SlideShare a Scribd company logo
1 of 2
Download to read offline
3 basismodellen
voor integrale
zorginkoop
In Nederland wordt integraal contracteren van
verschillende typen zorgaanbieders nauwelijks
toegepast. Dat is jammer, want het heeft vele voordelen.
Zorginkoopexperts Fredo Schotanus en Iri Angeli
beschrijven basismodellen die zorginkopers kunnen
helpen om meer integraal in te kopen.

D

cliënt kan in dit geval zelf kiezen van welke
zorggroep hij gebruik wil maken.

3. Regisseursmodel
Bij zowel het hoofdaannemermodel als het
veelvoudmodel kiest de cliënt voor één vaste groep aanbieders die de zorg uitvoeren.
Om de keuzevrijheid te verruimen en vele
combinaties van zorgaanbieders mogelijk te
maken, kan het regisseursmodel worden ingezet. Hierbij contracteert de zorginkoper
meerdere zorgaanbieders (met preferentie)
of zelfs alle mogelijke aanbieders (zonder
preferentie). Vervolgens wordt een regisseur
aangesteld die per cliënt(profiel) bepaalt wat
de meest geschikte combinatie aanbieders is.

wanneer welk model?

Fredo Schotanus
Functie: inkoop­
consultant en
universitair docent
(zorg)inkoop­
management
Organisatie:
adviesbureau
Significant en
Universiteit Twente

Iri Angeli
Functie:
inkoopconsultant
Organisatie:
adviesbureau
Significant

32

Figuur 2 geeft een eenvoudig keuzemodel
weer dat de zorginkoper kan helpen bij het
kiezen van de best passende integrale contracteringsvorm. Het model bouwt voort op
delen van de beslisboom ontwikkeld door
Hus et al. (2009), beschreven in de white paper ‘U doet vast aan flex’. De vragen die in
het keuzemodel staan, lichten we verder toe.

basismodellen

Auteurs

e zorgsector in Zweden en in de Verenigde Staten maakt relatief veel
gebruik van integrale inkoop. In Nederland zijn enkele toepassingen bekend. Voor patiënten met diabetes worden bijvoorbeeld integraal zorgketens gecontracteerd. De zorginkoper contracteert verschillende
typen zorgaanbieders voor deze specifieke aandoening, zoals een ziekenhuis,
huisartsen en thuiszorgaanbieders. De cliënt met diabetes kan gebruikmaken
van deze specifieke zorgketen. De zorgaanbieders binnen de keten declareren
een integraal tarief voor de cliënt.

Hoe groot is de totale zorgvraag?

Hoewel integraal inkopen verschillende basisvormen kan aannemen, wordt
in Nederland met name gebruikgemaakt van één vorm. Dit terwijl andere
vormen in bepaalde situaties beter passen bij de markt en meer voordelen
kunnen bieden voor zorginkopers, -aanbieders en/of cliënten. De uitdaging
voor de zorginkoper ligt dan ook allereerst bij het kiezen van een passend basismodel. Om de keuzemogelijkheden overzichtelijk te maken, schetsen we
drie basismodellen waaruit een zorginkoper kan kiezen (zie figuur 1). Daarna
beschrijven we wanneer een bepaald basismodel het beste werkt.

Integraal contracteren is niet altijd geschikt.
Om te weten of het concept waardevol is,
kan men eerst de omvang van de integrale
zorgvraag (aantal gebruikers dan wel totale kosten) definiëren. Bij beperkte omvang
voegt veelvoudmodel of hoofdaannemermodel weinig toe; specifieke afspraken maken
en (raam)contracten afsluiten voor zorg die
weinig wordt geleverd, weegt niet op tegen
de kosten ervan. Hier kan de zorginkoper beter afspraken maken op zorgprogrammaniveau of een eenvoudige variant van het regisseursmodel gebruiken (zonder preferentie).

1. Hoofdaannemermodel
Het hoofdaannemermodel is de vorm van integraal inkopen die in Nederland vooral bekend is. Volgens dit model wordt in een bepaalde regio voor
bijvoorbeeld een specifiek zorgpad of voor een bepaalde populatie maximaal
één zorggroep gecontracteerd. De zorggroep bestaat uit meerdere typen aanbieders, bijvoorbeeld aanbieders voor de keten DBC-diabetes. Het kan hier
gaan om een bestaande zorggroep, maar een inkoper kan aanbieders ook stimuleren om een nieuwe zorggroep te vormen. Een nadeel van dit model is
dat cliënten geen keuzevrijheid hebben.

