Hr meetup tokyo the war for talent- #4-レアジョブ山田

854 Aufrufe

Veröffentlicht am

採用サイトのリニューアル
〜ただの採用サイトから、ファン(仲間)を増やすためのWebマガジンへ〜

1 Kommentar
1 Gefällt mir
Statistik
Notizen
Keine Downloads
Aufrufe
Aufrufe insgesamt
854
Auf SlideShare
0
Aus Einbettungen
0
Anzahl an Einbettungen
693
Aktionen
Geteilt
0
Downloads
0
Kommentare
1
Gefällt mir
1
Einbettungen 0
Keine Einbettungen

Keine Notizen für die Folie

Hr meetup tokyo the war for talent- #4-レアジョブ山田

  1. 1. Copyright(C) 2013RareJob Inc. All rights reserved. 採⽤サイトのリニューアル 〜ただの採⽤サイトから、ファン(仲間)を 増やすためのWebマガジンへ〜 HR Meetup Tokyo vol.4 "The War for Talent”
  2. 2. Copyright(C) 2016RareJob Inc. All rights reserved. ⾃⼰紹介 (レアジョブ以前) • 1984年⽣まれ • 三菱重⼯業 汎⽤機・特⾞事業本部 経営企画 • ボストン・コンサルティング・グループ (レアジョブ) • レアジョブ創業期にカスタマサポートとして⼊社 • 2016/6/30まで執⾏役員としてブラジル進出、マーケティング、 HR、三井物産との資本業務提携を担当 (現在) • HR BPとして採⽤、⼈事制度設計をサポート • レアジョブのオフィスを借りて起業中
  3. 3. Copyright(C) 2016RareJob Inc. All rights reserved. グループビジョン/サービスミッション Chances for everyone, everywhere. ⽇本⼈1,000万⼈を英語が 話せるようにする。 グループ ビジョン サービス ミッション 3
  4. 4. Copyright(C) 2016RareJob Inc. All rights reserved. 事業概要 25分129円(税抜)〜という、ユーザーに満⾜いただける価格で、 オンラインによるマンツーマン英会話レッスンを提供しております。 講師はすべて、フィリピン国在住のフィリピン⼈で、インターネットを利 ⽤することで、良質で安価なマンツーマンレッスンを実現しております。 * ⽇本におけるレッスン提供時間帯は朝6時から深夜25時まで 4
  5. 5. Copyright(C) 2016RareJob Inc. All rights reserved. レアジョブの採⽤サイトリニューアル
  6. 6. Copyright(C) 2016RareJob Inc. All rights reserved. リニューアル前の採⽤サイトの課題 更新できない
  7. 7. Copyright(C) 2016RareJob Inc. All rights reserved. 更新されない2つの理由 デザイナーに頼むと “あ、来週サイトのリリースがあって” さわやかに⾔われる
  8. 8. Copyright(C) 2016RareJob Inc. All rights reserved. 更新されない2つの理由 そもそもライターではないので ライティング専⾨ではない。 忙しいし。
  9. 9. Copyright(C) 2016RareJob Inc. All rights reserved. まとめると HRに、 • 更新できるデザイナーがいない • 更新できるライターがいない
  10. 10. Copyright(C) 2016RareJob Inc. All rights reserved. 対策 1. HRで更新できるようにサイト設計 2. マーケター・ライターに⼊ってもらってコンテ ンツづくりの基盤づくり
  11. 11. Copyright(C) 2016RareJob Inc. All rights reserved. 1. HRが更新できるようにサイト設計 • CRMを導入して、コーディングしなくても更新できる状態にする • 更新のフォーマットを予め決めておく
  12. 12. Copyright(C) 2016RareJob Inc. All rights reserved. 2.マーケター・ライターとの協働 @ レアジョブ Akihiro Mukai ブランディング担当 レアジョブWebマガジン 「アピール」の編集長 @ライター 熊谷 真士 “スタバでダベる女子大生に 対し畏敬の念を禁じ得ない ”の人
  13. 13. Copyright(C) 2016RareJob Inc. All rights reserved. 結果はこちら レアジョブWebマガジン「アピール」 リンクはこちら: https://appeal.rarejob.co.jp/recruit-hr/
  14. 14. Copyright(C) 2016RareJob Inc. All rights reserved. (+α)HR Technology Conference × 採⽤ HR Technology Conferenceとは 14 ⽶シカゴで10⽉に開催されたHRテクノロジーカンファレ ンスは、企業における⼈事業務のIT(情報技術)⽀援に 主眼を置いた世界最⼤のイベントである。会場には400を 超えるブースが並び、⼤きな盛り上がりを⾒せた。この分 野で先⾏している⽶国では、AI(⼈⼯知能)活⽤を⾒据 え、⼈事関連のビッグデータの蓄積が本格化していた。 (出典:⽇経新聞「⼈事が変わる ⽶で世界最⼤HR Techイベント 」) http://www.nikkei.com/article/DGXMZO08756080V21C16A0000000/
  15. 15. Copyright(C) 2016RareJob Inc. All rights reserved. (+α)HR Technology Conference × 採⽤ USでも「採⽤×マーケティング」はホットトピック 15 • Consumerized • リスティング、リード獲得、コンバージョン • Amazon Like、マッチング • CRM(Candidate Relationship Management) • タレントプールづくり • Siemensなどの⼤企業もCRM導⼊ @HR Technology Conference 2016

×