Absolventů ucházejících se o jednu pozici jsou mraky. Nemá smysl s nimi soupeřit klasickými postupy jako je zasílní životopisů. Mnohem lepší je zařídit se tak, aby se mraky zaměstnavatelů ucházely o vás. Zřiďte si osobní web, účty na LinkedIn, Twitteru a dalších sociálních sítích, blogujte, točte videa na Youtube. Odlišíte se od všech ostatních uchazečů o práci a společnosti vás začnou chtít.

1. Pavel Šíma
Práce skrze prezentaci na webu
Job Academy – Brno, 25. 4. 2013
www.pavelsima.cz
pavel@pavelsima.cz
@pavel_sima
facebook.com/pavel.sima1
cs.linkedin.com/pavelsima1

7. Tomáš Mikletič
Key Account Manager
Já se ti p iznám. Já jsem ani ne etl tv jř č ů
životopis. Prošel jsem si to, co mi p išloř
zajímavé. P e etl jsem si rozhovor sř č
tebou na Lup , podíval se na video, coě
máš na webu a pak jsem se s tebou
bavil na pohovoru o konkrétních
projektech.

8. Pavel Šíma
získal práci díky prezentaci na webu
To opravdu d ležité pro úsp chů ě
v profesním život není, kterouě
šanci dokážete chytit za pa esy ač
využít, ale kolik nabídek dokážete
odmítnout.