2. Veelvoudmodel
Wanneer keuzevrijheid voor de cliënt van belang is, kan gebruik worden
gemaakt van het veelvoudmodel. De zorginkoper contracteert bij dit model
meerdere zorggroepen voor bijvoorbeeld één zorgpad of zorgprogramma. De

januari/februari 2014

Hoe divers is het zorgaanbod en
hoe belangrijk is keuzevrijheid?
Als de integrale zorgvraag groot is – in volume dan wel in totale kosten – wordt integraal
contracteren interessanter. Het hoofdaannemermodel is doorgaans waardevol wanneer de diversiteit van de zorg beperkt is en
wanneer keuzevrijheid voor de cliënt niet
centraal staat.
Voor patiënten met diabetes worden
Hoe groot is de totale zorgvraag?
Laag
Hoog

Als de diversiteit van het zorgaanbod groot
is en de zorginkoper de keuzevrijheid van de
cliënt wil borgen, dan komen andere vormen
dan het hoofdaannemermodel beter uit de
verf. Het veelvoudmodel kan worden toegepast wanneer enkele zorggroepen volstaan
voor het bedienen van alle cliëntprofielen; de
zorg is hier wel divers, maar er is niet zo veel
maatwerk nodig opdat gekozen moet worden voor het regisseursmodel. Ook kan voor
het veelvoudmodel worden gekozen als de
keuzevrijheid gewenst is, maar het aanstellen
van een regisseur een te grote uitdaging is.
De laatste vraag in het keuzemodel betreft
de haalbaarheid van het aanstellen van een
regisseur. Kan de zorginkoper deze regiefunctie invullen of laten invullen door bijvoorbeeld een zorgaanbieder in de eerste lijn?
Zo ja, dan is het regisseursmodel toepasbaar.
Dit biedt flexibiliteit en cliëntspecifieke oplossingen.
De keuze voor een passend basismodel is
een belangrijke eerste stap voor integraal
contracteren. Als u besluit om integraal zorg
te gaan inkopen, dan kan het keuzeoverzicht
in het kader helpen bij de verdere invulling
hiervan. £

Ziekenhuis B

Hoe divers is het zorgaanbod?
Laag
Hoog

Hoofdaannemermodel
(geen keuzevrijheid)

Hoe belangrijk is keuzevrijheid?
Laag
Hoog

Hoofdaannemermodel
(geen keuzevrijheid)

Hoe cliëntspecifiek is het werk?
Laag
Hoog

Veelvoudmodel
(cliënt kiest)

Hoe eenvoudig is het aanstellen van een regisseur?
Laag
Hoog

Regisseursmodel
met preferentie
(maatwerk)

Veelvoudmodel
(cliënt kiest)
Figuur 2. Keuzemodel integrale zorginkoop

Keuzeoverzicht bij integrale zorginkoop
Voor de invulling van een integraal contract is maatwerk nodig,
zoals te maken keuzes omtrent:
•	 de afbakening van de dienstverlening;
•	 het bepalen welke typen aanbieders worden betrokken, al dan
niet met een individueel contract per aanbieder;
•	 de manier waarop de kwaliteit van de zorg wordt gemeten en
beloond, al dan niet met outcome-indicatoren;
•	 de inkoopprocedure waarmee het contract tot stand komt,
bijvoorbeeld een schriftelijk inkoopproces;
•	 de manier waarop aanbieders worden geselecteerd;
•	 de manier waarop (periodiek) nieuwe aanbieders de kans wordt
geboden om mee te dingen naar een contract of meer omzet;
•	 de manier van bekostiging en verdeling van (financiële) risico’s.

Huisartsengroep B
Cliënt

Ziekenhuis A

Huisartsengroep A

Regisseur
(i.o.m.
cliënt)

Huisartsengroep A

Hoofdaannemermodel
met één zorggroep

Huisarts 2

Ziekenhuis B

Huisarts 1

Veelvoudmodel
met meerdere (preferente) zorggroepen
Ziekenhuis A

Huisarts 3

Ziekenhuis A

Regisseursmodel
met meerdere (preferente)
aanbieders

Bron: Schotanus, Angeli, 2014

Hoe cliëntspecifiek is het werk en
hoe eenvoudig is het aanstellen van
een regisseur?

Niet integraal of
Regisseursmodel
zonder preferentie

Bron: Schotanus, Angeli, 2014.

integraal zorgketens gecontracteerd.

