Portraits croisés est une méthode ludique pour briser la glace avant de commencer une réunion une session de formation.
Elle est très facile à mettre en oeuvre et son succès est garanti !
Portraits croisés, un outil pour bien commencer une réunion
1. Portraits Croisés
Une séquence d’Ice Breaking, pour mieux se connaître
Par Pascal DUBOIS
Consultant Formateur en Management de la Créativité
2. Quel est l’objectif ?
Au début d’une
session de formation
ou d’une réunion,
cet exercice permet
aux participants de
mieux se connaître
pour mieux travailler
ensemble.
3. Comment ça marche ?
L’exercice est
simplissime !
Il se déroule en
4
étapes…
5. Chaque participant
dessine le portrait de la
personne qui se tient à
côté d’elle. Et vice-versa.
Si le nombre de
participants est impair,
une personne fera le
portrait de l’animateur.
Etape N°2
6. Etape N°3
Les portraits
réalisés, on
mélange les dessins
et on distribue un
portrait à chaque
membre de l’équipe
adverse.
7. Etape N°4
L’objectif est simple
:
retrouver qui est
qui !
NB : Une jolie
galerie d’oeuvres
d’art est ainsi
C’est Thomas !!! constituée…
8. En savoir plus sur mes
formations…
• Développer sa créativité
• Savoir animer un
brainstorming efficace
• Savoir animer une réunion
de créativité
>> Pascal Dubois
Consultant Formateur en
Management de la Créativité
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