Este documento proporciona consejos sobre cómo comunicar efectivamente sobre AIESEC. Recomienda que la comunicación se centre en los intercambios estudiantiles y prácticas profesionales que ofrece AIESEC, y en los beneficios como el impacto positivo, experiencias de liderazgo y multiculturalidad. También da pautas sobre el uso apropiado de las redes sociales, tarjetas, remeras y entrevistas para generar una buena imagen de marca de AIESEC.
6. Recuerdan su LW y cuando van a presentar a la
organización dicen:
Bueno, AIESEC es la plataforma internacional para
que los jóvenes exploren y desarrollen su potencial
de liderazgo para crear un impacto positivo en la
sociedad.
Y ahora… qué es @?
8. Ok, esto NO funciona así…
Para mí, AIESEC es:
• Una organización sin fines de lucro que genera
intercambios de estudiantes, es decir, le da
oportunidades de prácticas en el exterior a
Bahienses y oportunidades acá, a jóvenes
extranjeros. Ambos trabajan en proyectos
sociales.
Podemos dar ejemplo de proyectos.
9. Bien, ahora…
• Cosas importantes a tener en cuenta cuando
hablamos de AIESEC con externos
10. Focos
• INTERCAMBIOS!
• Beneficios de AIESEC
▫ Impacto positivo en la sociedad
▫ Experiencias
▫ Liderazgo
▫ Práctica Profesional
▫ Multiculturalidad
▫ RSE
11. Como comunicar en estos medios?
• E-mails
• Entrevistas en medios de comunicación
12. E-mails
• Responder lo más rápido posible, más si son
externos.
• No escribir con faltas de ortografía.
• Siempre desde el mail de @aiesec.net, a no ser
que sea de Hotmail (llega a spam).
• Siempre con la firma, y ver que ésta esté
actualizada.
• Ver a quién va dirigido y en base a eso irá la
redacción.
14. Algunos Tips
Previa:
• Prepárense, pero no demasiado, tengan en
cuenta los puntos claves a hablar y pónganse de
acuerdo en eso.
• Es importante generar un buen clima con los
conductores
15. En la entrevista:
• Posturas a la hora de hablar, no estamos seguros
en como sentarnos, imitar a los conductores.
• Regular los gestos, recordar que si está hablando
mi compañero, es probable que a mi me estén
filmando también.
16. • No corregir constantemente al compañero.
• No acaparar el tiempo. Contesten a todo lo que
pregunten, pero intenten controlar el tiempo
para que no parezca un monólogo.
17. • Si son más de un entrevistador, recuerden ir
hablando con los dos, mirar constantemente a
los dos, ESTAN CHARLANDO con esas dos
personas.
18. • Traten de no distraerse con lo que ven, si bien no
van al estudio de TV puede haber cosas detrás de
las cámaras que los distraigan.
• Disfruten de la entrevista, métanse en ella.
• Hablen tranquilos, que se entienda lo que dicen.
• No hablen con siglas.
• La página web debe decirse clara y
recordar más que nada el facebook.
19. Que no decir de @?
• PASANTÍAS, hacemos prácticas.
• Secta, no lo somos
• Empresa
• Ganancias
• Y no se puede poner AIESEC en la pantalla
del club o de algún evento informal.
20. Tarjetas personales…
• Usarlas con externos sólo para motivos aiesecos.
• No usarlas en ámbitos sociales.
• Darle la importancia necesaria.
21. Remeras AIESECAS
• Usarlas para la vida cotidiana.
• No generar disturbios mientras la usen.
• No utilizar en situaciones políticas.
• El diseño de ésta debe ser
aprobado por Comm por el branding.
• No usar a Eddie en nada externo.
22. Fanpage, Twitter y Linkedin
No etiquetarla con cuestiones como…
• “Hoy fiesta multicolor con @aiesecbahiablanca”
• Generar un cuidado de la marca en las redes
sociales.
23. Si tienen dudas…
No nos llamen, Comm está hasta las manos…
Nahhhh ooobvio que nos pueden escribir a:
comm-mkt-2013-bahia-blanca@googlegroups.com
soledad.acosta@aiesec.net