Figuur 1
Basismodellen met
ter illustratie integraal
gecontracteerde
zorgaanbieders

januari/februari 2014

33

More Related Content

Viewers also liked

Viewers also liked (19)

Brochure None
Brochure NoneBrochure None
Brochure None
 
Corporate presentation
Corporate presentationCorporate presentation
Corporate presentation
 
Educación artística
Educación artísticaEducación artística
Educación artística
 
Sts report final
Sts report finalSts report final
Sts report final
 
Web scroll
Web scrollWeb scroll
Web scroll
 
Gestion Tematicas Colfrasan
Gestion Tematicas ColfrasanGestion Tematicas Colfrasan
Gestion Tematicas Colfrasan
 
Bus Call Wednesday BYOD
Bus Call Wednesday BYODBus Call Wednesday BYOD
Bus Call Wednesday BYOD
 
Papilion w
Papilion wPapilion w
Papilion w
 
Wed lecture syllabus 2012
Wed lecture syllabus 2012Wed lecture syllabus 2012
Wed lecture syllabus 2012
 
Matriks 2
Matriks 2Matriks 2
Matriks 2
 
Podgotovka k auditu
Podgotovka k audituPodgotovka k auditu
Podgotovka k auditu
 
Poema
PoemaPoema
Poema
 
COSTE LABORAL POR TRABAJADOR
COSTE LABORAL POR TRABAJADORCOSTE LABORAL POR TRABAJADOR
COSTE LABORAL POR TRABAJADOR
 
Surat pelepasan mssb bola keranjang 2014
Surat pelepasan mssb bola keranjang  2014Surat pelepasan mssb bola keranjang  2014
Surat pelepasan mssb bola keranjang 2014
 
LU - HIST 1301 Review
LU - HIST 1301 ReviewLU - HIST 1301 Review
LU - HIST 1301 Review
 
Word.01
Word.01Word.01
Word.01
 
Kertas penerangan duti 1 (i)
Kertas penerangan duti 1 (i)Kertas penerangan duti 1 (i)
Kertas penerangan duti 1 (i)
 
инструктаж 3
инструктаж 3инструктаж 3
инструктаж 3
 
Matematika1bangrs
Matematika1bangrsMatematika1bangrs
Matematika1bangrs
 

Similar to Basismodellen voor integrale zorginkoop

Igh werkgever dwingt pensioenadviseur tot specialisatie en vernieuwing - vv...
Igh   werkgever dwingt pensioenadviseur tot specialisatie en vernieuwing - vv...Igh   werkgever dwingt pensioenadviseur tot specialisatie en vernieuwing - vv...
Igh werkgever dwingt pensioenadviseur tot specialisatie en vernieuwing - vv...Bob van Opstal
 
Folder stakeholders terugkoppeling
Folder stakeholders terugkoppelingFolder stakeholders terugkoppeling
Folder stakeholders terugkoppelingEvelien Verkade
 
Health Valley Event Presentatie Jan Kremer
Health Valley Event Presentatie Jan KremerHealth Valley Event Presentatie Jan Kremer
Health Valley Event Presentatie Jan KremerHealth Valley
 
Zweeds model sociaal domein versie 2
Zweeds model sociaal domein   versie 2Zweeds model sociaal domein   versie 2
Zweeds model sociaal domein versie 2Paul Hulst
 
training-partnership-in-de-zorg
training-partnership-in-de-zorgtraining-partnership-in-de-zorg
training-partnership-in-de-zorgArjan Kouwen
 
Zweeds model sociaal domein gepresenteerd voor de gemeenteraad van Almere
Zweeds model sociaal domein gepresenteerd voor de gemeenteraad van AlmereZweeds model sociaal domein gepresenteerd voor de gemeenteraad van Almere
Zweeds model sociaal domein gepresenteerd voor de gemeenteraad van AlmerePaul Hulst
 
Whitepaper zorgverbetering beloond
Whitepaper zorgverbetering beloondWhitepaper zorgverbetering beloond
Whitepaper zorgverbetering beloondIvo Cerfontaine
 
Folder stakeholders briefing
Folder stakeholders briefingFolder stakeholders briefing
Folder stakeholders briefingEvelien Verkade
 
06.1 sourcingsmodellen voor extern personeel
06.1 sourcingsmodellen voor extern personeel06.1 sourcingsmodellen voor extern personeel
06.1 sourcingsmodellen voor extern personeelVincent van Rijn
 
Integrale bekostiging en ketenzorg
Integrale bekostiging en ketenzorgIntegrale bekostiging en ketenzorg
Integrale bekostiging en ketenzorgmbremer
 
Inzetbaar trends in flexibilisering
Inzetbaar trends in flexibiliseringInzetbaar trends in flexibilisering
Inzetbaar trends in flexibiliseringRob de Munck
 
Een innovatief idee heeft u al een business case?
Een innovatief idee heeft u al een business case?Een innovatief idee heeft u al een business case?
Een innovatief idee heeft u al een business case?Raedelijn
 
Veranderen van het zorglandschap, L van Schuylenburg, jan 2012
Veranderen van het zorglandschap, L van Schuylenburg, jan 2012Veranderen van het zorglandschap, L van Schuylenburg, jan 2012
Veranderen van het zorglandschap, L van Schuylenburg, jan 2012Lowine van Schuylenburg
 
Projectbrief significant strukton
Projectbrief significant struktonProjectbrief significant strukton
Projectbrief significant struktonRuud Plu
 
