1) O sindicato dos servidores públicos municipais de Trairi conseguiu um aumento salarial de 7% para 31 cargos da administração municipal após meses de negociação. 2) O sindicato também obteve aumentos salariais para os professores municipais através de audiências de conciliação no Tribunal de Justiça do Ceará. 3) A Câmara Municipal de Trairi aprovou a criação de 187 vagas em seu quadro de servidores permanentes, abrangendo diferentes níveis de escolaridade.

1. SINDICATO DOS SERVIDORES PÚBLICOS MUNICIPAIS DE TRAIRI - TRAIRI – CE – EDIÇÃO Nº 02 - 20 DE DEZEMBRO DE 2011
D epois de meses de negociação e apresentação de relatório técnico
do – Tribunal de Contas do Município – TCM – CE, o sindicato dos
Servidores Públicos municipais consegui convencer o gestor público
municipal a conceder um aumento de 7% ( por cento ) a 31 “ trinta e um
” cargos da administração direta em seus vencimentos básicos a parti
do mês de novembro.
VEJA QUAIS OS CARGOS QUE RECEBERAM OS REAJUSTES.
AGENTE DE TRÂNSITO; ASSISTENTE SOCIAL: ATENDENTE DE
CONSUTÓRIO DENTÁRIO; AUXILIAR DE CONTABILIDADE; AUXILIAR DE
ENFERMAGEM; AUXILIAR DE LABORATÓRIO; CHEFE DA UMC; CHEFE DE
TELEFONIA; DIGITADOR 200h: ENFEMEIRO CAPS; ENFERMEIRO DO PSF;
FARMACEÚTICO; FISCAL DE TRIBUTOS; FISIOTERAPEUTA;
FONAÚDIOLOGO; MAESTRO DE BANDA 200H; MÉDICO CLÍNICO GERAL;
MÉDICO DO PSF; MÉDICO PEDIÁTRA ; MÉDICO GINECO – OBSTRETA;
MONITOR DE ARTES E CULTURA 200H; MONITOR DE DANÇA 200H;
MONITOR DE INFORMÁTICA; MONITOR DE KATATÊ 200H; MOTORISTA
200H; MOTORISTA DO TRANSPORTE ESCOLAR I ; NUTRICIONISTA;
ODONTOLÓGO PSF; TERAUPEUTA OCUPACIONAL; AGENTE
ADMINISTRATIVO; SECRETÁRIO ESCOLAR;
Não Teve jeito foi na Justiça que o sindicato consegui o reajuste dos Professores Graduados e Pós Graduado em audiência de
conciliação realizada no dia 26 de Setembro na sede do Tribunal de Justiça do Ceará (TJCE), entre o prefeito Josimar Moura Aguiar e o
Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Trairi (Sispumt), terminou em acordo. A sessão foi intermediada pelo desembargador
Ademar Mendes Bezerra. Ficou decidido que os professores continuam em sala de aula, embora a greve não tenha sido encerrada. A
audiência final está marcada para dezembro. A categoria paralisou as atividades em 1º de agosto deste ano, como forma de reivindicar
a implantação do piso nacional, que é de R$ 1.450,85, segundo o advogado do Sindicato, Valdecy da Costa Alves. Também pede o
pagamento de 1/3 para as funções extra-classe. De acordo com a entidade, a Prefeitura paga 20%, faltando 13%.Eles retornaram às
salas de aulas 22 dias depois, em decorrência da mediação do TJCE. Na audiência desta segunda, o prefeito propôs pagar a correção da
inflação pelo índice de 6,47%, parcelada em três vezes (setembro, outubro e novembro). Em dezembro, dependendo das condições
financeiras, seriam concedidos abonos aos professores. A discussão sobre o pagamento total de 1/3 ocorreria posteriormente.
A categoria apresentou a contraproposta de o município pagar o reajuste de 15,85%, sendo 10% em setembro e 5,85% em outubro. O
correspondente a 1/3 seria implementado em 2012. Josimar Moura Aguiar disse que não há possibilidade de cumprir, em razão da Lei
de Responsabilidade Fiscal. Ele reforçou. proposta inicial.O Sispumt não aceitou e fez nova proposta. Pediu o pagamento de 10% em
setembro (retroativo a janeiro). O prefeito reforçou que não poderia cumprir.Depois de novas negociações, chegaram ao acordo. Serão
pagos 7% em outubro (sem retroativos), 3% em dezembro, dependendo do orçamento, e o restante será negociado a partir de janeiro
do ano que vem. O valor da atividade extra-classe será de 1/3 a partir de 2012. “É muito importante a atuação do Judiciário como
intermediador. Isso facilita as negociações e aumenta as possibilidades de acordo”, destacou Valdecy da Costa Alves.Participaram ainda
a procuradora de Justiça Rosemary Brasileiro; o advogado do município, Guilherme de Araripe Nogueira; a presidente do
Sispumt,Francisca Rodrigues dos Santos, além de professores.

