеми (UA)
Alexander Marchenko: Проблеми росту продуктової екосистеми (UA)
 

В'ячеслав Москаленко : Оцінювання проектів. Швидко та еффективно.

  • 3. 3 Маштабування в Скрамі 0 100 200 300 400 500 600 700 Jan Feb Mar Apr May Jun Jul Aug Sep Oct Nov Dec  Команда оцінила свій Журнал Продукту  В першому кварталі стало очевидно, що командної швидкості недостатньо для завершення продукту  В другому кварталі додали ще одну команду  Власник Продукут видаляв
  • 4. 4 Ваша перша робота: • Перефарбувати зовнішні елементи в жовтий колір (те що видно на малюнку) • Оплата погодинна Скільки мендеїв потребує перефарбування?? Estimation Mindset. Exercise. Уявіть собі, що вам набридло займатися ІТ І ви вирішили організувати бізнес з перефарбовуванням будинків
  • 5. 5 Фібоначчі і відносне оцінювання  Намалюйте 12 різних фігур різного розміру  Знайдіть найменшу фігурку - це буде “1”  Приблизно оцініть інші фігурки відносно “1” – 1,2,3,5,8,13,21,35  1, 1-2, 2-3, 3-5, 5-8, 8-13, 13-21, 21-35
  • 6. 6 Size Velocity Calculation Duration 250 pounds Velocity = 50 Pounds 250/50 = 5 trips 120 story points Velocity = 20 Points 120/20 = 6 Iterations Що таке командна швидкість?  За одну хвилину зафарбуйте якомога більше фігурок і порахуйте швидкість у відносних поінтах  Порахуйте скільки приблизно хвилин потрібно для того, щоб зафарбувати інші фігурки
  • 7. 7 Case #1. Команда не могла оцінити проект  Команда на протязі місяця не могла оцінити проект в мендеях  Замовнику та команді запропонували гнучкий підхід оцінки  ПМ та ВП з боку замовника провели приїхали на 3 дні до команди  За три дні був сформований та оцінений Журнал Продукту з Дорожньою Картою
  • 8. 8 Створення Історій Користувача з Крітеріями Прийомки
  • 9. 9 Сортування Історій за розміром  Комагда розмістила всі Історії в черзі від самих легких до самих складних  Порівняли всі Історії і визначили розмір
  • 10. 10 Підготовка Дорожньої Карти  Власник Продукту встановив ціль продукту на наступні 6 місяців  Команда розкидала всі історії по релізам  Команда дослідила наскільки всі релізи сбалансовані  Великі історії за “13” були помічені як ризикові і критичні для аналізу та розбивки  Досліділи як випускати великі Історії
  • 11. 11 Адаптація плану  З Дорожньої Карти стало очевидно що швидкість має бути приблизно 30 SP  Реальна Швидкість була близько 15 SP. Наполовину менша ніж потрібно.  Було прийнято рішення додати ще одну команду.  Власник Продукту постіно видаляв з Журналу менш важливі Історії
  • 12. 12 Affinity Estimating  Розсортувати історії за складністю в режимі “тиші”  Обговорити наші припущення, на яких ми розсортували Історії  Найменша історія стає “1” – порівняйте інші історії відносно і запишіть оцінку на стікер
  • 13. 13 Журнал Продукту 1. As a site visitor, I can read current news on the home page. 2. As a site visitor, I can access old news that is no longer on the home page. 3. As a Publisher, I can email news items to the editor. (Note: this could just be an email link to the editor.) 4. As a Site Editor, I can set the following dates on a news item: Start Publishing Date, Old News Date, Stop Publishing Date. These dates refer to the date an item becomes visible on the site (perhaps next Monday), the date it stops appearing on the home page, and the date it is removed from the site (which may be never). 5. As a site visitor, I can subscribe to an RSS feed of news (and events? Or are they separate?). 6. As a site editor, I can assign priority numbers to news items. Items are displayed on the front page based on priority. 7. As the site editor, I have pretty good control over how the article looks (include images and captions, for example). 8. As a site visitor, I can do a full-text search of article body, title, and author name. 9. As a site visitor, I can post comments about articles so that others can read
  • 14. 14 Release Roadmap  Передбачається що швидкість буде 15 s.p. за один Спрінт (2 тижні)  Підкидаємо монетку 4 рази і рахуємо скільки разів випав орел.  Velocity = n(“Орел”) x 5 s.p.  Якщо орлів не випало, тоді ваша швидкість = 3 s.p.  Розкидуємо наші історії по спрінтам
  • 15. 15 Case #2. Непрозорий Журнал Продукту Concerns:  З 24-х історій в Продуктовому Журналі було оцінено тільки дві  Команда не може в мендеях оцінювати історії з непроаналізованими вимогами  Власник Продукту комітився за команду, постійно змінював пріорітети і додавав нові історії до Спрінту Not estimated
  • 16. 16 Спробували сторі поінти  Команді було досить легко оцінити в відносних сторі поінтах  Багато оцінок були основані на припущеннях (жовті кольори)
  • 17. 17 Що команда отримала  Продуктовий журнал повністю оцінений  Команда має видимість на 6 місяців вперед  Власник Продукту може тепер вираховувати приблизні дати  Продуктивність команди зросла, через зменшення змін в пріорітетах та багатозадачності
  • 19. 19 Попередження  Швидкість команди буде постіно змінюватися  Команда має чітке Визначення “Завершенності” для Історії  Вартість сторі поінта буде змінюватись, в залежності від того як команда розвивається  Не можна фіксувати сторі поінт до абсолютних величин, інакше зріст команди буде зупинено  Визначення одного сторі поінту не змінюється – найменша історія, яку команда вибрала на початку проекту
  • 20. 20 What Makes a Good Plan? A good plan is one that supports reliable decision making