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Actividad de apr endizaje

  Título: Mapa mental evaluación de
             desempeño


     Autor Mtra. Yolanda Mendoza Cano
CONTENIDO
Propósito de la actividad
Objetivo de aprendizaje
Contenido temático
Instrucciones
Instrumento de evaluación
Bibliografía
Aviso legal


   Mtra. Yolanda Mendoza Cano
PROPÓSITO DE LA
         ACTIVIDAD
• Elaborar un mapa mental que incluya
  definición, funciones y características de la
  evaluación y las razones prácticas para
  llevarla a cabo.




                 Mtra. Yolanda Mendoza Cano
                                              REGRESAR
OBJETIVO DE
          APRENDIZAJE
• Dada la revisión de los materiales en línea y
  la discusión de los fundamentos
  conceptuales con el grupo, el estudiante,
  esquematiza los aspectos generales, el
  concepto de evaluación y sus principales
  características con al menos un 90% de
  precisión.


                 Mtra. Yolanda Mendoza Cano
                                              REGRESAR
CONTENIDO TEMÁTICO
Evaluación de desempeño
• Definición y funciones de la evaluación
• Razones prácticas para evaluar
• Características de la evaluación




                 Mtra. Yolanda Mendoza Cano
                                              REGRESAR
INSTRUCCIONES:
Para completar esta tarea te recomendamos lo siguiente:
a. Revisa los criterios de desempeño establecidos para esta tarea (contenidos al final de
   este documento)
b. Realiza la lectura en línea del capítulo 1 del libro ‘Evaluación del Aprendizaje Alternativas
   y Nuevos Desarrollos’ de López Frias, B. S. e Hinojosa Kleen, E. M. Editorial Trillas 13-38
   pp.
c. Comparte con el grupo tus reflexiones acerca de la lectura llevada a cabo en el foro
   ‘Conceptos básicos’ y contesta al menos una de las participaciones de tus compañeros
d. Elabora un mapa mental que incluya definición, funciones y características de la
   evaluación y las razones prácticas para llevarla a cabo
e. Envía la tarea al buzón de tarea ‘Mapa mental’ y exhíbela en el foro ‘Exhibición de tareas’
f. Comenta en el foro ‘Exhibición de tareas’ al menos dos de los trabajos realizados por tus
   compañeros
g. Consulta la evaluación y retroalimentación de la tarea proporcionada por tu asesor y las
   de tus pares en el foro ‘Exhibición de tareas’, consulta nuevamente los niveles de
   desempeño proporcionados para esta tarea
h. En caso necesario realiza las correcciones pertinentes, envía de nuevo la tarea al buzón
   ‘Mapa mental’ y posteriormente revisa tu nota definitiva

                                  Mtra. Yolanda Mendoza Cano
                                                                                        REGRESAR
INSTRUMENTO DE
                          EVALUACIÓNCurso virtual “Evaluación de desempeño”
                       Evaluación “Tarea 1: Mapa mental”
TAREA DE DESEMPEÑO: Elabora un mapa mental que incluya definición, funciones y
características de la evaluación y las razones practicas para levarla a cabo
EVIDENCIA         INCOMPETENTE                    SUFICIENTE                 COMPETENTE                    DISTINGUIDO
DE
DESEMPEÑ                    1                            2                             3                           4
O
 Contenido    Incluye poco o nada del        Incluye sólo parte del     Incluye la mayor parte del    Incluye todo el contenido
  temático    contenido temático de la       contenido temático de la contenido temático de la        temático de la unidad con
              unidad                         unidad con ligas de        unidad con ligas de relación ligas de relación y orden
                                             relación                   y orden jerárquico            jerárquico
Comprensió    No refleja comprensión de      Refleja suficiente         Refleja comprensión de los    Refleja completa
     n del    los conceptos de la unidad     comprensión de los         conceptos de la unidad.       comprensión de los
conocimient   ni incluye ejemplos            conceptos de la unidad.    Incluye ejemplos              conceptos de la unidad.
     o                                       No incluye ejemplos                                      Incluye ejemplos
Relación del No parte de un concepto         No muestra claramente      Parte de un concepto          Parte de un concepto
conocimient   central y general a las ideas la relación de              central y general a las ideas central y general a las
       o      específicas y relacionadas.    conceptos. Presenta        específicas y relacionadas.   ideas específicas y
              No presenta cruces, las        pocos cruces y             Presenta algunos cruces y     relacionadas. Presenta
              relaciones verticales y        relaciones verticales y    relaciones verticales y       suficientes cruces y
              horizontales si las hay son    horizontales confusas.     horizontales                  relaciones verticales y
Presentació   confusas.
              Presentación gráfica           Presentación gráfica       Buena presentación gráfica. horizontales
                                                                                                    Excelente presentación
       n      deficiente y poco atractiva.   poco atractiva. Se         Facilidad de seguimiento      gráfica. Claridad y
              Dificultad de seguimiento.     puede leer Dificultad de                                 facilidad de seguimiento
                                               Mtra. Yolanda Mendoza Cano
                                             seguimiento.                                                              REGRESAR
TOTAL
BIBLIOGRAFÍA

