1. Opzet
• 4 bijeenkomsten per jaar (op locatie van
één van de deelnemers)
• 1 thema per bijeenkomst
Insight The Web • De bijeenkomst is gratis (drank/eten bij
de borrel is voor eigen kosten)
Veel webmanagers vragen zich regelmatig af: Hoe zorg Het programma zal bestaan uit 3 delen:
ik ervoor dat online de plaats heeft in het denken van 1 - Introductie thema
onze marketeers die het verdient? Hoe organiseer ik 2 - Presentatie van een (externe) expert
het beheer en onderhoud van internet zodat ik niet op het thema
alles zelf hoef te doen? Hoe overtuig ik mijn manage- Thema’s worden gekozen door de groep op
ment voor het nut van online? Hoe ga ik om met social basis van een voorselectie
media en web 2.0, zowel binnen als buiten de organi- 3 - Intervisie
satiemuren, en kan social media helpen om ons merk Intervisie is een vorm van deskundigheidsbevordering
te versterken? Hoe onderhoud ik een goede relatie waarbij deelnemers een beroep doen elkaar om mee te
tussen afdelingen marketing, communicatie en ICT? denken over knelpunten uit de eigen werksituatie. Dit
meedenken gebeurt niet door het aandragen van
Maak kennis met mensen die ook op zoek zijn naar oplossingen maar door het stellen van vragen om zo
antwoorden op deze vragen! Insight the Web is een met behulp van eigen analytisch en probleem-
kwartaalbijeenkomst voor ervaren communicatie oplossend vermogen zicht te krijgen op het ingebrachte
managers, marketing managers en web managers van probleem en hoe hierin te handelen.
uiteenlopende organisaties zoals Higherlevel.nl, De deelnemers worden verdeeld over 3-4 intervisie
Gemeente Rotterdam, Cinekid, Amnesty International, groepen op basis van type organisatie. We
het Nederlandse Rode Kruis, Buurtleven, Eneco, VSNU, onderscheiden op dit moment 3 type organisaties met
Robeco, Culios en KPN. vergelijkbare situaties: Corporate (grote organisaties),
NGO (sector specifiek, non profit, onderwijs) en Web
Insight the web is een exclusief en besloten netwerk, (organisaties waarbij websites onderdeel zijn van de
waarbij we in vertrouwde kring met elkaar kennis en core business). Iedere groep wordt begeleid door een
ervaring willen uitwisselen. Alles wat hier besproken en facilitator vanuit de organisatie.
gedeeld wordt blijft binnen de groep. Hiermee willen wij
een sfeer creëren waarin niet alleen de best practices Aan-/afsluitend natuurlijk De Borrel voor
worden gedeeld maar ook de grootste bloopers, juist informeel netwerken, bijpraten…
vaak de grootste leermomenten! Een ieder die insight the
web werkt weet dat de echte pijn vaak zit onder de Met vriendelijke groet,
motorkap van een website; organisatorisch,
technisch en beheer. René Jansen Winkwaves
Marcel Kesselring Proven Partners
Insight the web is exclusief, informeel, interactief en laag Ronald Kleverlaan WEBclusive
drempelig. Jan Willem van den Ban Enchilada