SlideShare ist ein Scribd-Unternehmen logo
1 von 4
5 SIFAT
 KEPIMPINAN
INDIVIDU YANG
AMAT BERKESAN
5 SIFAT KEPIMPINAN INDIVIDU YANG AMAT BERKESAN
   1. Kualiti kepimpinan yang pertama yang anda
      perlu ada ialah kepercayaan dan keyakinan
      diri. Sifat ini adalah merupakan yang paling
      penting seorang pemimpin perlu ada. Jika anda
      tidak memiliki sifat ini maka sifat-sifat yang lain
      tidak akan mempunyai makna. Menjadi seorang
      pemimpin bermula dengan percaya pada diri
      sendiri dan keupayaan anda untuk berjaya. Tiada
      siapa yang akan bersedia untuk mengikuti anda
      jika anda tidak menunjukkan kepada mereka
      bahawa anda mempercayai terlebih dahulu apa
      yang anda memberitahu mereka dan meminta
      mereka lakukan.                            2. Kualiti kepimpinan kedua: Jika anda akan
                                                      memimpin orang-orang di dunia luar, maka anda
                                                      pasti perlu untuk menguasai dunia dalaman
                                                      anda terlebih dahulu sebelum anda menjadi
                                                      pemimpin yang berkesan dan kuat. Jadi, anda
                                                      perlu untuk belajar bagaimana untuk mengawal
                                                      fikiran, nafsu dan perkara-perkara lain supaya
                                                      anda boleh terus memberi tumpuan kepada
                                                      tugas di tangan dan belajar bagaimana untuk
                                                      menangani konflik dan konfrontasi apabila ia
                                                      timbul dalam organisasi anda.
3. Ciri ketiga kepimpinan: ialah KESABARAN. Ini
   adalah amat penting apabila anda berurusan
   dengan kumpulan-kumpulan besar kerana tidak
   akan terdapat ahli ahli dari pasukan anda yang
   akan mengeciwakan anda dan anda akan dapat
   untuk menanganinya dengan tenang dan
   perilaku yang tidak mengganggu mereka yang
   lain. Oleh itu, belajar kesabaran semasa dalam
   keadaan tertekan dan memancarkan kesabaran
   itu kepada pasukan anda agar mereka dengan
   senang hati akan terus bekerja dengan anda
   selagi anda adalah ketua mereka.
                                      4. Ciri-ciri kepimpinan yang keempat: adalah KEFAHAMAN
                                         dan EMPATI. Adalah penting untuk dapat menghayati
                                         perasaan mereka dalam organisasi anda supaya anda dapat
                                         melihat sesuatu dengan cara mereka dan memahami apa
                                         yang sedang berlaku dalam kehidupan mereka. Anda perlu
                                         boleh menerima siapa mereka dan juga membantu mereka
                                         jika mereka menghadapi masalah yang terlalu banyak dalam
                                         mengendalikan kerja dan perkara perkara yang akan
                                         menjejaskan kerja mereka. Ini akan menjadikan anda
                                         seorang pemimpin yang mana orang ramai akan senang
                                         untuk mengikuti mana-mana jua anda pergi, jadi belajar
                                         empati dan persefahaman dan mengamalkan seberapa
                                         kerap yang mungkin.
5. Kualiti terakhir seorang pemimpin: PERHATIAN.
   Anda mesti memberi perhatian teliti terhadap
   orang-orang dalam organisasi anda dan
   melakukan yang terbaik untuk memahami
   mereka supaya anda boleh membantu mereka
   sekerap mungkin. Perhatian juga merupakan
   salah satu ciri-ciri kepimpinan yang paling
   penting, jadi mengamalkannya akan membuat
   mereka mempercayai anda sebagai pemimpin
   yang berkesan kerana mereka tahu anda
   memberi perhatian kepada mereka.

Weitere ähnliche Inhalte

Was ist angesagt?