• López, B. S. e Hinojosa, E. M. (2001)
  Evaluación del Aprendizaje. Alternativas y
  Nuevos Desarrollos. México: Trillas.




                 Mtra. Yolanda Mendoza Cano
                                              REGRESAR
AVISO LEGAL
El trabajo intelectual contenido en esta obra, se encuentra protegido por una
    licencia de Creative Commons México del tipo “Atribución-No Comercial-
    Licenciamiento Recíproco”, para conocer al detalle los usos permitidos consulte
    el sitio web en http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/2.5/mx/.
Se permite copiar, distribuir y comunicar públicamente la obra sin costo económico,
    así como hacer obras derivadas bajo la condición de reconocer la autoría
    intelectual del trabajo en los términos especificados por el propio autor. No se
    puede utilizar esta obra para fines comerciales, y si se altera, transforma o crea
    una obra diferente a partir de la original, se deberá distribuir la obra resultante
    bajo una licencia equivalente a ésta. Cualquier uso diferente al señalado
    anteriormente, se debe solicitar autorización por escrito al autor.




                               Mtra. Yolanda Mendoza Cano
                                                                                REGRESAR
AVISO LEGAL
El trabajo intelectual contenido en esta obra, se encuentra protegido por una
    licencia de Creative Commons México del tipo “Atribución-No Comercial-
    Licenciamiento Recíproco”, para conocer al detalle los usos permitidos consulte
    el sitio web en http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/2.5/mx/.
Se permite copiar, distribuir y comunicar públicamente la obra sin costo económico,
    así como hacer obras derivadas bajo la condición de reconocer la autoría
    intelectual del trabajo en los términos especificados por el propio autor. No se
    puede utilizar esta obra para fines comerciales, y si se altera, transforma o crea
    una obra diferente a partir de la original, se deberá distribuir la obra resultante
    bajo una licencia equivalente a ésta. Cualquier uso diferente al señalado
    anteriormente, se debe solicitar autorización por escrito al autor.




                               Mtra. Yolanda Mendoza Cano
                                                                                REGRESAR

