¿ARTICULACIÓN Y ALINEAMIENTO INSTITUCIONAL E INTERINSTITUCIONAL PARA LA PREVE...
ORASI Perspectiva situacion actual PERU relaciones y ley de consulta previa
1. Capacidad Organizacional de Negociación e Involucramiento con Múltiples Actores Internos y Externos (Stakeholders) - Ley N° 29785 – Ley de Consulta Previa Perú … Negocie Mejores Resultados … Mejores Procesos, Mejores Relaciones Gobierno Central Concesiones y Permisos Gobierno Regional Gobierno Local Evaluación de Impacto Ambiental y otros estudios/requerimientos Fuerza y Coerción Fuerza y Coerción Derechos y Obligaciones Derechos y Obligaciones Negociación Pública y Normatividad Empresa Privada (Sector Minero Extractivo Energético, Infraestructura y Desarrollo) Comunidad Local (Comunidad Campesina Indígena, Nativa, Sociedad Civil Organizada, Vecinos, Juntas de Usuarios, Frentes de Defensa, Asociaciones, etc.) (EIA Tradicional y Negociación Suma Cero) Protestas, Paros y Manifestaciones Uso de la fuerza pública, policía, otros Fuerza y Coerción Demandas sobre derechos ,consulta previa, medio ambiente ,agua, etc. Demandas sobre respeto a derechos, concesiones, acuerdos y contratos Derechos y Obligaciones Intereses: Motivaciones, preocupaciones, aspiraciones, temores, necesidades, etc.) Situación Actual Fuerza y Coerción Derechos y Obligaciones Intereses info@orasicg.com www.orasicg.com
2. Capacidad Organizacional de Negociación e Involucramiento con Múltiples Actores Internos y Externos (Stakeholders) - Ley N° 29785 – Ley de Consulta Previa Perú … Negocie Mejores Resultados … Mejores Procesos, Mejores Relaciones Impuestos, Regalías y Canon Gobierno Central Recursos Públicos Concesiones y Permisos Gobierno Regional Gobierno Local Evaluación de Impacto Ambiental y otros estudios/requerimientos Fuerza y Coerción Fuerza y Coerción Derechos y Obligaciones Derechos y Obligaciones Recursos Públicos Negociación Pública y Normatividad Consulta Previa Ley N° 29785 Ministerios e Instituciones de Gobierno Empresa Privada (Sector Minero Extractivo Energético, Infraestructura y Desarrollo) Comunidad Local (Comunidad Campesina Indígena, Nativa, Sociedad Civil Organizada, Vecinos, Juntas de Usuarios, Frentes de Defensa, Asociaciones, etc.) (EIA Tradicional y Negociación Suma Cero) Protestas, Paros y Manifestaciones Uso de la fuerza pública, policía, otros Fuerza y Coerción Demandas sobre derechos ,consulta previa, medio ambiente ,agua, etc. Demandas sobre respeto a derechos, concesiones, acuerdos y contratos Derechos y Obligaciones Intereses: Motivaciones, preocupaciones, aspiraciones, temores, necesidades, etc.) Situación Actual Fuerza y Coerción Derechos y Obligaciones Intereses info@orasicg.com www.orasicg.com
3. Capacidad Organizacional de Negociación e Involucramiento con Múltiples Actores Internos y Externos (Stakeholders) - Ley N° 29785 – Ley de Consulta Previa Perú … Negocie Mejores Resultados … Mejores Procesos, Mejores Relaciones Impuestos, Regalías y Canon Gobierno Central Recursos Públicos Evaluación de Impacto Ambiental y otros estudios/requerimientos (Producto de EIA participativo) Concesiones y Permisos Ordenamiento Territorial (A Nivel Nacional, Regional y Local + organismos e instituciones de gobierno) Gobierno Regional Gobierno Local Fuerza y Coerción Fuerza y Coerción Derechos y Obligaciones (Intereses) Derechos y Obligaciones Política Pública Participativa (Intereses) Recursos Públicos Negociación Pública y Normatividad Participación e Involucramiento Público Consulta Previa Ley N° 29785 Ministerios e Instituciones de Gobierno Negociación y Evaluación Conjunta Empresa Privada (Sector Minero Extractivo Energético, Infraestructura y Desarrollo) Comunidad Local (Comunidad Campesina Indígena, Nativa, Sociedad Civil Organizada, Vecinos, Juntas de Usuarios, Frentes de Defensa, Asociaciones, etc.) (EIA PARTICIPATIVO y Consulta Previa) Protestas, Paros y Manifestaciones Uso de la fuerza pública, policía, otros Fuerza y Coerción Demandas sobre derechos ,consulta previa, medio ambiente ,agua, etc. Demandas sobre respeto a derechos, concesiones, acuerdos y contratos Derechos y Obligaciones Intereses: Motivaciones, preocupaciones, aspiraciones, temores, necesidades, etc.) Situación Actual Una Mejor Alternativa: Fuerza y Coerción Fuerza y Coerción Acuerdo Comunitario Derechos y Obligaciones Licencia / Consenso Social Derechos y Obligaciones Intereses, preocupaciones, aspiraciones, etc. Intereses info@orasicg.com www.orasicg.com
4. Capacidad Organizacional de Negociación e Involucramiento con Múltiples Actores Internos y Externos (Stakeholders) - Ley N° 29785 – Ley de Consulta Previa Perú … Negocie Mejores Resultados … Mejores Procesos, Mejores Relaciones Impuestos, Regalías y Canon Gobierno Central Recursos Públicos Evaluación de Impacto Ambiental y otros estudios/requerimientos (Producto de EIA participativo) Concesiones y Permisos Ordenamiento Territorial (A Nivel Nacional, Regional y Local + organismos e instituciones de gobierno) Gobierno Regional Gobierno Local Fuerza y Coerción Fuerza y Coerción Derechos y Obligaciones (Intereses) Derechos y Obligaciones Política Pública Participativa (Intereses) Recursos Públicos Negociación Pública y Normatividad Participación e Involucramiento Público Ministerios e Instituciones de Gobierno Consulta Previa Ley N° 29785 Facilitación de Involucramiento Público Negociación y Evaluación Conjunta Empresa Privada (Sector Minero Extractivo Energético, Infraestructura y Desarrollo) Comunidad Local (Comunidad Campesina Indígena, Nativa, Sociedad Civil Organizada, Vecinos, Juntas de Usuarios, Frentes de Defensa, Asociaciones, etc.) (EIA PARTICIPATIVO y Consulta Previa) Protestas, Paros y Manifestaciones Uso de la fuerza pública, policía, otros Fuerza y Coerción Capacidad Organizacional de Negociación e Involucramiento Demandas sobre derechos, consulta previa, medio ambiente ,agua, etc. Demandas sobre respeto a derechos, concesiones, acuerdos y contratos Derechos y Obligaciones Intereses: Motivaciones, preocupaciones, aspiraciones, temores, necesidades, etc.) EMPRESAS COMUNIDADES Situación Actual Una Mejor Alternativa: Capacidad es de Negociación e involucramiento de la Comunidad (MGA) Fuerza y Coerción Fuerza y Coerción Acuerdo Comunitario Derechos y Obligaciones Licencia / Consenso Social Derechos y Obligaciones Evaluación Participativa de Actores e Intereses Diseño y Facilitación de Procesos de Construcción de Consenso Capacidad Organizacional de Negociación (BTW) Capacidad Organizacional de Involucramiento (CSE) Intereses, preocupaciones, aspiraciones, etc. Intereses info@orasicg.com www.orasicg.com