1. lunchwebinar HR Zone
deel 3: leg de lat zo laag mogelijk
9
december
2014
12:30
–
13:00
uur

2. vorige week…
werk & scenario’s

3. wat is een scenario?
• de
vertaalslag
van
een
visie
naar
dagelijkse
werkzaamheden
• afgestemd
op
doelgroepen:
medewerkers
en
leidinggevenden
• jouw
handelingen
die
leiden
tot
een
resultaat
• vanuit
medewerkers
perspectief
• vereenvoudigde
weergave
• verbinden
van
technologie,
gedrag
en
organisatie
in
werkafspraken

4. mens
organisatie
technologie
gebouw
resultaten
halen

5. Wat
is
jullie
uitdaging
met
betrekking
tot
resultaten
behalen?

6. losse eindjes

7. opdracht
› Schrijf
vijf
losse
eindjes
op,
die
op
dit
moment
door
jouw
hoofd
spoken.

8. resultaten behalen
resultaten
behalen
organisatie
m o
t
h
visie
&
missie
van
de
organisatie
doelstellingen
(werk)
afspraken
maken

9. opdracht
› schrijf
van
jouw
losse
eindjes
op
wat
de
bijdrage
aan
de
organisatie
is.
› Als
je
dit
niet
weet,
bij
wie
kun
je
dit
halen?

10. resultaten behalen
resultaten
behalen
technologie
m o
t
h

11. opdracht
› Welk
systeem
hanteer
jij
voor
je
losse
eindjes,
zowel
zakelijk
als
privé?
› Plan
nu
1
uur
in
jouw
agenda
om
dat
systeem
te
selecteren,
te
leren
of
te
optimaliseren.

12. resultaten behalen
resultaten
behalen
mens
kennis
van
jouw
waarden
SMART
geformuleerde
doelen
prioriteiten
stellen
m o
t
h

14. ① belangrijk/niet
urgent
• doelstellingen
lange
termijn
• geeft
rust
en
focus,
plannen
② belangrijk/urgent
• vaak
belangrijke
zaken
die
zijn
uitgesteld
• geeft
stress
als
je
teveel
in
2
werkt
③ niet
belangrijk/urgent
• hoort
dit
bij
jouw
aandachtsgebied
&
doelstellingen
lange
termijn?
• doorvragen
en
delegeren
④ niet
belangrijk/niet
urgent
• energielekken
• niet
doen,
hieruit
wegblijven
prioriteiten stellen

15. opdracht
› plot
jouw
losse
eindjes
op
de
matrix

16. resultaten behalen
resultaten
behalen
huisvesing
verplaats
jezelf
zodat
je
werkplek
je
goed
ondersteunt
in
het
resultaat
dat
je
wilt
behalen
vul
je
locatie
in
en
gebruik
“onze
zone-­‐nummers”
m o
t
h

17. opdracht
› pak
je
matrix:
waar
ga
je
dat
doen?

18. leg de lat zo laag mogelijk?
› vergroot
de
kans
dat
je
dingen
gaat
doen.
› iedereen
heeft
de
mogelijkheid
om
een
eerste
kleine
stap
te
zetten.
› wat
is
dan
jouw
eerste
stap?

20. Karen Frank
karen.frank@work21.nl
06
–
456
96
108
twitter.com/frankkaren
linkedin.com/in/frankkaren