Bab 5-kepimpinan-motivasi
Bab 5-kepimpinan-motivasiBab 5-kepimpinan-motivasi
Bab 5-kepimpinan-motivasi
Khairul Anwar
 
Konsep kemahiran berfikir
Konsep kemahiran berfikirKonsep kemahiran berfikir
Konsep kemahiran berfikir
firo HAR
 
Pendekatan, strategi, kaedah dan teknik pengajaran
Pendekatan, strategi, kaedah dan teknik pengajaranPendekatan, strategi, kaedah dan teknik pengajaran
Pendekatan, strategi, kaedah dan teknik pengajaran
BynaNie MaiRa
 
Asas pengurusan
Asas pengurusanAsas pengurusan
Asas pengurusan
Emy Amiera
 
Perbezaan antara penilaian formatif dan penilaian sumatif
Perbezaan antara penilaian formatif dan penilaian sumatifPerbezaan antara penilaian formatif dan penilaian sumatif
Perbezaan antara penilaian formatif dan penilaian sumatif
Huiping Lu
 
Kumpulan 4 strategi, pendekatan, kaedah & teknik pengajaran
Kumpulan 4 strategi, pendekatan, kaedah & teknik pengajaranKumpulan 4 strategi, pendekatan, kaedah & teknik pengajaran
Kumpulan 4 strategi, pendekatan, kaedah & teknik pengajaran
pikaosman
 
Kepimpinan Transformasi
Kepimpinan TransformasiKepimpinan Transformasi
Kepimpinan Transformasi
guestd95e21
 
Bab 2-Fungsi Pengurusan
Bab 2-Fungsi PengurusanBab 2-Fungsi Pengurusan
Bab 2-Fungsi Pengurusan
Ckg Nizam
 
Konsep kepimpinan
Konsep kepimpinanKonsep kepimpinan
Konsep kepimpinan
Cik BaCo
 

Was ist angesagt? (20)

PENGURUSAN MESYUARAT
PENGURUSAN MESYUARATPENGURUSAN MESYUARAT
PENGURUSAN MESYUARAT
 
Bab 5-kepimpinan-motivasi
Bab 5-kepimpinan-motivasiBab 5-kepimpinan-motivasi
Bab 5-kepimpinan-motivasi
 
Konsep kemahiran berfikir
Konsep kemahiran berfikirKonsep kemahiran berfikir
Konsep kemahiran berfikir
 
pemikiran kritis dan kreatif
pemikiran kritis dan kreatifpemikiran kritis dan kreatif
pemikiran kritis dan kreatif
 
Perkara yang Merosakkan Akidah
Perkara yang Merosakkan AkidahPerkara yang Merosakkan Akidah
Perkara yang Merosakkan Akidah
 
Pendekatan, strategi, kaedah dan teknik pengajaran
Pendekatan, strategi, kaedah dan teknik pengajaranPendekatan, strategi, kaedah dan teknik pengajaran
Pendekatan, strategi, kaedah dan teknik pengajaran
 
Asas pengurusan
Asas pengurusanAsas pengurusan
Asas pengurusan
 
Perbezaan antara penilaian formatif dan penilaian sumatif
Perbezaan antara penilaian formatif dan penilaian sumatifPerbezaan antara penilaian formatif dan penilaian sumatif
Perbezaan antara penilaian formatif dan penilaian sumatif
 
Unit2 : pengurus dan pengurusan
Unit2 : pengurus dan pengurusanUnit2 : pengurus dan pengurusan
Unit2 : pengurus dan pengurusan
 
Komunikasi Bukan Lisan (BMK3023)
Komunikasi Bukan Lisan (BMK3023)Komunikasi Bukan Lisan (BMK3023)
Komunikasi Bukan Lisan (BMK3023)
 
Interpersonal dan intrapersonal
Interpersonal dan intrapersonalInterpersonal dan intrapersonal
Interpersonal dan intrapersonal
 
Teori tingkah laku
Teori tingkah laku Teori tingkah laku
Teori tingkah laku
 
Kumpulan 4 strategi, pendekatan, kaedah & teknik pengajaran
Kumpulan 4 strategi, pendekatan, kaedah & teknik pengajaranKumpulan 4 strategi, pendekatan, kaedah & teknik pengajaran
Kumpulan 4 strategi, pendekatan, kaedah & teknik pengajaran
 
Kepimpinan Transformasi
Kepimpinan TransformasiKepimpinan Transformasi
Kepimpinan Transformasi
 
Bab 2-Fungsi Pengurusan
Bab 2-Fungsi PengurusanBab 2-Fungsi Pengurusan
Bab 2-Fungsi Pengurusan
 
SEM 2 (STPM) Pengajian perniagaan: Bab 1-Kepimpinan
SEM 2 (STPM) Pengajian perniagaan: Bab 1-KepimpinanSEM 2 (STPM) Pengajian perniagaan: Bab 1-Kepimpinan
SEM 2 (STPM) Pengajian perniagaan: Bab 1-Kepimpinan
 
