Diese Präsentation wurde erfolgreich gemeldet.
Wir verwenden Ihre LinkedIn Profilangaben und Informationen zu Ihren Aktivitäten, um Anzeigen zu personalisieren und Ihnen relevantere Inhalte anzuzeigen. Sie können Ihre Anzeigeneinstellungen jederzeit ändern.

High concept – de 7 B’s

Schrijf het verhaal van je organisatie volgens 7 eenvoudige stappen; de 7 B's. Ontwikkeld door Corné van Mechelen op basis van 'het high concept' model uit Hollywood.

  • Loggen Sie sich ein, um Kommentare anzuzeigen.

High concept – de 7 B’s

  1. 1. High concept – de 7B’s handvat bij het schrijven van je organisatieverhaal 1. 2. 3. 4. Boeien: lekker maker (teaser), reden van urgentie Belofte: wat los je op (1 korte zin) Boodschap: pay-off, slogan (= belofte in uitingen) Bewijs: hoe maak je de belofte concreet waar? (bijv. naar HRM, logistiek, verdienmodel, communicatie etc…) 5. Behoeften: in welke behoeften voorzie je? 6. Binden: welke waarden schuilen er achter deze behoeften? 7. Betrouwbaar: is je verhaal authentiek? Past het bij jouw organisatie? Zie voorbeeld op volgende slide >> www.vmcommunities.com
  2. 2. Voorbeeld: Hoe dit IKEA dit? 1. 2. 3. 4. Boeien: Je wilt design, maar hebt een beperkt budget Belofte: betaalbaar design Boodschap: design your own life Bewijs: designers/ontwerpen, ontwerpen via site, adviseurs in inrichting, lagere overhead  slimme logistiek, goedkopere winkellocatie/bouw. 5. Behoeften: indruk maken (je ziet het niet), betaalbaar, modern, voor iedereen 6. Binden: sociale waardering, familiegevoel 7. Betrouwbaar: Echt Zweeds, alles past www.vmcommunities.com

×