Het plannen van zorg- en dienstverlening in de Qsuite | Hoe werkt dat formele...
Het plannen van zorg- en dienstverlening in de Qsuite | Hoe werkt dat formele...Het plannen van zorg- en dienstverlening in de Qsuite | Hoe werkt dat formele...
Het plannen van zorg- en dienstverlening in de Qsuite | Hoe werkt dat formele...Evelien Verkade
 
Online zorgvernieuwing deel 3
Online zorgvernieuwing deel 3Online zorgvernieuwing deel 3
Online zorgvernieuwing deel 3Present Media
 
Samen bouwen aan 'Zorg met passie'
Samen bouwen aan 'Zorg met passie'Samen bouwen aan 'Zorg met passie'
Samen bouwen aan 'Zorg met passie'Johan1801
 

Similar to Basismodellen voor integrale zorginkoop (20)

Igh werkgever dwingt pensioenadviseur tot specialisatie en vernieuwing - vv...
Igh   werkgever dwingt pensioenadviseur tot specialisatie en vernieuwing - vv...Igh   werkgever dwingt pensioenadviseur tot specialisatie en vernieuwing - vv...
Igh werkgever dwingt pensioenadviseur tot specialisatie en vernieuwing - vv...
 
Onderzoek TCO en Cost to serve in de zorg door Intrakoop
Onderzoek TCO en Cost to serve in de zorg door IntrakoopOnderzoek TCO en Cost to serve in de zorg door Intrakoop
Onderzoek TCO en Cost to serve in de zorg door Intrakoop
 
Folder stakeholders terugkoppeling
Folder stakeholders terugkoppelingFolder stakeholders terugkoppeling
Folder stakeholders terugkoppeling
 
Health Valley Event Presentatie Jan Kremer
Health Valley Event Presentatie Jan KremerHealth Valley Event Presentatie Jan Kremer
Health Valley Event Presentatie Jan Kremer
 
Zweeds model sociaal domein versie 2
Zweeds model sociaal domein   versie 2Zweeds model sociaal domein   versie 2
Zweeds model sociaal domein versie 2
 
training-partnership-in-de-zorg
training-partnership-in-de-zorgtraining-partnership-in-de-zorg
training-partnership-in-de-zorg
 
Deal! 7 2018
Deal! 7 2018Deal! 7 2018
Deal! 7 2018
 
Zweeds model sociaal domein gepresenteerd voor de gemeenteraad van Almere
Zweeds model sociaal domein gepresenteerd voor de gemeenteraad van AlmereZweeds model sociaal domein gepresenteerd voor de gemeenteraad van Almere
Zweeds model sociaal domein gepresenteerd voor de gemeenteraad van Almere
 
Whitepaper zorgverbetering beloond
Whitepaper zorgverbetering beloondWhitepaper zorgverbetering beloond
Whitepaper zorgverbetering beloond
 
Folder stakeholders briefing
Folder stakeholders briefingFolder stakeholders briefing
Folder stakeholders briefing
 
06.1 sourcingsmodellen voor extern personeel
06.1 sourcingsmodellen voor extern personeel06.1 sourcingsmodellen voor extern personeel
06.1 sourcingsmodellen voor extern personeel
 
Integrale bekostiging en ketenzorg
Integrale bekostiging en ketenzorgIntegrale bekostiging en ketenzorg
Integrale bekostiging en ketenzorg
 
Inzetbaar trends in flexibilisering
Inzetbaar trends in flexibiliseringInzetbaar trends in flexibilisering
Inzetbaar trends in flexibilisering
 
Een innovatief idee heeft u al een business case?
Een innovatief idee heeft u al een business case?Een innovatief idee heeft u al een business case?
Een innovatief idee heeft u al een business case?
 
Veranderen van het zorglandschap, L van Schuylenburg, jan 2012
Veranderen van het zorglandschap, L van Schuylenburg, jan 2012Veranderen van het zorglandschap, L van Schuylenburg, jan 2012
Veranderen van het zorglandschap, L van Schuylenburg, jan 2012
 
Projectbrief significant strukton
Projectbrief significant struktonProjectbrief significant strukton
Projectbrief significant strukton
 
Toekomstvisie thuiszorg
Toekomstvisie thuiszorgToekomstvisie thuiszorg
Toekomstvisie thuiszorg
 
Het plannen van zorg- en dienstverlening in de Qsuite | Hoe werkt dat formele...
Het plannen van zorg- en dienstverlening in de Qsuite | Hoe werkt dat formele...Het plannen van zorg- en dienstverlening in de Qsuite | Hoe werkt dat formele...
Het plannen van zorg- en dienstverlening in de Qsuite | Hoe werkt dat formele...
 