LAPORAN
LAPORANLAPORAN
LAPORAN
 
Sisihan piawai
Sisihan piawaiSisihan piawai
Sisihan piawai
 
4. panduan penulisan ilmiah
4. panduan penulisan ilmiah4. panduan penulisan ilmiah
4. panduan penulisan ilmiah
 
Konsep kepimpinan
Konsep kepimpinanKonsep kepimpinan
Konsep kepimpinan
 

Andere mochten auch (7)

Slide "Kepemimpinan Diri Sendiri:
Slide "Kepemimpinan Diri Sendiri:Slide "Kepemimpinan Diri Sendiri:
Slide "Kepemimpinan Diri Sendiri:
 
Kepimpinan Berkualiti
Kepimpinan BerkualitiKepimpinan Berkualiti
Kepimpinan Berkualiti
 
Konsep kepimpinan
Konsep kepimpinanKonsep kepimpinan
Konsep kepimpinan
 
Kepimpinan
KepimpinanKepimpinan
Kepimpinan
 
Kepimpinan pelajar
Kepimpinan pelajarKepimpinan pelajar
Kepimpinan pelajar
 
Kepimpinan fungsi kepimpinan pengurusan
Kepimpinan   fungsi kepimpinan pengurusanKepimpinan   fungsi kepimpinan pengurusan
Kepimpinan fungsi kepimpinan pengurusan
 
KEPIMPINAN
KEPIMPINANKEPIMPINAN
KEPIMPINAN
 

Ähnlich wie 5 sifat kepimpinan individu yang amat berkesan

Mulailah memimpin sekarang
Mulailah memimpin sekarangMulailah memimpin sekarang
Mulailah memimpin sekarang
abirafa
 
Kepemimpinan Birokrasi Pemerintah Daerah
Kepemimpinan Birokrasi Pemerintah DaerahKepemimpinan Birokrasi Pemerintah Daerah
Kepemimpinan Birokrasi Pemerintah Daerah
Tri Widodo W. UTOMO
 
Fungsi manajemen kepemimpinan
Fungsi manajemen   kepemimpinanFungsi manajemen   kepemimpinan
Fungsi manajemen kepemimpinan
Sthefanie Parera
 
10.kepemimpinan yang effektif
10.kepemimpinan yang effektif10.kepemimpinan yang effektif
10.kepemimpinan yang effektif
Freddy Indra
 

Ähnlich wie 5 sifat kepimpinan individu yang amat berkesan (20)

79450553 karakteristik-seorang-pemimpin
79450553 karakteristik-seorang-pemimpin79450553 karakteristik-seorang-pemimpin
79450553 karakteristik-seorang-pemimpin
 
79450553 karakteristik-seorang-pemimpin
79450553 karakteristik-seorang-pemimpin79450553 karakteristik-seorang-pemimpin
79450553 karakteristik-seorang-pemimpin
 
Mulailah memimpin sekarang
Mulailah memimpin sekarangMulailah memimpin sekarang
Mulailah memimpin sekarang
 
Kepemimpinan Birokrasi Pemerintah Daerah
Kepemimpinan Birokrasi Pemerintah DaerahKepemimpinan Birokrasi Pemerintah Daerah
Kepemimpinan Birokrasi Pemerintah Daerah
 
Silabus Pelatihan/Training "ASSERTIVE LEADERSHIP SKILL"
Silabus Pelatihan/Training "ASSERTIVE LEADERSHIP SKILL"Silabus Pelatihan/Training "ASSERTIVE LEADERSHIP SKILL"
Silabus Pelatihan/Training "ASSERTIVE LEADERSHIP SKILL"
 
Pelatihan the art of leadership
Pelatihan the art of leadershipPelatihan the art of leadership
Pelatihan the art of leadership
 
How to be an effective leader
How to be an effective leaderHow to be an effective leader
How to be an effective leader
 
Fungsi manajemen kepemimpinan
Fungsi manajemen   kepemimpinanFungsi manajemen   kepemimpinan
Fungsi manajemen kepemimpinan
 
Cara kembangkan diri untuk memiliki jiwa seorang pemimpin
Cara kembangkan diri untuk memiliki jiwa seorang pemimpinCara kembangkan diri untuk memiliki jiwa seorang pemimpin
Cara kembangkan diri untuk memiliki jiwa seorang pemimpin
 
Leadership
LeadershipLeadership
Leadership
 
Materi seni mempersuasi pimpinan hasyim asyhari, s.sos, m.
Materi seni mempersuasi pimpinan   hasyim asyhari, s.sos, m.Materi seni mempersuasi pimpinan   hasyim asyhari, s.sos, m.
Materi seni mempersuasi pimpinan hasyim asyhari, s.sos, m.
 