2. O servidor Público muitas vezes esquecido pelo o
poder público municipal, mais sempre lembrado pela sua
entidade de classe representativa comemorou no dia 04
de Novembro de 2011, no Centro de Promoções
Turística e Ambientais – CPTA - o seu dia, contou com
a presença de dezenas de servidores públicos que
naquela ocasião participaram de sorteio de diversos
prêmios numa forma de agradecer o zelo e a dedicação,
o comprometimento de todos os servidores tiveram pelo
serviço público. Salientamos porém, que nenhuma
categoria de profissionais está mais perto do cidadão do
que o servidor público. O compromisso de cada servidor
público em sua tarefas e responsabilidade estabelece
na prática a diferença entre um máquina estatal
ineficiente e injusta e um Estado democrático ético
atento aos direitos de todos os cidadãos, sobretudo aos
direitos do que mais precisam.Você servidor público
faz a diferença. Parabéns!
O desembargador Ademar Mendes Bezerra,
presidente da 2ª Câmara Cível do Tribunal de Justiça
do Ceará (TJCE), conduziu sessão de conciliação que
concedeu novo aumento salarial aos professores do
Município de Trairi, distante 125 km de Fortaleza. A
audiência ocorreu em 12/12 ( segunda feira). Os
professores entraram em greve no último mês de
agosto. O Sindicato dos Servidores Públicos
Municipais de Trairi (Sispumt) interpôs Dissídio
Coletivo (nº 006117-82.2001.8.06.0000/0) no TJCE,
requerendo 33% de aumento e o fim das contratações
de novos profissionais para o magistério. Em
setembro, durante a primeira audiência conciliatória, a
Prefeitura concedeu aumento de 7% aos servidores.
Nesta segunda-feira, foi dado aumento de 3%,
totalizando 10%. Participaram da sessão a presidente
do Sindicato Francisca Rodrigues, comissão de
professores,o advogado Valdecy da Costa Alves, e da
Prefeitura Municipal, Guilherme de Araripe Nogueira,
além da secretária de Educação Maria das Graças
Barbosa. O Ministério Público (MP) estadual foi
representado pela procuradora de Justiça Rosemary
de Almeira Brasileiro. Após a sessão, o advogado do
Sindicato ressaltou a forma como o desembargador
Ademar Mendes conduziu os trabalhos. "Entre todas
as audiências para conciliação de dissídio de outros
municípios, esta foi a que teve maior êxito". O
Município de Trairi possui 53 escolas e oito creches.
Ao todo, serão beneficiados 587 professores. FONTE –
TRIBUNAL DE JUSTIÇA

3. Discutir estratégias para o alcance da pauta de exigências
A CÂMARA MUNICIPAL DE TRAIRI, aprovou no dia de 25 de dos servidores públicos municipais foi o objetivo da
novembro o projeto de Nº 021/201, do executivo que cria 187 vagas audiência pública que aconteceu ás 14 horas de quarta-
em seu quadro de servidores permanente . São ofertadas vagas para feira, 16 de novembro, no Complexo das Comissões da
os níveis fundamental incompleto, completo, médio e técnico. Quem Assembleia Legislativa requerida pela deputada Rachel
tiver o ensino médio completo poderá se inscrever para as funções Marques a partir de solicitação da Federação dos
de agente administrativo agente de trânsito, digitador, monitor Servidores Públicos Municipais no Estado do Ceará
de informática, monitor de Karatê, agente de ação social,
(FETAMCE). Na oportunidade foi lançada a Campanha
Salarial Unificada 2012: “É hora de valorizar os servidores
operador de repografia, fiscal de tributos, guarda municipal,
municipais”. Entre as reivindicações dos servidores foram
técnico de enfermagem, auxiliar em saúde bucal. Agente
discutida propostas voltadas à valorização do trabalhador no
comunitária, auxiliar de combates as endemias, auxiliar de
Serviço Público, Plano de Cargos, Carreira e Remuneração
laboratório, faturista do AIH, ajudante farmácia, mecânico e
(PCCR) para todos, destinação de 10% do Produto Interno
visitador sanitário. Há oportunidades para também para
Bruto (PIB) para a educação, realização de Concurso
candidatos com ensino fundamental completo, nas funções de Público nos municípios, proposta de ganho real de salário,
motorista categoria D, pedreiro , já para os cargos do ensino discussão de cláusulas que punam e inibam o assédio moral
fundamental incompleto são ofertadas as funções: vigia, jardineiro, no local de trabalho, a garantia da integralidade da Lei do
auxiliar de serviços gerais , carregador, e motorista categoria – Piso do Magistério e a defesa do piso salarial nacional das
A – B. categorias. A Presente, FRANCISCA RODRIGUES, que
participou da audiência pública espera que este momento
Salários: os salários para todos os níveis variam de 545,00 a 800 seja uma estratégia de visibilidade para as demandas dos
(R$ ). Estamos aguardando a divulgação do edital do concurso. servidores e pretende pressionar o executivo municipal para
o atendimento das questões colocadas pelas categorias.