Online zorgvernieuwing deel 3
Online zorgvernieuwing deel 3Online zorgvernieuwing deel 3
Online zorgvernieuwing deel 3
 
Samen bouwen aan 'Zorg met passie'
Samen bouwen aan 'Zorg met passie'Samen bouwen aan 'Zorg met passie'
Samen bouwen aan 'Zorg met passie'
 

More from Richard Lennartz

Dialoog Landmachtgeneraal en Inkoopdirecteur
Dialoog Landmachtgeneraal en InkoopdirecteurDialoog Landmachtgeneraal en Inkoopdirecteur
Dialoog Landmachtgeneraal en InkoopdirecteurRichard Lennartz
 
Pianoo congres 2015 integriteitsworkshop (v1.0) 150605 sendouts
Pianoo congres 2015 integriteitsworkshop (v1.0) 150605 sendoutsPianoo congres 2015 integriteitsworkshop (v1.0) 150605 sendouts
Pianoo congres 2015 integriteitsworkshop (v1.0) 150605 sendoutsRichard Lennartz
 
Nevi pianoo congres 2015 programma (richard ronde 2, fredo ronde 3)
Nevi pianoo congres 2015 programma (richard ronde 2, fredo ronde 3)Nevi pianoo congres 2015 programma (richard ronde 2, fredo ronde 3)
Nevi pianoo congres 2015 programma (richard ronde 2, fredo ronde 3)Richard Lennartz
 
Mjp2015 succeskaart 05_kuilpad
Mjp2015 succeskaart 05_kuilpadMjp2015 succeskaart 05_kuilpad
Mjp2015 succeskaart 05_kuilpadRichard Lennartz
 
Mjp2015 succeskaart 04_loonse molenstraat
Mjp2015 succeskaart 04_loonse molenstraatMjp2015 succeskaart 04_loonse molenstraat
Mjp2015 succeskaart 04_loonse molenstraatRichard Lennartz
 
Mjp2015 succeskaart 03_mahlerstraat
Mjp2015 succeskaart 03_mahlerstraatMjp2015 succeskaart 03_mahlerstraat
Mjp2015 succeskaart 03_mahlerstraatRichard Lennartz
 
Mjp2015 succeskaart 02_dongevallei-vlonder
Mjp2015 succeskaart 02_dongevallei-vlonderMjp2015 succeskaart 02_dongevallei-vlonder
Mjp2015 succeskaart 02_dongevallei-vlonderRichard Lennartz
 
Mjp2015 succeskaart 01_lovense-kanaaldijk
Mjp2015 succeskaart 01_lovense-kanaaldijkMjp2015 succeskaart 01_lovense-kanaaldijk
Mjp2015 succeskaart 01_lovense-kanaaldijkRichard Lennartz
 
Mjp2014 succeskaart 06_amarantstr
Mjp2014 succeskaart 06_amarantstrMjp2014 succeskaart 06_amarantstr
Mjp2014 succeskaart 06_amarantstrRichard Lennartz
 
Mjp2014 succeskaart 05 witbrantlaan
Mjp2014 succeskaart 05 witbrantlaanMjp2014 succeskaart 05 witbrantlaan
Mjp2014 succeskaart 05 witbrantlaanRichard Lennartz
 
Mjp2014 succeskaart 05 witbrantlaan
Mjp2014 succeskaart 05 witbrantlaanMjp2014 succeskaart 05 witbrantlaan
Mjp2014 succeskaart 05 witbrantlaanRichard Lennartz
 
Mjp2014 succeskaart 04 bredaseweg
Mjp2014 succeskaart 04 bredasewegMjp2014 succeskaart 04 bredaseweg
Mjp2014 succeskaart 04 bredasewegRichard Lennartz
 
Mjp2014 succeskaart 03 energieplein
Mjp2014 succeskaart 03 energiepleinMjp2014 succeskaart 03 energieplein
Mjp2014 succeskaart 03 energiepleinRichard Lennartz
 
Mjp2014 succeskaart 02 baksevenweg
Mjp2014 succeskaart 02 baksevenwegMjp2014 succeskaart 02 baksevenweg
Mjp2014 succeskaart 02 baksevenwegRichard Lennartz
 
Mjp2014 succeskaart 01 blaakvijvers
Mjp2014 succeskaart 01 blaakvijversMjp2014 succeskaart 01 blaakvijvers
Mjp2014 succeskaart 01 blaakvijversRichard Lennartz
 
Blog: Nieuwe leenstelsel impuls voor woningmarkt
Blog: Nieuwe leenstelsel impuls voor woningmarktBlog: Nieuwe leenstelsel impuls voor woningmarkt
Blog: Nieuwe leenstelsel impuls voor woningmarktRichard Lennartz
 
6. ifm blog kennisoverdracht gaat (juist ook) over mensen 141030
6. ifm blog kennisoverdracht gaat (juist   ook) over mensen 1410306. ifm blog kennisoverdracht gaat (juist   ook) over mensen 141030
6. ifm blog kennisoverdracht gaat (juist ook) over mensen 141030Richard Lennartz
 