4. Leadership Skill.ppt
4. Leadership Skill.ppt4. Leadership Skill.ppt
4. Leadership Skill.ppt
 
Skill kepemimpinan
Skill kepemimpinanSkill kepemimpinan
Skill kepemimpinan
 
Pentingnya kepemimpinan
Pentingnya kepemimpinanPentingnya kepemimpinan
Pentingnya kepemimpinan
 
Basic Leadership.pptx
Basic Leadership.pptxBasic Leadership.pptx
Basic Leadership.pptx
 
The Rule Management.pptx
The Rule Management.pptxThe Rule Management.pptx
The Rule Management.pptx
 
Lampiran 2 deskripsi diri
Lampiran 2 deskripsi diriLampiran 2 deskripsi diri
Lampiran 2 deskripsi diri
 
10.kepemimpinan yang effektif
10.kepemimpinan yang effektif10.kepemimpinan yang effektif
10.kepemimpinan yang effektif
 
Handout 13 ld
Handout 13 ldHandout 13 ld
Handout 13 ld
 
Communication in Leadership
Communication in LeadershipCommunication in Leadership
Communication in Leadership
 

Mehr von Zainul Mukhtar

Best hotel service in new york city
Best hotel service in new york cityBest hotel service in new york city
Best hotel service in new york city
Zainul Mukhtar
 
Worlds best winning service
Worlds best winning serviceWorlds best winning service
Worlds best winning service
Zainul Mukhtar
 
You walk the talk first by marina mahathir
You walk the talk first by marina mahathirYou walk the talk first by marina mahathir
You walk the talk first by marina mahathir
Zainul Mukhtar
 
25 Nabi Dan Rasul Dalam Islam
25 Nabi Dan Rasul Dalam Islam25 Nabi Dan Rasul Dalam Islam
25 Nabi Dan Rasul Dalam Islam
Zainul Mukhtar
 
8 ciri ciri pengedar mlm
8 ciri ciri pengedar mlm8 ciri ciri pengedar mlm
8 ciri ciri pengedar mlm
Zainul Mukhtar
 
10 THINGS GREAT BOSSES DO
10 THINGS GREAT BOSSES DO10 THINGS GREAT BOSSES DO
10 THINGS GREAT BOSSES DO
Zainul Mukhtar
 
PESAN SEORANG AYAH : JANGAN DALAM ISLAM
PESAN SEORANG AYAH : JANGAN DALAM ISLAMPESAN SEORANG AYAH : JANGAN DALAM ISLAM
PESAN SEORANG AYAH : JANGAN DALAM ISLAM
Zainul Mukhtar
 
Leadership its all about character
Leadership its all about characterLeadership its all about character
Leadership its all about character
Zainul Mukhtar
 
7 things great employees do
7 things great employees do7 things great employees do
7 things great employees do
Zainul Mukhtar
 
Menjadi pekerja cemerlang
Menjadi pekerja cemerlangMenjadi pekerja cemerlang
Menjadi pekerja cemerlang
Zainul Mukhtar
 
Learn when we think we are big
Learn when we think we are bigLearn when we think we are big
Learn when we think we are big
Zainul Mukhtar
 

Mehr von Zainul Mukhtar (20)

Best hotel service in new york city
Best hotel service in new york cityBest hotel service in new york city
Best hotel service in new york city
 
Worlds best winning service
Worlds best winning serviceWorlds best winning service
Worlds best winning service
 
You walk the talk first by marina mahathir
You walk the talk first by marina mahathirYou walk the talk first by marina mahathir
You walk the talk first by marina mahathir
 
TANDA HATI YANG KOTOR
TANDA HATI YANG KOTORTANDA HATI YANG KOTOR
TANDA HATI YANG KOTOR
 
Leadership et all
Leadership et allLeadership et all
Leadership et all
 
25 Nabi Dan Rasul Dalam Islam
25 Nabi Dan Rasul Dalam Islam25 Nabi Dan Rasul Dalam Islam
25 Nabi Dan Rasul Dalam Islam
 
8 ciri ciri pengedar mlm
8 ciri ciri pengedar mlm8 ciri ciri pengedar mlm
8 ciri ciri pengedar mlm
 