A câmara Municipal também fará concursos:
“Essa é uma oportunidade para nos organizarmos quanto
sindicatos e focar na capacidade de argumentação e de
O poder legislativo do município ofertará 13 vagas para o nível
dialogo com o prefeito na defesa de um ambiente favorável
fundamental incompleto e médio; as vagas são para agente
de trabalho. Este é nosso foco afirma!
administrativo e motorista – CNH – B, para o ensino médio e auxiliar
de serviços gerais e fundamental incompleto.
Salários: variam de 545,00 a 800( R$ )
Estamos aguardando a divulgação do edital.
O sindicato dos servidores Públicos Municipais está fechando o ano de 2011, confirmando suas participações efetiva em
eventos, seminários e audiências públicas promovidos pela a FETAMCE, CUT, CONFETAM e outras entidades que defendem
os direitos do servidores públicos, desta vez participou conjuntamente com a presença de dezenas de sindicato de todo o
estado do ceara. A Diretoria se fez representar pela a sua Presidente “ Francisca Rodrigues “ Luzimar Ribeiro “
Secretária Geral “ e o professor Daniel Freitas. Servidores Municipais de 139 municípios, que compõem a Federação dos
Servidores Públicos Municipais no Estado do Ceará (FETAMCE), discutiram de quarta (30/11) até sexta (02/12), no
Condomínio Espiritual Uirapuru (CEU), questões relacionadas aos direitos fundamentais dos trabalhadores, conhecidas pela
expressão "trabalho decente".A I Jornada do Trabalho Decente formará dirigentes de sindicatos municipais e representantes
regionais da FETAMCE para o debate local do trabalho decente, entendido como o "trabalho produtivo, adequadamente
remunerado, exercido em condições de liberdade, equidade e segurança capaz de garantir uma vida digna", segundo a
Organização Internacional do Trabalho (OIT).Entre os convidados para a atividade, estavam Lilian Arruda Marques, assessora
da diretoria do Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Socioeconômicos (DIEESE), Arthur Bruno, professor e
deputado federal, Dr. Valdecy Alves, assessor jurídico da FETAMCE e Idevaldo da Silva Bodião, professor da Faculdade de
Educação da UFC e ex-Secretário de Educação de Fortaleza.

4. 09/05/2011 – Visitas as Escolas convocando todos
os professores para uma reunião em 12/05/2011
para debater a posição do gestor municipal que
afirmou que não cumpriria o piso do professores.
Em dezembro de 2010, aconteceu a eleição do 10/05/211 – Viajei a Brasília para participar do
sindicato no dia 10/11/2011 no qual fui eleita com congresso para debater e aprovar propostas para os
90% dos votos. Ao assumir reunir – me com a servidores municipais.
diretoria para traçarmos a pauta para serem
Em apenas uma década de existência
trabalhada do no ano de 2011. 16/05/2011 – Participei do Seminário na
Assembleia Legislativa tema: ( Plano Nacional de
o Sindicato dos Servidores Públicos
- 25/01/11, em assembléia geral foi lançada a Educação ) Municipais de Trairi – SISPUMT –CE,
campanha salarial 2011, e a apresentação da nova dar exemplo de eficiência,
diretoria, com a divulgação da lista de 340 18/05/2011 – A Diretoria foi a rádio Fm litorânea transparência na aplicação dos
servidores habilitados para cálculo do FGTS. – afim de divulgar o movimento pelo o piso nas
recursos dos seus filiados ao construir
ruas de Trairi e órgão municipais onde houve um
- 15/01/2011 - Em Itapipoca o sindicato participou negociação com representante do Prefeito. sua sede própria orgulho de todos os
do III Seminário promovido pela a FETAMCE servidores, não vamos muito longe
para a escolha da coordenação da Regional no qual 27/05/2011 – Aconteceu mais uma passeata em todos pois sabemos que existe
fui eleita com a função de secretária de finanças no protesto pela a não implantação do Piso do instituição por aí! que já completou
qual fiquei 11 meses, entre - 15/11/2011 à Magistério.
03/12/11. sessenta anos e continua sem teto.
01/06/2011 – Estive reunida com o Mistério Isto é uma vergonha!