5. ifm blog over de schutting... 141030
5. ifm blog over de schutting... 1410305. ifm blog over de schutting... 141030
5. ifm blog over de schutting... 141030Richard Lennartz
 
4. ifm blog verdienmodellen ter discussie 141030
4. ifm blog verdienmodellen ter discussie 1410304. ifm blog verdienmodellen ter discussie 141030
4. ifm blog verdienmodellen ter discussie 141030Richard Lennartz
 
3. ifm blog uitknijpen, wringen en mangelen 141030
3. ifm blog uitknijpen, wringen en mangelen 1410303. ifm blog uitknijpen, wringen en mangelen 141030
3. ifm blog uitknijpen, wringen en mangelen 141030Richard Lennartz
 

More from Richard Lennartz (20)

Dialoog Landmachtgeneraal en Inkoopdirecteur
Dialoog Landmachtgeneraal en InkoopdirecteurDialoog Landmachtgeneraal en Inkoopdirecteur
Dialoog Landmachtgeneraal en Inkoopdirecteur
 
Pianoo congres 2015 integriteitsworkshop (v1.0) 150605 sendouts
Pianoo congres 2015 integriteitsworkshop (v1.0) 150605 sendoutsPianoo congres 2015 integriteitsworkshop (v1.0) 150605 sendouts
Pianoo congres 2015 integriteitsworkshop (v1.0) 150605 sendouts
 
Nevi pianoo congres 2015 programma (richard ronde 2, fredo ronde 3)
Nevi pianoo congres 2015 programma (richard ronde 2, fredo ronde 3)Nevi pianoo congres 2015 programma (richard ronde 2, fredo ronde 3)
Nevi pianoo congres 2015 programma (richard ronde 2, fredo ronde 3)
 
Mjp2015 succeskaart 05_kuilpad
Mjp2015 succeskaart 05_kuilpadMjp2015 succeskaart 05_kuilpad
Mjp2015 succeskaart 05_kuilpad
 
Mjp2015 succeskaart 04_loonse molenstraat
Mjp2015 succeskaart 04_loonse molenstraatMjp2015 succeskaart 04_loonse molenstraat
Mjp2015 succeskaart 04_loonse molenstraat
 
Mjp2015 succeskaart 03_mahlerstraat
Mjp2015 succeskaart 03_mahlerstraatMjp2015 succeskaart 03_mahlerstraat
Mjp2015 succeskaart 03_mahlerstraat
 
Mjp2015 succeskaart 02_dongevallei-vlonder
Mjp2015 succeskaart 02_dongevallei-vlonderMjp2015 succeskaart 02_dongevallei-vlonder
Mjp2015 succeskaart 02_dongevallei-vlonder
 
Mjp2015 succeskaart 01_lovense-kanaaldijk
Mjp2015 succeskaart 01_lovense-kanaaldijkMjp2015 succeskaart 01_lovense-kanaaldijk
Mjp2015 succeskaart 01_lovense-kanaaldijk
 
Mjp2014 succeskaart 06_amarantstr
Mjp2014 succeskaart 06_amarantstrMjp2014 succeskaart 06_amarantstr
Mjp2014 succeskaart 06_amarantstr
 
Mjp2014 succeskaart 05 witbrantlaan
Mjp2014 succeskaart 05 witbrantlaanMjp2014 succeskaart 05 witbrantlaan
Mjp2014 succeskaart 05 witbrantlaan
 
Mjp2014 succeskaart 05 witbrantlaan
Mjp2014 succeskaart 05 witbrantlaanMjp2014 succeskaart 05 witbrantlaan
Mjp2014 succeskaart 05 witbrantlaan
 
Mjp2014 succeskaart 04 bredaseweg
Mjp2014 succeskaart 04 bredasewegMjp2014 succeskaart 04 bredaseweg
Mjp2014 succeskaart 04 bredaseweg
 
Mjp2014 succeskaart 03 energieplein
Mjp2014 succeskaart 03 energiepleinMjp2014 succeskaart 03 energieplein
Mjp2014 succeskaart 03 energieplein
 
Mjp2014 succeskaart 02 baksevenweg
Mjp2014 succeskaart 02 baksevenwegMjp2014 succeskaart 02 baksevenweg
Mjp2014 succeskaart 02 baksevenweg
 
Mjp2014 succeskaart 01 blaakvijvers
Mjp2014 succeskaart 01 blaakvijversMjp2014 succeskaart 01 blaakvijvers
Mjp2014 succeskaart 01 blaakvijvers
 
Blog: Nieuwe leenstelsel impuls voor woningmarkt
Blog: Nieuwe leenstelsel impuls voor woningmarktBlog: Nieuwe leenstelsel impuls voor woningmarkt
Blog: Nieuwe leenstelsel impuls voor woningmarkt
 
