Diese Präsentation wurde erfolgreich gemeldet.
Wir verwenden Ihre LinkedIn Profilangaben und Informationen zu Ihren Aktivitäten, um Anzeigen zu personalisieren und Ihnen relevantere Inhalte anzuzeigen. Sie können Ihre Anzeigeneinstellungen jederzeit ändern.
MÜKEMMEL
ORGANİZASYONLAR
PROF.DR.COŞKUN CAN AKTAN
 Global Organizasyon.
Mükemmel bir organizasyon
globalleşme gerçeğini tanıyan
uluslararası pazarlara
kenetlenmenin bir za...
 Yalın Organizasyon. Mükemmel bir
organizasyon yapısını
sadeleştirmeyi ve basitleştirmeyi
gerçekleştirmiş olan, dikey
org...
 Çevik Organizasyon.
Mükemmel bir organizasyon
her türlü kriz ve olağanüstü
ortamlara önceden hazır
olan ve buna karşı
mu...
 Esnek Organizasyon.
Mükemmel bir organizasyon bir
malı istenilen anda ve istenilen
miktarda üretme esnekliğine
sahip ola...
 Müşteri Odaklı
Organizasyon. Mükemmel
organizasyonun amacı
müşteri istek ve
beklentilerini en iyi şekilde
tatmin edecek ...
 Sibernetik Organizasyon.
Mükemmel organizasyon
başta bilgi teknolojileri
olmak üzere tüm yeni
teknolojilerden
organizasy...
 Katılımcı Organizasyon.
Mükemmel bir organizasyon
merkeziyetçiliği, hiyerarşiyi,
bürokrasiyi, emir ve talimatları
redded...
 Yenilikçi Organizasyon.
Mükemmel bir organizasyon
taklitçiliği değil,
organizasyonda yenilik ve
yaratıcılığı en yüksek d...
 Öğrenen Organizasyon.
Mükemmel bir organizasyon,
bilginin ve gelişmenin hiç bir
şekilde sınırlarının olmadığını
bilen ve...
 Erdemli Organizasyon.
Mükemmel bir
organizasyon iş ahlakına,
sosyal sorumluluğa ve
erdeme sahip olan ve
bunlara önem ver...
Prof.Dr.Coşkun Can Aktan
Sosyal Bilimler Araştırmaları Derneği
http://www.sobiad.org
Dokuz Eylül Üniversitesi, İİBF
http:/...
Nächste SlideShare
Wird geladen in …5
×

Mükemmel Organizasyonlar

127 Aufrufe

Veröffentlicht am

Mükemmel Organizasyonlar

Veröffentlicht in: Wirtschaft & Finanzen
  • Als Erste(r) kommentieren

Mükemmel Organizasyonlar

  1. 1. MÜKEMMEL ORGANİZASYONLAR PROF.DR.COŞKUN CAN AKTAN
  2. 2.  Global Organizasyon. Mükemmel bir organizasyon globalleşme gerçeğini tanıyan uluslararası pazarlara kenetlenmenin bir zaruret olduğunu bilen ve buradan hareketle uluslararası rekabet gücünün artırılması için değişim çabası içinde olan bir organizasyondur. MÜKEMMEL ORGANİZASYONLAR
  3. 3.  Yalın Organizasyon. Mükemmel bir organizasyon yapısını sadeleştirmeyi ve basitleştirmeyi gerçekleştirmiş olan, dikey organizasyon yerine yatay organizasyon yapısını ikame etmiş olan, aynı zamanda gereksiz ve katma değer yaratmayan fonksiyonları ve iş süreçlerini ortadan kaldırmış bir organizasyondur. MÜKEMMEL ORGANİZASYONLAR
  4. 4.  Çevik Organizasyon. Mükemmel bir organizasyon her türlü kriz ve olağanüstü ortamlara önceden hazır olan ve buna karşı mukavemetini ortaya koyabilecek kadar güçlü bir organizasyondur. MÜKEMMEL ORGANİZASYONLAR
  5. 5.  Esnek Organizasyon. Mükemmel bir organizasyon bir malı istenilen anda ve istenilen miktarda üretme esnekliğine sahip olan bir organizasyondur. Tam Zamanında Hizmet ve Tam Zamanında Üretim, esnek organizasyonun iki önemli boyutunu teşkil eder. MÜKEMMEL ORGANİZASYONLAR
  6. 6.  Müşteri Odaklı Organizasyon. Mükemmel organizasyonun amacı müşteri istek ve beklentilerini en iyi şekilde tatmin edecek mal ve hizmet üretmektir. MÜKEMMEL ORGANİZASYONLAR
  7. 7.  Sibernetik Organizasyon. Mükemmel organizasyon başta bilgi teknolojileri olmak üzere tüm yeni teknolojilerden organizasyonda yararlanmayı hedefleyen bir organizasyondur. MÜKEMMEL ORGANİZASYONLAR
  8. 8.  Katılımcı Organizasyon. Mükemmel bir organizasyon merkeziyetçiliği, hiyerarşiyi, bürokrasiyi, emir ve talimatları reddeden buna karşın adem-i merkeziyetçiliği, katılımcılığı ve iletişimi benimseyen ve bunu hayata geçiren bir organizasyondur. MÜKEMMEL ORGANİZASYONLAR
  9. 9.  Yenilikçi Organizasyon. Mükemmel bir organizasyon taklitçiliği değil, organizasyonda yenilik ve yaratıcılığı en yüksek düzeyde destekleyen ve bunun iç gerekli motivasyonu sağlayan bir organizasyondur. MÜKEMMEL ORGANİZASYONLAR
  10. 10.  Öğrenen Organizasyon. Mükemmel bir organizasyon, bilginin ve gelişmenin hiç bir şekilde sınırlarının olmadığını bilen ve bunun için sürekli öğrenme yönünde fırsatları zorlayan ve çalışanlarına imkanlar sağlayan bir organizasyondur. MÜKEMMEL ORGANİZASYONLAR
  11. 11.  Erdemli Organizasyon. Mükemmel bir organizasyon iş ahlakına, sosyal sorumluluğa ve erdeme sahip olan ve bunlara önem veren bir organizasyondur. MÜKEMMEL ORGANİZASYONLAR
  12. 12. Prof.Dr.Coşkun Can Aktan Sosyal Bilimler Araştırmaları Derneği http://www.sobiad.org Dokuz Eylül Üniversitesi, İİBF http://www.canaktan.org

×