01/02/2011- Participei de uma reunião com a Público e Conselho do FUNDEB.
secretária de educação para resolver e dar um basta ENDEREÇO: AVENIDA GOV. CESÁR CALS DE OLIVEIRA – Nº
nas transferências dos professores. 03/06/11 – Participação na Marcha do Trabalho
124 – CENTRO – FONE 33511766
decente em Fortaleza promovida pela a
– 02/02/2011 de fevereiro fui ao fórum para tratar FETAMCE.
de assuntos do processo do salário mínimo e o FELIZ NATAL E PRÓSPERO 2012
anuênio dos servidores pedindo que fossem 09/07/2011 – Participação do VII Congresso
despachados os processos. Estadual da FETAMCE em Beberibe. União
Alegrias
- 10/02/2011, Realizou uma reunião com os 29/07/2011 – Assembleia Geral com todos os Esperanças
servidores agentes administrativos para discutir as Professores, onde ficou aprovado que ás aulas não Amor. Sucesso
percas salariais , formar grupos para negociar com reiniciaria em 1º Agosto de 2011. RealizaçõesLuz
RespeitoHarmonia
o Prefeito. Saúde Solidariedade
05/08/2011 – Participação na reunião convocada Felicidade Humildade
- 22/02/2011 – Fui ao Cambeba reclamar junto a pelo o Prefeito com os Professores, ocasião em que ConfraternizaçãoPureza
Corregedoria da justiça a respeito da morosidade ouve ameaça, mais a categoria não se intimidou e Amizade Sabedoria.Perdão
do julgamento do processo do salário mínimo. manteve o movimento. IgualdadeLiberdade. Boa - Sorte
SinceridadePaz, PazFraternidade
EquilíbrioDignidadeBenevolência
23/02/2011 – Reunião com a Diretoria pra traçar 11/08/2011 – Decisão Judicial, do Meritíssimo FéBondade.Paciência.GratidãoForça
as metas de 2011. Na mesma data a diretoria se Juiz, determinando o retorno do professores JESUSJESUSJESUS
reuniu com o prefeito, na pauta assunto imediatamente a sala de aula, estando sujeito a
“ SÃO OS VOTOS DO SISPUMT – CE ”
relacionado a campanha salarial para todos os aplicação de multas diárias de R$ 5.000, no qual
trabalhadores. Item em discussão : plano de cargo tive que me ausentar afim agendar audiência no
e carreiras para todos, concurso público, reajuste Tribunal de Justiça. CE.
do magistério.
15 /08/2011 – Assembleia Geral, com a presença
16/03/2011 – Reunião com prefeito, assunto ( de vários sindicatos: Pentecoste, Umirim,
Negociação de reajuste salarial ) Amontada, a Fetamce e o Advogado Dr. Valdecy
Alves, dando maior fortalecimento ao movimento.
03/03/2011 – Reunião com a direção do hospital,
assunto; ( Reivindicação de melhores condições de 16/08/2011 - Foi protocolado pelo o advogado do
trabalhos para os servidores do setor ) sindicato no TJ –ce , ação de Dissídio Coletivo.
29/03/2011 – Reunião com a secretária de 03/09/2011 – Assembleia Geral ( Informes sobre o
educação, Pauta: “ piso salarial, prestação de audiência agenda para o dia 02/09/2011)
contas do Fundeb, lotação de professores e outros
assuntos. 21/11/09 – Audiência no TJ – CE ( Acordado
reajuste para graduados – Pós Graduados de 7% ,
30/04/2011 – Comemoração dos 10 anos do onde ficou marcado para 09/12/09 , nova audiência
sindicato no clube municipal, com a presença de onde conseguimos mais 3%, totalizando 10%.
servidores e várias autoridades.
PRESIDENTE: Francisca Rodrigues dos Santos Gadelha - VICE – PRESIDENTE: Francisco Carlos Rodrigues - SECRETÁRIA GERAL: Luzimar Ferreira Ribeiro - SECRETÁRIA DE FINANÇAS: Sebastiana Martins da Silva
DIRETORA DA SECRETARIA DE FORMAÇÃO: Salete de Sousa Souto: DIRETOR DA SECRETARIA DE IMPRENSA E COMUNICAÇÃO:Antonio Gleison Soares dos Santos; DIRETOR DA SECRETARIA DE ASSUNTOS JURÍDICOS:
José Oliveira Santos; EDITOR – Francisco Flávio de Sousa – LAUYOT – Francisco Flávio de Sousa – EDITORIAÇAÕ DE FOTOGRAFIAS – Francisco Flávio de Sousa –email – fflaviosousa@hotmail.com –Blog.
Noticiasdetrairi.blogspot.com – ESTA É UMA PÚBLICAÇÃO – SEMESTRAL DO SINDICATO DOS SERVIDORES PÚBLICOS MUNICIPAIS DE TRAIRI – AVENIDA – GOV. CESÁR CALS DE OLIVEIRA – Nº 124 – CENTRO – TEL –
33511766 – EMAIL – sispumt@hotmail.com – TIRAGEM – 500 EXEMPLARES