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Digitale Personalakte - Infografik by BEGIS

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Infografik zur digitalen Personalakte von BEGIS

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Digitale Personalakte - Infografik by BEGIS

  1. 1. Die cXic)if0t1e, Persouuialtle Nu-ieuuvi) der A1/(‘la 33.2% der Unternehmen nutzen der- zeit die digitale Personalakte. digitale Akte Payroll Zeitwirtschaft Recruiting Weiterbildung Abdeckung von H R-Softwa re Quelle: Personalwirtschaft, HR Software Guide 2016 Picmwtco .7, (7 /1 6 Fast 50% der Unternehmen mbchten sich in 2016 im Bereich der digitalen Akte neu oder anders aufstellen und planen diese lnvestition konkret. 1/(riferievt ifér HoQ'SOHwotre Bedienbarkeit Preis / Leistung Service / Support sehrwichtig wichtiq Das Portfolio an HR-Soft- ware deckt mittlerweile zahlreiche Bereiche ab. Breitfléichig genutzt wird HR Software jedoch nach wie vor im Rahmen der Gehaltsabrechnung und der Arbeitszeiterfassung. Quelle: Personalwirtschaft, HR Software Guide 2016 unwichtig A1/(‘1’€l»/ in )l«‘1€(| «€Ll~t€lr 100 Seiten 1.000 Mitarbeiter 100.000 Seiten Die Arbeit mit beansprucht der Die , , 9"; ';‘llwP Akte 1/(oslevt / lx/ u-Hem Erfahrungswerte zeigen einen von durchschnitt- Uch beider Einfiihrung der digitalen Personalakte. 170 Unternehmen nutzen Software der BEGIS Mehr als 20 Jahre Erfahrung Software . .made in Germany" 5.000.000 Millionen Personal-Dokumente werden jéihrlich digitalisiert das entsprlcht 1.500 kg Holz 26.000 Liter Wasser 5.360 Kilowattstunden Strom einer digitalen der Ouelle: BEGIS Gm bH Quelle: ROI einer digitalen Personalakte, BEGIS GmbH lhr ' EEGJS Rechenzentrumsbetrieb auf deutschem Boden Gewinner des HR-Supporter Awards 2015 lm Schnitt 1,5 Monate von der Vertragsunterschrift bis zur Produktivsetzung © 2016 BEGIS GmbH — www. begis. de

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