2. สมาชิกกลุ่มที่ 4

3. Leckie, Gloria J. เป็นอาจารย์ที่ Faculty of Information and Media Studies The University of Western Ontario, Canada

4. ทฤษฎีการแสวงหาสารสนเทศของ Leckie มีลักษณะคล้ายกับทฤษฎีของ เป็นทฤษฎีเกี่ยวกับการแสวงหาสารสนเทศของบุคคลในอาชีพ โดยมีหลักว่าบุคคลมีความต้องการสารสนเทศตามอาชีพและภาระงานของตน จึงส่งผลให้เกิดพฤติกรรมการแสวงหาสารสนเทศ ในการแสวงหาสารสนเทศนั้นมีปัจจัยที่เข้ามาเกี่ยวข้อง 6 ประการ ได้แก่ คุณลักษณะของความต้องการสารสนเทศ การคัดเลือกแหล่งสารสนเทศที่ต้องการ และการตระหนักรู้ในความต้องการสารสนเทศ จากนั้นก็ดำเนินการสืบค้นสารสนเทศ เพื่อใช้เป็นข้อมูลในการประกอบอาชีพของตน เมื่อได้ข้อมูลตรงตามความต้องการของตนแล้วก็จะหยุดพฤติกรรมการแสวงหาสารสนเทศนั้น

5. การตระหนักถึงความต้องการสารสนเทศ แหล่งสารสนเทศ สารสนเทศ ที่แสวงหา ผลย้อนกลับ ผลย้อนกลับ

6. 1. อาชีพ 2. ภาระงาน 3. ลักษณะของความต้องการสารสนเทศ (Characteristic of information needs) 4. การตระหนักรู้ถึงความต้องการสารสนเทศ 5. การคัดเลือกแหล่งสารสนเทศที่ต้องการ 6. ผลลัพธ์

8. งานวิจัยที่เกี่ยวข้องกับทฤษฎีการแสวงหา สารสารเทศ ของ Leckie, Gloria J .

9. นักศึกษา วิศวะ บทคัดย่อ นักศึกษากฎหมาย ผลการศึกษาพฤติกรรมการแสวงหาสารสนเทศของทั้ง 2 กลุ่ม พบว่า มีความคล้ายคลึงกันซึ่งนักศึกษามีความต้องการสารสนเทศที่ตรงกับอาชีพหรือภาระงานของตน และการแสวงหาสารสนเทศของกลุ่มตัวอย่างเป็นไปในแนวทางของทฤษฎี Leckie

10. ระเบียบวิธีการวิจัย การศึกษาครั้งนี้เป็นการสำรวจข้อมูลโดยใช้แบบสอบถามเกี่ยวกับพฤติกรรมการแสวงหาสารสนเทศของนักศึกษาในไอร์แลนด์ . ซึ่งศึกษาเฉพาะหลักสูตรวิศวกรรม และหลักสูตรกฎหมาย

12. ขั้นตอนพฤติกรรม กลุ่มตัวอย่างที่ 1 ( วิศวะ ) กลุ่มตัวอย่างที่ 2 ( กฎหมาย ) 3. ลักษณะของความต้องการสารสนเทศ ต้องการสารสนเทศที่มีความสัมพันธ์กับการทำโปรเจคออกแบบ ทดสอบ ประดิษฐ์ และสร้างผลิตภัณฑ์ใหม่ในปีสุดท้าย การทำวิจัยที่เกี่ยวข้องกับด้านกฎหมาย 4. การตระหนักรู้ถึงความต้องการสารสนเทศ รู้ว่าสารสนเทศสามารถรู้ว่าสารสนเทศนั้นนำไปใช้ในการประกอบการจัดทำโปรเจค ได้หรือไม่ รู้ว่าสารสนเทศสามารถรู้ว่าสารสนเทศนั้นนำไปใช้ในการประกอบการจัดทำทำวิจัยได้หรือไม่

15. แล้วคุณล่ะ ... มีพฤติกรรมการแสวงหาสารสนเทศแบบใด ?