10 THINGS GREAT BOSSES DO
10 THINGS GREAT BOSSES DO10 THINGS GREAT BOSSES DO
10 THINGS GREAT BOSSES DO
 
PESAN SEORANG AYAH : JANGAN DALAM ISLAM
PESAN SEORANG AYAH : JANGAN DALAM ISLAMPESAN SEORANG AYAH : JANGAN DALAM ISLAM
PESAN SEORANG AYAH : JANGAN DALAM ISLAM
 
Leadership its all about character
Leadership its all about characterLeadership its all about character
Leadership its all about character
 
7 things great employees do
7 things great employees do7 things great employees do
7 things great employees do
 
My family tree
My family treeMy family tree
My family tree
 
Take charge
Take chargeTake charge
Take charge
 
Menjadi pekerja cemerlang
Menjadi pekerja cemerlangMenjadi pekerja cemerlang
Menjadi pekerja cemerlang
 
Sayings and proverbs
Sayings and proverbsSayings and proverbs
Sayings and proverbs
 
Crackedpot
CrackedpotCrackedpot
Crackedpot
 
Learn when we think we are big
Learn when we think we are bigLearn when we think we are big
Learn when we think we are big
 
10 Things You Should Never Do At Work
10 Things You Should Never Do At Work10 Things You Should Never Do At Work
10 Things You Should Never Do At Work
 
10 Things You Should Never Do At Work
10 Things You Should Never Do At Work10 Things You Should Never Do At Work
10 Things You Should Never Do At Work
 
Piece Ofcake
Piece OfcakePiece Ofcake
Piece Ofcake
 

Kürzlich hochgeladen

HAK DAN KEWAJIBAN WARGA NEGARA ppkn i.ppt
HAK DAN KEWAJIBAN WARGA NEGARA ppkn i.pptHAK DAN KEWAJIBAN WARGA NEGARA ppkn i.ppt
HAK DAN KEWAJIBAN WARGA NEGARA ppkn i.ppt
nabilafarahdiba95
 
Modul 2 - Bagaimana membangun lingkungan belajar yang mendukung transisi PAUD...
Modul 2 - Bagaimana membangun lingkungan belajar yang mendukung transisi PAUD...Modul 2 - Bagaimana membangun lingkungan belajar yang mendukung transisi PAUD...
Modul 2 - Bagaimana membangun lingkungan belajar yang mendukung transisi PAUD...
pipinafindraputri1
 
Kenakalan Remaja (Penggunaan Narkoba).ppt
Kenakalan Remaja (Penggunaan Narkoba).pptKenakalan Remaja (Penggunaan Narkoba).ppt
Kenakalan Remaja (Penggunaan Narkoba).ppt
novibernadina
 

Kürzlich hochgeladen (20)

Materi Sosialisasi US 2024 Sekolah Dasar pptx
Materi Sosialisasi US 2024 Sekolah Dasar pptxMateri Sosialisasi US 2024 Sekolah Dasar pptx
Materi Sosialisasi US 2024 Sekolah Dasar pptx
 
E-modul Materi Ekosistem untuk kelas X SMA
E-modul Materi Ekosistem untuk kelas X SMAE-modul Materi Ekosistem untuk kelas X SMA
E-modul Materi Ekosistem untuk kelas X SMA
 
Sosialisasi PPDB SulSel tahun 2024 di Sulawesi Selatan
Sosialisasi PPDB SulSel tahun 2024 di Sulawesi SelatanSosialisasi PPDB SulSel tahun 2024 di Sulawesi Selatan
Sosialisasi PPDB SulSel tahun 2024 di Sulawesi Selatan
 
HAK DAN KEWAJIBAN WARGA NEGARA ppkn i.ppt
HAK DAN KEWAJIBAN WARGA NEGARA ppkn i.pptHAK DAN KEWAJIBAN WARGA NEGARA ppkn i.ppt
HAK DAN KEWAJIBAN WARGA NEGARA ppkn i.ppt
 
Modul 2 - Bagaimana membangun lingkungan belajar yang mendukung transisi PAUD...
Modul 2 - Bagaimana membangun lingkungan belajar yang mendukung transisi PAUD...Modul 2 - Bagaimana membangun lingkungan belajar yang mendukung transisi PAUD...
Modul 2 - Bagaimana membangun lingkungan belajar yang mendukung transisi PAUD...
 
