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Un'introduzione ai social network (Facebook, Twitter, LinkedIn, YouTube, foursquare, Instagram, Pinterest, Google+, Slideshare) per farsi un'idea e capire se muovere o meno i primi passi, sia a livello personale che aziendale. Per meglio comprendere lo scenario, sono stati considerati: caratteristiche dei social network, numerosità in termini di utenti dal mondo ed utenti registrati dall'Italia, elementi di interazione (commenti, ricondivisioni, retweet, like, mention, tag, messaggi). Sono stati affrontati anche i rischi legati al mondo dei social network: crisis management (per aziende e personal branding) ed il tema della privacy. Infine sono stati riportati alcuni consigli qualora un'azienda sia in fase di valutazione circa l'adozione di uno o più di questi strumenti social con un punto di vista da parte dell'agenzia sul tema di come vendere i social network ed il social media marketing e come supportare le aziende in questi scenari.
2. Indice
. Social network
- Definizione
- Numerosità
. Caratteristiche
- Oggetti
- Interazione
. Rischi
. Persona: perché esserci
. Azienda: perché (e dove) esserci
. Il punto di vista dell’agenzia
lunedì 9 giugno 14
3. . Social network
- Definizione
- Numerosità
. Caratteristiche
- Oggetti
- Interazione
. Rischi
. Persona: perché esserci
. Azienda: perché (e dove) esserci
. Il punto di vista dell’agenzia
Indice
lunedì 9 giugno 14
8. Social network
Deposito di materiale
di approfondimento
Luogo per far crescere
la rete di relazioni
Targeting
lunedì 9 giugno 14
9. Social network
1.310.000.000 27.000.000
650.000.000 9.500.000
300.000.000 6.800.000
1.000.000.000 v 23.000.000
45.000.000 -
200.000.000 5.000.000
1.530.000.000 12.000.000
60.000.000 -
250.000.000 500.000
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10. Indice
. Social network
- Definizione
- Numerosità
. Caratteristiche
- Oggetti
- Interazione
. Rischi
. Persona: perché esserci
. Azienda: perché (e dove) esserci
. Il punto di vista dell’agenzia
lunedì 9 giugno 14
14. Indice
. Social network
- Definizione
- Numerosità
. Caratteristiche
- Oggetti
- Interazione
. Rischi
. Persona: perché esserci
. Azienda: perché (e dove) esserci
. Il punto di vista dell’agenzia
lunedì 9 giugno 14
16. Indice
. Social network
- Definizione
- Numerosità
. Caratteristiche
- Oggetti
- Interazione
. Rischi
. Persona: perché esserci
. Azienda: perché (e dove) esserci
. Il punto di vista dell’agenzia
lunedì 9 giugno 14
17. Persona
. Aumentare la propria rete di
conoscenze
. Trovare (idee per) contenuti
. Rimanere aggiornati
. (piacere di) Condividere
. Divertirsi :)
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18. Indice
. Social network
- Definizione
- Numerosità
. Caratteristiche
- Oggetti
- Interazione
. Rischi
. Persona: perché esserci
. Azienda: perché (e dove) esserci
. Il punto di vista dell’agenzia
lunedì 9 giugno 14
19. Azienda
. Aumentare la confidenza che il cliente
ha verso il brand
. Customer care
. Ottenere nuove opportunità di business
. Recruiting
. Gestione della reputazione online
. Storytelling
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27. Azienda
. Check list prima di iniziare:
- ho tempo?
- la mia azienda (*tutta*) è pronta?
- ho effettivamente qualcosa da dire?
- ho dei valori aggiunti da comunicare?
- c’è domanda da parte del mercato?
- sono presenti i miei competitor?
- ho “scheletri nell’armadio”?
- prevedo la possibilità di investire in advertising
su queste piattaforme?
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28. Indice
. Social network
- Definizione
- Numerosità
. Caratteristiche
- Oggetti
- Interazione
. Rischi
. Persona: perché esserci
. Azienda: perché (e dove) esserci
. Il punto di vista dell’agenzia
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29. Agenzia
Le strade sono due:
. consulenza continuativa (analytics)
. full outsourcing
Nel secondo caso, fatevi spiegare come
valutare il lavoro: indicatori qualitativi NON
quantitativi!!
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