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ERGONOMIA
NO AMBIENTE DE TRABALHO
Wagner Silva
Escola Técnica Estadual de Hortolândia
“Buscando o equilíbrio entre conforto e produtividade”
DEFINIÇÃO
Adequação do ambiente e das ferramentas de
trabalho a fim de prover condições favoráveis
à realização das tarefas de forma satisfatória.
Do Grego Ergo = trabalho / Nomos = leis
Etec – Hortolândia, 2008
A QUEM SE APLICA
A qualquer pessoa, no seu cotidiano, especialmente
em locais de trabalho onde o indivíduo permanecerá
horas exercendo a mesma atividade.
Alguns exemplos:
- Escritórios - Telemarketing
- Construção civil - Indústria
- Trabalhadores rurais - Salas de aula
Etec – Hortolândia, 2008
OBJETIVO
• Principal conseqüência dos problemas ergonômicos
• Alto índice de afastamentos e até aposentadorias
• Tratamento difícil e às vezes incuráveis
PAIR
LER
DORT
DermatitesPerda auditiva
---------------
Alto nível
de ruído
Esforços Repetitivos
---------------
Digitação
Produção
Doença Osteomuscular
---------------
Posição de trabalho
Postura ao sentar-se
Doença da pele
---------------
Contato com
materiais
REDUZIR O ÍNDICE DAS DOENÇAS OCUPACIONAIS
Etec – Hortolândia, 2008
O QUE AVALIAR ?
• Posição de trabalho
• Condições ambientais
• Mobiliário
• Trabalhos repetitivos
• Trabalhos contínuos
Etec – Hortolândia, 2008
POSIÇÃO DE TRABALHO
Guardando objetos
objetos pesados
à altura da cintura
Abaixe-se de forma
correta
utilize equipamentos
de apoio (escadas, etc)
Etec – Hortolândia, 2008
POSIÇÃO DE TRABALHO
Outros exemplos
Etec – Hortolândia, 2008
POSIÇÃO DE TRABALHO
No computador
Pés apoiados no
chão ou suporte
Cadeira ajustável
altura / inclinação
Cotovelos paralelos
ao teclado
Coluna e cabeça eretos
Tela limpa e sem reflexos
Distância do monitor
entre 40 e 70 cm
Etec – Hortolândia, 2008
UM ESCRITÓRIO
TRABALHADOR
STRESS
PRAZOS
CURTOS
FRACASSO
INSATISFAÇÃO
FALTA DE
COMUNICAÇÃO
FALTA DE
ORGANIZAÇÃO
BEM ESTAR
FÍSICO E
MENTAL
CRONOGRAMA
SUCESSO
DO
GRUPO
INTERAGIR
COM
COLEGAS
AMBIENTE
ORGANIZADO
RUIM IDEAL
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ESCRITÓRIO PANORÂMICO
• Visualização de todo o ambiente
• Interligação das áreas
• Facilidade de comunicação
• Interação com colegas
• Incentiva a organização pessoal
• Melhor aproveitamento
• iluminação
• ventilação
Vantagens:
Etec – Hortolândia, 2008
ESCRITÓRIO PANORÂMICO
Administrar pessoas, com seus
valores e crenças
Maior dificuldade:
Etec – Hortolândia, 2008
Disponível no site do Ministério do Trabalho:
http://www.mte.gov.br/legislacao/normas_regulamentadoras/nr_17.asp
LEGISLAÇÃO
NR 17 – Ergonomia (117.000-7)
Norma reguladora que trata sobre ergonomia
Praticantes da ergonomia = ergonomista
Etec – Hortolândia, 2008
CONDIÇÕES AMBIENTAIS
• Iluminação
• Ideal 500 lux
• Temperatura
• 20º a 23º C
• Nível de ruído
• 30 a 65 dB (A)
* Valores de referência para escritórios
Etec – Hortolândia, 2008
CONDIÇÕES AMBIENTAIS
Fatores de desconforto que podem interferir no desempenho das pessoas
FATOR
Temperatura
Qualidade do ar
Iluminação
Ruído
Layout
EFEITO
Interfere no humor, bem-estar e desempenho
interfere no bem-estar e saúde
pode causar depressão, cansaço e stress
pode causar irritabilidade e falta de concentração
pode causar depressão, irritabilidade, etc
Abrantes, Antonio Francisco
Curso de ergonomia industrial - IMAM
Etec – Hortolândia, 2008
ASSÉDIO MORAL
• Tema amplamente discutido atualmente
• Causa de doenças ocupacionais (stress)
CARACTERÍSTICAS
• Pressão dos chefes / supervisores
• Coação e constrangimento
• Autoritarismo
• Arrogância
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COMO MINIMIZAR OS PROBLEMAS
• Adequando o ambiente
• Conscientizando os trabalhadores / chefes
• Estipulando pausa para descanso
• Ideal: 5 a 10 minutos a cada hora
• Promovendo ginástica laboral
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GINASTICA LABORAL
• Alcançar o equilíbrio físico e mental
• Compensar posturas estáticas
• Reduzir o acúmulo de fadiga
• Prevenir
• Acidentes
• Distensões musculares
• Doenças ocupacionais
Etec – Hortolândia, 2008
Como fazer
- Deve ser feita com orientação profissional
- Sessões durante o expediente
- Exercícios seqüenciais
- Específico para cada setor
Histórico
- Criada em 1928 (Japão)
- No Brasil desde 1969
GINASTICA LABORAL
Etec – Hortolândia, 2008
ERGONOMIA
DEVE SER PRATICADA A TODO MOMENTO
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Aula ergonomia

