Riesgos laborales hoteles
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Este documento resume varios riesgos psicosociales y físicos comunes en trabajos de hoteles, incluyendo estrés, síndrome de quemado, problemas musculoesqueléticos, precariedad laboral, trabajo mentalmente exigente, acoso laboral, y trabajo monótono. Explica cómo estos factores como el estrés, esfuerzo mental prolongado, monotonía y acoso pueden afectar la salud y el bienestar de los trabajadores. También describe cómo la precariedad laboral genera trastornos de salud y afecta
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- 1. RIESGOS LABORALES EN HOTELES RICARDO JARAMILLO
- 3. Precariedad laboral 1. Relaciones laborales precarias 2. Trastornos en la salud generados por la precariedad en el trabajo 3. Grupos sociales afectados por precariedad laboral
- 4. Trabajo estresante Se define como estrés a la respuesta del cuerpo a condiciones externas que perturban el equilibrio emocional de la persona.
- 7. ACOSO LABORAL Acoso laboral , también conocido como acoso psicológico en el trabajo, hostigamiento laboral o mobbing , es un continuado y deliberado maltrato verbal o modal que recibe un trabajador