6. ifm blog kennisoverdracht gaat (juist ook) over mensen 141030
6. ifm blog kennisoverdracht gaat (juist   ook) over mensen 1410306. ifm blog kennisoverdracht gaat (juist   ook) over mensen 141030
6. ifm blog kennisoverdracht gaat (juist ook) over mensen 141030
 
5. ifm blog over de schutting... 141030
5. ifm blog over de schutting... 1410305. ifm blog over de schutting... 141030
5. ifm blog over de schutting... 141030
 
4. ifm blog verdienmodellen ter discussie 141030
4. ifm blog verdienmodellen ter discussie 1410304. ifm blog verdienmodellen ter discussie 141030
4. ifm blog verdienmodellen ter discussie 141030
 
3. ifm blog uitknijpen, wringen en mangelen 141030
3. ifm blog uitknijpen, wringen en mangelen 1410303. ifm blog uitknijpen, wringen en mangelen 141030
3. ifm blog uitknijpen, wringen en mangelen 141030
 

Basismodellen voor integrale zorginkoop

  • 1. 3 basismodellen voor integrale zorginkoop In Nederland wordt integraal contracteren van verschillende typen zorgaanbieders nauwelijks toegepast. Dat is jammer, want het heeft vele voordelen. Zorginkoopexperts Fredo Schotanus en Iri Angeli beschrijven basismodellen die zorginkopers kunnen helpen om meer integraal in te kopen. D cliënt kan in dit geval zelf kiezen van welke zorggroep hij gebruik wil maken. 3. Regisseursmodel Bij zowel het hoofdaannemermodel als het veelvoudmodel kiest de cliënt voor één vaste groep aanbieders die de zorg uitvoeren. Om de keuzevrijheid te verruimen en vele combinaties van zorgaanbieders mogelijk te maken, kan het regisseursmodel worden ingezet. Hierbij contracteert de zorginkoper meerdere zorgaanbieders (met preferentie) of zelfs alle mogelijke aanbieders (zonder preferentie). Vervolgens wordt een regisseur aangesteld die per cliënt(profiel) bepaalt wat de meest geschikte combinatie aanbieders is. wanneer welk model? Fredo Schotanus Functie: inkoop­ consultant en universitair docent (zorg)inkoop­ management Organisatie: adviesbureau Significant en Universiteit Twente Iri Angeli Functie: inkoopconsultant Organisatie: adviesbureau Significant 32 Figuur 2 geeft een eenvoudig keuzemodel weer dat de zorginkoper kan helpen bij het kiezen van de best passende integrale contracteringsvorm. Het model bouwt voort op delen van de beslisboom ontwikkeld door Hus et al. (2009), beschreven in de white paper ‘U doet vast aan flex’. De vragen die in het keuzemodel staan, lichten we verder toe. basismodellen Auteurs e zorgsector in Zweden en in de Verenigde Staten maakt relatief veel gebruik van integrale inkoop. In Nederland zijn enkele toepassingen bekend. Voor patiënten met diabetes worden bijvoorbeeld integraal zorgketens gecontracteerd. De zorginkoper contracteert verschillende typen zorgaanbieders voor deze specifieke aandoening, zoals een ziekenhuis, huisartsen en thuiszorgaanbieders. De cliënt met diabetes kan gebruikmaken van deze specifieke zorgketen. De zorgaanbieders binnen de keten declareren een integraal tarief voor de cliënt. Hoe groot is de totale zorgvraag? Hoewel integraal inkopen verschillende basisvormen kan aannemen, wordt in Nederland met name gebruikgemaakt van één vorm. Dit terwijl andere vormen in bepaalde situaties beter passen bij de markt en meer voordelen kunnen bieden voor zorginkopers, -aanbieders en/of cliënten. De uitdaging voor de zorginkoper ligt dan ook allereerst bij het kiezen van een passend basismodel. Om de keuzemogelijkheden overzichtelijk te maken, schetsen we drie basismodellen waaruit een zorginkoper kan kiezen (zie figuur 1). Daarna beschrijven we wanneer een bepaald basismodel het beste werkt. Integraal contracteren is niet altijd geschikt. Om te weten of het concept waardevol is, kan men eerst de omvang van de integrale zorgvraag (aantal gebruikers dan wel totale kosten) definiëren. Bij beperkte omvang voegt veelvoudmodel of hoofdaannemermodel weinig toe; specifieke afspraken maken en (raam)contracten afsluiten voor zorg die weinig wordt geleverd, weegt niet op tegen de kosten ervan. Hier kan de zorginkoper beter afspraken maken op zorgprogrammaniveau of een eenvoudige variant van het regisseursmodel gebruiken (zonder preferentie). 