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Enterprise 2.0 – Konsequenzen für die Arbeitswelt von morgen

von on Oct 21, 2010

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In der Studie „Enterprise 2.0 – Konsequenzen für die Arbeitswelt von morgen“ haben Prof. Dr. Thorsten Petry von der Wiesbaden Business School, HR-Networx und der Online-Personalberater ...

In der Studie „Enterprise 2.0 – Konsequenzen für die Arbeitswelt von morgen“ haben Prof. Dr. Thorsten Petry von der Wiesbaden Business School, HR-Networx und der Online-Personalberater Talential untersucht, inwieweit sich der seit einigen Jahren durch Wissenschaft und Praxis geisternde „Enterprise 2.0“-Ansatz bei deutschen Unternehmen wiederfindet.

Mehr Informationen zum Thema Enterprise 2.0 finden Sie bei der Managementberatung embrander unter http://www.embrander.de/consulting/schwerpunkt-enterprise-2-0/

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