Who we are and what we offer, projects & cases // The Community Office, Rosan Gompers

1. Connecting space with people & productivity
The Community Office is a collaboration and creative label by Saskia Vrolijk & Rosan Gompers
Wie wij zijn.
Wat wij doen.

2. Mensen die in een inspirerende omgeving
werken, voelen zich thuis, zijn happy,
creatiever en productiever. Een
werkomgeving is geslaagd als deze past bij
de identiteit, activiteiten, cultuur en toekomst
van een organisatie. Dat gaat voor ons
verder dan het realiseren van het interieur.
Daarom realiseren we een werkomgeving
altijd in co-creatie.
Onze visie.

3. Onze klanten geven de toekomst van werk
vorm. Dit doen zij vanuit een directie, HR-,
IT-, facilitaire - of vernieuwende rol. Zij willen
verschil maken en combineren innovatie, de
bewegingen op de arbeidsmarkt en de
veranderende behoeften en nieuwe
mogelijkheden in de werkomgeving. Zij
weten dat het tijd is voor de volgende stap,
de volgende generatie, een nieuwe visie, een
verfrissende aanpak, een slimmer concept
en tastbaar resultaat.
Onze klanten.

4. In onze trajecten gaan we samen met uw
team aan de slag. Cocreatie is de basis voor
passende werkconcepten die werken en
werkomgevingen waar mensen zich thuis
voelen. We starten met een helder beeld van
de toekomst en doelen van uw organisatie of
project. Strategie, merk & identiteit, groei of
krimp, slim m2 benutten en de
werkzaamheden van uw professionals,
doelgroep of community vormen voor ons de
basis.
Onze projecten.

5. Noordhoff Uitgevers // Van hoofdkantoor
naar workhubs
Nationale en internationale projecten vragen
om een andere manier van werken.
Samenwerken over locaties en landen heen.
Face-to-face en online. De workhubs van
Noordhoff Uitgevers ondersteunen deze
dynamische manier van samenwerken.
.
Onze projecten.

6. Entree – ontmoeten – kennis delen.

7. Agile werken.

10. Van Den Ende Groep // Nieuwe manieren
van werken in een vernieuwde omgeving
Voor Van Den Ende Groep maakten wij een
studie die een doorkijk bood op de
mogelijkheden van anders werken in het
bestaande kantoor. Hierbij was het slimmer
benutten en gebruiken van de ruimte het
uitgangspunt.
Onze projecten.

13. Plantyn // Een duurzame manier van werken
in een duurzaam kantoor
Plantyn verhuist van Mechelen naar
Antwerpen en neemt in maart 2018 haar
intrede in The LINK, één van de meeste
duurzame gebouwen in Antwerpen. We
borduren voort op de filosofie van de holding
Infinitas Learning en ontwerpen een workhub
voor Plantyn, passend bij de nieuwe tijd.
Onze projecten.

14. Een herkenbare stijl & identiteit, zowel voor de holding als voor de Belgische
collega’s.

15. Werken in een rustige omgeving en collega’s ontmoeten.

16. Work in progress.

17. SURFsara // Cross-team samenwerken en
kennis delen
De projecten van SURFsara vragen om een
hoge mate van kennisdeling en constante
innovatie. Tegelijkertijd zijn er veel
werkzaamheden die een hoge mate van
concentratie vragen. We ontwikkelen een
nieuw concept voor het bestaande kantoor
samen met een team van ambassadeurs.
Onze projecten.

18. Ruimte om projectmatig te werken in multi-disciplinaire teams.

19. Creative space – design thinking.

20. Zorg en Zekerheid // Klaar voor de toekomst
Zorg en Zekerheid staat aan de vooravond
van een groot aantal innovaties die de
interactie met de markt, de klanten en de
onderlinge samenwerking tussen collega’s
beïnvloeden. Digitalisering staat hierbij
centraal. Samen met Zorg en Zekerheid
vernieuwen wij de fysieke, mentale en
virtuele werkomgeving.
Onze projecten.

21. De Zorg en Zekerheid ervaring in een open space.

22. Van gesloten naar open en transparant met een gevoel van geborgenheid.

23. SCRUM ruimten in ‘the loft’.

24. visie &
ambitie
schets
ontwerp
voorlopig
ontwerp
definitief
ontwerp
budget
& bestek
realisatie & concept
bewaking
oplevering nazorg & door-
ontwikkeling
Wij geloven in context en gedrag. Een goede toekomstvisie en
pragmatische realisatie. Daarom werken we altijd vanuit een visie aan
het verbeteren en vernieuwen van de fysieke, virtuele en mentale
werkomgeving. In samenhang. Wij brengen inspiratie, toekomst en
daadkracht tot en met de turn-key oplevering van uw werkomgeving.
Een integrale benadering.
werk
concept
change
management
awareness – cocreatie – change - communicatie

25. www.thecommunityoffice.com //