SOAL PUBLIC SPEAKING UNTUK PEMULA PG & ESSAY
SOAL PUBLIC SPEAKING UNTUK PEMULA PG & ESSAYSOAL PUBLIC SPEAKING UNTUK PEMULA PG & ESSAY
SOAL PUBLIC SPEAKING UNTUK PEMULA PG & ESSAY
 
Aksi Nyata Disiplin Positif Keyakinan Kelas untuk SMK
Aksi Nyata Disiplin Positif Keyakinan Kelas untuk SMKAksi Nyata Disiplin Positif Keyakinan Kelas untuk SMK
Aksi Nyata Disiplin Positif Keyakinan Kelas untuk SMK
 
Intellectual Discourse Business in Islamic Perspective - Mej Dr Mohd Adib Abd...
Intellectual Discourse Business in Islamic Perspective - Mej Dr Mohd Adib Abd...Intellectual Discourse Business in Islamic Perspective - Mej Dr Mohd Adib Abd...
Intellectual Discourse Business in Islamic Perspective - Mej Dr Mohd Adib Abd...
 
OPTIMALISASI KOMUNITAS BELAJAR DI SEKOLAH.pptx
OPTIMALISASI KOMUNITAS BELAJAR DI SEKOLAH.pptxOPTIMALISASI KOMUNITAS BELAJAR DI SEKOLAH.pptx
OPTIMALISASI KOMUNITAS BELAJAR DI SEKOLAH.pptx
 
PELAKSANAAN + Link2 Materi BimTek _PTK 007 Rev-5 Thn 2023 (PENGADAAN) & Perhi...
PELAKSANAAN + Link2 Materi BimTek _PTK 007 Rev-5 Thn 2023 (PENGADAAN) & Perhi...PELAKSANAAN + Link2 Materi BimTek _PTK 007 Rev-5 Thn 2023 (PENGADAAN) & Perhi...
PELAKSANAAN + Link2 Materi BimTek _PTK 007 Rev-5 Thn 2023 (PENGADAAN) & Perhi...
 
7.PPT TENTANG TUGAS Keseimbangan-AD-AS .pptx
7.PPT TENTANG TUGAS Keseimbangan-AD-AS .pptx7.PPT TENTANG TUGAS Keseimbangan-AD-AS .pptx
7.PPT TENTANG TUGAS Keseimbangan-AD-AS .pptx
 
PPT Mean Median Modus data tunggal .pptx
PPT Mean Median Modus data tunggal .pptxPPT Mean Median Modus data tunggal .pptx
PPT Mean Median Modus data tunggal .pptx
 
Stoikiometri kelas 10 kurikulum Merdeka.ppt
Stoikiometri kelas 10 kurikulum Merdeka.pptStoikiometri kelas 10 kurikulum Merdeka.ppt
Stoikiometri kelas 10 kurikulum Merdeka.ppt
 
vIDEO kelayakan berita untuk mahasiswa.ppsx
vIDEO kelayakan berita untuk mahasiswa.ppsxvIDEO kelayakan berita untuk mahasiswa.ppsx
vIDEO kelayakan berita untuk mahasiswa.ppsx
 
Kenakalan Remaja (Penggunaan Narkoba).ppt
Kenakalan Remaja (Penggunaan Narkoba).pptKenakalan Remaja (Penggunaan Narkoba).ppt
Kenakalan Remaja (Penggunaan Narkoba).ppt
 
Bab 4 Persatuan dan Kesatuan di Lingkup Wilayah Kabupaten dan Kota.pptx
Bab 4 Persatuan dan Kesatuan di Lingkup Wilayah Kabupaten dan Kota.pptxBab 4 Persatuan dan Kesatuan di Lingkup Wilayah Kabupaten dan Kota.pptx
Bab 4 Persatuan dan Kesatuan di Lingkup Wilayah Kabupaten dan Kota.pptx
 
LATAR BELAKANG JURNAL DIALOGIS REFLEKTIF.ppt
LATAR BELAKANG JURNAL DIALOGIS REFLEKTIF.pptLATAR BELAKANG JURNAL DIALOGIS REFLEKTIF.ppt
LATAR BELAKANG JURNAL DIALOGIS REFLEKTIF.ppt
 