  • 1. ERGONOMIA NO AMBIENTE DE TRABALHO Wagner Silva Escola Técnica Estadual de Hortolândia “Buscando o equilíbrio entre conforto e produtividade”
  • 2. DEFINIÇÃO Adequação do ambiente e das ferramentas de trabalho a fim de prover condições favoráveis à realização das tarefas de forma satisfatória. Do Grego Ergo = trabalho / Nomos = leis Etec – Hortolândia, 2008
  • 3. A QUEM SE APLICA A qualquer pessoa, no seu cotidiano, especialmente em locais de trabalho onde o indivíduo permanecerá horas exercendo a mesma atividade. Alguns exemplos: - Escritórios - Telemarketing - Construção civil - Indústria - Trabalhadores rurais - Salas de aula Etec – Hortolândia, 2008
  • 4. OBJETIVO • Principal conseqüência dos problemas ergonômicos • Alto índice de afastamentos e até aposentadorias • Tratamento difícil e às vezes incuráveis PAIR LER DORT DermatitesPerda auditiva --------------- Alto nível de ruído Esforços Repetitivos --------------- Digitação Produção Doença Osteomuscular --------------- Posição de trabalho Postura ao sentar-se Doença da pele --------------- Contato com materiais REDUZIR O ÍNDICE DAS DOENÇAS OCUPACIONAIS Etec – Hortolândia, 2008
  • 5. O QUE AVALIAR ? • Posição de trabalho • Condições ambientais • Mobiliário • Trabalhos repetitivos • Trabalhos contínuos Etec – Hortolândia, 2008
  • 6. POSIÇÃO DE TRABALHO Guardando objetos objetos pesados à altura da cintura Abaixe-se de forma correta utilize equipamentos de apoio (escadas, etc) Etec – Hortolândia, 2008
  • 7. POSIÇÃO DE TRABALHO Outros exemplos Etec – Hortolândia, 2008
  • 8. POSIÇÃO DE TRABALHO No computador Pés apoiados no chão ou suporte Cadeira ajustável altura / inclinação Cotovelos paralelos ao teclado Coluna e cabeça eretos Tela limpa e sem reflexos Distância do monitor entre 40 e 70 cm Etec – Hortolândia, 2008
  • 9. UM ESCRITÓRIO TRABALHADOR STRESS PRAZOS CURTOS FRACASSO INSATISFAÇÃO FALTA DE COMUNICAÇÃO FALTA DE ORGANIZAÇÃO BEM ESTAR FÍSICO E MENTAL CRONOGRAMA SUCESSO DO GRUPO INTERAGIR COM COLEGAS AMBIENTE ORGANIZADO RUIM IDEAL Etec – Hortolândia, 2008
  • 10. ESCRITÓRIO PANORÂMICO • Visualização de todo o ambiente • Interligação das áreas • Facilidade de comunicação • Interação com colegas • Incentiva a organização pessoal • Melhor aproveitamento • iluminação • ventilação Vantagens: Etec – Hortolândia, 2008
  • 11. ESCRITÓRIO PANORÂMICO Administrar pessoas, com seus valores e crenças Maior dificuldade: Etec – Hortolândia, 2008
  • 12. Disponível no site do Ministério do Trabalho: http://www.mte.gov.br/legislacao/normas_regulamentadoras/nr_17.asp LEGISLAÇÃO NR 17 – Ergonomia (117.000-7) Norma reguladora que trata sobre ergonomia Praticantes da ergonomia = ergonomista Etec – Hortolândia, 2008
  • 13. CONDIÇÕES AMBIENTAIS • Iluminação • Ideal 500 lux • Temperatura • 20º a 23º C • Nível de ruído • 30 a 65 dB (A) * Valores de referência para escritórios Etec – Hortolândia, 2008
  • 14. CONDIÇÕES AMBIENTAIS Fatores de desconforto que podem interferir no desempenho das pessoas FATOR Temperatura Qualidade do ar Iluminação Ruído Layout EFEITO Interfere no humor, bem-estar e desempenho interfere no bem-estar e saúde pode causar depressão, cansaço e stress pode causar irritabilidade e falta de concentração pode causar depressão, irritabilidade, etc Abrantes, Antonio Francisco Curso de ergonomia industrial - IMAM Etec – Hortolândia, 2008
  • 15. ASSÉDIO MORAL • Tema amplamente discutido atualmente • Causa de doenças ocupacionais (stress) CARACTERÍSTICAS • Pressão dos chefes / supervisores • Coação e constrangimento • Autoritarismo • Arrogância Etec – Hortolândia, 2008
  • 16. COMO MINIMIZAR OS PROBLEMAS • Adequando o ambiente • Conscientizando os trabalhadores / chefes • Estipulando pausa para descanso • Ideal: 5 a 10 minutos a cada hora • Promovendo ginástica laboral Etec – Hortolândia, 2008
  • 17. GINASTICA LABORAL • Alcançar o equilíbrio físico e mental • Compensar posturas estáticas • Reduzir o acúmulo de fadiga • Prevenir • Acidentes • Distensões musculares • Doenças ocupacionais Etec – Hortolândia, 2008
  • 18. Como fazer - Deve ser feita com orientação profissional - Sessões durante o expediente - Exercícios seqüenciais - Específico para cada setor Histórico - Criada em 1928 (Japão) - No Brasil desde 1969 GINASTICA LABORAL Etec – Hortolândia, 2008
  • 19. ERGONOMIA DEVE SER PRATICADA A TODO MOMENTO Etec – Hortolândia, 2008