2. Definition – Worum geht es?
• Grundlegende Erneuerung von Definition
Geschäftsprozessen
Zielsetzung
• Überdenken und Neugestaltung Rahmen
bestehender Strukturen und Abläufe
Vorgehen
• Fokus auf Kunden und Prozesse
Vorteile
Nachteile
Bewertung
Kontakt
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3. Zielsetzung – Was bringt es?
• Prozessleistung schlagartig steigern, Definition
• … um Geschäftsprozesse (wieder) Zielsetzung
wettbewerbsfähig zu machen Rahmen
Vorgehen
Vorteile
Nachteile
Bewertung
Kontakt
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4. Rahmenbedingungen
• Nur bei Geschäftsprozessen mit hoher Definition
strategischer Relevanz und Leistungs-
Zielsetzung
defiziten sinnvoll
Rahmen
• Veränderung des Unternehmens
Vorgehen
– Neue strategische Zielsetzung
Vorteile
– Entwicklung von Kernkompetenzen
• Veränderung der Umwelt Nachteile
– Aufkommen neuer Wettbewerber Bewertung
– Veränderte Kundenanforderungen Kontakt
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5. Vorgehen – Wie gehe ich vor?
• Definition des BPR-Projektes Definition
• Projekt Kick-Off
Vor-
Zielsetzung
bereitung
Rahmen
Vorgehen
• Redesign des Geschäftsprozess
Redesign • Grob- und Feinkonzept
Vorteile
Nachteile
Bewertung
• Implementierung des neuen
Geschäftsprozess Kontakt
Implemen-
• Planung und Umsetzung
tierung
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6. Vorteile
• Steigerung der Prozessleistung Definition
• Unterstützung innovativer Lösungen Zielsetzung
• Relativ schnelle Konzeptfindung Rahmen
Vorgehen
Vorteile
Nachteile
Bewertung
Kontakt
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7. Nachteile
• Fordert großen Aufwand Definition
• Bindet erhebliche Personalressourcen Zielsetzung
• Hohes Erfolgsrisiko Rahmen
Vorgehen
Vorteile
Nachteile
Bewertung
Kontakt
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8. Bewertung
• Viele BPR-Projekte haben hohe Definition
Erwartungen nicht erfüllt
Zielsetzung
• Trotzdem hat BPR das Bewusstsein für Rahmen
die Bedeutung von Prozessen geschärft
Vorgehen
Vorteile
• Fazit: BPR ist in Krisensituationen oft der
Nachteile
einzige Weg, um eingefahrene Strukturen
Bewertung
und Abläufe zu ändern!
Kontakt
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9. Kontakt
Mag. (FH) Patrick Fritz
Fachhochschule Vorarlberg
Forschungszentrum für Prozess- und Produkt-Engineering
Hochschulstraße 1
A-6850 Dornbirn
Tel: +43 (0)5572 792 7115
M: patrick.fritz@fhv.at
W: www.fhv.at
W: www.hochleistungsorganisation.com
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