1. Hoofdaannemermodel Het hoofdaannemermodel is de vorm van integraal inkopen die in Nederland vooral bekend is. Volgens dit model wordt in een bepaalde regio voor bijvoorbeeld een specifiek zorgpad of voor een bepaalde populatie maximaal één zorggroep gecontracteerd. De zorggroep bestaat uit meerdere typen aanbieders, bijvoorbeeld aanbieders voor de keten DBC-diabetes. Het kan hier gaan om een bestaande zorggroep, maar een inkoper kan aanbieders ook stimuleren om een nieuwe zorggroep te vormen. Een nadeel van dit model is dat cliënten geen keuzevrijheid hebben. 2. Veelvoudmodel Wanneer keuzevrijheid voor de cliënt van belang is, kan gebruik worden gemaakt van het veelvoudmodel. De zorginkoper contracteert bij dit model meerdere zorggroepen voor bijvoorbeeld één zorgpad of zorgprogramma. De januari/februari 2014 Hoe divers is het zorgaanbod en hoe belangrijk is keuzevrijheid? Als de integrale zorgvraag groot is – in volume dan wel in totale kosten – wordt integraal contracteren interessanter. Het hoofdaannemermodel is doorgaans waardevol wanneer de diversiteit van de zorg beperkt is en wanneer keuzevrijheid voor de cliënt niet centraal staat.
  • 2. Voor patiënten met diabetes worden Hoe groot is de totale zorgvraag? Laag Hoog Als de diversiteit van het zorgaanbod groot is en de zorginkoper de keuzevrijheid van de cliënt wil borgen, dan komen andere vormen dan het hoofdaannemermodel beter uit de verf. Het veelvoudmodel kan worden toegepast wanneer enkele zorggroepen volstaan voor het bedienen van alle cliëntprofielen; de zorg is hier wel divers, maar er is niet zo veel maatwerk nodig opdat gekozen moet worden voor het regisseursmodel. Ook kan voor het veelvoudmodel worden gekozen als de keuzevrijheid gewenst is, maar het aanstellen van een regisseur een te grote uitdaging is. De laatste vraag in het keuzemodel betreft de haalbaarheid van het aanstellen van een regisseur. Kan de zorginkoper deze regiefunctie invullen of laten invullen door bijvoorbeeld een zorgaanbieder in de eerste lijn? Zo ja, dan is het regisseursmodel toepasbaar. Dit biedt flexibiliteit en cliëntspecifieke oplossingen. De keuze voor een passend basismodel is een belangrijke eerste stap voor integraal contracteren. Als u besluit om integraal zorg te gaan inkopen, dan kan het keuzeoverzicht in het kader helpen bij de verdere invulling hiervan. £ Ziekenhuis B Hoe divers is het zorgaanbod? Laag Hoog Hoofdaannemermodel (geen keuzevrijheid) Hoe belangrijk is keuzevrijheid? Laag Hoog Hoofdaannemermodel (geen keuzevrijheid) Hoe cliëntspecifiek is het werk? Laag Hoog Veelvoudmodel (cliënt kiest) Hoe eenvoudig is het aanstellen van een regisseur? Laag Hoog Regisseursmodel met preferentie (maatwerk) Veelvoudmodel (cliënt kiest) Figuur 2. Keuzemodel integrale zorginkoop Keuzeoverzicht bij integrale zorginkoop Voor de invulling van een integraal contract is maatwerk nodig, zoals te maken keuzes omtrent: • de afbakening van de dienstverlening; • het bepalen welke typen aanbieders worden betrokken, al dan niet met een individueel contract per aanbieder; • de manier waarop de kwaliteit van de zorg wordt gemeten en beloond, al dan niet met outcome-indicatoren; • de inkoopprocedure waarmee het contract tot stand komt, bijvoorbeeld een schriftelijk inkoopproces; • de manier waarop aanbieders worden geselecteerd; • de manier waarop (periodiek) nieuwe aanbieders de kans wordt geboden om mee te dingen naar een contract of meer omzet; • de manier van bekostiging en verdeling van (financiële) risico’s. Huisartsengroep B Cliënt Ziekenhuis A Huisartsengroep A Regisseur (i.o.m. cliënt) Huisartsengroep A Hoofdaannemermodel met één zorggroep Huisarts 2 Ziekenhuis B Huisarts 1 Veelvoudmodel met meerdere (preferente) zorggroepen Ziekenhuis A Huisarts 3 Ziekenhuis A Regisseursmodel met meerdere (preferente) aanbieders Bron: Schotanus, Angeli, 2014 Hoe cliëntspecifiek is het werk en hoe eenvoudig is het aanstellen van een regisseur? Niet integraal of Regisseursmodel zonder preferentie Bron: Schotanus, Angeli, 2014. integraal zorgketens gecontracteerd. Figuur 1 Basismodellen met ter illustratie integraal gecontracteerde zorgaanbieders januari/februari 2014 33