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  • 1. Actividad de apr endizaje Título: Mapa mental evaluación de desempeño Autor Mtra. Yolanda Mendoza Cano
  • 2. CONTENIDO Propósito de la actividad Objetivo de aprendizaje Contenido temático Instrucciones Instrumento de evaluación Bibliografía Aviso legal Mtra. Yolanda Mendoza Cano
  • 3. PROPÓSITO DE LA ACTIVIDAD • Elaborar un mapa mental que incluya definición, funciones y características de la evaluación y las razones prácticas para llevarla a cabo. Mtra. Yolanda Mendoza Cano REGRESAR
  • 4. OBJETIVO DE APRENDIZAJE • Dada la revisión de los materiales en línea y la discusión de los fundamentos conceptuales con el grupo, el estudiante, esquematiza los aspectos generales, el concepto de evaluación y sus principales características con al menos un 90% de precisión. Mtra. Yolanda Mendoza Cano REGRESAR
  • 5. CONTENIDO TEMÁTICO Evaluación de desempeño • Definición y funciones de la evaluación • Razones prácticas para evaluar • Características de la evaluación Mtra. Yolanda Mendoza Cano REGRESAR
  • 6. INSTRUCCIONES: Para completar esta tarea te recomendamos lo siguiente: a. Revisa los criterios de desempeño establecidos para esta tarea (contenidos al final de este documento) b. Realiza la lectura en línea del capítulo 1 del libro ‘Evaluación del Aprendizaje Alternativas y Nuevos Desarrollos’ de López Frias, B. S. e Hinojosa Kleen, E. M. Editorial Trillas 13-38 pp. c. Comparte con el grupo tus reflexiones acerca de la lectura llevada a cabo en el foro ‘Conceptos básicos’ y contesta al menos una de las participaciones de tus compañeros d. Elabora un mapa mental que incluya definición, funciones y características de la evaluación y las razones prácticas para llevarla a cabo e. Envía la tarea al buzón de tarea ‘Mapa mental’ y exhíbela en el foro ‘Exhibición de tareas’ f. Comenta en el foro ‘Exhibición de tareas’ al menos dos de los trabajos realizados por tus compañeros g. Consulta la evaluación y retroalimentación de la tarea proporcionada por tu asesor y las de tus pares en el foro ‘Exhibición de tareas’, consulta nuevamente los niveles de desempeño proporcionados para esta tarea h. En caso necesario realiza las correcciones pertinentes, envía de nuevo la tarea al buzón ‘Mapa mental’ y posteriormente revisa tu nota definitiva Mtra. Yolanda Mendoza Cano REGRESAR
  • 7. INSTRUMENTO DE EVALUACIÓNCurso virtual “Evaluación de desempeño” Evaluación “Tarea 1: Mapa mental” TAREA DE DESEMPEÑO: Elabora un mapa mental que incluya definición, funciones y características de la evaluación y las razones practicas para levarla a cabo EVIDENCIA INCOMPETENTE SUFICIENTE COMPETENTE DISTINGUIDO DE DESEMPEÑ 1 2 3 4 O Contenido Incluye poco o nada del Incluye sólo parte del Incluye la mayor parte del Incluye todo el contenido temático contenido temático de la contenido temático de la contenido temático de la temático de la unidad con unidad unidad con ligas de unidad con ligas de relación ligas de relación y orden relación y orden jerárquico jerárquico Comprensió No refleja comprensión de Refleja suficiente Refleja comprensión de los Refleja completa n del los conceptos de la unidad comprensión de los conceptos de la unidad. comprensión de los conocimient ni incluye ejemplos conceptos de la unidad. Incluye ejemplos conceptos de la unidad. o No incluye ejemplos Incluye ejemplos Relación del No parte de un concepto No muestra claramente Parte de un concepto Parte de un concepto conocimient central y general a las ideas la relación de central y general a las ideas central y general a las o específicas y relacionadas. conceptos. Presenta específicas y relacionadas. ideas específicas y No presenta cruces, las pocos cruces y Presenta algunos cruces y relacionadas. Presenta relaciones verticales y relaciones verticales y relaciones verticales y suficientes cruces y horizontales si las hay son horizontales confusas. horizontales relaciones verticales y Presentació confusas. Presentación gráfica Presentación gráfica Buena presentación gráfica. horizontales Excelente presentación n deficiente y poco atractiva. poco atractiva. Se Facilidad de seguimiento gráfica. Claridad y Dificultad de seguimiento. puede leer Dificultad de facilidad de seguimiento Mtra. Yolanda Mendoza Cano seguimiento. REGRESAR TOTAL
  • 8. BIBLIOGRAFÍA • López, B. S. e Hinojosa, E. M. (2001) Evaluación del Aprendizaje. Alternativas y Nuevos Desarrollos. México: Trillas. Mtra. Yolanda Mendoza Cano REGRESAR
  • 9. AVISO LEGAL El trabajo intelectual contenido en esta obra, se encuentra protegido por una licencia de Creative Commons México del tipo “Atribución-No Comercial- Licenciamiento Recíproco”, para conocer al detalle los usos permitidos consulte el sitio web en http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/2.5/mx/. Se permite copiar, distribuir y comunicar públicamente la obra sin costo económico, así como hacer obras derivadas bajo la condición de reconocer la autoría intelectual del trabajo en los términos especificados por el propio autor. No se puede utilizar esta obra para fines comerciales, y si se altera, transforma o crea una obra diferente a partir de la original, se deberá distribuir la obra resultante bajo una licencia equivalente a ésta. Cualquier uso diferente al señalado anteriormente, se debe solicitar autorización por escrito al autor. Mtra. Yolanda Mendoza Cano REGRESAR
  • 10. AVISO LEGAL El trabajo intelectual contenido en esta obra, se encuentra protegido por una licencia de Creative Commons México del tipo “Atribución-No Comercial- Licenciamiento Recíproco”, para conocer al detalle los usos permitidos consulte el sitio web en http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/2.5/mx/. Se permite copiar, distribuir y comunicar públicamente la obra sin costo económico, así como hacer obras derivadas bajo la condición de reconocer la autoría intelectual del trabajo en los términos especificados por el propio autor. No se puede utilizar esta obra para fines comerciales, y si se altera, transforma o crea una obra diferente a partir de la original, se deberá distribuir la obra resultante bajo una licencia equivalente a ésta. Cualquier uso diferente al señalado anteriormente, se debe solicitar autorización por escrito al autor. Mtra. Yolanda Mendoza Cano REGRESAR