Pendidikan-Bahasa-Indonesia-di-SD MODUL 3 .pptx
Pendidikan-Bahasa-Indonesia-di-SD MODUL 3 .pptxPendidikan-Bahasa-Indonesia-di-SD MODUL 3 .pptx
Pendidikan-Bahasa-Indonesia-di-SD MODUL 3 .pptx
 
CAPACITY BUILDING Materi Saat di Lokakarya 7
CAPACITY BUILDING Materi Saat di Lokakarya 7CAPACITY BUILDING Materi Saat di Lokakarya 7
CAPACITY BUILDING Materi Saat di Lokakarya 7
 
RENCANA & Link2 Materi Pelatihan_ "Teknik Perhitungan TKDN, BMP, Preferensi H...
RENCANA & Link2 Materi Pelatihan_ "Teknik Perhitungan TKDN, BMP, Preferensi H...RENCANA & Link2 Materi Pelatihan_ "Teknik Perhitungan TKDN, BMP, Preferensi H...
RENCANA & Link2 Materi Pelatihan_ "Teknik Perhitungan TKDN, BMP, Preferensi H...
 

5 sifat kepimpinan individu yang amat berkesan

  • 1. 5 SIFAT KEPIMPINAN INDIVIDU YANG AMAT BERKESAN
  • 2. 5 SIFAT KEPIMPINAN INDIVIDU YANG AMAT BERKESAN 1. Kualiti kepimpinan yang pertama yang anda perlu ada ialah kepercayaan dan keyakinan diri. Sifat ini adalah merupakan yang paling penting seorang pemimpin perlu ada. Jika anda tidak memiliki sifat ini maka sifat-sifat yang lain tidak akan mempunyai makna. Menjadi seorang pemimpin bermula dengan percaya pada diri sendiri dan keupayaan anda untuk berjaya. Tiada siapa yang akan bersedia untuk mengikuti anda jika anda tidak menunjukkan kepada mereka bahawa anda mempercayai terlebih dahulu apa yang anda memberitahu mereka dan meminta mereka lakukan. 2. Kualiti kepimpinan kedua: Jika anda akan memimpin orang-orang di dunia luar, maka anda pasti perlu untuk menguasai dunia dalaman anda terlebih dahulu sebelum anda menjadi pemimpin yang berkesan dan kuat. Jadi, anda perlu untuk belajar bagaimana untuk mengawal fikiran, nafsu dan perkara-perkara lain supaya anda boleh terus memberi tumpuan kepada tugas di tangan dan belajar bagaimana untuk menangani konflik dan konfrontasi apabila ia timbul dalam organisasi anda.
  • 3. 3. Ciri ketiga kepimpinan: ialah KESABARAN. Ini adalah amat penting apabila anda berurusan dengan kumpulan-kumpulan besar kerana tidak akan terdapat ahli ahli dari pasukan anda yang akan mengeciwakan anda dan anda akan dapat untuk menanganinya dengan tenang dan perilaku yang tidak mengganggu mereka yang lain. Oleh itu, belajar kesabaran semasa dalam keadaan tertekan dan memancarkan kesabaran itu kepada pasukan anda agar mereka dengan senang hati akan terus bekerja dengan anda selagi anda adalah ketua mereka. 4. Ciri-ciri kepimpinan yang keempat: adalah KEFAHAMAN dan EMPATI. Adalah penting untuk dapat menghayati perasaan mereka dalam organisasi anda supaya anda dapat melihat sesuatu dengan cara mereka dan memahami apa yang sedang berlaku dalam kehidupan mereka. Anda perlu boleh menerima siapa mereka dan juga membantu mereka jika mereka menghadapi masalah yang terlalu banyak dalam mengendalikan kerja dan perkara perkara yang akan menjejaskan kerja mereka. Ini akan menjadikan anda seorang pemimpin yang mana orang ramai akan senang untuk mengikuti mana-mana jua anda pergi, jadi belajar empati dan persefahaman dan mengamalkan seberapa kerap yang mungkin.
  • 4. 5. Kualiti terakhir seorang pemimpin: PERHATIAN. Anda mesti memberi perhatian teliti terhadap orang-orang dalam organisasi anda dan melakukan yang terbaik untuk memahami mereka supaya anda boleh membantu mereka sekerap mungkin. Perhatian juga merupakan salah satu ciri-ciri kepimpinan yang paling penting, jadi mengamalkannya akan membuat mereka mempercayai anda sebagai pemimpin yang berkesan kerana mereka tahu anda memberi perhatian kepada mereka.